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看大门劳务合同范本甲方(用人单位):名称:法定代表人:地址:联系电话:乙方(劳动者):姓名:性别:身份证号码:地址:联系电话:根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方为甲方提供看大门劳务事宜,达成如下协议:一、劳务内容及要求(一)劳务内容乙方负责甲方指定场所的大门看守工作,包括但不限于人员和车辆进出登记、巡逻、安全保卫等相关工作,确保甲方场所的安全与秩序。(二)劳务要求1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,按照规定的工作时间和工作流程履行职责。工作时间为[具体工作时间,如每周一至周五,每天上午[X]点至下午[X]点,周六、周日及法定节假日轮流值班,值班时间为[具体值班时间]。2.乙方应具备良好的责任心和安全意识,认真履行看大门职责,不得擅自离岗、脱岗。如因特殊情况需要离岗,应提前向甲方相关负责人请假并安排好替班人员。3.乙方应准确、及时地做好人员和车辆进出登记工作,详细记录进出时间、人员身份或车辆信息等。对于外来人员和车辆,应严格按照甲方规定进行询问、核实和登记,并通知相关接待人员。4.乙方应定期对甲方场所进行巡逻,巡逻路线及时间间隔按照甲方要求执行。巡逻过程中如发现异常情况,应立即采取措施并及时报告甲方相关负责人。5.乙方应妥善保管甲方提供的值班设备和物资,如对讲机、门禁卡等,不得私自转借、损坏或丢失。如有损坏或丢失,应照价赔偿。二、劳务报酬及支付方式(一)劳务报酬甲方按照每月[X]元的标准向乙方支付劳务报酬。(二)支付方式甲方于每月[具体支付日期]以货币形式将劳务报酬支付至乙方指定的银行账户。乙方指定的银行账户信息如下:开户银行:银行账号:户名:三、双方权利义务(一)甲方权利义务1.甲方有权要求乙方按照本合同约定履行看大门劳务职责,并对乙方的工作进行监督、检查和指导。2.甲方应为乙方提供必要的工作条件和设备,如值班室、桌椅、照明设备等。3.甲方应按照本合同约定及时足额向乙方支付劳务报酬。4.甲方应根据国家法律法规和企业实际情况,制定和完善与看大门工作相关的规章制度,并告知乙方。5.甲方应保障乙方在工作期间的人身安全,如因工作需要乙方从事危险作业,甲方应采取相应的安全防护措施,并为乙方购买必要的人身意外伤害保险。(二)乙方权利义务1.乙方有权要求甲方按照本合同约定支付劳务报酬,并享受国家法律法规规定的休息休假权利。2.乙方应按照本合同约定认真履行看大门劳务职责,遵守甲方的各项规章制度,接受甲方的监督、检查和指导。3.乙方应保守甲方的商业秘密和工作场所内的各类信息,不得向任何第三方泄露。4.乙方在工作期间应注意自身安全,如因自身原因造成的人身伤害或财产损失,由乙方自行承担责任。5.乙方应按照甲方要求定期参加安全培训和应急演练,提高安全意识和应急处理能力。6.乙方在工作期间发现甲方场所存在安全隐患或其他问题,应及时向甲方报告,并协助甲方采取措施进行处理。四、工作条件与劳动保护(一)工作条件甲方应为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境和必要的工作条件,确保乙方在工作过程中的人身安全和身体健康。(二)劳动保护1.甲方应按照国家有关规定,为乙方配备必要的劳动保护用品,如工作服、安全帽、手套等,并要求乙方正确佩戴和使用。2.甲方应根据乙方的工作性质和特点,制定相应的劳动保护措施,如防暑降温、防寒保暖等,确保乙方在不同季节和环境下的工作安全。五、社会保险和福利待遇(一)社会保险因乙方为劳务人员,甲方不为乙方缴纳社会保险。乙方应自行缴纳其个人应承担的社会保险费用。(二)福利待遇1.乙方在工作期间享有国家法定节假日休息休假的权利。如乙方在法定节假日值班,甲方应按照国家规定向乙方支付相应的加班费用。2.甲方根据实际情况,可在适当的时候为乙方提供一定的福利待遇,如节日慰问品、工作餐等,但这并非甲方的法定义务。六、合同的变更、解除和终止(一)合同变更1.本合同履行期间,如有下列情形之一,经双方协商一致,可以变更本合同的相关内容:甲方经营状况发生重大变化,需要调整乙方工作内容或工作时间的;因不可抗力或国家政策调整等原因,需要变更本合同条款的;双方协商一致同意变更的其他情形。2.合同变更时,双方应签订书面协议,并由双方签字(或盖章)确认。变更后的合同条款作为本合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力。(二)合同解除1.经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。2.若乙方有下列情形之一,甲方有权解除本合同:在试用期内被证明不符合录用条件的;严重违反甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;本合同约定的解除条件出现的。3.若甲方有下列情形之一,乙方有权解除本合同:未按照本合同约定支付劳务报酬的;未按照国家法律法规规定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护的;本合同约定的乙方可以解除合同的其他情形。4.解除合同方应提前[X]日以书面形式通知对方,经对方同意后办理相关解除手续。因乙方原因解除合同的,乙方应按照甲方要求办理工作交接手续,如因乙方未办理好工作交接手续给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。(三)合同终止1.有下列情形之一的,本合同终止:本合同期满的;乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;甲方被依法宣告破产的;甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;法律、行政法规规定的其他情形。2.合同终止后,乙方应按照甲方要求办理工作交接手续,甲方应在合同终止后[X]日内按照本合同约定向乙方支付劳务报酬及相关费用。七、违约责任(一)甲方违约责任1.若甲方未按照本合同约定及时足额向乙方支付劳务报酬,每逾期一日,应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。2.若甲方未按照本合同约定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护,导致乙方人身受到伤害或财产遭受损失的,甲方应承担相应的赔偿责任。3.若甲方违反本合同约定的其他条款,给乙方造成损失的,甲方应承担赔偿责任。(二)乙方违约责任1.若乙方未按照本合同约定履行看大门劳务职责,导致甲方场所发生安全事故或其他损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。2.若乙方违反甲方的规章制度,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。3.若乙方泄露甲方的商业秘密或工作场所内的各类信息,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任,并依法承担相应的法律责任。4.若乙方违反本合同约定的其他条款,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。八、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲
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