在校大学生实习协议模板

在校大学生实习协议模板协议编号：__________签订地点：__________签订日期：____年__月__日1.协议主体1.1甲方（实习单位）名称：________________________统一社会信用代码：________________________注册地址：________________________法定代表人/负责人：________________________实习地址：________________________（具体实习场所，如“XX市XX区XX路XX号XX产业园X号楼X层”）资质说明：甲方为合法经营企业，具备接纳实习生的岗位条件与管理能力，近3年内无因劳动安全事故、违规用工被监管部门处罚的记录；提供与实习岗位相关的业务范围说明及安全保障措施文件作为附件1。1.2乙方（在校大学生）姓名：________________________性别：____学号：________________________所在学校：________________________所在院系及专业：________________________入学时间：年__月__日预计毕业时间：__年__月__日联系地址：__________________（常住地址）学籍证明：乙方需提供学校出具的《在校学籍证明》（附件2），确认处于全日制在校学习状态，无休学、退学等情形；承诺实习期间遵守学校管理规定，完成学业任务。1.3丙方（学生所在学校）名称：（全称）统一社会信用代码：注册地址：________________________法定代表人/负责人：________________________实习管理部门：（如“教务处/学生处/XX学院”）管理职责：丙方已建立实习管理制度，配备专职实习指导老师（姓名：，职称：________________________），负责协调实习期间的教育监管与问题处理；近3年内无实习管理失职导致的安全事故记录。2.实习核心信息2.1实习关键要素（作为附件3《实习任务书》）项目内容描述实习岗位岗位名称：（如“市场营销助理”“软件研发实习生”“行政专员助理”）；岗位性质：□专业相关实习（与乙方所学专业匹配度≥80%）□通识性实习；核心职责：（如“协助整理市场调研数据、参与项目文档撰写、配合完成行政事务对接”），具体工作内容以甲方提供的《岗位实习计划》（附件4）为准实习期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____天/月（不超过学校规定的实习时长上限）；其中____年__月__日至____年__月__日为实习适应期（≤15天）；如需延长或缩短实习期限，需由三方协商一致并签订补充协议，延长时长不得超过____天实习时间安排每日实习时长≤8小时，每周实习天数≤6天；实习时段：____时至____时（含午休____小时）；法定节假日原则上不安排实习，确因工作需要加班的，需经丙方同意，甲方需给予同等时长补休，不得安排乙方从事夜班或高强度加班实习考核标准1.过程考核：甲方每月对乙方的工作态度（占比____%）、任务完成度（占比____%）、纪律遵守情况（占比____%）进行评估，出具《月度实习评估表》（附件5）；2.终结考核：实习结束后____日内，甲方结合过程表现与综合能力，出具《实习鉴定报告》（附件6），作为乙方实习成绩依据；3.考核结果应用：考核合格的，丙方认可实习学分；考核不合格的，乙方需按丙方要求补修实习或重新安排实习3.三方权利与义务3.1甲方权利与义务3.1.1权利（1）对乙方的实习工作进行日常管理与考核，对违反实习纪律或无法完成工作任务的乙方，可提出整改建议，情节严重的可协商终止实习；（2）要求乙方遵守甲方的规章制度（如考勤制度、保密制度），保守甲方商业秘密（如客户信息、技术数据）；（3）在乙方符合约定条件的前提下，可优先考虑录用乙方为正式员工。3.1.2义务（1）提供符合安全标准的实习环境与必要的劳动防护用品（如办公设备、防护工具），对实习岗位存在的安全风险进行书面告知，开展专项安全培训（培训记录见附件7）；（2）指派专职指导老师（姓名：，职务：），负责指导乙方完成实习任务，定期反馈实习进展；（3）按本协议约定支付实习报酬，为乙方购买实习期间的意外伤害保险（保额≥____万元，保险期限覆盖整个实习周期），提供保险单复印件作为附件8；（4）实习结束后，及时出具《实习鉴定报告》，客观评价乙方的实习表现，配合丙方完成实习学分认定；（5）不得安排乙方从事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆等危险作业，不得安排与实习岗位无关的高强度体力劳动或商业推广活动。