员工楼内禁烟管理制度(3篇)

第1篇第一章总则第一条为保障员工身心健康，维护良好的工作环境，提高工作效率，根据国家有关法律法规和公司规章制度，结合实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于公司员工楼内所有区域，包括办公室、会议室、休息室、走廊、楼梯间等。第三条公司将严格执行禁烟管理制度，对违反规定者将依法依规进行处罚。第二章禁烟区域与规定第四条员工楼内禁止吸烟区域：1.办公区域：包括所有办公室、会议室、接待室等；2.休息区域：包括休息室、茶水间、员工活动室等；3.公共区域：包括走廊、楼梯间、电梯间、卫生间等；4.室外区域：距离员工楼入口10米范围内的区域。第五条禁止以下行为：1.在禁烟区域内吸烟；2.在非吸烟区域使用电子烟、水烟等类似吸烟产品；3.在禁烟区域内储存、销售烟草制品；4.指使、纵容他人吸烟；5.非吸烟区域吸烟后未立即熄灭烟蒂，造成环境污染。第六条员工应自觉遵守禁烟规定，不得在禁烟区域内吸烟，不得违反第五条规定的禁止行为。第三章管理措施第七条公司设立禁烟监督小组，负责监督禁烟制度的执行情况。第八条禁烟监督小组的主要职责：1.对禁烟区域进行巡查，确保禁烟规定得到有效执行；2.对违反禁烟规定的行为进行制止，并要求改正；3.对违反禁烟规定的行为进行记录，并报请公司领导处理；4.定期向公司领导汇报禁烟工作情况。第九条公司对违反禁烟规定的行为采取以下管理措施：1.对初次违反禁烟规定的员工，进行批评教育，并给予书面警告；2.对再次违反禁烟规定的员工，给予罚款处理，并记录在员工档案；3.对严重违反禁烟规定的员工，给予通报批评，并视情节严重程度给予纪律处分；4.对造成严重后果的，依法依规追究相关责任。第四章奖励与惩罚第十条对积极宣传、自觉遵守禁烟规定的员工，公司给予表扬和奖励。第十一条对在禁烟工作中表现突出的禁烟监督小组成员，公司给予表彰和奖励。第十二条对违反禁烟规定的员工，按照第九条的规定进行处罚。第五章附则第十三条本制度由公司行政部门负责解释。第十四条本制度自发布之日起施行。第十五条本制度如有未尽事宜，由公司行政部门负责修订。第一章总则第一条为保障员工身心健康，维护良好的工作环境，提高工作效率，根据国家有关法律法规和公司规章制度，结合实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于公司员工楼内所有区域，包括办公室、会议室、休息室、走廊、楼梯间等。第三条公司将严格执行禁烟管理制度，对违反规定者将依法依规进行处罚。第二章禁烟区域与规定第四条员工楼内禁止吸烟区域：1.办公区域：包括所有办公室、会议室、接待室等；2.休息区域：包括休息室、茶水间、员工活动室等；3.公共区域：包括走廊、楼梯间、电梯间、卫生间等；4.室外区域：距离员工楼入口10米范围内的区域。第五条禁止以下行为：1.在禁烟区域内吸烟；2.在非吸烟区域使用电子烟、水烟等类似吸烟产品；3.在禁烟区域内储存、销售烟草制品；4.指使、纵容他人吸烟；5.非吸烟区域吸烟后未立即熄灭烟蒂，造成环境污染。第六条员工应自觉遵守禁烟规定，不得在禁烟区域内吸烟，不得违反第五条规定的禁止行为。第三章管理措施第七条公司设立禁烟监督小组，负责监督禁烟制度的执行情况。第八条禁烟监督小组的主要职责：1.对禁烟区域进行巡查，确保禁烟规定得到有效执行；2.对违反禁烟规定的行为进行制止，并要求改正；3.对违反禁烟规定的行为进行记录，并报请公司领导处理；4.定期向公司领导汇报禁烟工作情况。第九条公司对违反禁烟规定的行为采取以下管理措施：1.对初次违反禁烟规定的员工，进行批评教育，并给予书面警告；2.对再次违反禁烟规定的员工，给予罚款处理，并记录在员工档案；3.对严重违反禁烟规定的员工，给予通报批评，并视情节严重程度给予纪律处分；4.对造成严重后果的，依法依规追究相关责任。第四章奖励与惩罚第十条对积极宣传、自觉遵守禁烟规定的员工，公司给予表扬和奖励。