守秘管理工作责任承诺书7篇

第=PAGE1*2-11页（共=NUMPAGES1*22页）PAGE守秘管理工作责任承诺书[7篇]守秘管理工作责任承诺书篇1承诺方：____________________接收方：____________________1.承诺背景鉴于保密工作对于维护商业利益、保护知识产权及保证组织信息安全的重要性，承诺方深刻认识到守秘管理的严肃性与必要性。在当前日益复杂的信息环境下，任何泄密行为均可能对组织及相关方造成不可挽回的损失。为强化内部管理，明确各方责任，保证秘密信息得到有效保护，承诺方依据国家相关法律法规及行业规范，郑重作出如下承诺。2.承诺内容承诺方承诺严格遵守国家及地方关于保密工作的法律法规，建立健全内部守秘管理体系，保证所有涉密信息得到妥善管理。具体内容包括但不限于：（1）明确秘密信息的范围及等级，制定分类分级管理制度；（2）规范涉密文件、资料及电子信息的存储、使用、传递及销毁流程；（3）加强对员工及合作方的保密教育培训，提升全员保密意识；（4）建立秘密信息泄露应急预案，保证在发生泄密事件时能够及时响应并控制损失；（5）定期开展内部保密自查，及时发觉并整改潜在风险。3.实施计划为保证守秘管理工作的有效落实，承诺方制定以下实施计划：第一阶段：至________年____月____日，完成保密管理制度的修订与完善，明确各部门职责分工，并组织全员保密培训。第二阶段：至________年____月____日，建立秘密信息台账，对现有涉密文件进行梳理分类，并部署电子文档保密管理系统。第三阶段：至________年____月____日，完善保密监督检查机制，每月开展一次内部自查，并形成书面报告。第四阶段：持续进行，根据法律法规及业务变化，动态调整保密管理措施，保证制度始终符合要求。4.保障措施为保障守秘管理工作的顺利实施，承诺方将采取以下措施：（1）设立专门保密管理机构，配备__________名专业人员负责实施，并明确其职责权限；（2）投入专项经费用于保密设施建设及技术升级，包括但不限于加密设备、安全防护系统等；（3）与外部专业机构合作，定期进行风险评估，并制定针对性改进方案；（4）建立保密举报机制，鼓励员工及合作方及时报告泄密风险或行为。5.违约责任若承诺方未能履行上述承诺，或因疏忽导致秘密信息泄露，将承担以下责任：（1）接受接收方的监督整改，并承担由此产生的一切损失；（2）根据泄密程度及影响，对相关责任人进行内部处分，包括但不限于警告、降级或解雇；（3）若因违约行为涉及法律诉讼，承诺方愿意承担相应的民事或刑事责任。6.附则本承诺书自双方签字之日起生效，有效期至________年____月____日。期间，承诺方将根据法律法规及业务需求的变化，及时调整守秘管理措施。由__________机构进行年度评估，保证各项工作符合标准。承诺人签名：____________________签订日期：____________________守秘管理工作责任承诺书篇2本承诺书依据__________文件制定1.总则1.1制定目的为规范守秘管理行为，明确责任主体，防范泄密风险，保障国家秘密、商业秘密及工作秘密安全，依据相关法律法规及单位内部管理制度，特制定本承诺书。承诺人应严格遵守国家及单位关于守秘管理的各项规定，切实履行保密义务，保证所接触、知悉、持有的秘密信息得到有效保护。1.2适用范围本承诺书适用于所有接触、知悉、持有或管理秘密信息的承诺人，包括但不限于单位员工、临时工作人员、外部合作人员、实习生及其他与单位有保密义务的第三方。承诺人应明确自身职责，保证在履行工作职责过程中，始终遵守守秘管理要求。2.