职业卫生培训合同范本

职业卫生培训合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX集团有限公司。

甲方地址：中国北京市朝阳区XX路XX号XX大厦。

甲方法定代表人/负责人：张三。

甲方联系方式

甲方是一家从事高端制造业的企业，为满足国家职业卫生相关法律法规的要求，保障员工职业健康权益，特委托乙方提供职业卫生培训服务。甲方在生产经营过程中涉及多种危险化学品和粉尘作业，根据《中华人民共和国职业病防治法》及《职业卫生培训管理办法》的规定，必须定期对员工进行职业卫生知识培训。为提升培训质量和效率，甲方经市场调研与评估，选择与乙方合作，以期通过专业化的培训服务，增强员工职业健康意识，降低职业病风险，符合国家安全生产监管部门的合规要求。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：XX职业卫生技术服务有限公司。

乙方地址：中国上海市浦东新区XX路XX号XX科技园。

乙方法定代表人/负责人：李四。

乙方联系方式

乙方是一家专业从事职业卫生技术服务的机构，拥有国家职业卫生技术服务资质，具备丰富的职业卫生培训经验和专业的师资团队。公司成立至今，已为数百家企事业单位提供职业卫生培训服务，积累了大量行业案例和成功经验。乙方依托权威的教材体系、科学的培训方法以及严格的质量管理体系，能够为甲方提供符合法律法规要求且具有实操性的职业卫生培训方案。在本次合作中，乙方将根据甲方的具体需求，设计定制化的培训课程，涵盖职业卫生法律法规、职业病危害因素识别、个人防护用品使用、职业健康监护等内容，确保培训效果达到国家标准。

双方合作的背景为：甲方作为制造业企业，面临职业卫生管理的合规压力，需通过系统性培训提升员工职业健康素养；乙方作为专业培训机构，具备满足甲方培训需求的能力和资源。基于双方的共同目标，甲方委托乙方提供职业卫生培训服务，乙方承诺以专业、高效、合规的服务内容履行合同，双方通过平等协商达成合作意向，本合同旨在明确双方权利义务，保障培训服务顺利实施。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是明确甲乙双方在职业卫生培训服务合作中的权利与义务，确保乙方能够根据国家相关法律法规及甲方的实际需求，提供专业、系统、有效的职业卫生培训服务，从而提升甲方员工的职业健康意识，掌握必要的职业卫生知识和技能，有效预防和控制职业病危害，最终实现甲方职业卫生管理的合规化与规范化。本合同涉及的培训范围具体包括但不限于：职业卫生法律法规及标准解读（如《职业病防治法》《工作场所有害因素职业接触限值》等）、职业病危害因素识别与评价（涵盖粉尘、化学毒物、噪声、辐射等常见危害）、职业健康监护管理（包括上岗前、在岗期间、离岗时体检要求及结果解读）、个人防护用品的正确选择与使用（如口罩、耳塞、防护服等）、职业病急性事件应急处置措施、职业健康权利与义务等内容的理论讲解与实践操作指导。培训形式可包括但不限于集中授课、现场教学、案例分析、模拟演练、线上辅导等，具体方案由乙方根据甲方需求制定并获得甲方确认。

第二条定义

在本合同中，除非上下文另有明确约定，下列术语具有以下含义：

“职业卫生培训”：指乙方根据国家法律法规及甲方要求，为甲方员工提供的关于职业卫生知识、技能和意识的系统性教育，包括但不限于法律法规培训、危害因素识别培训、防护措施培训、健康监护知识培训等。

“培训计划”：指乙方为完成本合同约定的培训任务而制定的详细方案，包括培训内容、培训方式、培训时间、培训地点、讲师安排、考核方式等。

“培训材料”：指乙方为实施培训而准备并提供的所有资料，包括但不限于教材、讲义、PPT课件、视频资料、案例分析报告等。

“培训效果”：指通过职业卫生培训，员工对职业卫生知识的掌握程度、职业健康意识的提升情况以及在实际工作中应用防护措施的规范性。

“职业接触限值”：指国家或行业规定的workplace中有害化学物质或物理因素允许达到的最高浓度或强度。

“不可抗力”：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水）、战争、政府行为、流行病疫情等。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力与义务：