第十一条对在禁烟工作中表现突出的禁烟监督小组成员，公司给予表彰和奖励。第十二条对违反禁烟规定的员工，按照第九条的规定进行处罚。第五章附则第十三条本制度由公司行政部门负责解释。第十四条本制度自发布之日起施行。第十五条本制度如有未尽事宜，由公司行政部门负责修订。第一章总则第一条为保障员工身心健康，维护良好的工作环境，提高工作效率，根据国家有关法律法规和公司规章制度，结合实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于公司员工楼内所有区域，包括办公室、会议室、休息室、走廊、楼梯间等。第三条公司将严格执行禁烟管理制度，对违反规定者将依法依规进行处罚。第二章禁烟区域与规定第四条员工楼内禁止吸烟区域：1.办公区域：包括所有办公室、会议室、接待室等；2.休息区域：包括休息室、茶水间、员工活动室等；3.公共区域：包括走廊、楼梯间、电梯间、卫生间等；4.室外区域：距离员工楼入口10米范围内的区域。第五条禁止以下行为：1.在禁烟区域内吸烟；2.在非吸烟区域使用电子烟、水烟等类似吸烟产品；3.在禁烟区域内储存、销售烟草制品；4.指使、纵容他人吸烟；5.非吸烟区域吸烟后未立即熄灭烟蒂，造成环境污染。第六条员工应自觉遵守禁烟规定，不得在禁烟区域内吸烟，不得违反第五条规定的禁止行为。第三章管理措施第七条公司设立禁烟监督小组，负责监督禁烟制度的执行情况。第八条禁烟监督小组的主要职责：1.对禁烟区域进行巡查，确保禁烟规定得到有效执行；2.对违反禁烟规定的行为进行制止，并要求改正；3.对违反禁烟规定的行为进行记录，并报请公司领导处理；4.定期向公司领导汇报禁烟工作情况。第九条公司对违反禁烟规定的行为采取以下管理措施：1.对初次违反禁烟规定的员工，进行批评教育，并给予书面警告；2.对再次违反禁烟规定的员工，给予罚款处理，并记录在员工档案；3.对严重违反禁烟规定的员工，给予通报批评，并视情节严重程度给予纪律处分；4.对造成严重后果的，依法依规追究相关责任。第四章奖励与惩罚第十条对积极宣传、自觉遵守禁烟规定的员工，公司给予表扬和奖励。第十一条对在禁烟工作中表现突出的禁烟监督小组成员，公司给予表彰和奖励。第十二条对违反禁烟规定的员工，按照第九条的规定进行处罚。第五章附则第十三条本制度由公司行政部门负责解释。第十四条本制度自发布之日起施行。第十五条本制度如有未尽事宜，由公司行政部门负责修订。第一章总则第一条为保障员工身心健康，维护良好的工作环境，提高工作效率，根据国家有关法律法规和公司规章制度，结合实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于公司员工楼内所有区域，包括办公室、会议室、休息室、走廊、楼梯间等。第三条公司将严格执行禁烟管理制度，对违反规定者将依法依规进行处罚。第二章禁烟区域与规定第四条员工楼内禁止吸烟区域：1.办公区域：包括所有办公室、会议室、接待室等；2.休息区域：包括休息室、茶水间、员工活动室等；3.公共区域：包括走廊、楼梯间、电梯间、卫生间等；4.室外区域：距离员工楼入口10米范围内的区域。第五条禁止以下行为：1.在禁烟区域内吸烟；2.在非吸烟区域使用电子烟、水烟等类似吸烟产品；3.在禁烟区域内储存、销售烟草制品；4.指使、纵容他人吸烟；5.非吸烟区域吸烟后未立即熄灭烟蒂，造成环境污染。第六条员工应自觉遵守禁烟规定，不得在禁烟区域内吸烟，不得违反第五条规定的禁止行为。第三章管理措施第七条公司设立禁烟监督小组，负责监督禁烟制度的执行情况。第八条禁烟监督小组的主要职责：1.对禁烟区域进行巡查，确保禁烟规定得到有效执行；2.对违反禁烟规定的行为进行制止，并要求改正；3.对违反禁烟规定的行为进行记录，并报请公司领导处理；4.定期向公司领导汇报禁烟工作情况。第九条公司对违反禁烟规定的行为采取以下管理措施：1.对初次违反禁烟规定的员工，进行批评教育，并给予书面警告；2.