2025西藏日喀则市江孜县人社局招聘劳动保障监察执法辅助人员2人笔试考试参考题库及答案解析

2025西藏日喀则市江孜县人社局招聘劳动保障监察执法辅助人员2人笔试考试参考题库及答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．某工厂工人因不满工资待遇，集体向劳动保障监察部门投诉。监察部门在调查过程中发现，该工厂存在拖欠工资、超时工作等问题。根据《中华人民共和国劳动法》，监察部门应当如何处理？（）A、立即责令工厂停止违法行为，并处以罚款B、先与工厂协商，若工厂愿意改正则不予处罚C、将案件移交公安机关处理D、要求工厂在规定期限内整改，并监督其整改情况答案：D解析：《中华人民共和国劳动法》第八十四条规定，劳动保障监察机构对违反劳动法律、法规的行为有权责令限期改正；逾期不改的，可以处以罚款。监察部门在调查中发现工厂存在违法行为，应当要求工厂在规定期限内整改，并监督其整改情况。A项错误，监察部门应当先责令整改，逾期不改的再处以罚款。B项错误，监察部门有权依法处理违法行为，不能仅靠协商解决。C项错误，劳动保障监察属于劳动行政部门职责，不属于公安机关。故选D。2．某公司员工张某在上班期间突发疾病死亡。根据《工伤保险条例》，张某的工伤保险待遇应当如何确定？（）A、由公司全额支付丧葬补助金和供养亲属抚恤金B、由社会保险经办机构全额支付丧葬补助金和供养亲属抚恤金C、丧葬补助金由公司支付，供养亲属抚恤金由社会保险经办机构支付D、丧葬补助金和供养亲属抚恤金均由社会保险经办机构支付答案：B解析：《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工伤死亡，其直系亲属按照规定享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放，由社会保险经办机构支付。故选B。3．某小学教师李某在教学过程中因突发疾病无法继续工作，学校安排其休假。根据《中华人民共和国教师法》，李某的休假期间待遇应当如何保障？（）A、由学校全额支付工资B、由社会保险经办机构全额支付工资C、工资按原标准发放D、工资减半发放答案：C解析：《中华人民共和国教师法》第二十九条规定，教师因生病或者非因工负伤，停止工作医疗期间，原工资照发。李某因病休假期间，其工资应当按原标准发放。故选C。4．某企业员工赵某在劳动合同期满后，企业未与赵某续签劳动合同，但继续安排赵某工作。根据《中华人民共和国劳动合同法》，企业应当如何处理？（）A、无需支付任何补偿B、支付赵某一个月工资的补偿C、支付赵某二个月工资的补偿D、支付赵某三个月工资的补偿答案：C解析：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第一款规定，劳动合同期满，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者无过错，劳动合同期满终止的。企业未与赵某续签劳动合同，但继续安排其工作，属于劳动合同期满终止情形，应当支付赵某经济补偿。根据《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。赵某在单位工作满一年，应当支付二个月工资的补偿。故选C。5．某公司在招聘广告中明确要求应聘者必须具有本科学历。某应聘者孙某拥有专科学历，但通过成人高考已获得本科学历，并取得了相应的毕业证书。孙某能否要求该公司撤销招聘广告并录用自己？（）A、不能，因为招聘广告中明确要求本科学历B、可以，因为孙某已经获得本科学历C、不能，因为招聘广告已经发布，具有约束力D、可以，但需要公司另行协商答案：B解析：《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定，用人单位招用劳动者，不得以性别、民族、宗教信仰等为由设置歧视性条件。招聘广告中明确要求本科学历，但孙某已获得本科学历，其学历不满足歧视性条件。孙某可以要求该公司撤销招聘广告并录用自己。故选B。6．某单位职工王某在上班期间因工受伤，经鉴定为一级伤残。根据《工伤保险条例》，王某的工伤保险待遇应当如何确定？（）A、一次性支付伤残补助金，并终止工伤保险关系B、按月支付伤残津贴，直至退休C、一次性支付伤残补助金，并按月支付伤残津贴D、由社会保险经办机构全额支付医疗费用答案：C解析：《工伤保险条例》第四十二条规定，职工因工伤被鉴定为一级至四级伤残的，享受一次性伤残补助金，并按照规定享受伤残津贴。一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。同时，按照规定享受伤残津贴，直至退休。故选C。7．