3.2乙方权利与义务3.2.1权利（1）获得与实习岗位相关的指导与培训，了解实习单位的业务流程与操作规范；（2）按约定获得实习报酬与劳动防护用品，享受甲方为正式员工提供的同等安全保障待遇；（3）对甲方安排的违规或危险工作有权拒绝，可向丙方或相关部门投诉；（4）实习结束后，获得甲方出具的《实习鉴定报告》与实习证明。3.2.2义务（1）遵守国家法律法规、甲方规章制度及丙方的实习管理规定，服从甲方与指导老师的合理安排，认真完成实习任务；（2）保守甲方商业秘密与技术秘密，不得擅自披露、使用或转让实习期间接触的涉密信息，保密义务持续至实习结束后____年；（3）爱护甲方财物，因个人故意或重大过失造成甲方财产损失的，需承担相应赔偿责任；（4）定期向丙方实习指导老师汇报实习情况，配合完成实习考核与学分认定，实习期间如需请假，需同时获得甲方与丙方批准。3.3丙方权利与义务3.3.1权利（1）对甲方的实习安排与管理进行监督，检查实习岗位的适配性与安全保障措施；（2）要求甲方及时反馈乙方的实习表现，对不符合规范的实习安排有权提出整改要求；（3）依据甲方出具的《实习鉴定报告》，对乙方的实习成绩进行认定。3.3.2义务（1）为乙方提供实习前的安全教育与职业道德培训，明确实习纪律与注意事项；（2）指派专职实习指导老师，定期与甲方、乙方沟通，协调解决实习期间的问题，每月至少开展1次实习回访（线上或线下）；（3）建立实习应急预案，若发生实习安全事故，需立即协助甲方处理，保障乙方的合法权益；（4）及时接收甲方反馈的考核信息，为乙方办理实习学分认定，配合做好实习档案归档工作。4.实习报酬与相关费用4.1实习报酬4.1.1支付标准：甲方按每月人民币______元（大写：元）向乙方支付实习报酬，该标准不低于当地最低工资标准的%（符合地方实习报酬规定）；4.1.2支付方式：每月____日前通过银行转账支付上月报酬，甲方需提供支付凭证；乙方指定收款账户（需为乙方本人账户）：开户银行：____账户名称：________________________账号：________________________4.1.3税费说明：实习报酬涉及的个人所得税由甲方依法代扣代缴，甲方需向乙方提供纳税明细。4.2其他费用4.2.1交通费用：乙方往返实习单位的交通费用由【乙方自行承担/甲方给予每月____元补贴（随报酬发放）】（二选一）；4.2.2住宿安排：□甲方提供实习宿舍（地址：______________________，配套设施：__，水电费由【甲方/乙方】承担）□乙方自行解决住宿（甲方不提供补贴）；4.2.3培训费用：甲方为乙方提供的专业技能培训（与实习岗位相关）费用由甲方承担，乙方无需支付任何培训费用；若乙方因个人原因提前终止实习，需按实际实习时长分摊的培训费用为____元（仅适用于专项付费培训）。5.安全保障与保险5.1安全责任划分5.1.1甲方需对实习场所进行安全排查，消除安全隐患，对乙方进行岗前安全培训与日常安全提醒；因甲方未履行安全保障义务导致乙方发生人身伤害或财产损失的，甲方承担主要赔偿责任；5.1.2乙方需遵守安全操作规程，正确使用劳动防护用品，因个人违规操作导致的自身伤害或第三方损失，由乙方自行承担责任；5.1.3丙方需对乙方进行实习安全教育，协助甲方处理安全事故，因丙方未履行教育监管义务导致的事故，承担相应补充责任。5.2保险与理赔5.2.1甲方需在实习协议生效后____日内为乙方购买意外伤害保险，保险范围包括实习期间的工作时间、上下班途中（合理路线）及甲方安排的实习活动；5.2.2若乙方在实习期间发生意外伤害，需立即通知甲、丙双方，甲方负责协助办理保险理赔手续，丙方配合提供学籍证明等材料；保险理赔不足的部分，由责任方按本协议第5.1条承担；5.2.3乙方因疾病产生的医疗费用，由乙方自行承担（或通过学校购买的医疗保险理赔），甲、丙双方可提供必要的协助。6.