核心承诺2.1禁止行为承诺人承诺不得从事以下行为：（1）非法获取、窃取、刺探、收买、非法提供或泄露任何形式的秘密信息；（2）擅自复制、转移、传播、公开或使用秘密信息；（3）利用职务便利或工作机会，将秘密信息用于个人目的或泄露给第三方；（4）在对外交流、合作、公开活动或社交媒体发布可能涉及秘密信息的任何内容；（5）未经授权，擅自对外披露、证实或暗示涉及秘密信息的事项；（6）将涉密载体置于非保密环境，或擅自销毁、丢弃涉密文件；（7）因疏忽或过失导致秘密信息泄露或遗失。2.2强制要求承诺人承诺必须履行以下义务：（1）接受单位组织的保密教育培训，掌握保密知识和技能，增强保密意识；（2）妥善保管涉密文件、资料、设备，保证其处于安全状态；（3）对接触到的秘密信息进行分类管理，明确密级及保管要求；（4）因工作需要使用涉密设备的，应严格遵守操作规程，防止信息泄露；（5）离职或调岗时，按规定交还所有涉密载体及信息，并办理保密脱密手续；（6）发觉泄密风险或泄密事件，立即采取措施控制损害，并按程序上报；（7）签署保密协议或承诺书，明确自身保密责任，并承担违约后果。3.实施机制3.1监督主体__________部门负责日常监督检查，保证守秘管理制度的执行。承诺人应积极配合监督工作，如实提供相关材料，不得隐瞒或误导。33.2检查频次单位定期或不定期开展保密检查，包括但不限于文件审查、设备检测、人员谈话等，保证守秘管理措施落实到位。4.法律责任4.1违约情形承诺人违反本承诺书规定，出现以下情形之一的，视为违约：（1）泄露、窃取、非法提供秘密信息；（2）擅自传播、公开涉密内容；（3）因过失导致秘密信息泄露或遗失；（4）拒不配合保密检查或隐瞒泄密事件；（5）其他违反守秘管理要求的行为。4.2处罚标准违约将处以__________元至__________元罚款，情节严重的，将依照国家法律法规及单位规章制度给予纪律处分或解除劳动合同；构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。5.附则本承诺书一式两份，承诺人及单位各执一份，自签订之日起生效。承诺人应妥善保管本承诺书，并严格遵守其内容。承诺人签名：__________签订日期：__________守秘管理工作责任承诺书篇31.总则本人/本单位作为守秘管理责任人，根据相关法律法规及单位内部规章制度，就守秘管理工作作出如下承诺。2.承诺事项2.1本人/本单位严格遵守国家及行业关于保密工作的法律法规和单位内部保密制度，切实履行守秘管理职责。2.2负责建立、健全守秘管理体系，明保证密责任，完善保密措施，保证守秘工作规范、有效。2.3对本单位涉及的国家秘密、商业秘密及工作秘密，采取必要的技术和管理手段进行保护，防止泄密事件发生。2.4定期组织守秘管理培训和宣贯，提高全体人员保密意识，保证相关人员知晓并遵守保密规定。2.5对外合作、信息传递等涉及保密事项的活动，严格履行审批程序，保证保密要求得到落实。2.6监督检查守秘管理制度的执行情况，及时发觉并纠正存在问题，保证本单位守秘工作符合__________指标达到GB/T__________标准。3.双方责任3.1本人/本单位承诺对因未履行守秘管理职责导致泄密事件的发生，将承担相应的法律责任和行政责任。3.2单位提供必要的资源和支持，协助本人/本单位开展守秘管理工作，并对承诺事项的履行情况进行监督。4.附则本承诺书一式两份，本人/本单位及单位各执一份。本承诺有效期自__________至__________。承诺人签名：__________签订日期：__________守秘管理工作责任承诺书篇4合同编号：__________一、总则1.1为严格遵守《_________保守国家秘密法》、《_________反不正当竞争法》等相关法律法规，切实履行守秘管理职责，维护公司及相关方的合法权益，本承诺人特此郑重作出如下承诺。