智障员工合同范本

智障员工合同范本甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（员工）：姓名：性别：身份证号：地址：联系电话：鉴于乙方存在智障情况，但具备一定的劳动能力，甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方在甲方处工作事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自年月日起至年月日止。合同期满，双方如无异议，则本合同自动延续年。二、工作内容和工作地点1.工作内容甲方根据自身经营需要，安排乙方从事工作。乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务。具体工作内容包括但不限于：。2.工作地点乙方的工作地点为。三、工作时间和休息休假1.工作时间甲方实行工时制度，乙方每日工作时间为小时，每周工作天。具体工作时间为。2.休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、丧假等休息休假权利。甲方应按照法律法规的规定，保障乙方的休息休假权益。四、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币元，甲方应于每月日前以货币形式足额支付乙方工资。2.甲方可根据乙方的工作表现、企业经营状况等因素，对乙方的工资进行调整。工资调整应提前日通知乙方。3.甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险，乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方从乙方工资中代扣代缴。五、福利待遇1.甲方按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全和健康。2.甲方可根据企业实际情况，为乙方提供其他福利待遇，如节日福利、生日福利等。六、甲方权利义务1.权利根据国家法律法规和企业规章制度，对乙方进行管理和监督。要求乙方按照合同约定的工作内容和工作标准，按时、按质、按量完成工作任务。在乙方违反合同约定或企业规章制度时，有权采取相应的措施，包括但不限于警告、罚款、解除合同等。2.义务按照合同约定，按时、足额支付乙方工资和福利待遇。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全和健康。按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险。对乙方进行必要的培训和指导，提高乙方的工作能力和业务水平。七、乙方权利义务1.权利按照合同约定，获得劳动报酬和福利待遇。享受国家规定的休息休假权利。对甲方的管理和监督提出异议和建议。2.义务按照合同约定的工作内容和工作标准，按时、按质、按量完成工作任务。遵守国家法律法规和甲方的企业规章制度。爱护甲方的财产和设备，不得故意损坏或浪费。保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露给任何第三方。八、合同的解除和终止1.合同的解除经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方的企业规章制度的；严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律法规规定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；法律法规规定的其他情形。2.合同的终止本合同期满，双方如无异议，则本合同自动延续。如有一方提出终止合同，则本合同终止。乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的，本合同终止。法律法规规定的其他情形导致本合同终止的。3.解除和终止合同的手续甲乙双方解除或终止本合同的，应按照法律法规的规定，办理相关手续。甲方应在解除或终止本合同之日起日内，为乙方办理工作交接手续，并支付乙方应得的工资和福利待遇。乙方应在解除或终止本合同之日起日内，将甲方的财产和设备等归还甲方，并办理工作交接手续。九、违约责任1.甲方违约责任甲方未按照合同约定支付乙方工资和福利待遇的，应按照法律法规的规定，向乙方支付赔偿金。甲方未按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险的，应按照法律法规的规定，补缴社会保险费用，并向乙方支付赔偿金。甲方违反合同约定，擅自解除或终止本合同的，应按照法律法规的规定，向乙方支付赔偿金。2.乙方违约责任乙方未按照合同约定的工作内容和工作标准，按时、按质、按量完成工作任务的，应按照甲方的规定，承担相应的责任。乙方违反国家法律法规和甲方的企业规章制度的，应按照甲方的规定，承担相应的责任。乙方违反合同约定，擅自解除或终止本合同的，应按照法律法规的规定，向甲方支付赔偿金。十、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十一、其他事项1.本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：年月日乙方（签字）：签订