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文档简介
宾馆客房卫生考核评分标准一、制定背景与目的随着酒店行业服务品质竞争的加剧,客房卫生作为宾客体验的核心环节,直接影响品牌口碑与运营效益。为规范客房清洁作业流程、量化卫生质量标准、保障宾客健康安全,结合《公共场所卫生管理条例》及行业实践经验,特制定本考核评分标准,为宾馆客房卫生管理提供可操作、可追溯的评价依据。二、考核项目及评分细则本标准采用百分制扣分法,涵盖整体环境、设施设备、用品卫生、操作规范四大维度,各维度权重及细则如下:(一)整体环境(30分)1.地面清洁(10分)要求:无明显杂物、污渍、积水,边角(如床底、柜底)无灰尘堆积;清洁工具分类使用(干/湿拖把、尘推区分),清洁后工具归位整洁。扣分:发现烟头、食物残渣等杂物,每处扣2分;地面有咖啡渍、鞋印等顽固污渍,每处扣3分;床底积尘或有蜘蛛网,每处扣2分;清洁工具混用或未归位,扣3分。2.墙面与门窗(8分)要求:墙面无霉斑、涂鸦、破损,墙纸/墙漆无卷边、脱落;门窗玻璃透亮无指纹、水渍,窗框/门框无积灰、胶痕;窗帘/窗纱无明显污渍、破损,悬挂整齐。扣分:墙面有霉斑(直径超5cm),每处扣3分;玻璃有明显水渍或指纹,每扇扣2分;窗帘有咖啡渍、油渍等,每处扣2分;窗框积灰未清理,每处扣1分。3.空气与异味(7分)要求:客房内无霉味、烟味、异味,通风后空气清新;空气质量符合《室内空气质量标准》(甲醛≤0.08mg/m³,PM2.5≤35μg/m³)。扣分:宾客反馈有明显异味(如烟味、霉味),经核实扣5分;空气质量检测超标(以专业仪器或便携设备检测为准),每项指标超标扣3分。4.公共区域衔接(5分)要求:客房门口走廊地面无垃圾,消防通道/电梯口无杂物堆积;房门把手、门牌无积灰、污渍,门铃功能正常。扣分:门口走廊有垃圾未及时清理,每处扣2分;房门把手有明显手印或积灰,每扇扣1分;门铃损坏未报修,扣2分。(二)设施设备(35分)1.家具与装饰(12分)要求:床架、衣柜、书桌等家具表面无划痕、破损,无积灰、污渍;镜面(如化妆镜)透亮无指纹、水渍;装饰摆件(如壁画、绿植)无积灰、破损,摆放稳固。扣分:家具表面有明显划痕(长度超5cm)或破损,每处扣3分;镜面有水渍或指纹,每面扣2分;装饰摆件积灰未清理,每处扣1分;绿植枯萎未更换,扣2分。2.电器设备(10分)要求:电视、空调、灯具、插座等设备功能正常,表面无积灰、污渍;遥控器/开关无油垢、指纹,电池电量充足;电线整理规范,无缠绕、外露破损。扣分:设备功能故障(如电视无信号、空调不制冷),每项扣5分;设备表面积灰明显,每处扣2分;遥控器有油垢或电池没电,每项扣1分;电线外露破损,扣3分。3.卫浴设施(13分)要求:马桶无尿渍、污垢,水箱功能正常;面盆、浴缸/淋浴区无积水、水渍、头发,下水通畅;水龙头、花洒无水垢、锈迹,出水正常;卫浴五金(毛巾架、置物架)无积灰、生锈。扣分:马桶有尿渍或污垢,每处扣3分;面盆/浴缸有头发堆积,每处扣2分;下水堵塞(排水超5分钟未净),扣3分;水龙头有水垢未清理,每处扣2分;五金件生锈,每处扣1分。(三)用品卫生(25分)1.布草管理(15分)要求:床单、被套、枕套无破损、污渍(如血渍、咖啡渍),熨烫平整,四角包边规范;毛巾、浴巾无异味、破损,消毒后折叠整齐,PH值符合《纺织品安全技术规范》(4.0-8.5)。扣分:布草有明显破损(如撕裂、破洞),每件扣3分;布草有未清洗的污渍,每件扣5分;毛巾有异味或未消毒(以紫外线检测或消毒记录为准),每条扣2分;布草PH值超标(抽样检测),每项扣5分。2.客用物品(10分)要求:洗漱用品(牙刷、牙膏、沐浴露等)在保质期内,包装无破损、渗漏;拖鞋(一次性/非一次性)无污渍、破损,非一次性拖鞋消毒后无异味;水杯、茶具经高温或紫外线消毒,无水渍、茶垢。扣分:客用物品过期,每件扣3分;包装破损渗漏,每件扣2分;非一次性拖鞋有异味或污渍,每双扣2分;水杯有茶垢未清理,每个扣1分;未按要求消毒(无记录或检测不合格),每项扣5分。(四)操作规范(10分)1.清洁流程(5分)要求:遵循“从上到下、从里到外、先干后湿”原则,卫生间与卧室清洁工具(抹布、拖把)严格区分;清洁后填写《客房卫生记录表》,记录时间、项目、问题及整改措施。扣分:工具混用(如卫生间拖把用于卧室地面),扣3分;未填写或虚假填写卫生记录表,扣5分;清洁顺序混乱导致二次污染(如先拖地面再擦桌面),扣2分。2.消毒作业(5分)要求:马桶、面盆、水杯等重点区域/物品每日消毒,使用符合《消毒产品卫生安全评价规定》的消毒剂;消毒后通风30分钟,避免化学残留;消毒记录完整(时间、药剂、操作人)。扣分:重点区域未消毒(以荧光检测或试纸检测为准),每处扣2分;使用过期或不合格消毒剂,扣3分;无消毒记录或记录不全,扣2分;化学残留明显(如刺鼻气味未消散),扣2分。三、评分流程与等级划分(一)考核组织日常检查:由客房部主管或质检员每日随机抽查20%客房,重点核查高频问题项(如布草卫生、卫浴清洁)。月度考核:由酒店质检部门联合运营部,对所有客房进行全覆盖检查,结合日常检查数据综合评分。季度/年度审计:可引入第三方机构(如卫生监督部门、专业质检公司),对卫生管理体系进行全面评估。(二)等级划分与应用评分区间等级处理措施--------------------------90分及以上优秀部门评优加分,清洁人员绩效奖励(如奖金、荣誉证书)80-89分良好通报表扬,针对性优化薄弱环节(如卫浴清洁培训)60-79分合格限期3日内整改,整改后复查;清洁人员扣减绩效60分以下不合格停业整改(涉事客房),全员卫生培训,扣除部门季度奖金四、应用与持续改进(一)标准应用拓展1.宾客反馈联动:将“宾客卫生投诉率”纳入考核补充项(如单次投诉扣5分),结合线上评价(如OTA平台“卫生评分”)调整考核权重。2.成本控制导向:对“一次性用品浪费”“布草过度洗涤”等问题设置扣分项(如布草洗涤次数超定额10%,扣3分),平衡卫生与运营成本。(二)标准迭代机制1.季度复盘:每季度召开“卫生质量分析会”,结合考核数据、宾客反馈、行业新规(如疫情后消毒要求升级)修订标准。2.员工参与优化:鼓励清洁人员、客房主管提出实操性建议(如“床底清洁工具改良”“消毒流程简化”),经试点验证后纳入标准。五、附则本标准自发布之日起试行,由酒店质检部负责解释与修订。各宾馆可结合自身定位(如高端酒
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