1.2承诺人系__公司__部门__职务__，在履行工作职责过程中，将严格遵守公司制定的各项保密管理制度，保证所接触、知悉、管理的国家秘密、商业秘密及其他敏感信息得到有效保护。1.3本承诺书所称“保密信息”包括但不限于国家秘密、商业秘密、技术秘密、客户信息、财务数据、内部经营决策信息、知识产权、员工个人信息等一切需要保密的内容。1.4承诺人承诺本承诺书内容真实、完整、有效，并愿意承担因违反本承诺书而造成的一切法律责任及经济赔偿责任。二、保密义务2.1严格遵守保密等级管理要求，根据保密信息的性质和密级，采取相应的保护措施，保证其不被泄露、篡改、丢失。2.2在接触、知悉保密信息时，应明确其密级和保护要求，并严格按照公司规定进行操作和管理。2.3未经授权，不得以任何形式（包括口头、书面、电子传输等）向任何第三方泄露保密信息。2.4在对外合作、交流、宣传等活动时，必须事先对可能涉及的保密信息进行评估，并采取必要的保密措施，防止信息泄露。2.5在离职、调岗、退休等情况下，应按照公司规定及时办理保密信息交接手续，并继续履行保密义务，直至保密信息解密或公开。2.6严格管理个人办公设备、通讯设备、存储设备等，保证其安全性，防止保密信息泄露。2.7定期对保密工作进行自查，及时发觉并整改存在的安全隐患，保证保密工作持续有效。2.8积极参加公司组织的保密教育培训，不断提高保密意识和保密技能。2.9如发觉保密信息泄露、遗失等事件，应立即采取措施控制损失，并及时向公司报告。三、责任追究3.1承诺人承诺，如违反本承诺书任何条款，将承担相应的法律责任，包括但不限于行政处分、经济赔偿、刑事责任等。3.2公司有权对违反本承诺书的行为进行调查，并依据公司规章制度进行处理。3.3如因承诺人违反本承诺书造成公司损失，公司有权要求承诺人进行赔偿，赔偿金额包括直接损失、间接损失、维权费用等。3.4承诺人承诺，将积极配合公司进行相关调查，并提供必要的证据材料。3.5如承诺人违反本承诺书，导致公司遭受第三方索赔或诉讼，承诺人愿意承担相应的法律责任，并赔偿公司因此遭受的一切损失。四、保密期限4.1本承诺书所载明的保密义务自承诺人接触、知悉保密信息之日起生效。4.2对于不同密级的保密信息，其保密期限4.2.1国家秘密：按照国家有关规定执行。4.2.2商业秘密：自保密信息产生之日起至公开之日止。4.2.3其他敏感信息：自信息知悉之日起__年，或根据公司规定执行。4.3即使保密信息解密或公开，承诺人仍需对在保密期内知悉的保密信息承担保密义务，直至该信息完全公开且已进入公共领域。五、其他5.1本承诺书是承诺人与公司签订的劳动合同、保密协议等协议的补充协议，与上述协议具有同等法律效力。5.2如本承诺书内容与公司后续制定的保密管理制度有冲突，以公司后续制定的保密管理制度为准。5.3本承诺书一式__份，承诺人、公司各执__份，具有同等法律效力。5.4本承诺书自签订之日起生效。承诺人签名：____________________签订日期：____________________守秘管理工作责任承诺书篇5合同编号：__________一、承诺事项定义1.1本单位承诺__________事项符合国家相关标准，并严格遵守《_________保守国家秘密法》及相关法律法规的规定。1.2本单位承诺对接触、知悉、持有、使用国家秘密、商业秘密或其他需要保密的信息（以下简称“保密信息”）承担保密义务，保证其不被泄露、篡改或非法使用。二、实施准则2.1本单位承诺建立健全保密管理体系，明保证密责任部门和责任人，并定期开展保密教育和培训。2.2本单位承诺对涉密人员实行背景审查，并签订保密协议，保证其具备相应的保密意识和能力。2.3本单位承诺对保密信息采取必要的技术和管理措施，包括但不限于物理隔离、数据加密、访问控制等，保证保密信息的安全。2.4本单位承诺对发生或可能发生的泄密事件，立即采取补救措施，并按照规定向有关部门报告。