(1)甲方有权要求乙方按照国家职业卫生法律法规及本合同约定的培训计划、内容和标准提供职业卫生培训服务，并有权对乙方的培训过程和质量进行监督和评估。

(2)甲方有权获得乙方提供的所有培训材料，并有权要求乙方根据甲方的实际需求对培训内容进行调整或补充，但需提前书面通知乙方并协商一致。

(3)甲方应按照本合同约定，按时足额向乙方支付培训费用，并有权要求乙方提供收款凭证。

(4)甲方应积极配合乙方开展培训工作，包括但不限于提供培训所需的场地、设备、人员配合等，并确保培训现场的安全有序。

(5)甲方应按照乙方制定的培训计划，组织员工按时参加培训，并保证参训人员的素质和数量符合培训要求，对无故缺席或不符合参训条件的员工，甲方有权进行管理。

(6)甲方应配合乙方进行培训效果考核，包括但不限于问卷调查、知识测试、技能操作考核等，并有权根据考核结果对乙方培训质量提出意见和建议。

(7)甲方应保证向乙方提供的员工信息、工作场所职业病危害因素检测数据等资料的真实性、准确性和完整性，并对该等资料承担保密责任。

(8)甲方应遵守国家关于职业卫生培训的各项法律法规，并承担因其违反相关法规而导致的全部法律责任。

2.乙方的权力与义务：

(1)乙方有权按照本合同约定收取培训费用，并有权要求甲方按照约定的时间和方式支付费用。

(2)乙方应具备国家认可的职业卫生技术服务资质，并有权要求甲方提供开展培训所需的必要信息和配合。

(3)乙方应根据国家职业卫生法律法规及甲方的实际需求，制定科学、合理、实用的培训计划，并书面提交甲方审核，经甲方确认后方可实施。

(4)乙方应按照经甲方确认的培训计划，配备具备相应资质和经验的培训讲师，使用合法合规的培训教材和资料，确保培训内容的权威性和前沿性。

(5)乙方应保证培训服务的质量，采用多样化的培训方式（如理论讲解、案例分析、现场演示、互动讨论等），提升培训的趣味性和实效性，并确保培训场地、设备、环境符合安全卫生要求。

(6)乙方应向甲方提供完整的培训材料，并可根据甲方需求提供定制化内容，但需保证材料的合法性、科学性和实用性。

(7)乙方应按照约定的时间、地点完成培训任务，并对培训过程进行全程管理，确保培训秩序和效果，如遇特殊情况需调整培训时间或地点，应提前书面通知甲方并协商解决。

(8)乙方应配合甲方进行培训效果考核，提供考核方案并组织实施，并应根据考核结果向甲方提交培训效果评估报告，包括但不限于参训率、考核合格率、学员满意度等数据。

(9)乙方应严格遵守国家关于职业卫生培训的保密规定，对在培训过程中知悉的甲方的商业秘密、技术秘密、员工个人信息等承担保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

(10)乙方应建立健全培训质量管理体系，对培训服务进行持续改进，并根据甲方的反馈意见优化培训方案，提升服务水平和客户满意度。

第四条价格与支付条件

1.本合同项下的职业卫生培训服务费用总额为人民币壹拾万元整（¥100,000.00），该费用已包含乙方提供本合同约定的所有培训服务（包括但不限于培训计划制定、讲师费、教材费、场地费、设备费、考核费等）的费用。

2.费用支付方式：甲方应在本合同签订之日起十（10）日内，向乙方支付上述培训费用总额的百分之五十（50%），即人民币伍万元整（¥50,000.00）；余下百分之五十（50%），即人民币伍万元整（¥50,000.00），甲方应在乙方完成全部培训服务，且甲方对培训服务无任何异议后十（10）日内支付。甲方应将款项支付至乙方指定的以下银行账户：