对再次违反禁烟规定的员工，给予罚款处理，并记录在员工档案；3.对严重违反禁烟规定的员工，给予通报批评，并视情节严重程度给予纪律处分；4.对造成严重后果的，依法依规追究相关责任。第四章奖励与惩罚第十条对积极宣传、自觉遵守禁烟规定的员工，公司给予表扬和奖励。第十一条对在禁烟工作中表现突出的禁烟监督小组成员，公司给予表彰和奖励。第十二条对违反禁烟规定的员工，按照第九条的规定进行处罚。第五章附则第十三条本制度由公司行政部门负责解释。第十四条本制度自发布之日起施行。第十五条本制度如有未尽事宜，由公司行政部门负责修订。第一章总则第一条为保障员工身心健康，维护良好的工作环境，提高工作效率，根据国家有关法律法规和公司规章制度，结合实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于公司员工楼内所有区域，包括办公室、会议室、休息室、走廊、楼梯间等。第三条公司将严格执行禁烟管理制度，对违反规定者将依法依规进行处罚。第二章禁烟区域与规定第四条员工楼内禁止吸烟区域：1.办公区域：包括所有办公室、会议室、接待室等；2.休息区域：包括休息室、茶水间、员工活动室等；3.公共区域：包括走廊、楼梯间、电梯间、卫生间等；4.室外区域：距离员工楼入口10米范围内的区域。第五条禁止以下行为：1.在禁烟区域内吸烟；2.在非吸烟区域使用电子烟、水烟等类似吸烟产品；3.在禁烟区域内储存、销售烟草制品；4.指使、纵容他人吸烟；5.非吸烟区域吸烟后未立即熄灭烟蒂，造成环境污染。第六条员工应自觉遵守禁烟规定，不得在禁烟区域内吸烟，不得违反第五条规定的禁止行为。第三章管理措施第七条公司设立禁烟监督小组，负责监督禁烟制度的执行情况。第八条禁烟监督小组的主要职责：1.对禁烟区域进行巡查，确保禁烟规定得到有效执行；2.对违反禁烟规定的行为进行制止，并要求改正；3.对违反禁烟规定的行为进行记录，并报请公司领导处理；4.定期向公司领导汇报禁烟工作情况。第九条公司对违反禁烟规定的行为采取以下管理措施：1.对初次违反禁烟规定的员工，进行批评教育，并给予书面警告；2.对再次违反禁烟规定的员工，给予罚款处理，并记录在员工档案；3.对严重违反禁烟规定的员工，给予通报批评，并视情节严重程度给予纪律处分；4.对造成严重后果的，依法依规追究相关责任。第四章奖励与惩罚第十条对积极宣传、自觉遵守禁烟规定的员工，公司给予表扬和奖励。第十一条对在禁烟工作中表现突出的禁烟监督小组成员，公司给予表彰和奖励。第十二条对违反禁烟规定的员工，按照第九条的规定进行处罚。第五章附则第十三条本制度由公司行政部门负责解释。第十四条本制度自发布之日起施行。第十五条本制度如有未尽事宜，由公司行政部门负责修订。第一章总则第一条为保障员工身心健康，维护良好的工作环境，提高工作效率，根据国家有关法律法规和公司规章制度，结合实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于公司员工楼内所有区域，包括办公室、会议室、休息室、走廊、楼梯间等。第三条公司将严格执行禁烟管理制度，对违反规定者将依法依规进行处罚。第二章禁烟区域与规定第四条员工楼内禁止吸烟区域：1.办公区域：包括所有办公室、会议室、接待室等；2.休息区域：包括休息室、茶水间、员工活动室等；3.公共区域：包括走廊、楼梯间、电梯间、卫生间等；4.室外区域：距离员工楼入口10米范围内的区域。第五条禁止以下行为：1.在禁烟区域内吸烟；2.在非吸烟区域使用电子烟、水烟等类似吸烟产品；3.在禁烟区域内储存、销售烟草制品；4.指使、纵容他人吸烟；5.非吸烟区域吸烟后未立即熄灭烟蒂，造成环境污染。第六条员工应自觉遵守禁烟规定，不得在禁烟区域内吸烟，不得违反第五条规定的禁止行为。第三章管理措施第七条公司设立禁烟监督小组，负责监督禁烟制度的执行情况。第八条禁烟监督小组的主要职责：1.对禁烟区域进行巡查，确保禁烟规定得到有效执行；2.对违反禁烟规定的行为进行制止，并要求改正；3.