某行政机关工作人员李某在执行公务过程中，因违法行为给公民张某造成损失。根据《中华人民共和国国家赔偿法》，张某应当如何要求赔偿？（）A、直接向李某要求赔偿B、先向该行政机关提出赔偿要求C、向人民法院提起行政赔偿诉讼D、向上一级行政机关提出申诉答案：C解析：《中华人民共和国国家赔偿法》第三十九条规定，赔偿请求人应当先向赔偿义务机关提出赔偿请求。赔偿义务机关应当自收到赔偿请求之日起两个月内，作出是否赔偿的决定；逾期未作决定的，赔偿请求人可以自期限届满之日起三个月内向人民法院提起诉讼。故选C。8．某公司员工陈某在工作中因操作不当导致手指受伤，公司安排其休假治疗。根据《中华人民共和国安全生产法》，公司在陈某休假期间应当如何保障其待遇？（）A、全额支付工资B、减半支付工资C、停发工资D、支付基本生活费答案：A解析：《中华人民共和国安全生产法》第六十四条规定，因安全生产事故受到伤害的职工，按照国家有关规定享受工伤保险待遇。职工在休假治疗期间，原工资照发。故选A。9．某事业单位工作人员王某在考核中被评为优秀，根据《事业单位工作人员考核暂行规定》，王某应当获得何种奖励？（）A、通报表扬B、晋升一级工资C、奖金D、荣誉称号答案：C解析：《事业单位工作人员考核暂行规定》第二十一条规定，考核结果为优秀的，给予奖励，奖励可以是通报表扬、奖金等。故选C。10．某行政机关发布了一项规范性文件，但未按照法定程序进行公布。根据《中华人民共和国行政法》，该规范性文件是否具有法律效力？（）A、具有法律效力B、不具有法律效力C、部分具有法律效力D、需要经过复审才能确定法律效力答案：B解析：《中华人民共和国行政法》规定，行政机关发布的规范性文件，必须按照法定程序进行公布，未经公布的，不具有法律效力。该规范性文件未按照法定程序公布，因此不具有法律效力。故选B。11．近年来，随着人口老龄化加剧，社会对养老服务的需求日益增长。某地政府为应对这一挑战，决定大力发展社区养老服务体系。这种做法的主要目的是()。A、提高养老金标准B、增加养老机构数量C、优化养老服务供给D、降低养老服务成本答案：C解析：社区养老服务体系是通过整合社区资源，为老年人提供就近、便捷、多样化的养老服务。发展社区养老服务体系的主要目的是优化养老服务供给，满足老年人多样化的养老需求，提高老年人的生活质量。A项错误，提高养老金标准属于养老金制度调整，与养老服务体系建设不直接相关。B项错误，增加养老机构数量是扩大养老服务供给的一种方式，但不是唯一方式，且社区养老服务更注重居家和社区层面的服务。D项错误，降低养老服务成本是养老服务体系建设的一个目标，但不是主要目的。故选C。12．某企业为提高生产效率，决定引进一套自动化生产线。该举措可能带来的影响包括()。A、增加就业岗位B、提高产品质量C、降低生产成本D、减少对劳动力的依赖答案：BCD解析：引进自动化生产线是企业提高生产效率的重要手段。该举措可能带来的影响包括提高产品质量、降低生产成本、减少对劳动力的依赖。自动化生产线可以减少人为因素对产品质量的影响，提高生产效率和产品一致性；同时，自动化设备可以降低生产过程中的能源消耗和原材料浪费，从而降低生产成本；此外，自动化生产线可以减少对人工操作的需求，降低企业的劳动力成本。A项错误，引进自动化生产线可能会减少对人工操作的需求，从而减少就业岗位，而不是增加。故选BCD。13．根据《中华人民共和国民法典》，下列哪项不属于个人信息的范畴？（）A、姓名B、身份证号码C、住址D、婚姻状况答案：D解析：《中华人民共和国民法典》第一千零三十四条规定，个人信息是以电子或者其他方式记录的与自然人的身份识别有关的各种信息，包括自然人的姓名、出生日期、身份证号码、生物识别信息、住址、电话号码、电子邮箱、健康生理信息、行踪信息等。婚姻状况属于个人隐私，但不属于个人信息的范畴。故选D。14．某科技公司研发出一种新型生物降解材料，该材料可以在自然环境中快速分解，减少塑料污染。这种技术的主要优势在于()。A、降低生产成本B、提高材料性能C、保护生态环境D、延长材料使用寿命答案：C解析：新型生物降解材料的主要优势在于保护生态环境。该材料可以在自然环境中快速分解，减少对环境的污染，特别是对土壤和水源的污染。A项错误，生物降解材料的研发和生产成本可能高于传统材料，不一定能降低生产成本。B项错误，生物降解材料的性能可能不如传统材料，例如强度和耐用性可能较低。D项错误，生物降解材料的目的是减少环境污染，而不是延长使用寿命。故选C。15．某地区政府为刺激经济增长，决定大幅增加财政支出，兴建基础设施项目。这种做法属于哪种宏观经济调控手段？（）A、货币政策B、财政政策C、产业政策D、区域政策答案：B解析：大幅增加财政支出，兴建基础设施项目属于财政政策。财政政策是指政府通过调整财政支出和收入来影响宏观经济运行的政策措施。