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文档简介

产品经理人工智能产品管理绩效评定表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分产品战略规划能力产品路线图完整度30%覆盖未来12个月核心功能规划根据路线图是否包含关键里程碑、技术依赖性、市场需求分析等维度进行评分，每项最高20分，总分100分。技术可行性评估准确率评估准确率≥90%统计年度内技术评估错误次数，每错误一次扣10分，最低0分。跨部门协作效率需求评审会议平均耗时≤2小时根据需求评审会议记录，每超出15分钟扣5分，最低0分。战略调整响应速度重大市场变化响应周期≤7天根据市场反馈至产品调整的时长，每延迟1天扣5分，最低0分。产品愿景清晰度产品文档获团队一致性评分≥4.0（5分制）通过团队匿名评分，每低0.2扣5分，最低0分。AI模型集成与优化能力模型集成成功率25%集成成功率≥95%统计年度内模型集成失败次数，每失败一次扣5分，最低0分。模型性能提升率关键指标（如准确率/响应速度）提升≥15%根据A/B测试前后数据对比，每低1%扣5分，最低0分。数据标注质量达标率标注错误率≤5%抽样检查标注数据，每高1%扣5分，最低0分。模型迭代效率季度内完成至少2次模型迭代每少1次迭代扣10分，最低0分。技术文档完整性模型文档覆盖率≥100%根据文档检查，每缺失1项关键信息扣5分，最低0分。用户需求与市场洞察能力用户调研报告质量20%报告获业务部门采纳率≥80%统计采纳次数，每低5%扣5分，最低0分。竞品分析深度分析报告包含至少3个差异化策略建议每少1个建议扣5分，最低0分。需求优先级排序合理性上线功能与用户评分相关系数≥0.7根据用户反馈与功能优先级匹配度计算，每低0.1扣5分，最低0分。用户访谈完成率季度内完成≥20次用户访谈每少5次扣5分，最低0分。需求变更控制有效性需求变更对项目周期影响≤±10%统计变更导致的周期偏差，每超出1%扣5分，最低0分。跨团队协作与沟通能力需求文档清晰度25%开发团队理解度测试正确率≥90%通过开发团队抽检，每低5%扣5分，最低0分。项目风险识别准确率识别关键风险≥80%根据项目复盘，每漏报1个关键风险扣5分，最低0分。跨部门会议参与度重要会议参与率≥95%每缺席1次扣5分，最低0分。问题解决响应速度问题闭环时间≤24小时根据问题跟踪系统记录，每延迟1小时扣2分，最低0分。团队协作满意度协作方评分≥4.0（5分制）通过匿名评分，每低0.2扣5分，最低0分。本考核表用于评估产品经理在人工智能产品管理方面的综合能力。请根据各维度指标的实际完成情况，对照评分标准进行打分。最终得分=Σ(各维度得分×权重)。考核周期为自然年或指定季度，由直属上级负责审核确认。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：

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