2025年职业卫生健康培训考试试题库及答案

2025年职业卫生健康培训考试试题库及答案一、单项选择题（每题1分，共40分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）1.2025年新版《职业病防治法》规定，用人单位应当为劳动者建立的职业健康监护档案保存期限至少为（）。A.10年B.20年C.30年D.劳动者在岗期间及离岗后15年答案：D2.接触矽尘作业人员在上岗前职业健康检查中，必须拍摄的X光胸片规格为（）。A.后前位胸片B.左侧位胸片C.右侧位胸片D.前后位胸片答案：A3.某电子厂使用正己烷清洗剂，其时间加权平均容许浓度（TWA）为（）mg/m³。A.50B.100C.180D.250答案：B4.噪声作业分级中，LEX,8h≥（）dB的作业场所必须配备护听器并实施听力保护计划。A.80B.85C.90D.95答案：B5.2025年国家卫健委发布的《工作场所空气中有害物质监测规范》中，采样泵流量校准允许误差为（）。A.±2%B.±5%C.±7%D.±10%答案：B6.苯的个体采样使用活性炭管，采样后管两端熔封，在4℃下保存，最长可稳定（）天。A.3B.7C.14D.30答案：C7.手臂振动病的国际通用诊断标准是（）。A.ISO5349-1:2025B.ISO10819:2013C.ACGIHTLVD.GBZ2.1-2025答案：A8.高温作业WBGT指数测量时，湿球温度计纱布应使用（）蒸馏水保持湿润。A.自来水B.去离子水C.生理盐水D.纯净水答案：B9.某企业存在电离辐射源，其年度个人剂量管理目标值不超过（）mSv。A.1B.5C.20D.50答案：C10.职业性三氯乙烯药疹样皮炎的潜伏期一般为首次接触后（）天。A.1～3B.5～14C.21～28D.30～60答案：B11.2025年《职业健康检查项目目录》规定，接触煤尘的劳动者在岗期间检查周期为（）年一次。A.0.5B.1C.2D.3答案：C12.生物监测中，尿汞的检测采用冷原子吸收法，其检出限为（）μg/L。A.0.1B.0.5C.1.0D.5.0答案：B13.职业性哮喘最常见的免疫机制是（）。A.IgE介导Ⅰ型变态反应B.Ⅲ型免疫复合物反应C.Ⅳ型迟发反应D.非免疫性直接刺激答案：A14.某车间CO浓度检测为120mg/m³，换算为ppm约为（）。A.30B.60C.96D.150答案：C15.职业健康风险评估模型“新加坡模型”中，危害等级共分（）级。A.3B.4C.5D.6答案：C16.2025年新版《个体防护装备选用规范》规定，防颗粒物口罩的最低过滤效率级别为（）。A.KN90B.KN95C.KP90D.FFP1答案：B17.职业性布鲁氏菌病的潜伏期通常为（）周。A.1～2B.2～4C.4～8D.8～12答案：B18.某企业实施职业健康管理体系，其内部审核周期应不超过（）个月。A.6B.12C.18D.24答案：B19.职业性放射性白内障的剂量阈值约为（）Gy。A.0.1B.0.5C.2.0D.5.0答案：C20.2025年《职业健康检查质量控制中心考核标准》要求，胸片初读一致率应≥（）。A.70%B.80%C.90%D.95%答案：C21.职业性中暑按临床表现分为三级，其中热射病属于（）。A.先兆中暑B.轻症中暑C.重症中暑D.慢性中暑答案：C22.某化工企业使用丙烯酰胺，其职业接触生物限值（BEI）为尿中巯基尿酸（）mmol/mol肌酐。A.50B.100C.150D.200答案：B23.2025年《工作场所心理健康指南》推荐，员工心理资本问卷（PCQ-12）临界值低于（）分需干预。A.3.0B.3.5C.4.0D.4.5答案：B24.职业性镉暴露导致肾损害的最早指标是尿（）升高。A.β2-微球蛋白B.尿蛋白C.NAG酶D.肌酐答案：A25.某企业噪声岗位LEX,8h=92dB，依据《听力保护计划》要求，护听器实测降噪值（NRR）需≥（）dB。A.10B.15C.20D.25答案：C26.2025年《职业卫生技术服务机构资质认可条件》要求，甲级机构高级职称人员比例≥（）。A.10%B.15%C.20%D.30%答案：C27.职业性手臂振动病白指发作的常见诱因是（）。A.高温B.寒冷C.潮湿D.噪声答案：B28.某实验室使用乙腈，其嗅阈为（）ppm，远低于职业接触限值，需警惕“嗅觉疲劳”。