知识产权与保密6.1知识产权归属6.1.1乙方在实习期间独立完成的与甲方业务无关的学术成果（如论文、研究报告），知识产权归乙方所有；6.1.2乙方在甲方指导下或利用甲方资源完成的与业务相关的成果（如技术方案、营销策划、软件代码），知识产权归甲方所有，乙方享有署名权（需经甲方同意）；6.1.3乙方需将实习期间形成的工作成果（如文档、数据、样品）全部移交甲方，不得擅自留存或复制。6.2保密义务三方均需对本协议内容及实习期间获取的对方商业秘密、个人信息承担保密义务；未经对方书面同意，不得向任何第三方披露；保密期限自协议生效之日起至协议终止后3年；若违反保密义务造成损失，需承担全部赔偿责任。7.协议的变更、解除与终止7.1协议变更因客观情况变化（如甲方业务调整、乙方学业安排变动）需变更协议内容的，三方需协商一致并签订书面补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。7.2协议解除7.2.1可以解除协议的情形（1）三方协商一致同意解除；（2）乙方因升学、体检不合格或家庭重大变故无法继续实习的，需提前15日书面通知甲、丙双方，提供相关证明材料；（3）甲方因经营困难、岗位撤销等原因无法继续提供实习岗位的，需提前30日书面通知乙、丙双方，并协助乙方重新联系实习单位；（4）乙方出现严重违反甲方规章制度、实习纪律或丙方管理规定，经警告后仍不改正的，甲、丙双方可协商解除协议；（5）甲方未按约定支付实习报酬、提供安全保障措施，经乙方或丙方催告后____日内仍未整改的，乙方可单方解除协议。7.2.2解除协议后的处理（1）甲方需在协议解除后____日内结清乙方的实习报酬；（2）乙方需在____日内返还甲方提供的劳动防护用品、办公设备及涉密材料；（3）甲方需出具实习期间的表现证明，丙方按实际实习时长进行学分认定。7.3协议终止7.3.1协议期满且三方履行完各自义务的，协议自动终止；7.3.2乙方实习期间达到毕业条件、办理离校手续的，协议自毕业之日起终止；7.3.3协议终止后，三方的权利义务除保密、知识产权条款外，均告终止。8.违约责任8.1甲方违约责任8.1.1未按时支付实习报酬的，每逾期1日按逾期金额的____‰支付违约金；逾期超过30日的，乙方可解除协议，甲方需支付违约金____元；8.1.2未购买意外伤害保险或未提供安全保障措施导致乙方受损的，需承担全部赔偿责任；8.1.3擅自安排乙方从事危险作业或违规延长实习时长的，需向乙方支付违约金____元，造成损失的另行赔偿。8.2乙方违约责任8.2.1未提前通知擅自终止实习的，需向甲方支付违约金____元（不超过1个月实习报酬）；8.2.2泄露甲方商业秘密或损坏甲方财物的，需承担赔偿责任；8.2.3违反实习纪律导致甲方声誉受损的，需书面道歉并承担相应责任。8.3丙方违约责任8.3.1未履行实习指导或监管义务，导致乙方权益受损的，需承担补充赔偿责任；8.3.2未及时办理学分认定或实习档案归档的，需向乙方书面说明并限期整改。8.4违约金上限本协议约定的违约金总额不得超过乙方实习期间总报酬的50%；若一方违约造成的实际损失超过违约金，违约方需补足差额。9.争议解决9.1本协议履行过程中发生的争议，三方应首先通过友好协商解决；协商不成的，按下列第____种方式处理：（1）提交【协议签订地仲裁委员会】，按其现行有效的仲裁规则进行仲裁，仲裁裁决为终局裁决；（2）向【甲方所在地/丙方所在地】人民法院提起诉讼（适用《中华人民共和国民法典》及教育相关法律法规）。9.2争议解决期间，除争议事项外，三方应继续履行本协议其他条款。10.其他条款10.1不可抗力10.1.1“不可抗力”指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况（如地震、洪水、台风、疫情、政府禁令）；10.1.2发生不可抗力的一方，需在事件发生后24小时内书面通知其他两方，提供不可抗力证明文件；因不可抗力导致实习无法进行的，协议可暂停履行，暂停期间不计算违约金；不可抗力持续超过30日，三方可协商解除协议，互不承担违约责任。10.2通知与送达三方与本协议相关的通知、函件需通过【书面邮寄（EMS）/电子邮件】（二选一）送达，收件信息如下：甲方收件人：，地址：，电子邮箱：________________________；乙方收件人：，地址：，电子邮箱：________________________；丙方收件人：，地址：，电子邮箱：________________________。一方变更收件信息的，需提前10