博导聘用合同范本

博导聘用合同范本甲方（聘用单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（受聘人）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲方拟聘用乙方担任博导职务，乙方具备相应的专业知识和能力，愿意接受甲方的聘用，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方聘用乙方担任博导事宜达成如下协议：一、聘用职位及期限1.聘用职位甲方聘用乙方担任[具体学科]博导，负责指导博士研究生的学习和研究工作，参与相关学科的教学、科研及学术交流活动等。2.聘用期限本合同聘用期限自年月日起至年月日止。合同期满，双方如无异议，则自动延续[延续期限]。二、工作内容及要求1.指导博士研究生乙方应按照学校及学院的相关规定和要求，制定所指导博士研究生的培养计划，并确保计划的合理性和可行性。培养计划应明确培养目标、课程学习要求、科研任务安排、学位论文指导等内容。定期与所指导的博士研究生进行沟通交流，了解其学习、研究进展情况，及时给予指导和建议，帮助解决学习和研究过程中遇到的问题。指导博士研究生完成学位论文的选题、开题报告、中期检查、论文撰写及答辩等工作，确保学位论文的质量符合学校及相关学科的要求。2.教学工作根据学科发展和教学需要，承担一定的本科或研究生课程教学任务，教学任务的安排应根据甲方的教学计划进行确定。认真备课，精心组织课堂教学，注重教学方法的创新和教学效果的提高，保证教学质量。积极参与教学改革和课程建设工作，提出教学改革建议和方案，推动教学质量的整体提升。3.科研工作乙方应积极开展本学科领域的科研工作，主持或参与相关科研项目的研究，努力取得具有创新性和较高学术水平的科研成果。指导博士研究生参与科研项目的研究工作，培养学生的科研能力和创新精神，提高学生的科研水平。积极参加学术交流活动，及时了解本学科领域的前沿动态和研究热点，加强与国内外同行的学术合作与交流，提升本学科的学术影响力。4.其他工作参与甲方组织的学科建设、师资队伍建设、学术委员会等相关工作，为学校和学院的发展提供决策咨询和建议。协助甲方做好研究生招生宣传、复试等相关工作，积极推荐优秀生源报考本校博士研究生。三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权按照学校及学院的相关规定和要求，对乙方的工作进行监督、检查和考核，提出意见和建议。根据学校教学、科研工作的需要，合理调整乙方的工作任务和职责。在乙方违反本合同约定或学校相关规定时，有权按照规定进行处理。2.义务按照国家及学校的有关规定，为乙方提供履行博导职责所需的工作条件和环境，包括办公场地、实验设备、图书资料等。按照学校的薪酬分配制度，按时足额支付乙方的薪酬及相关福利待遇。协助乙方办理与博导工作相关的手续，如研究生招生指标申请、科研项目申报等。尊重乙方的学术自由和知识产权，保障乙方在教学、科研工作中的合法权益。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本合同约定及学校相关规定，获取相应的薪酬及福利待遇。在履行博导职责过程中，有权根据实际情况自主开展教学、科研及指导研究生等工作，但应符合学校及相关学科的要求和规范。对甲方在工作安排、考核评价等方面存在的问题，有权提出意见和建议，与甲方进行沟通协商。2.义务遵守国家法律法规和学校的各项规章制度，遵守教师职业道德规范，诚实守信，勤勉尽责，认真履行博导职责。按照本合同约定的工作内容和要求，认真完成教学、科研及指导研究生等工作任务，确保工作质量和效果。尊重学生的个性差异和学术兴趣，因材施教，关心学生的成长和发展，为学生提供良好的学习和研究指导。严格遵守学术道德规范，杜绝学术不端行为，保证所指导的研究生学位论文及发表的科研成果真实、可靠。未经甲方书面同意，不得擅自将博导工作任务委托他人完成，不得在其他单位兼职从事与本校博导职责相冲突的工作。积极配合甲方做好学科建设、师资队伍建设、学术交流等相关工作，为学校和学院的发展贡献力量。四、薪酬及福利待遇1.薪酬甲方按照学校的薪酬分配制度，支付乙方博导岗位薪酬，具体薪酬标准为每月元。薪酬发放方式为[发放周期，如按月发放]。2.福利待遇乙方享受学校规定的教职工福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、节日福利等。在科研项目申报、学术交流等方面，乙方享有与其他教职工同等的权利和机会，甲方应按照学校相关规定给予支持和保障。五、知识产权归属1.乙方在履行博导职责过程中所产生的教学、科研成果，包括但不限于教材、学术论文、科研项目、专利、软件著作权等，其知识产权归属按照学校的相关规定执行。一般情况下，职务作品的知识产权归学校所有，但乙方享有署名权等相关权利。2.乙方应按照学校的要求，及时将教学、科研成果向学校进行登记备案，配合学校做好知识产权保护和成果转化等工作。3.在涉及知识产权归属的争议时，双方应按照学校的相关规定和法律法规的要求进行协商解决。如协商不成，可通过法律途径解决。六、保密条款1.双方应对在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、学术信息等予以保密。未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款所称商业秘密包括但不限于甲方的教学计划、科研项目信息、学生信息、财务信息等；技术秘密包括但不限于乙方在科研工作中掌握的技术方案、实验数据、研究方法等；学术信息包括但不限于未公开披露的学术成果、学术观点等。3.保密期限为本合同履行期间及合同终止或解除后[保密期限时长，如三年]。七、违约责任1.若甲方未按照本合同约定履行义务，如未按时足额支付薪酬、未提供必要的工作条件等，应承担违约责任。甲方应按照国家法律法规及学校相关规定，采取补救措施，并赔偿乙方因此遭受的损失。2.若乙方未按照本合同约定履行义务，如未完成工作任务、违反学术道德规范、擅自兼职等，应承担违约责任。乙方应按照学校相关规定接受处理，退还已领取的不当利益，并赔偿甲方因此遭受的损失。3.如一方违反保密条款的约定，应向对方支付违约金元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。如违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应继续赔偿对方的差额部分。4.任何一方违反本合同约定，导致对方提起诉讼或仲裁的，违约方应承担对方因诉讼或仲裁而支付的全部费用，包括但不限于律师费、诉讼费、仲裁费、差旅费等。八、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有