对违反禁烟规定的行为进行记录，并报请公司领导处理；4.定期向公司领导汇报禁烟工作情况。第九条公司对违反禁烟规定的行为采取以下管理措施：1.对初次违反禁烟规定的员工，进行批评教育，并给予书面警告；2.对再次违反禁烟规定的员工，给予罚款处理，并记录在员工档案；3.对严重违反禁烟规定的员工，给予通报批评，并视情节严重程度给予纪律处分；4.对造成严重后果的，依法依规追究相关责任。第四章奖励与惩罚第十条对积极宣传、自觉遵守禁烟规定的员工，公司给予表扬和奖励。第十一条对在禁烟工作中表现突出的禁烟监督小组成员，公司给予表彰和奖励。第十二条对违反禁烟规定的员工，按照第九条的规定进行处罚。第五章附则第十三条本制度由公司行政部门负责解释。第十四条本制度自发布之日起施行。第十五条本制度如有未尽事宜，由公司行政部门负责修订。第一章总则第一条为保障员工身心健康，维护良好的工作环境，提高工作效率，根据国家有关法律法规和公司规章制度，结合实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于公司员工楼内所有区域，包括办公室、会议室、休息室、走廊、楼梯间等。第三条公司将严格执行禁烟管理制度，对违反规定者将依法依规进行处罚。第二章禁烟区域与规定第四条员工楼内禁止吸烟区域：1.办公区域：包括所有办公室、会议室、接待室等；2.休息区域：包括休息室、茶水间、员工活动室等；3.公共区域：包括走廊、楼梯间、电梯间、卫生间等；4.室外区域：距离员工楼入口10米范围内的区域。第五条禁止以下行为：1.在禁烟区域内吸烟；2.在非吸烟区域使用电子烟、水烟等类似吸烟产品；3.在禁烟区域内储存、销售烟草制品；4.指使、纵容他人吸烟；5.非吸烟区域吸烟后未立即熄灭烟蒂，造成环境污染。第六条员工应自觉遵守禁烟规定，不得在禁烟区域内吸烟，不得违反第五条规定的禁止行为。第三章管理措施第七条公司设立禁烟监督小组，负责监督禁烟制度的执行情况。第八条禁烟监督小组的主要职责：1.对禁烟区域进行巡查，确保禁烟规定得到有效执行；2.对违反禁烟规定的行为进行制止，并要求改正；3.对违反禁烟规定的行为进行记录，并报请公司领导处理；4.定期向公司领导汇报禁烟工作情况。第九条公司对违反禁烟规定的行为采取以下管理措施：1.对初次违反禁烟规定的员工，进行批评教育，并给予书面警告；2.对再次违反禁烟规定的员工，给予罚款处理，并记录在员工档案；3.对严重违反禁烟规定的员工，给予通报批评，并视情节严重程度给予纪律处分；4.对造成严重后果的，依法依规追究相关责任。第四章奖励与惩罚第十条对积极宣传、自觉遵守禁烟规定的员工，公司给予表扬和奖励。第十一条对在禁烟工作中表现突出的禁烟监督小组成员，公司给予表彰和奖励。第十二条对违反禁烟规定的员工，按照第九条的规定进行处罚。第五章附则第十三条本制度由公司行政部门负责解释。第十四条本制度自发布之日起施行。第十五条本制度如有未尽事宜，由公司行政部门负责修订。第一章总则第一条为保障员工身心健康，维护良好的工作环境，提高工作效率，根据国家有关法律法规和公司规章制度，结合实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于公司员工楼内所有区域，包括办公室、会议室、休息室、走廊、楼梯间等。第三条公司将严格执行禁烟管理制度，对违反规定者将依法依规进行处罚。第二章禁烟区域与规定第四条员工楼内禁止吸烟区域：1.办公区域：包括所有办公室、会议室、接待室等；2.休息区域：包括休息室、茶水间、员工活动室等；3.公共区域：包括走廊、楼梯间、电梯间、卫生间等第2篇第一章总则第一条为保障员工身心健康，维护良好的工作环境，提高公司整体形象，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于公司所有员工楼内的公共区域、办公区域、休息区域及员工宿舍等场所。第三条公司各部门应严格遵守本制度，共同营造无烟、健康、文明的工作环境。