版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
新兵考试试题及答案
一、单项选择题(每题2分,共10题)1.我国的建军节是哪一天?A.8月1日B.9月3日C.10月1日答案:A2.军队的首要任务是?A.作战B.救灾C.维和答案:A3.军人的核心价值观中“忠诚”主要是指?A.对国家和人民忠诚B.对上级忠诚C.对战友忠诚答案:A4.下列哪种武器是近战武器?A.步枪B.手枪C.火炮答案:B5.在队列中,“向右看齐”的动作要领是?A.身体向左转,头部向右看B.身体保持正直,头部迅速向右看C.身体向右转,头部向右看答案:B6.军人内务条令规定的一日生活制度不包括?A.逛街B.早操C.晚点名答案:A7.军队的纪律是?A.用来约束士兵的B.维护军队高度集中统一的重要保证C.可有可无的答案:B8.新兵入伍训练的基本内容不包括?A.烹饪B.队列训练C.体能训练答案:A9.军人在敬礼时,右手的动作是?A.迅速抬起,中指微接帽檐右角前约2厘米处B.缓慢抬起,食指微接帽檐右角前约2厘米处C.迅速抬起,拇指微接帽檐右角前约2厘米处答案:A10.我国军队的最高指挥机关是?A.国防部B.中央军事委员会C.总参谋部答案:B二、多项选择题(每题2分,共10题)1.军人应具备的素质包括?A.政治素质B.军事素质C.文化素质D.身体素质答案:ABCD2.军队中的军衔有?A.少尉B.中尉C.上尉D.大尉答案:ABC3.军事训练的目的是?A.提高军人军事技能B.增强军队战斗力C.培养军人纪律意识D.让军人更好适应社会答案:ABC4.以下属于军事装备的有?A.坦克B.飞机C.军舰D.电脑(用于军事用途)答案:ABCD5.军人在执行任务时需要遵循的原则有?A.服从命令B.英勇顽强C.严守纪律D.团结协作答案:ABCD6.我军的光荣传统包括?A.听党指挥B.服务人民C.英勇善战D.艰苦奋斗答案:ABCD7.军队中的兵种有?A.步兵B.炮兵C.装甲兵D.通信兵答案:ABCD8.新兵入伍的政治审查内容包括?A.本人政治表现B.家庭主要成员政治情况C.主要社会关系政治情况D.邻居政治情况答案:ABC9.在军事战略方面,我国坚持的原则有?A.积极防御B.自卫的原则C.后发制人D.先发制人答案:ABC10.军队中的奖励种类有?A.嘉奖B.三等功C.二等功D.一等功答案:ABCD三、判断题(每题2分,共10题)1.军人可以随意留长发。(×)2.军队里的训练强度越大越好。(×)3.所有军人都要掌握多种语言。(×)4.军事机密可以随意透露给家人。(×)5.军人在非战斗情况下不需要遵守纪律。(×)6.我国的武装力量只包括陆军。(×)7.新兵入伍不需要进行思想教育。(×)8.军旗是军队的象征。(√)9.在军队里,士兵可以不尊重军官。(×)10.军队只在战争时期发挥作用。(×)四、简答题(每题5分,共4题)1.简述军人的职责。答案:军人的职责包括保卫国家安全,保卫及守护国家边境,政府政权稳定,社会安定,参与非战斗性的包括救灾等工作等。2.简述军事训练的重要性。答案:军事训练能提高军人军事技能,增强军队战斗力,培养军人纪律意识、团队协作能力和应对各种复杂情况的能力等。3.简述军队纪律的意义。答案:军队纪律是维护军队高度集中统一的重要保证,能确保军令畅通,提高作战效能,规范军人行为,促进军队团结等。4.简述新兵入伍后的适应要点。答案:要适应严格的作息时间、高强度训练,要积极融入集体,遵守军队纪律,尽快掌握军事技能等。五、讨论题(每题5分,共4题)1.如何在军队中建立良好的战友关系?答案:要相互尊重、理解、信任,在训练和任务中互相帮助、支持,做到团结协作,有矛盾及时沟通解决。2.讨论军人应如何对待军事变革?答案:军人应积极学习新军事知识,适应新装备、新战法,勇于创新,不断提升自身军事素质以应对变革。3.如何提高新兵的军事素养?答案:加强军事
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 电厂保洁安全培训资料课件
- 电动阀门调试培训课件
- 电动车管理安全培训记录课件
- 2026届新高考物理冲刺热点复习机械振动
- 铁路人身安全知识培训课件
- 电势能和电势课件-高二上学期物理人教版
- 《数控机床基础教程》-第1 章
- UnitLesson5SpecialNewYearcelebrations课件冀教版英语八年级上册()
- 2025-2030家电市场发展现状透彻分析及未来趋势与投资潜力预测研究报告
- 2025-2030家电制造服务行业市场供需态势及投资评估规划分析研究报告
- 生产线操作员技能培训规范手册
- 林草监测与保护:空天地一体化体系构建方案
- 2025浙江绍兴越城黄酒小镇旅游开发有限公司编外人员第二次招聘总笔试历年典型考点题库附带答案详解2套试卷
- DB54∕T 0378-2024 牦牛短期育肥技术规范
- 2025 年中国装配式装修产业发展研究报告
- 户外拓展活动中中级攀岩指导员职责分工计划
- 数据中心配电知识培训课件
- 数据标注员专业技能考核试卷及答案
- 传染病信息报告管理规范2025版
- 海南自贸港课件
- 北京市东城区2026届数学九上期末考试试题含解析
评论
0/150
提交评论