三、违约责任3.1本单位承诺若违反本承诺书约定，导致保密信息泄露或造成其他损失的，愿意承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、承担行政或刑事责任等。3.2本单位承诺积极配合有关部门对泄密事件进行调查处理，并承担由此产生的一切费用。四、生效条款4.1本承诺书自签订之日起生效，有效期为__________年。4.2本承诺书一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。特此郑重承诺承诺人签名：__________签订日期：__________守秘管理工作责任承诺书篇6关于__________项目的承诺一、前期准备1.承诺人必须严格遵守国家及地方有关保密工作的法律法规，认真落实保密责任制。2.承诺人必须对本项目涉及的所有涉密信息进行充分识别和评估，明保证密等级和范围。3.承诺人必须制定详细的保密管理制度和操作规程，保证各项保密措施落实到位。4.承诺人必须对参与项目的人员进行保密教育培训，强化保密意识，保证其知晓并遵守保密规定。5.承诺人严禁在项目筹备阶段泄露任何涉密信息，严禁将涉密资料带离指定工作场所。二、实施过程1.承诺人必须严格按照保密管理制度和操作规程执行，保证涉密信息安全存储和使用。2.承诺人必须对项目过程中产生的所有涉密信息进行严格管控，严禁非授权人员接触。3.承诺人必须对涉密信息系统进行安全防护，防止黑客攻击、病毒入侵等安全事件发生。4.承诺人必须对涉密信息传输进行加密处理，保证信息在传输过程中的安全性。5.承诺人严禁将涉密信息存储在非保密设备上，严禁使用非保密网络传输涉密信息。6.承诺人严禁在公共场合谈论项目涉密信息，严禁将涉密信息记录在个人笔记、电子设备等非保密载体上。三、后期评估1.承诺人必须在项目结束后对保密工作进行全面评估，总结经验教训，完善保密管理制度。2.承诺人必须对涉密信息进行妥善销毁，保证信息无法被恢复和利用。3.承诺人必须对参与项目的人员进行保密情况核查，保证无泄密事件发生。4.承诺人必须将保密工作评估报告报送相关部门存档。本承诺自__________年__月__日起生效。承诺人签名：____________________签订日期：__________年__月__日守秘管理工作责任承诺书篇7承诺方：姓名：________________________职务：________________________部门：________________________联系方式：________________________一、基本规范承诺方基于对守秘工作的深刻认识，充分理解其重要性与严肃性，现依据相关法律法规及单位内部管理制度，就履行守秘管理职责作出如下承诺。本承诺书旨在明确责任边界，规范行为准则，保证守秘工作有序开展。承诺方承诺严格遵守国家法律法规及单位内部关于保密工作的各项规定，以高度的责任感和使命感，切实履行守秘职责，维护单位及国家利益。二、核心责任1.守秘意识强化承诺方将牢固树立保密意识，定期学习保密法律法规及单位保密制度，增强对涉密信息的敏感性与防范能力。通过培训、考核等方式，不断提升自身保密素养，保证在日常工作中始终绷紧保密这根弦。2.涉密信息管理承诺方承诺对接触、知悉或持有的涉密信息严格履行保密义务，不得擅自复制、传播、泄露或用于非工作用途。在处理涉密文件、数据时，严格遵守“最小化”原则，仅限工作需要接触，并采取必要的安全防护措施。3.行为规范约束承诺方承诺在办公场所、网络环境及外出活动等场景中，严格遵守保密要求。不在非保密场所谈论涉密事项，不使用非涉密设备处理涉密信息，不将涉密信息存储于个人设备或传至公共网络。如遇可疑泄密风险，立即采取应急措施并上报相关部门。4.责任追究配合承诺方承诺积极