第二章禁烟范围第四条员工楼内禁烟范围包括但不限于以下区域：1.办公室、会议室、接待室等办公区域；2.休息室、食堂、茶水间等休息区域；3.员工宿舍、卫生间等生活区域；4.员工楼内的公共走廊、楼梯、电梯间等公共区域；5.其他公司规定的禁烟区域。第五条禁烟区域内禁止吸烟、吸电子烟、使用烟具等一切与吸烟有关的行为。第三章禁烟管理职责第六条公司成立禁烟工作领导小组，负责全面领导和协调禁烟工作。第七条禁烟工作领导小组职责：1.制定和修订禁烟管理制度；2.组织开展禁烟宣传教育活动；3.监督检查禁烟制度的执行情况；4.对违反禁烟制度的行为进行处理；5.定期向公司领导汇报禁烟工作情况。第八条各部门负责人为本部门禁烟工作的第一责任人，负责以下工作：1.组织本部门员工学习禁烟制度；2.落实禁烟制度，确保本部门禁烟工作落实到位；3.对违反禁烟制度的行为进行制止和纠正；4.定期向禁烟工作领导小组汇报本部门禁烟工作情况。第九条各部门应设立禁烟监督员，负责以下工作：1.对禁烟区域进行监督检查；2.对违反禁烟制度的行为进行制止和纠正；3.向禁烟工作领导小组报告禁烟工作情况。第四章禁烟宣传教育第十条公司应定期开展禁烟宣传教育活动，提高员工的禁烟意识。第十一条禁烟宣传教育活动内容包括：1.禁烟法律法规、烟草危害知识；2.公司禁烟制度及执行情况；3.健康生活方式、戒烟技巧等。第十二条公司可通过以下途径开展禁烟宣传教育活动：1.举办禁烟知识讲座、座谈会；2.制作禁烟宣传海报、标语；3.利用公司内部刊物、网站、微信公众号等平台进行宣传；4.组织员工参加戒烟活动。第五章禁烟监督检查第十三条禁烟工作领导小组定期对禁烟区域进行监督检查，发现问题及时整改。第十四条禁烟监督检查内容包括：1.禁烟制度宣传情况；2.禁烟标志设置情况；3.违反禁烟制度的行为；4.禁烟监督员履职情况。第十五条对违反禁烟制度的行为，禁烟监督员有权予以制止，并要求其立即改正。对拒不改正的，可报告禁烟工作领导小组进行处理。第六章违反禁烟制度的处理第十六条违反本制度，有下列行为之一的，根据情节轻重，给予以下处理：1.对吸烟者，给予警告或罚款；2.对吸烟区域的管理人员，给予通报批评、罚款或降职等处分；3.对多次违反禁烟制度的人员，给予记过、降职或解除劳动合同等处分。第十七条对违反禁烟制度的行为，公司有权采取以下措施：1.强制制止吸烟行为；2.收缴烟具；3.对吸烟者进行教育、劝导；4.依法向有关部门报告。第七章附则第十八条本制度由公司禁烟工作领导小组负责解释。第十九条本制度自发布之日起施行。第二十条本制度未尽事宜，按照国家有关法律法规及公司相关规定执行。第二十一条本制度如有修改，由公司禁烟工作领导小组提出，经公司领导批准后实施。第3篇第一章总则第一条为保障员工的身体健康，维护良好的工作环境，提高公司形象，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。第二条本制度适用于公司员工楼内的所有区域，包括办公室、会议室、休息室、走廊、楼梯间等。第三条公司鼓励员工积极参与禁烟活动，共同营造无烟环境。第二章禁烟范围第四条员工楼内禁烟区域包括但不限于以下区域：（一）所有室内公共区域；（二）办公室、会议室、休息室等私人工作区域；（三）走廊、楼梯间、电梯间等公共通道；（四）食堂、卫生间等公共设施；（五）其他公司规定的禁烟区域。第五条禁烟区域内的烟头、烟蒂等废弃物应妥善处理，不得随意丢弃。第三章禁烟措施第六条公司在禁烟区域内设置明显的禁烟标志，提醒员工禁止吸烟。第七条公司定期对禁烟区域进行检查，确保禁烟措施得到有效执行。第八条公司对违反禁烟规定的员工进行教育和纠正，情节严重的，将依法依规进行处理。第九条公司为员工提供戒烟咨询和帮助，鼓励吸烟员工戒烟。第十条公司加强宣传教育，提高员工对吸烟危害的认识，增强员工的禁烟意识。第四章违规处理第十一条违反本制度规定，在禁烟区域内吸烟的，将受到以下处理：（一）首次违规，进行口头