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文档简介
一、适用场景与时机在企业运营中,外部合作关系的梳理与评估是优化资源配置、控制合作风险、提升协同价值的重要环节。本模板适用于以下场景:年度合作复盘:每年固定周期对现有合作方进行全面梳理,评估合作成效,决定续约、调整或终止合作;新合作方引入前评估:在确定与外部机构(如供应商、服务商、战略伙伴等)合作前,对其资质、合作潜力及风险进行预判;合作异常情况处理:当合作中出现履约延迟、质量不达标、沟通不畅等问题时,通过系统评估定位问题根源,制定改进方案;战略调整适配性分析:企业战略方向调整时,评估现有合作关系是否仍符合新战略目标,必要时进行合作方优化。二、操作流程与步骤(一)准备阶段:明确目标与分工确定评估目的:根据实际需求明确评估核心目标(如“筛选优质长期合作方”“降低合作风险”“提升合作效率”等),避免评估方向模糊。组建评估小组:由跨部门成员组成(如业务部门负责人、法务、财务、战略部等),明确分工(如业务部门负责合作成效数据收集,法务负责合规性审查)。制定评估计划:确定评估时间周期、数据收集范围、评估维度及标准,保证评估过程可追溯、结果可对比。(二)数据收集阶段:全面覆盖合作信息收集合作方基础信息:包括合作方名称、类型(如供应商/渠道伙伴/技术合作方)、合作年限、对接人(经理等)、联系方式(脱敏处理)、合作领域及核心业务等。梳理合作历史与现状:合作内容:具体合作项目/服务、合同期限、核心条款(如权责、费用、交付标准);合作数据:合作以来的投入成本(如采购金额、服务费用)、产出成果(如销售额提升、成本节约、项目交付达标率)、关键KPI达成情况;合作方反馈:通过问卷、访谈等方式收集合作方对合作流程、沟通效率、企业配合度的评价。收集风险与问题记录:梳理合作中出现的风险事件(如违约、合规问题、交付延迟)、投诉记录及处理结果。(三)分析评估阶段:多维度量化与定性结合分类合作方:按合作重要性(如战略核心/重要补充/一般合作)、合作类型(如长期合作/项目制合作)对合作方进行分类,差异化设置评估权重。设定评估维度与权重:根据评估目的调整维度权重,核心维度通常包括:合作价值(权重30%):经济价值(如利润贡献、成本降低)、战略价值(如资源互补、市场拓展);协同效率(权重25%):沟通响应速度、问题解决效率、流程配合度;风险控制(权重25%):履约记录、合规性(如资质齐全、无违规)、抗风险能力(如财务稳定性、行业口碑);发展潜力(权重20%):合作方创新能力、成长性、与企业发展方向的匹配度。量化打分与定性分析:量化部分:每个维度设置评分标准(如“合作价值”中“经济价值”可按“年贡献利润≥500万(10分)、200万-500万(7分)、<200万(4分)”打分),汇总加权得分;定性部分:结合访谈记录、问题描述,分析合作方的优势与短板(如“技术领先但响应速度慢”“履约率高但沟通成本高”)。(四)结果输出阶段:形成结论与行动建议评估报告:包括合作方清单、各维度得分、综合评级(如“优秀/良好/合格/待改进”)、核心优势与风险点总结。制定优化建议:对“优秀”合作方:加大资源投入,摸索深化合作(如联合研发、市场共建);对“良好”合作方:针对短板提出改进计划(如优化沟通机制),设定下一阶段目标;对“合格”合作方:保留合作但加强监控,明确改进期限;对“待改进”合作方:发出整改通知,若未达标则启动终止合作流程。跟踪与复盘:对优化建议的落实情况进行季度跟踪,次年评估周期复盘改进效果,持续迭代评估标准。三、评估工具与表格表1:合作方基础信息表合作方名称合作类型(供应商/渠道/技术等)合作起始时间合同到期时间对接人(经理等)合作领域核心合作内容科技公司技术合作方2021-032024-03经理软件开发定制化系统开发YY物流公司供应商2020-062023-12主管物流运输全国仓储配送表2:合作成效评估表(以年度为单位)合作方名称合作项目年度目标实际成果KPI达成率(如交付准时率、成本节约率)经济价值(万元)战略价值(如新增市场/技术)科技公司系统开发V2.06个月上线,bug率<1%5.5个月上线,bug率0.8%92%150提升生产效率20%YY物流公司电商配送时效98%,破损率<0.5%时效96%,破损率0.6%94%80覆盖3个新区域表3:合作风险评估表合作方名称风险类型(履约/合规/财务/声誉等)风险描述风险等级(高/中/低)已发生次数应对措施责任人科技公司履约风险开发进度延迟3次中2增加周度进度会,明确里程碑节点经理YY物流公司合规风险部分区域配送资质不全高1暂停合作,要求30天内补充资质主管表4:合作方综合评价表合作方名称合作价值(30%)协同效率(25%)风险控制(25%)发展潜力(20%)加权总分综合评级优化建议科技公司28分22分24分18分23.5分良好优化沟通机制,缩短响应时间YY物流公司20分19分15分12分16.5分待改进1个月内补充资质,否则终止合作四、关键注意事项数据真实性优先:评估数据需从业务系统、合同、财务记录等官方渠道获取,避免依赖主观判断或单一部门反馈,保证结果客观。动态调整评估标准:不同合作类型(如战略伙伴与普通供应商)的评估维度权重应差异化,每年结合企业战略更新评估指标,避免“一刀切”。保持沟通透明:评估前与合作方同步评估目的(尤其是新合作方引入前),避免信息不对称;评估后及时反馈结果,对改进类合作方明确具体要求。合规与隐私保护:收集合作方信息时需遵守数据安全法规,避免泄露敏感数据(如财务详情、内部流程);对合作方的资质审查(如营业执照、行业许可证)需留存书面记录。避免短
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