共同招聘协议书范本

共同招聘协议书范本甲方：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方：名称：法定代表人：地址：联系方式：鉴于甲乙双方在人力资源招聘领域的优势与需求，经友好协商，双方决定共同开展招聘合作事宜。为明确双方的权利义务，特签订本共同招聘协议书。一、合作背景与目的甲乙双方基于对市场人才需求的精准把握，以及各自在招聘渠道、专业领域等方面的资源优势，旨在通过合作整合资源，提高招聘效率与质量，满足双方客户对于各类人才的需求，实现互利共赢。二、合作方式双方共同组建招聘项目组，针对特定的招聘需求，联合开展招聘活动。具体包括但不限于信息发布、简历筛选、面试组织、背景调查等环节。三、标的物或服务具体描述（一）招聘岗位范围涵盖但不限于[具体行业1]、[具体行业2]等行业领域内的[列举部分主要岗位，如市场营销专员、软件工程师、财务经理等]岗位。（二）招聘渠道1.甲方提供的渠道：[详细列举甲方拥有的招聘渠道，如甲方自有招聘网站、行业内专业论坛、特定地区人才市场合作关系等]。2.乙方提供的渠道：[详细列举乙方拥有的招聘渠道，如乙方合作的知名招聘平台、社交媒体账号推广、高校就业合作资源等]。（三）服务内容1.信息发布：双方共同负责在选定的招聘渠道上发布招聘信息，确保信息准确、全面且具有吸引力。招聘信息应包括岗位要求、薪资待遇、工作地点、公司简介等关键内容。2.简历筛选：按照双方事先确定的筛选标准，对收到的简历进行筛选，挑选出符合基本条件的候选人，并整理形成候选人名单。3.面试组织：共同组织面试活动，包括但不限于电话面试、现场面试等环节。面试过程中，双方应按照各自专业领域和经验，对候选人进行综合评估。4.背景调查：对于通过面试的候选人，根据实际情况共同开展背景调查工作，核实候选人的学历、工作经历、职业操守等信息的真实性。四、权利与义务（一）甲方权利义务1.权利有权对招聘项目的整体进展进行监督，提出意见和建议。按照本协议约定，获取合作收益。在招聘过程中，对乙方的工作进行合理的指导和协调。2.义务负责提供自身拥有的招聘渠道资源，并确保渠道的正常运行和信息发布的准确性。按照双方商定的分工，积极参与简历筛选、面试组织、背景调查等工作环节，提供专业的意见和建议。及时向乙方提供与招聘岗位相关的详细信息，包括岗位说明书、公司文化、业务流程等，以便乙方更好地开展工作。对乙方在合作过程中提供的信息和资料予以保密，不得向任何第三方泄露。（二）乙方权利义务1.权利有权对招聘项目的整体进展进行监督，提出意见和建议。按照本协议约定，获取合作收益。在招聘过程中，对甲方的工作进行合理的指导和协调。2.义务负责提供自身拥有的招聘渠道资源，并确保渠道的正常运行和信息发布的准确性。按照双方商定的分工，积极参与简历筛选、面试组织、背景调查等工作环节，提供专业的意见和建议。及时向甲方提供与招聘岗位相关的详细信息，包括岗位说明书、公司文化、业务流程等，以便甲方更好地开展工作。对甲方在合作过程中提供的信息和资料予以保密，不得向任何第三方泄露。（三）共同义务1.双方应定期召开项目会议，沟通招聘进展情况，及时解决合作过程中出现的问题。2.共同制定招聘流程和标准，确保招聘工作的公平、公正、公开。3.在招聘过程中，应充分尊重候选人的权益，不得进行任何形式的歧视或不正当竞争行为。五、费用分担与支付方式（一）费用分担1.双方各自承担因提供自身招聘渠道资源而产生的费用，如渠道使用费用、推广费用等。2.对于共同开展的招聘活动所产生的费用，如面试场地租赁费用、背景调查费用等，按照双方协商确定的比例分担。（二）支付方式1.双方应在每月底对当月的费用支出进行核对，并根据费用分担比例结算各自应承担的费用。2.结算完成后，双方应在次月[具体日期]前完成费用支付。支付方式可采用银行转账等双方认可的方式。六、保密条款1.双方应对在合作过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、招聘信息、候选人信息等予以保密。未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[具体保密期限]年。七、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定提供招聘渠道资源或未积极参与招聘工作，导致招聘项目延误或出现问题，应承担相应的赔偿责任，赔偿乙方因此遭受的直接经济损失。2.若甲方违反保密条款，向第三方泄露乙方的商业秘密或其他保密信息，应向乙方支付违约金[具体金额]元，并赔偿乙方因此遭受的全部损失。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定提供招聘渠道资源或未积极参与招聘工作，导致招聘项目延误或出现问题，应承担相应的赔偿责任，赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。2.若乙方违反保密条款，向第三方泄露甲方的商业秘密或其他保密信息，应向甲方支付违约金[具体金额]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。（三）双方共同违约责任若双方因共同原因导致招聘项目出现重大失误或违约行为，应共同承担相应的赔偿责任，并按照各自过错程度分担赔偿比例。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国民法典的相关规定以及其他相关法律法规。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体协议有效期]年。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[延续期限]年。2.