招骑手的合同范本

招骑手的合同范本骑手雇佣合同甲方（雇主）：名称：[公司全称]法定代表人：[姓名]地址：[公司地址]联系方式：[联系电话]乙方（骑手）：姓名：[姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号]地址：[家庭住址]联系方式：[联系电话]鉴于甲方从事配送业务，需要雇佣骑手提供劳务服务，乙方愿意接受甲方雇佣，为甲方提供相关劳务。根据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，就甲方雇佣乙方担任骑手事宜达成如下协议：一、服务内容及要求1.服务内容乙方作为甲方的骑手，负责按照甲方指定的配送路线，在规定时间内将客户的订单准确、安全地送达指定地点。配送的标的物包括但不限于各类商品、文件等。2.服务要求乙方应具备良好的身体素质和驾驶技能，持有有效的摩托车驾驶证或电动车驾驶证，并确保所使用的交通工具符合安全行驶标准且具备必要的保险。乙方需严格遵守交通规则，文明驾驶，确保配送过程中的人身安全和货物安全。在配送过程中如发生交通事故或其他意外事件，应及时采取合理措施处理，并第一时间通知甲方。乙方应保持手机畅通，及时接收甲方的订单信息和调度指令。接到订单后，应立即前往取货地点，并按照规定的时间和路线将货物送达目的地。乙方在配送过程中应妥善保管货物，不得擅自打开、更换或损坏货物。如因乙方原因导致货物丢失、损坏或延误送达，乙方应承担相应的赔偿责任。乙方应按照甲方的要求，穿着统一的工作服，佩戴工作证件，保持良好的形象和服务态度。在与客户沟通时，应使用礼貌用语，耐心解答客户的问题，不得与客户发生争执或冲突。二、工作时间与休息休假1.工作时间乙方的工作时间为[具体工作时间段]，但甲方有权根据业务需要对工作时间进行适当调整。乙方应服从甲方的工作安排，按时完成工作任务。2.休息休假甲方按照国家法律法规的规定，保障乙方的休息休假权利。乙方享有每周至少[X]天的休息时间，具体休息时间由乙方与甲方协商确定。如乙方因工作需要加班，甲方应按照国家有关规定支付加班费用或安排调休。三、劳动报酬及支付方式1.劳动报酬甲方根据乙方的工作业绩和出勤情况，向乙方支付劳动报酬。乙方的劳动报酬按照以下方式计算：基础工资：[X]元/月。配送提成：按照乙方每月完成的有效订单数量计算，每单提成[X]元。有效订单是指按照甲方要求成功送达且客户无投诉的订单。奖金：甲方根据乙方的工作表现和业务指标完成情况，给予相应的奖金。奖金标准如下：月度订单完成量达到[X]单及以上，奖励[X]元。配送准时率达到[X]%及以上，奖励[X]元。客户满意度达到[X]%及以上，奖励[X]元。2.支付方式甲方于每月[具体支付日期]以货币形式将乙方上月的劳动报酬支付至乙方指定的银行账户。如遇节假日或特殊情况，支付日期可提前或顺延，但应提前通知乙方。四、双方权利与义务1.甲方权利与义务–权利–有权根据业务需要，合理安排乙方的工作任务和工作时间。–有权对乙方的工作表现进行监督、检查和考核，并根据考核结果给予相应的奖惩。–有权要求乙方遵守甲方的各项规章制度和工作纪律，如有违反，有权按照规定进行处理。–义务–按照本合同约定，按时足额向乙方支付劳动报酬。–为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，确保乙方在工作过程中的人身安全和健康。–对乙方进行必要的业务培训和指导，提高乙方的工作技能和服务水平。–协助乙方解决在工作过程中遇到的问题和困难，保障乙方的合法权益。–按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费。2.乙方权利与义务–权利–根据本合同约定，按时足额获得劳动报酬。–享有休息休假、获得劳动安全卫生保护、接受职业技能培训、享受社会保险和福利等权利。–对甲方的工作安排、管理方式等提出合理建议和意见。–在自身合法权益受到侵害时，有权向甲方提出申诉或通过法律途径维护自己的权益。–义务–遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。–按照本合同约定，认真履行工作职责，按时、保质、保量地完成工作任务。–爱护甲方提供的工作设备和劳动保护用品，如有损坏或丢失，应照价赔偿。–保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给任何第三方。–在工作期间，如发现自身身体状况不适宜继续从事工作，应及时告知甲方，并配合甲方进行相应的处理。五、保险与福利1.社会保险甲方按照国家法律法规及当地政策的规定，为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照规定缴纳个人应承担的社会保险费用。2.商业保险甲方为乙方购买商业意外险，以保障乙方在工作过程中的人身安全。商业意外险的具体条款和理赔事宜按照保险公司的规定执行。3.其他福利甲方根据公司实际情况，为乙方提供其他福利，如节日福利、生日福利等。具体福利内容和标准由甲方确定。六、保密条款1.乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、客户信息、业务数据等予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本合同生效之日起[X]年。七、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本合同约定按时足额支付乙方劳动报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。若甲方未按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。–若甲方违反本合同约定的其他义务，并给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。2.乙方违约责任若乙方未按照本合同约定的工作时间和工作要求完成工作任务，每逾期一次订单，应按照该订单提成金额的[X%]向甲方支付违约金。如因乙方原因导致甲方遭受客户投诉或其他经济损失的，乙方应承担全部赔偿责任。若乙方违反甲方的规章制度和工作纪律，甲方有权按照规定对乙方进行警告、罚款、解除合同等处理。如乙方的行为给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。若乙方擅自离职或不辞而别，未提前通知甲方的，应按照未结算劳动报酬的[X%]向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。若乙方违反本合同约定的保密条款，应向甲方支付违约金[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的行为给甲方造成重大损失或构成犯罪的，甲方有权依法追究乙方的法律责任。八、合同变更、解除与终止1.合同变更本合同的任何变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。变更或补充协议作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。2.合同解除经双方协商一致，可以解除本合同。若乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方的规章制度和工作纪律的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损失的；被依法追究刑事责任的；本合同约定的其他解除情形。若甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：未按照本合同约定按时足额支付乙方劳动报酬，经乙方催告后仍不支付的；未按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；本合同约定的其他解除情形。3.合同终止本合同期满，双方未续签的，本合同自动终止。乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的，本合同终止。–因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本合同无法继续履行的，本合同终止。九、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的