A.10B.40C.100D.500答案：B29.2025年《职业健康检查报告格式规范》要求，结论页必须加盖（）印章方可生效。A.单位公章B.体检专用章C.职业健康检查专用章D.检验检测章答案：C30.职业性铅中毒诊断中，血锌原卟啉（ZPP）正常参考值上限为（）μg/gHb。A.35B.50C.70D.100答案：A31.某企业使用激光焊接，其波长1064nm属于（）激光。A.紫外B.可见C.近红外D.远红外答案：C32.2025年《职业卫生档案管理规范》规定，纸质档案保存场所相对湿度应控制在（）。A.30%～50%B.45%～65%C.50%～70%D.55%～75%答案：B33.职业性哮喘的肺功能诊断依据是班后FEV1下降≥（）%。A.10B.15C.20D.25答案：C34.某企业使用环氧乙烷灭菌，其致癌分类为（）。A.1类B.2A类C.2B类D.3类答案：A35.2025年《职业健康检查异常结果随访指南》要求，疑似职业病必须在（）日内向所在地卫健部门报告。A.5B.10C.15D.30答案：B36.职业性布氏菌病确诊依赖血清试管凝集试验，滴度≥（）为阳性。A.1:50B.1:100C.1:160D.1:320答案：C37.某企业使用二甲基甲酰胺（DMF），其职业接触限值PC-TWA为（）mg/m³。A.10B.20C.30D.50答案：B38.2025年《职业健康风险沟通指南》推荐，风险沟通的首要原则是（）。A.及时性B.透明性C.互动性D.科学性答案：B39.职业性放射性皮肤损伤的最早表现为（）。A.红斑B.脱毛C.水疱D.溃疡答案：A40.2025年《职业健康检查机构实验室比对办法》规定，比对结果Z比分数在（）之间为满意。A.±1B.±2C.±3D.±4答案：B二、多项选择题（每题2分，共30分。每题有两个或两个以上正确答案，多选少选均不得分）41.下列属于职业性致癌物的有（）。A.苯B.石棉C.甲醛D.氯霉素E.砷及其化合物答案：ABCE42.2025年《工作场所心理健康促进标准》规定，心理风险因素包括（）。A.工作负荷B.角色冲突C.职场暴力D.低奖酬E.高温答案：ABCD43.职业健康检查结论分为（）。A.目前未见异常B.复查C.疑似职业病D.职业禁忌证E.其他疾病答案：ABCDE44.下列属于生物监测指标的有（）。A.尿铅B.血汞C.尿镉D.尿苯巯基尿酸E.肺通气功能答案：ABCD45.2025年《高温作业分级》中，WBGT指数测量需记录（）。A.干球温度B.湿球温度C.黑球温度D.风速E.热辐射强度答案：ABC46.职业性手臂振动病的辅助检查包括（）。A.冷水复温试验B.指端血流图C.神经传导速度D.甲皱微循环E.肌电图答案：ABCD47.下列属于职业性传染病的是（）。A.炭疽B.布鲁氏菌病C.森林脑炎D.艾滋病（医务暴露）E.肺结核答案：ABCD48.2025年《个体防护装备配备规范》要求，防噪耳塞的选用需考虑（）。A.噪声频谱B.耳道尺寸C.舒适程度D.沟通需求E.颜色答案：ABCD49.职业健康风险评估定性方法包括（）。A.风险矩阵法B.新加坡模型C.打分法D.模糊数学法E.故障树分析答案：ABC50.2025年《职业卫生技术服务机构管理办法》规定，机构不得（）。A.超范围服务B.转包服务C.伪造数据D.设立分支机构E.拒绝接受监督检查答案：ABCE51.下列属于职业性皮肤病原发刺激物的有（）。A.强酸B.强碱C.有机溶剂D.铬酸盐E.环氧树脂答案：ABC52.2025年《职业健康检查质量控制指标》要求，胸片质量缺陷率应≤（）。A.1%B.2%C.3%D.5%E.10%答案：B53.职业性铅中毒的临床表现包括（）。A.腹绞痛B.贫血C.周围神经炎D.脑病E.心律失常答案：ABCD54.2025年《工作场所空气采样规范》中，个体采样泵流量范围通常为（）L/min。A.0.01～0.1B.0.1～1C.1～5D.5～10E.10～20答案：BC55.下列属于职业健康检查主检医师职责的有（）。A.审核体检项目B.综合判定结论C.出具个体报告D.建立监护档案E.开展职业卫生培训答案：ABCD三、判断题（每题1分，共15分。正确打“√”，错误打“×”）56.2025年起，职业健康检查机构必须取得CMA认证方可开展重金属生物监测。（）答案：√57.职业性中暑的诊断必须满足WBGT指数＞30℃。（）答案：×58.2025年新版《职业病分类和目录》首次将“职业性肌肉骨骼疾患”纳入法定职业病。（）答案：√59.