家政服务员工作合同范本

家政服务员工作合同范本甲方（雇主）：_________身份证号：____________________联系电话：__________________住址：________________________乙方（家政服务员）：_________身份证号：____________________联系电话：__________________住址：________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙为甲方提供家政服务事宜，签订本合同。第一条工作内容与要求乙方同意根据甲方要求，在甲方居住地提供以下家政服务：1.负责甲方居住环境的日常清洁维护，包括但不限于地面清洁、卫生间清洁、厨房清洁、门窗擦拭等；2.负责甲方衣物的洗涤、晾晒和熨烫；3.负责甲方厨房的简单整理、餐具清洗；4.遵守甲方的作息时间安排，配合甲方家庭生活秩序；5.甲方要求的其他与家政服务相关的事宜。乙方应按照行业普遍的服务标准和甲方的具体要求完成工作，确保服务质量。如需乙方具备特定技能（如烹饪、老人照顾、育儿等），甲方应提前告知，乙方确认具备相应能力后方可提供服务。第二条工作时间与地点1.乙方工作时间为每周五天，每日工作____小时，具体工作时段由甲乙双方根据甲方需求协商确定，一般不包含甲方休息日及法定节假日，但甲方如有临时工作需求，乙方应在合理范围内予以配合。2.工作地点为甲方位于__________________的住所。第三条劳动报酬与支付1.乙方的劳动报酬为____元/月（或____元/小时，或按其他方式约定：____），包含所有服务内容，无其他额外费用。2.甲方应于每月____日（如：每月5日）前，以____方式（如：现金、银行转账）支付乙方上一个月的劳动报酬。3.支付账户信息（如需银行转账）：开户行：__________________，户名：__________________，账号：__________________。第四条合同期限本合同为____期限合同（选择：固定期限/无固定期限/以完成特定工作任务为期限）。1.固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.试用期：本合同包含试用期____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期内工资为转正工资的____%。第五条双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.按时足额支付乙方劳动报酬。2.为乙方提供必要的工作条件，包括合理的工作空间和必要的清洁工具、耗材（具体清单可另行确认）。3.对乙方进行必要的工作指导和安全提示。4.尊重乙方的人格尊严，不得要求乙方从事违反法律法规或违背公序良俗的活动。5.保障乙方在服务期间的人身安全，如发生意外，甲方可协助联系相关单位，但责任划分按相关法律法规处理。（二）乙方权利与义务1.按时到岗，按照合同约定及甲方要求提供合格的家政服务。2.遵守国家法律法规，遵守甲方的合理规章制度和作息时间。3.爱护甲方家中财物，不私自使用或损坏。如因乙方故意或重大过失造成损坏，应承担赔偿责任。4.未经甲方同意，不得擅自将甲方家庭成员信息、家庭事务等隐私信息泄露给第三方。5.不得在甲方家中吸烟、饮酒，不得从事与家政服务无关的活动，不得随意出入甲方私人空间（如卧室）。6.注意自身安全，遵守安全操作规范，避免发生意外事故。7.保持良好的个人卫生，着装得体。第六条保密条款乙方在服务期间及合同终止后____年内，应对在甲方家庭期间了解到的所有商业秘密、家庭隐私信息（包括但不限于家庭成员信息、财产状况、生活习惯、沟通内容等）承担保密义务，不得以任何形式向任何第三方泄露、披露或用于任何与甲方家庭无关的目的。否则，应承担相应的法律责任。第七条违约责任1.甲方无正当理由拖欠或克扣乙方工资，应向乙方支付拖欠部分____倍的赔偿金，并承担相应的法律责任。2.乙方未经甲方同意擅自脱离岗位，或未经甲方许可从事与合同约定无关的活动，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。3.乙方因重大过失或故意行为，造成甲方财物损失或人员伤害的，应承担相应的赔偿责任。4.任何一方违反合同约定解除合同，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。第八条争议解决方式因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向乙方所在地或甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条合同解除与终止1.本合同期满，双方协商一致，可以续签本合同。2.在合同有效期内，经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：a.在试用期内被证明不符合录用条件的；b.严重违反甲方家规或规章制度的；c.严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；d.未经甲方同意，泄露甲方家庭隐私或商业秘密的；e.因健康原因无法继续履行合同义务的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：a.未按照本合同约定支付劳动报酬的；b.以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；c.未提供必要的劳动条件或劳动保护，危及乙方人身安全的。4.合同解除或终止后，乙方应在____日内办理工作交接手续，并归还甲方的所有物品（包括但不限于工具、清洁剂、甲方财物等）。第十条其他1.本合同未尽事宜，由双方协商一致后签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