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文档简介

bsci考试题及答案

一、填空题1.BSCI是倡议商界遵守社会责任组织的英文缩写。2.BSCI审核的主要目的是改善全球供应链中的社会标准。3.BSCI行为守则涵盖了劳工标准、健康与安全、环境等方面。4.工作时间方面,每周正常工作时间不得超过48小时。5.禁止使用童工是BSCI重要原则之一。6.员工有权自由组建和加入工会。7.企业应确保工作场所的卫生条件符合标准。8.BSCI审核结果分为A、B、C、D、E五个等级。9.企业需为员工提供必要的个人防护用品。10.供应商应遵守当地的劳动法律法规。二、单项选择题1.BSCI行为守则中规定的最低工资标准应()当地法定标准。A.低于B.等于C.高于D.无所谓答案:C2.以下哪种情况不属于BSCI禁止的歧视行为()。A.性别歧视B.年龄歧视C.能力歧视D.宗教歧视答案:C3.员工加班时间每月不得超过()小时。A.20B.36C.40D.50答案:B4.BSCI审核中,对于严重不符合项,企业应在()天内提交整改计划。A.7B.10C.15D.30答案:B5.企业应保存员工的考勤记录至少()年。A.1B.2C.3D.5答案:B6.以下不属于BSCI健康与安全范畴的是()。A.消防安全B.食品安全C.工作环境安全D.职业健康答案:B7.BSCI审核的频率通常根据企业的()来确定。A.规模B.业绩C.风险等级D.员工数量答案:C8.供应商应确保员工享有()天的带薪年假。A.5B.7C.10D.根据当地法律答案:D9.BSCI行为守则要求企业为员工提供()的工作环境。A.舒适B.安全C.豪华D.安静答案:B10.以下哪种情况属于BSCI禁止的强迫劳动行为()。A.员工自愿加班B.企业扣押员工身份证C.员工正常请假D.企业为员工提供培训答案:B三、多项选择题1.BSCI行为守则包括以下哪些方面()。A.劳工标准B.健康与安全C.环境D.商业道德答案:ABCD2.以下属于BSCI禁止的劳动剥削行为的有()。A.使用童工B.强迫劳动C.歧视D.不合理的工资待遇答案:ABCD3.企业在BSCI审核中应提供的文件资料包括()。A.员工考勤记录B.工资发放记录C.培训记录D.消防设施检查记录答案:ABCD4.BSCI审核的流程包括()。A.申请B.审核准备C.现场审核D.报告与跟进答案:ABCD5.企业应采取措施确保员工的健康与安全,包括()。A.提供安全培训B.配备安全设备C.改善工作环境D.定期进行健康检查答案:ABCD6.以下哪些情况可能导致BSCI审核不通过()。A.存在严重的童工问题B.消防设施不完善C.工资发放不及时D.员工没有签订劳动合同答案:ABCD7.BSCI鼓励企业与员工进行沟通,沟通方式可以包括()。A.员工大会B.意见箱C.一对一沟通D.工会代表沟通答案:ABCD8.企业在实施BSCI标准时,应关注的方面有()。A.法律法规遵守B.员工权益保护C.环境保护D.供应链管理答案:ABCD9.以下属于BSCI审核中常见的不符合项的有()。A.工作时间过长B.工资低于标准C.缺乏安全防护措施D.员工档案不完整答案:ABCD10.BSCI行为守则对企业的供应商管理提出了以下要求()。A.选择符合标准的供应商B.对供应商进行监督C.帮助供应商改进D.与供应商签订合规协议答案:ABCD四、判断题1.BSCI只适用于欧洲企业。()答案:错误2.企业可以根据自身情况决定是否遵守BSCI行为守则。()答案:错误3.员工加班必须是自愿的,企业不得强迫。()答案:正确4.BSCI审核只关注企业的生产环节。()答案:错误5.企业可以不提供员工培训,但要支付相应的培训费用。()答案:错误6.供应商应确保员工享有平等的就业机会,不得歧视。()答案:正确7.BSCI审核结果为D级的企业需要立即整改。()答案:正确8.企业可以随意延长员工的工作时间。()答案:错误9.企业应建立有效的投诉机制,处理员工的投诉。()答案:正确10.BSCI行为守则不涉及环境保护方面的内容。()答案:错误五、简答题1.简述BSCI的主要目标。答:BSCI主要目标是在全球供应链中改善社会标准。通过制定行为守则,促使企业遵守劳工、健康安全、环境等方面规定,保障员工权益,提升工作条件,推动企业可持续发展,减少供应链中的社会风险。2.企业在BSCI审核中应做好哪些准备工作?答:企业要准备好员工考勤、工资发放、培训等记录文件;确保工作场所符合健康安全标准,如消防设施完备;完善员工档案,保证员工权益落实,像无歧视、无强迫劳动等;建立沟通机制和投诉渠道,以便员工反馈问题。3.请列举三种BSCI禁止的劳动剥削行为。答:一是使用童工,雇佣未满法定年龄的儿童工作;二是强迫劳动,如扣押员工证件、限制人身自由强迫工作;三是不合理的工资待遇,低于当地法定标准或不按时发放工资。4.简述BSCI审核结果的等级划分及含义。答:分为A、B、C、D、E五级。A级表示企业表现优秀,完全符合标准;B级为良好,大部分符合;C级是基本符合,但有部分需改进;D级存在较多不符合项,需立即整改;E级严重不符合,需全面整改。六、讨论题1.企业实施BSCI标准对其自身发展有哪些积极影响?答:实施BSCI标准可提升企业形象,增强在国际市场的竞争力,吸引更多客户。能改善员工工作条件,提高员工满意度和忠诚度,减少人员流失。还促使企业规范管理,降低法律风险,保障可持续发展,利于长期稳定经营。2.如何确保企业在供应链中有效落实BSCI行为守则?答:首先,选择符合BSCI标准的供应商,签订合规协议。对供应商定期审核和监督,发现问题及时沟通。为供应商提供培训和支持,帮助其改进。建立供应链信息共享机制,促进各方交流,共同推动BSCI行为守则落实。3.当企业面临BSCI审核不通过的情况时,应采取哪些措施?答:企业要立即成立整改小组,分析不通过原因,制定详细整改计划,明确责任人和时间节点。对不符合项迅速整改,如改善工作环境、规范工资发放等。整改过程中与审核机构保持沟通,完成后申请复查,确

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