在签订就业协议书

在签订就业协议书甲方（用人单位）：名称：[用人单位全称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[单位地址]联系电话：[联系电话]乙方（毕业生）：姓名：[毕业生姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号]地址：[家庭地址]联系电话：[联系电话]鉴于乙方即将毕业并寻求就业机会，甲方愿意招聘乙方为其员工，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方就业事宜达成如下协议：一、协议期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至[具体日期]。在此期间，乙方应按照甲方要求完成学业并按时到岗工作。二、工作岗位及工作内容1.工作岗位：甲方同意聘用乙方担任[具体岗位名称]岗位。2.工作内容：乙方应按照甲方的工作安排，履行以下工作职责：[详细描述工作职责1][详细描述工作职责2]……三、工作地点乙方的工作地点为[具体工作地点]。四、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬：甲方按月支付乙方工资，工资标准为每月人民币[X]元。工资发放时间为每月的[具体日期]。2.福利待遇：甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）及住房公积金。乙方享有带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期，具体休假天数按照国家法律法规执行。甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。甲方根据企业经营状况和乙方工作表现，可能会给予乙方绩效奖金、年终奖金等额外奖励。五、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利：有权根据企业经营管理需要，合理调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点，但应提前[X]日书面通知乙方。有权按照国家法律法规和企业规章制度，对乙方的工作表现进行考核评价，并根据考核结果给予相应的奖惩。2.义务：按照本协议约定，按时足额支付乙方工资及福利待遇。为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动条件，保障乙方的合法权益。按照国家法律法规和企业规章制度，为乙方提供必要的培训和职业发展机会。在协议期限内，不得无故解除与乙方的劳动关系。如因甲方原因解除劳动关系，应按照国家法律法规的规定支付乙方经济补偿。（二）乙方权利与义务1.权利：有权按照本协议约定，获得劳动报酬及福利待遇。有权享受国家法律法规规定的休息休假权利。有权要求甲方按照国家法律法规和企业规章制度，为其提供必要的培训和职业发展机会。对甲方违反法律法规和本协议约定的行为，有权提出异议并要求纠正。2.义务：遵守国家法律法规和甲方的企业规章制度，诚实守信，勤勉尽责地履行工作职责。按照甲方的工作安排，按时完成工作任务，保证工作质量。保守甲方的商业秘密和工作机密，不得向任何第三方泄露。在协议期限内，不得与其他用人单位建立劳动关系，不得从事与甲方业务相竞争的工作。如乙方违反本协议约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。六、保密条款1.乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[X]年。七、知识产权归属1.乙方在工作期间完成的与甲方业务相关的发明创造、作品、技术成果等知识产权归甲方所有。乙方应积极配合甲方办理相关知识产权申请和登记手续。2.乙方应确保其在工作中使用的知识产权合法合规，未侵犯任何第三方的知识产权。如因乙方原因导致甲方遭受知识产权侵权纠纷的，乙方应承担全部法律责任。八、违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付乙方工资及福利待遇，或无故解除与乙方的劳动关系，应按照国家法律法规的规定承担相应的法律责任。2.若乙方未按照本协议约定履行义务，如未按时到岗工作、未完成工作任务、违反保密条款或知识产权归属条款等，应向甲方支付违约金人民币[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.任何一方违反本协议约定，应承担对方为实现债权而支付的合理费用，包括但不限于诉讼费、律师费、差旅费等。九、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本协议一式两份，甲乙双方各