开户名称：XX职业卫生技术服务有限公司

开户银行：XX银行XX支行

银行账号：XXXXXXXXXXXXXXXX

3.乙方应在收到甲方每期款项后，向甲方开具等额合法的增值税发票。

4.如因甲方原因（如需求变更导致工作量大增等）导致乙方实际成本增加，经双方协商一致，可对培训费用进行调整，甲方应按调整后的金额向乙方支付相应费用。

第五条履行期限

1.本合同有效期自双方签字盖章之日起至乙方完成全部培训服务并甲方支付完毕全部培训费用之日止。

2.乙方应于本合同签订后三十（30）日内，根据甲方提供的员工人数、岗位分布及工作场所职业病危害因素情况，制定详细的培训计划，并提交甲方审核。

3.经甲方审核确认培训计划后，乙方应在九十（90）日内完成全部培训任务。具体培训时间、地点及日程安排以双方确认的培训计划为准。如遇不可抗力或经甲方同意延期的情况除外。

4.乙方应在完成每期培训后，及时向甲方提交该期培训的签到表、培训现场照片或视频等证明材料，并应在全部培训结束后三十（30）日内，向甲方提交完整的培训总结报告及培训效果评估结果。

5.甲方应在本合同约定的付款节点前，积极履行配合义务，确保培训工作顺利进行。

第六条违约责任

1.甲方违约责任：

(1)甲方未按本合同第四条约定按时支付培训费用的，每逾期一日，应按逾期支付金额的千分之零点五（0.5‰）向乙方支付违约金，但累计违约金不超过合同总价款的百分之十（10%）。逾期超过三十（30）日，乙方有权暂停培训工作或单方解除合同，并要求甲方支付已完成培训部分相应费用及全部违约金。

(2)甲方未按本合同第五条第3款约定提供必要的培训场地、设备或人员配合，导致培训工作无法按计划进行的，应承担因此造成的乙方损失，包括但不限于误工费、额外资源投入费用等，并应赔偿乙方因此遭受的利润损失，赔偿金额不超过合同总价款的百分之二十（20%）。

(3)甲方要求乙方对培训内容进行重大修改且不属于合理范围内的，甲方应承担由此产生的额外费用，并赔偿乙方因此造成的损失。

(4)甲方或其员工在培训过程中有违反培训纪律、破坏培训秩序或侵犯乙方讲师及其他参训人员合法权益行为的，甲方应承担相应的赔偿责任，并有权取消该等人员参训资格。

2.乙方违约责任：

(1)乙方未按本合同第五条第3款约定按时完成培训任务的，每逾期一日，应按合同总价款的千分之零点五（0.5‰）向甲方支付违约金，但累计违约金不超过合同总价款的百分之十（10%）。逾期超过三十（30）日，甲方有权解除合同，并要求乙方退还已支付但未提供相应服务的费用，并支付合同总价款百分之二十（20%）的违约金。

(2)乙方提供的培训内容违反国家法律法规强制性规定，或培训质量经甲方考核后不满意（如考核合格率低于约定标准或甲方书面确认不满意），甲方有权要求乙方在十（10）日内免费重新培训，或退还相应比例的培训费用，具体比例由双方协商确定，但最高不超过合同总价款的百分之五十（50%）。若乙方拒绝或无法在规定期限内补救，甲方有权解除合同并要求乙方支付合同总价款百分之三十（30%）的违约金。

(3)乙方讲师未按约定资质授课，或培训材料存在严重错误、缺陷，导致培训效果严重受损或给甲方造成直接损失的，乙方应承担全部赔偿责任，包括直接损失和间接损失，并应全额退还甲方已支付的培训费用。

(4)乙方泄露在履行本合同过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密或员工个人信息的，应立即停止违约行为，并赔偿甲方因此遭受的所有损失，包括但不限于经济损失、商誉损失、调查费用等，损失金额难以计算的，不低于人民币伍拾万元（¥500,000.00）。

