下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
湖州师范学院引进人才聘期工作考核表
姓名:________________________
所在单位:X学院____________
引进岗位:教学科研岗
考核时间:2014.9-2018.8
一、教学工作
教学工作目标:完成学院下达的教学工作任务,无教学事故发生,教学工作业绩考核B等不少于1次,无
D等和E等。(根据目标责任书自行修改)
教学工作完成情况:
授课对象及
授课年度课程名称总课时教学业绩考核结果职能部门审核结果
人数
现代汉语汉语001,20
2013年下半年290B
古典文学汉语002,20
2014年度
2015年度
2016年度
2017年上半年
育人工作目标:积极承扣学院安排的班主任T作和院系下达的其它相关工作,T作能尽心尽责°
起止时间所任工作名称班级(姓名)人数成果和等级职能部门审核结果
学年优
班主任2013-2014
2013.9-2014.6汉语00148秀班主任,校级
其他:
二、科研工作
科研工作目标:在达到下列条件(一)的同时,须满足(二)、(三)、(四)中的一项者:
(-)在核心期刊上发表本专业学术论文4篇;或在一级期刊上发表1篇并在核心期刊发表1篇;或在权威出版
社出版专著1部并在核心期刊发表1篇。(公共基础课教师可以有1-2篇教学论文,除艺术理论外的艺术学科教师可
以用作品抵一篇且只能抵一篇论文,作品须在艺术类专业刊物上公开发表或正式出版,或在省级或相当于省级及以
上的展览或演出中参展、参演。)
(二)参加国家级科研(教学)项目1项(前5名);或参加省部级科研(教学)项目1项(前3名);或主持市
厅级科研(教学)项目1项。
(三)获得国家级科研(教学)三等奖1项(前5名);或获得省部级科研(教学)成果三等奖1项(前3名);
或主持获得市厅级科研(教学)成果三等奖1项。
(四)所指导的学生文艺、体育、学科竞赛等,获全国比赛前六名(学科竞赛为三等以上),或获全省比赛第一名(或
一等奖)。(根据目标责任书自行修改)
科研工作完成情况:
(一)论文著作发表情况:
论文/著作名刊物/著作本人职能部门
刊物/出版社名称发表时间收录情况
称级别排名审核结果
《XXX》中国社会科学文摘权威****1/1
注:刊物/著作级别填写“一级期刊、中文核心、一般期刊、权威出版社、一般出版社”等。收录情
况填写“SCI、SSCI,CSSCI”等。
(二)主持、参与科研项目(含教改项目)情况:
是否
项目名称(须注明立项目来源、类别、起止成果职能部门
题
结本人排名
项号或文件号)级别年月形式审核结果
国家自然科学基金,青2014.12-
项目幺称(立项号)结题论文1/5
年项目,国家级2017.01
(三)教学科研获奖情况:
成果类别和职能部门
奖项名称授予单位级别授予时间本人排名
奖项等级审核结果
浙江省哲学社会科学浙江省人民
论文《XXX》省部级2010.91/1
优秀成果奖,一等奖政府
(四)指导学生竞赛获奖情况
奖项类别授予本人(指职能部门
竞赛名称授予单位级别
和等级时间导)排名审核结果
1.浙江省大学生生物实验技实验技能操作,学省大学生科技
省部级2006.121/1
能操作比赛(指导教师)生张三获二等奖竞赛委员会
三、个人聘期第一阶段总结(含思想政治表现、教学、科研等工作的能力及履
行职责的情况、业绩)
本人承诺:聘期第一阶段考核所提交的材料真实有效。
—(手写签名)
年月日
四、所在单位/部门考核意见
学术分委员会或专家组考核意见
负责人签字;
年月日
党政联席会议意见
负责人签字:
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025河南洛阳市汝阳县机关事务服务中心招聘劳务派遣专职司机人员3人模拟笔试试题及答案解析
- 2026天津市红桥区事业单位招聘23人模拟笔试试题及答案解析
- 2025下半年安徽交控驿达集团招聘11人模拟笔试试题及答案解析
- 安全在我心中课件步骤
- 2026江苏省卫生健康委员会所属事业单位招聘807人备考笔试题库及答案解析
- 2025广东女子职业技术学院招聘9人(第三批)参考笔试题库附答案解析
- 2025福建省福州琅岐中学编外人员招聘6人模拟笔试试题及答案解析
- 2025四川自贡汇东人力资源发展有限责任公司招聘人员4人参考笔试题库附答案解析
- 2025广东佛山市顺德区北滘镇第二实验小学招聘临聘教师备考笔试题库及答案解析
- 2025雄安人才服务有限公司医疗类岗位招聘考试备考题库及答案解析
- 2025中国医学科学院医学生物学研究所招聘非事业编制人员2人(1号)考试笔试参考题库及答案解析
- 2025年全科医师转岗培训理论考试试题及正确答案
- 2025年中小学教师正高级职称评聘答辩试题(附答案)
- 销售瓷砖的合同范本
- (新教材)2025年人教版三年级上册数学 第5课时 进一步认识分数 课件
- 船舶合股协议书模板
- DB4201∕T 482-2016 病死动物无害化处理场(所)建设技术规范
- 【《基于Java Web的鲜果超市管理系统设计与实现》9400字】
- 2025年薪酬福利专员岗位招聘面试参考试题及参考答案
- 2025年政府财务岗面试题及答案
- 2026届新高考数学冲刺突破复习“三角函数”教学研究与高考备考策略-从基础到高阶的思维建构
评论
0/150
提交评论