版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
广汽集团招聘面试题及答案
单项选择题(每题2分,共20分)1.广汽传祺首款车型是?A.GA3B.GA5C.GA6D.GA8答案:B2.以下不属于广汽本田车型的是?A.雅阁B.凯美瑞C.思域D.飞度答案:B3.广汽新能源AIONS定位是?A.小型SUVB.中型轿车C.大型MPVD.微型车答案:B4.广汽三菱旗下一款硬派越野是?A.欧蓝德B.劲炫ASXC.帕杰罗劲畅D.奕歌答案:C5.广汽菲克旗下品牌是?A.标致B.雪铁龙C.克莱斯勒D.现代答案:C6.广汽丰田雷凌是基于哪个平台打造?A.TNGA-KB.TNGA-CC.MQBD.CMA答案:B7.广汽传祺影豹主打卖点是?A.豪华内饰B.大空间C.运动性能D.低油耗答案:C8.广汽本田冠道的竞争对手不包括?A.丰田汉兰达B.日产奇骏C.大众途昂D.别克昂科旗答案:B9.广汽新能源AIONY的优势不包含?A.超长续航B.智能座舱C.后驱布局D.大空间答案:C10.广汽传祺GS4销量高峰时期主要竞品是?A.哈弗H6B.吉利星越LC.比亚迪唐D.长安UNI-K答案:A多项选择题(每题2分,共20分)1.广汽集团旗下合资品牌有?A.广汽本田B.广汽丰田C.广汽三菱D.广汽菲克答案:ABCD2.广汽传祺的高端车型系列有?A.GA系列B.GS系列C.GM系列D.GE系列答案:ABC3.广汽新能源AION系列特点有?A.智能科技丰富B.续航能力强C.外观时尚D.操控性能好答案:ABC4.广汽本田的明星车型有?A.雅阁B.思域C.奥德赛D.冠道答案:ABCD5.广汽丰田的混动车型有?A.凯美瑞双擎B.雷凌双擎C.威兰达双擎D.汉兰达双擎答案:ABCD6.广汽三菱的四驱系统有?A.S-AWCB.SuperSelect4WDC.适时四驱D.分时四驱答案:ABCD7.广汽菲克旗下有哪些品牌车型?A.Jeep指南者B.克莱斯勒300CC.道奇酷威D.菲亚特菲翔答案:ABCD8.广汽传祺GS8的优势有?A.大七座空间B.动力强劲C.外观大气D.配置丰富答案:ABCD9.广汽新能源的发展战略包括?A.技术创新B.品牌向上C.市场拓展D.合作共赢答案:ABCD10.广汽集团在智能网联领域的举措有?A.开发智能座舱系统B.推进自动驾驶技术研发C.与科技企业合作D.建立大数据平台答案:ABCD判断题(每题2分,共20分)1.广汽集团是国有企业。()答案:对2.广汽传祺是广汽集团自主品牌。()答案:对3.广汽本田全部车型都使用自然吸气发动机。()答案:错4.广汽新能源AIONLX是一款轿车。()答案:错5.广汽三菱只有SUV车型。()答案:错6.广汽菲克已退出中国市场。()答案:对7.广汽丰田雷凌和卡罗拉是姊妹车型。()答案:对8.广汽传祺影酷是一款MPV。()答案:错9.广汽新能源的电池技术处于行业领先水平。()答案:对10.广汽集团有自己的汽车研发中心。()答案:对简答题(每题5分,共20分)1.简述广汽传祺品牌的发展历程。答案:广汽传祺2010年推出首款车GA5。之后不断丰富产品线,推出GS4等畅销车型。注重技术研发与品质提升,逐渐提升品牌影响力,向高端化发展。2.广汽本田在混动技术方面有哪些特点?答案:采用i-MMD混动系统,可在纯电、混动、发动机直驱间灵活切换。动力响应快,油耗低,驾驶平顺,可靠性高。3.广汽新能源AION系列的市场定位是什么?答案:面向年轻、科技爱好者群体。主打智能科技、长续航,外观时尚,以高性价比、高品质树立新能源领域中高端形象。4.广汽丰田的服务优势体现在哪些方面?答案:服务网络覆盖广,售后便捷。提供专业、高效服务,维修保养技术成熟。有贴心客户关怀活动,如定期回访、车主福利等。讨论题(每题5分,共20分)1.讨论广汽集团在新能源汽车市场的竞争优势和挑战。答案:优势有技术研发投入大、合资合作经验多、品牌有一定知名度。挑战是新能源市场竞争激烈,技术迭代快,需不断创新,还要应对电池成本波动等问题。2.谈谈广汽传祺如何提升品牌形象和市场竞争力。答案:可加大研发投入,提升产品品质与技术。优化设计,打造更时尚车型。加强营销,提升品牌知名度。完善售后服务,提高客户满意度。3.分析广汽本田在电动化转型中的机遇和困难。答案:机遇是有良好品牌基础、技术实力强,转型易获认可。困难在于传统燃油车市场大,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年中考地理莒南试卷及答案
- 公务员面试丝巾面试题及答案
- 数字经济推动下的传统企业转型
- 公务员面试配音面试题及答案
- 公务员面试民警应急应变面试题及答案
- 华夏航空校招试题及答案
- 护士医美顾问招聘真题及答案
- 公务员面试轮船面试题及答案
- 公务员面试进厂面试题及答案
- 国家管网校招真题及答案
- 培训课件 -面相识人 -识人秘籍内部资料
- 2015海湾消防GST-GM9000消防控制室图形显示装置
- 实训中心管理制度
- 光储充一体化智能充电站项目可行性研究报告建议书
- 大数据专业职业发展路径与规划研究
- 加油站安全生产管理台账21种台账样本完整版
- 中国铁路与国家现代化知到课后答案智慧树章节测试答案2025年春西南交通大学
- 安徽省十校联考2024-2025学年高二上学期1月期末英语试题【含答案】
- 2025-2030年中国智能熔断器(Pyro Fuse)行业市场全景评估及发展趋向研判
- 新能源行业人力资源规划与招聘
- 蛇串疮的健康宣教
评论
0/150
提交评论