同意加班协议书

同意加班协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲方业务发展需要，可能会安排乙方加班，为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿达成如下协议：一、协议目的本协议旨在规范甲方安排乙方加班的相关事宜，确保双方的合法权益得到保障，同时促进甲方业务的顺利开展。二、标的物或服务具体描述1.加班定义：本协议所称加班是指甲方因工作需要，要求乙方在正常工作时间之外进行工作的情形。正常工作时间以甲方依法制定并公示的工作时间为准。2.加班范围：包括但不限于完成紧急业务任务、处理突发工作事项、配合重要项目推进等工作相关的额外劳动。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利根据业务需求，有权合理安排乙方加班。对乙方加班工作进行监督和指导，确保工作质量和进度。2.义务提前通知乙方加班安排，如因特殊情况无法提前通知，应在加班开始后尽快告知乙方。通知方式可采用书面通知、电子邮件、内部办公系统通知等双方认可的方式。按照国家法律法规及本协议约定，向乙方支付加班费用或安排调休。为乙方提供必要的加班工作条件和安全保障措施。（二）乙方权利义务1.权利获得与加班工作相应的加班费用或调休安排。对甲方不合理的加班安排提出异议，并要求甲方进行合理调整。2.义务遵守甲方的加班安排，按照要求完成加班工作任务。加班期间应遵守甲方的规章制度，确保工作安全和质量。如因自身原因无法按时完成加班任务，应及时向甲方说明情况，并采取措施尽快完成。四、加班费用及支付方式（一）加班费用计算标准1.平时加班：乙方平时加班的，甲方按照不低于乙方正常工作时间工资的150%支付加班工资。乙方正常工作时间工资计算方式为：月工资总额÷月计薪天数（21.75天）÷8小时×加班小时数。2.周末加班：乙方周末加班的，甲方优先安排调休；若无法安排调休的，按照不低于乙方正常工作时间工资的200%支付加班工资。3.法定节假日加班：乙方在法定节假日加班的，甲方优先安排调休；若无法安排调休的，按照不低于乙方正常工作时间工资的300%支付加班工资。（二）支付方式1.甲方应在乙方加班结束后的[X]个工作日内，将加班费用计算并支付至乙方工资账户。2.如甲方安排乙方调休，调休时间应在加班后的[X]个月内安排完毕，并提前通知乙方。五、调休安排1.甲方安排乙方调休的，调休时间应根据工作实际情况合理安排，确保不影响乙方正常生活和工作。2.乙方应按照甲方安排的调休时间进行调休，调休期间视为正常出勤，甲方不再支付调休期间的工资。3.若乙方因个人原因无法按照甲方安排的调休时间进行调休，应提前[X]天告知甲方，并经甲方同意后方可另行安排调休时间。如乙方未经甲方同意擅自不参加调休，视为自动放弃调休权利，甲方不再安排调休，按照本协议约定支付加班费用。六、违约及争议解决（一）违约责任1.若甲方未按照本协议约定支付加班费用或安排调休，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部加班费用及违约金。2.若乙方未按照甲方加班安排完成工作任务，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿金额根据甲方实际损失情况确定。3.若乙方违反甲方规章制度，在加班期间出现违规行为，甲方有权按照公司规定进行处理，乙方应承担由此产生的一切后果。（二）争议解决1.本协议履行过程中如发生争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。2.在争议解决期间，除涉及争议的部分外，双方应继续履行本协议其他无争议的条款。七、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[X]年。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[X]年。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未尽事宜，可由双方另