公务员考试题素材及答案

公务员考试题素材及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）1.下列不属于公务员交流的方式是（）A.调任B.转任C.挂职锻炼D.辞职答案：D2.公务员的考核内容重点是（）A.德B.能C.勤D.绩答案：D3.国家实行公务员职位分类制度，将公务员职位类别分为（）A.综合管理类、专业技术类和行政执法类B.领导职务类和非领导职务类C.政务类和业务类D.常设岗位类和临时岗位类答案：A4.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起（）内向原处理机关申请复核。A.15日B.30日C.60日D.90日答案：B5.下列属于公务员权利的是（）A.模范遵守宪法和法律B.获得履行职责应当具有的工作条件C.清正廉洁，公道正派D.保守国家秘密和工作秘密答案：B6.新录用的公务员试用期为（）A.3个月B.6个月C.9个月D.12个月答案：D7.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者（）晋升职务。A.越级B.跨级C.破格加跨级D.不受限制答案：A8.公务员执行公务时，认为上级的决定或者命令有错误的，可以（）A.向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见B.拒绝执行C.直接按自己的想法执行D.先执行，再向上级反映答案：A9.公务员的工资制度贯彻（）原则。A.按需分配B.平均分配C.按劳分配D.按职务分配答案：C10.公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该（）A.予以辞退B.降职使用C.警告处分D.撤职处分答案：A二、多项选择题（每题2分，共10题）1.公务员的任用，坚持（）的原则。A.德才兼备B.以德为先C.五湖四海D.任人唯贤答案：ABCD2.下列属于公务员处分种类的有（）A.警告B.记过C.记大过D.降级答案：ABCD3.公务员交流的范围包括（）A.国有企业事业单位B.人民团体C.群众团体D.外资企业答案：ABC4.公务员培训的类型有（）A.初任培训B.任职培训C.专门业务培训D.在职培训答案：ABCD5.公务员辞去公职有限制性条件的规定，即下列哪些情形下公务员不得辞去公职（）A.未满国家规定的最低服务年限的B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的C.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的D.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的答案：ABCD6.公务员职务分为（）A.领导职务B.非领导职务C.综合管理类职务D.专业技术类职务答案：AB7.公务员考核的方法包括（）A.平时考核B.定期考核C.群众考核D.上级考核答案：AB8.公务员奖励的种类有（）A.嘉奖B.记三等功C.记二等功D.记一等功答案：ABCD9.公务员的回避制度包括（）A.任职回避B.地域回避C.公务回避D.亲属回避答案：ABC10.公务员福利待遇主要包括（）A.工资B.津贴C.补贴D.奖金答案：ABCD三、判断题（每题2分，共10题）1.公务员一经录用，就终身为国家公职人员。（）答案：错误2.公务员在挂职锻炼期间，不改变与原机关的人事关系。（）答案：正确3.对公务员的考核，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核政治素质和工作实绩。（）答案：正确4.公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）答案：正确5.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，可以领取兼职报酬。（）答案：错误6.新录用公务员试用期满不合格的，取消录用。（）答案：正确7.公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务。（）答案：正确8.公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。（）答案：正确9.公务员受到开除处分后，不得再被录用为公务员。（）答案：正确10.公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。（）答案：正确四、简答题（每题5分，共4题）1.简述公务员的义务。答案：公务员义务包括模范遵守宪法和法律；按照规定的权限和程序认真履行职责；全心全意为人民服务；接受人民监督；维护国家的安全、荣誉和利益；忠于职守等。2.公务员奖励的原则是什么？答案：坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则，公平合理、奖励得当原则，以及奖励及时、注重实效原则。3.简述公务员辞职的程序。答案：首先由本人向任免机关提出书面申请；任免机关在接到申请30日内审批，其中领导成员辞去公职申请，任免机关在90日内审批。经批准方可辞职。4.公务员考核的内容有哪些？答案：全面考核德、能、勤、绩、廉。德指思想政治素质等；能指业务知识和工作能力；勤指责任心等；绩指工作业绩；廉指廉洁自律情况，重点考核政治素质和工作实绩。五、讨论题（每题5分，共4题）1.讨论公务员交流制度的意义。答案：有利于培养全面发展的高素质公务员，拓宽视野、丰富经验。促进不同部门、地区人才流动，优化人才资源配置。加强部门间联系沟通，打破条块分割，提高行政效率，利于廉政建设，防止裙带关系等。2.谈谈对公务员职务与职级并行制度的理解。答案：该制度打破了以往单纯以职务晋升决定待遇的局面。使公务员即使职务不提升，也能通过职级晋升获得待遇提高，激励公务员安心工作，拓宽职业发展通道，调动各层级公务员积极性，提高工作效能。3.探讨如何加强公务员的廉政建设。答案：加强思想教育，提升廉洁自律意识；完善监督机制，包括内部和外部监督，确保权力规范运行；健全法律法规，加大惩