职业健康检查复查结论可替代首次结论，原结论自动作废。（）答案：√60.2025年起，所有存在苯系物的企业必须安装在线苯报警仪并与监管部门联网。（）答案：√61.职业性哮喘患者一经诊断，必须调离接触岗位。（）答案：√62.2025年《职业健康风险评估指南》规定，风险可接受水平为R<1×10⁻⁴。（）答案：√63.职业健康检查机构可以将胸片初读外包给第三方影像中心。（）答案：×64.2025年起，职业健康检查报告必须采用电子签名和区块链存证。（）答案：√65.职业性布鲁氏菌病属于人畜共患病，可在人与人之间传播。（）答案：×66.2025年《职业健康检查异常结果随访指南》要求，随访率必须≥90%。（）答案：√67.职业性放射性白内障的剂量阈值与年龄无关。（）答案：×68.2025年《个体防护装备报废标准》规定，防颗粒物口罩使用后出现异味必须立即报废。（）答案：√69.职业健康检查机构实验室比对结果不满意可暂停相关项目，整改后再次申请。（）答案：√70.2025年起，职业健康检查数据必须实时上传至国家职业健康信息平台。（）答案：√四、简答题（每题5分，共25分）71.简述2025年新版《职业病防治法》对用人单位职业健康监护档案管理的主要要求。答案：（1）一人一档，内容包括劳动者基本信息、职业史、既往史、职业健康检查结果、复查结论、职业病诊疗资料等；（2）档案保存期限：劳动者在岗期间及离岗后至少15年，接触放射性、高毒等特殊危害的保存30年；（3）档案应专柜存放，防火、防潮、防虫、防盗，电子档案需异地备份；（4）劳动者有权查阅、复印本人档案，单位不得拒绝或收取费用；（5）档案移交、借阅需登记，确保可追溯；（6）违反规定导致档案损毁、丢失的，对单位最高罚款30万元，对责任人罚款1～5万元。72.简述职业性手臂振动病的三级预防措施。答案：一级预防：源头控制，采用低振动工具、减振装置、自动化替代；制定作业制度，限制每日暴露时间，实施寒冷季节保暖措施。二级预防：健康监护，上岗前、在岗期间、离岗时进行冷水复温试验、指端血流图检查；早期发现白指症状，及时调岗。三级预防：对已确诊患者给予扩血管药物、物理治疗、作业能力评估；重症患者调离振动岗位，进行康复训练，防止指端溃疡和坏疽。73.简述2025年《工作场所心理健康促进标准》中“组织层面”干预策略。A.领导承诺：高层公开签署心理健康政策，纳入企业战略；B.岗位设计：合理分配工作量，减少角色冲突，增加工作控制感；C.沟通机制：建立匿名申诉通道，定期召开员工圆桌会；D.培训赋能：对管理者进行心理急救培训，提升识别与干预能力；E.评估改进：每年采用PCQ-12、JCQ等量表评估，结果纳入KPI，持续改进。74.简述苯作业职业健康检查的特殊项目及结果判定要点。答案：特殊项目：（1）血常规：重点观察白细胞、中性粒细胞、血小板、血红蛋白趋势；（2）外周血细胞形态：查有无幼稚细胞、核浆发育失衡；（3）骨髓穿刺：出现持续血细胞减少时进行，判断增生程度、有无白血病克隆；（4）尿苯巯基尿酸：生物监测，评估近期接触水平；（5）染色体畸变：怀疑苯中毒性白血病时检测，出现+8、-7、5q-等异常有提示意义。判定要点：白细胞<3.5×10⁹/L或中性粒细胞<1.8×10⁹/L或血小板<80×10⁹/L，复查仍低，可定为疑似苯中毒；出现克隆性染色体异常或骨髓增生异常，需提请职业病诊断。75.简述2025年《职业健康风险评估指南》中“暴露评估”的技术步骤。答案：（1）危害识别：确定化学、物理、生物等危害因素；（2）暴露情景描述：划分岗位、工序、暴露途径、暴露频率；（3）暴露水平测定：采用定点或个体采样，记录时间、流量、分析方法；（4）数据质量评价：评估采样代表性、实验室误差、检出限；（5）暴露模型计算：应用ART、IHMOD等模型估算未测岗位暴露；（6）不确定性分析：用蒙特卡洛模拟给出暴露分布P90、P95；（7）结果归档：形成暴露评估报告，随风险评估报告一并提交，保存15年。五、案例分析题（每题15分，共30分）76.案例：2025年7月，某造船厂分段车间发生5名焊工集体出现头晕、恶心、面色潮红，车间温度36℃，相对湿度80%，WBGT=32℃，无空调，仅有移动风扇。患者血碳氧血红蛋白均<2%，排除CO中毒。问题：（1）最可能的诊断；（2）依据；（3）现场急救措施；（4）预防建议。答案：（1）诊断：职业性轻症中暑（热衰竭型）。（2）依据：高温高湿环境WBGT=32℃＞30℃；集体发