(5)乙方未按本合同第四条约定开具合法合规发票的，甲方有权拒绝支付相关款项，并要求乙方承担由此产生的滞纳金或其他不利后果。

3.任何一方因不可抗力导致无法完全履行或无法履行本合同的，根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任，但应及时通知对方，并提供相关证明文件，双方应协商决定是否延期履行、部分履行或解除合同。非违约方不得据此要求违约方承担违约责任。

第七条不可抗力

1.本合同所称“不可抗力”是指双方在签订合同时不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于地震、台风、洪水、海啸、火灾、战争、动乱、政府行为（如法律法规变更、政策调整、征收征用等）、流行病疫情（如瘟疫、传染病爆发）以及其他类似不能预见、不能避免并不能克服的事件。

2.任何一方因不可抗力事件导致无法履行或无法完全履行本合同约定的义务时，应在不可抗力事件发生后七（7）日内书面通知对方，并提供不可抗力事件发生、持续及影响的有效证明文件（如政府公告、新闻报道、保险理赔文件等）。

3.因不可抗力导致合同部分或全部不能履行的，根据不可抗力的影响，部分或全部免除违约责任。遭受不可抗力一方应采取积极措施减少损失，并在不可抗力消除后尽快恢复履行合同义务。

4.若不可抗力事件持续超过三十（30）日，双方应协商决定是否延期履行、部分履行或解除合同。协商不成的，本合同可依据不可抗力影响的程度予以解除。因不可抗力解除合同的，双方互不承担违约责任，已履行的部分不再返还，但已产生的费用按实际发生情况结算。

5.双方承诺，在不可抗力影响范围内，应尽到合理的注意和努力义务，以减轻不可抗力可能造成的损失，任何一方因未履行或未完全履行减损义务而扩大的损失，应由该方自行承担。

第八条争议解决

1.因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，应提交下列第（）种方式解决：

(1)提交北京仲裁委员会，按照其届时有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

(2)依法向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

(3)依法向乙方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

（注：请根据实际情况选择并填写一种争议解决方式，其他方式作废）

2.仲裁或诉讼期间，除争议事项外，双方应继续履行本合同其他未受争议影响的条款。

3.发生争议时，双方应提供真实、完整的证据材料支持自己的主张，并承担相应的举证责任。解决争议所产生的费用（包括但不限于仲裁费、诉讼费、律师费、差旅费等）原则上由败诉方承担；若双方均有责任，则根据责任大小分担。

4.在争议解决过程中，双方应本着公平合理的原则，寻求最能维护合同目的和双方合法权益的解决方案。任何一方未经对方书面同意，不得单方面将争议事项转让给第三方处理。

5.争议解决期间，不影响任何一方根据本合同或法律法规规定行使中止履行、采取保全措施等权利。

第九条其他条款

1.通知与送达：双方在本合同首部载明的地址、联系方式为有效联系方式。任何一方变更联系方式或地址，应提前七（7）日书面通知对方。所有根据本合同发出的通知、文件等，均应采用书面形式（包括但不限于信函、传真、电子邮件、快递服务），并加盖公章或授权代表签字。通知在送达时视为有效送达。通过电子邮件发送的，发出时视为送达；通过快递发送的，签收日视为送达。

2.合同变更：对本合同的任何修改或补充，均须经双方协商一致，并以书面形式作出，作为本合同不可分割的一部分。未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更本合同内容。

3.完整协议：本合同及其附件构成双方就本合同标的达成的完整协议，取代双方此前就此达成的所有口头或书面协议、谅解和承诺。除非本合同另有约定，任何一方均不得依据本合同以外的其他事项向对方提出任何请求或抗辩。

4.可分割性：本合同任何条款的无效或不可执行，不影响其他条款的效力。若某条款被认定为无效，双方应协商替换为内容最接近、合法有效的条款。

5.法律适用：本合同的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方应遵守相关法律法规，任何违反法律法规的行为均由行为