离职代购社保协议书_第1页
离职代购社保协议书_第2页
离职代购社保协议书_第3页
离职代购社保协议书_第4页
离职代购社保协议书_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

离职代购社保协议书甲方(委托方):姓名:身份证号:联系地址:联系电话:乙方(受托方):公司名称:统一社会信用代码:法定代表人:联系地址:联系电话:鉴于甲方已离职,但希望继续通过乙方代购社保,以保障自身社保权益的连续性。甲乙双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》相关规定,就甲方离职后乙方为其代购社保事宜达成如下协议:一、代购社保服务内容及期限1.服务内容乙方按照国家及地方社保政策法规的要求,为甲方代购养老、医疗、失业、工伤和生育保险,按时足额缴纳各项社保费用,并协助甲方办理与社保相关的各类手续及事务。2.服务期限本协议自年月日起至年月日止。协议期满前,双方如无异议,则自动延续[延续时长]。二、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定及国家法律法规规定,为其提供代购社保服务。有权了解乙方代购社保的办理进度、缴费情况等相关信息。2.义务向乙方提供真实、准确、完整的个人身份信息及相关资料,包括但不限于身份证复印件、联系方式等,确保乙方能够顺利为其办理社保代购手续。按照本协议约定,按时足额向乙方支付代购社保的费用。遵守国家及地方有关社保政策法规,不得利用乙方代购社保的行为从事任何违法违规活动。若因甲方自身原因导致乙方遭受损失的,甲方应承担全部赔偿责任。(二)乙方权利与义务1.权利有权按照本协议约定收取甲方支付的代购社保费用。有权要求甲方配合提供办理社保代购所需的相关资料及信息。2.义务严格按照国家及地方社保政策法规的规定,为甲方办理社保代购手续,按时足额缴纳各项社保费用,确保甲方社保权益不受损害。及时向甲方反馈社保办理进度、缴费情况等相关信息,解答甲方关于社保的疑问。妥善保管甲方提供的资料及信息,不得泄露给任何第三方。若因乙方原因导致甲方资料泄露或遭受损失的,乙方应承担全部赔偿责任。在协议履行期间,如遇社保政策法规调整,应及时通知甲方,并协助甲方了解相关政策变化对其社保权益的影响,提供相应的应对建议。三、费用及支付方式1.费用标准甲方应向乙方支付的代购社保费用为每月人民币元,该费用包含乙方为甲方缴纳的各项社保费用以及乙方提供代购社保服务的相关成本及合理利润。2.支付方式甲方应在每月日前,将当月的代购社保费用支付至乙方指定的银行账户。乙方指定账户信息如下:开户银行:银行账号:户名:四、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定按时足额支付代购社保费用,每逾期一日,应按照未支付金额的%向乙方支付违约金。逾期超过日的,乙方有权暂停为甲方代购社保服务,由此导致的一切后果由甲方自行承担。若甲方提供虚假信息或资料,导致乙方无法正常为其办理社保代购手续或遭受任何损失的,甲方应承担全部赔偿责任,并按照本协议约定费用总额的%向乙方支付违约金。2.乙方违约责任若乙方未按照本协议约定及国家法律法规规定为甲方办理社保代购手续或未按时足额缴纳各项社保费用,每逾期一日,应按照当月代购社保费用金额的%向甲方支付违约金。因乙方原因导致甲方社保权益受损的,乙方应负责赔偿甲方因此遭受的全部损失,并按照本协议约定费用总额的%向甲方支付违约金。若乙方泄露甲方提供的资料及信息,应承担由此给甲方造成的全部损失,并按照本协议约定费用总额的%向甲方支付违约金。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。补充协议与本协议不一致的地方,以补充协议为准。甲方(签字):签订日期:年月日乙方(盖章):法定代表人或授权代表(签字):签订日期:年月日以上协议内容仅供参考

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论