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湖北荆州公务员考试试题及答案
单项选择题(每题2分,共10题)1.以下不属于公务员处分种类的是()A.警告B.记大过C.免职D.撤职2.下列哪种行为属于行政行为()A.某县民政局建办公楼的行为B.某县民政局起诉建筑公司违约的行为C.某县民政局越权处罚违法的建筑公司的行为D.某县民政局依建筑合同奖励建筑公司的行为3.公务员晋升职务,应当逐级晋升。符合什么情况的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务()A.德才兼备B.表现优秀C.立功D.工作特殊需要4.下列不属于公务员权利的是()A.获得履行职责应当具有的工作条件B.参加培训C.对机关工作和领导人员提出批评和建议D.保守国家秘密和工作秘密5.行政复议机关负责法制工作的机构应当自行政复议申请受理之日起()日内,将行政复议申请书副本或者行政复议申请笔录复印件发送被申请人。A.5B.7C.10D.156.下列属于公务员领导职务的是()A.调研员B.巡视员C.主任科员D.副乡长7.行政行为以受法律规范拘束的程度为标准,可以分为两类,即()A.羁束行政行为与自由裁量行政行为B.依职权的行政行为与依申请的行政行为C.要式行政行为与非要式行政行为D.授权的行政行为与委托的行政行为8.公务员的任用,坚持()的原则。A.勤能并重B.管理与监督并重C.为才是用D.任人唯贤,德才兼备9.行政诉讼中,负举证责任的是()A.行政机关B.公民、法人和其他组织C.律师D.证人10.公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序应该()A.警告或记过B.撤职或开除C.辞退D.降低一个职务层次任职答案:1.C2.C3.D4.D5.B6.D7.A8.D9.A10.D多项选择题(每题2分,共10题)1.公务员应当具备的条件有()A.具有中华人民共和国国籍B.年满十八周岁C.具有良好的品行D.具有正常履行职责的身体条件2.行政行为的合法要件包括()A.主体合法B.内容合法C.程序合法D.形式合法3.公务员交流的方式包括()A.调任B.转任C.挂职锻炼D.辞职4.以下属于行政复议范围的有()A.对行政机关作出的警告、罚款等行政处罚决定不服的B.对行政机关作出的限制人身自由等行政强制措施决定不服的C.对行政机关作出的有关许可证等证书变更、中止、撤销的决定不服的D.认为行政机关侵犯合法的经营自主权的5.公务员回避制度的种类包括()A.任职回避B.工作性质回避C.公务回避D.地域回避6.行政机关在作出行政处罚决定之前,应当告知当事人()A.作出行政处罚决定的事实B.作出行政处罚决定的理由C.作出行政处罚决定的依据D.当事人依法享有的权利7.下列属于公务员纪律处分的有()A.警告B.记过C.降级D.开除8.行政诉讼的基本原则包括()A.人民法院特定主管原则B.合法性审查原则C.适用调解原则D.起诉不停止执行原则9.公务员的工资包括()A.基本工资B.津贴C.补贴D.奖金10.行政许可的实施和结果,除涉及()的外,应当公开。A.国家秘密B.商业秘密C.个人隐私D.国家利益答案:1.ABCD2.ABC3.ABC4.ABCD5.ACD6.ABCD7.ABCD8.ABD9.ABCD10.ABC判断题(每题2分,共10题)1.公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,可以领取兼职报酬。()2.行政行为一经作出,不论合法还是违法,都推定为合法有效。()3.公务员的考核分为平时考核和定期考核,定期考核以平时考核为基础。()4.行政复议和行政诉讼期间,具体行政行为一律停止执行。()5.公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。()6.行政机关对自己制定的行政法规的解释属于立法解释。()7.公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件,在规定的编制限额和职数内进行。()8.行政诉讼中,被告可以自行向原告和证人收集证据。()9.公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。()10.行政许可申请可以通过信函、电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件等方式提出。()答案:1.×2.√3.√4.×5.√6.√7.√8.×9.√10.√简答题(每题5分,共4题)1.简述公务员的义务。答:公务员义务有遵守宪法和法律;按照规定的权限和程序认真履行职责;全心全意为人民服务,接受人民监督;维护国家的安全、荣誉和利益等,需依法依规履职尽责。2.行政行为的效力有哪些?答:行政行为效力包括公定力,即推定为合法有效;确定力,非依法不得随意变更;拘束力,相关方需遵守服从;执行力,可依法强制实现内容。3.简述公务员考核的内容。答:考核内容包括德,即思想政治等品德;能,业务知识和工作能力;勤,工作态度和勤奋敬业;绩,工作业绩;廉,廉洁自律情况。4.行政复议的基本原则有哪些?答:包括合法原则,严格依法进行;公正原则,公平对待各方;公开原则,过程和结果公开;及时原则,高效处理;便民原则,方便申请人。讨论题(每题5分,共4题)1.讨论行政行为合法性与合理性的关系。答:合法性是基础,行政行为须符合法律法规。合理性是补充,要求行为客观适度。合法未必合理,合理以合法为前提。二者缺一不可,行政应兼顾,确保行为既合法又合理。2.谈谈公务员培训的重要性。答:公务员培训可提升业务能力,更好履行职责。能更新知识,适应时代发展。增强服务意识,提高服务质量。促进交流,提升团队协作,对提高行政效率意义重大。3.分析行政诉讼对行政机关的监督作用。答:行政诉讼促使行政机关依法行使职权,规范执法行为。监督其作出行政
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