增加财政支出可以刺激总需求，促进经济增长。A项错误，货币政策是指中央银行通过调整货币供应量和利率来影响宏观经济运行的政策措施。C项错误，产业政策是指政府通过调整产业结构和产业布局来影响宏观经济运行的政策措施。D项错误，区域政策是指政府通过调整区域发展战略和政策来影响区域经济运行的政策措施。故选B。16．根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者在试用期内享有的权利包括()。A、享受带薪休假B、获得劳动报酬C、提出解除劳动合同D、参加职业技能培训答案：BC解析：《中华人民共和国劳动法》第二十五条规定，劳动者在试用期内，除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，经用人单位提出，可以解除劳动合同。第二十二条规定，劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。第二十三条规定，劳动者在试用期内，应当接受用人单位的培训和管理。B项正确，劳动者在试用期内有权获得劳动报酬。C项正确，劳动者在试用期内可以提出解除劳动合同。A项错误，带薪休假是劳动者在正式工作期间享有的权利，试用期内不享受带薪休假。D项错误，参加职业技能培训是劳动者在正式工作期间享有的权利，试用期内不享受职业技能培训。故选BC。17．某作家创作了一部反映农村生活的长篇小说，小说中塑造了一系列鲜活的人物形象，并深刻揭示了社会变革对农民生活的影响。这部小说可能出自下列哪位作家之手？（）A、茅盾B、巴金C、沈从文D、老舍答案：A解析：茅盾是中国现代著名作家，其代表作《子夜》反映了20世纪30年代中国社会的经济状况和政治斗争。而反映农村生活、揭示社会变革对农民生活影响的作品，更可能是茅盾的另一部作品，如《农村三部曲》（《春蚕》、《秋收》、《残冬》）。巴金的代表作是《家》、《春》、《秋》等，主要反映封建家庭和青年学生的命运。沈从文的代表作是《边城》，主要描写湘西地区的风土人情和农民生活。老舍的代表作是《骆驼祥子》、《茶馆》等，主要反映北京底层人民的生活。故选A。18．秦始皇统一六国后，为加强中央集权，采取了哪些措施？（）A、废分封，立郡县B、统一文字C、统一度量衡D、焚书坑儒答案：ABCD解析：秦始皇统一六国后，为加强中央集权，采取了多项措施。A项正确，废分封，立郡县，将全国划分为郡和县，由中央直接任命官员进行管理，废除分封制。B项正确，统一文字，以小篆作为官方文字，废除六国旧字，促进了文化的统一。C项正确，统一度量衡，统一长度、容量、重量的标准，方便了经济交流和管理。D项正确，焚书坑儒，销毁民间收藏的六国史记和诸子百家著作，坑杀了一批儒生，以加强思想控制。故选ABCD。19．西藏自治区的重点发展战略之一是()。A、发展高原特色农牧业B、推进矿产资源开发C、加快城镇化进程D、加强生态环境保护答案：ABCD解析：西藏自治区的重点发展战略包括发展高原特色农牧业、推进矿产资源开发、加快城镇化进程、加强生态环境保护。高原特色农牧业是西藏的传统优势产业，矿产资源开发可以带动地方经济发展，城镇化进程可以改善民生和提高生活质量，生态环境保护是西藏可持续发展的基础。故选ABCD。20．某地政府为提高居民收入水平，决定加大对中小微企业的扶持力度。这种做法的主要目的是()。A、促进就业B、推动产业升级C、增加财政收入D、优化经济结构答案：A解析：加大对中小微企业的扶持力度，可以降低其经营成本，提高其竞争力，从而促进就业。中小微企业是吸纳就业的主力军，扶持中小微企业可以有效增加就业岗位，提高居民收入水平。B项错误，推动产业升级是扶持中小微企业的一个长远目标，但不是主要目的。C项错误，增加财政收入是政府扶持中小微企业的一个间接目的，但不是主要目的。D项错误，优化经济结构是政府扶持中小微企业的一个宏观目标，但不是主要目的。故选A。二、多选题1．某工厂工人李某在加班期间突发疾病死亡。根据《中华人民共和国劳动法》和《工伤保险条例》，李某的工伤保险待遇应当包括哪些内容？（）A、丧葬补助金B、供养亲属抚恤金C、一次性工亡补助金D、医疗补助金答案：ABC解析：A项正确，《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工伤死亡，其直系亲属按照规定享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。B项正确，供养亲属抚恤金是工伤死亡职工直系亲属按照规定享有的经济补助。C项正确，一次性工亡补助金是工伤死亡职工家属按照规定获得的补偿。D项错误，医疗补助金是在职工因病或非因工负伤治疗期间，由用人单位或社会保险经办机构给予的经济补助，与工伤死亡待遇无关。故选ABC。2．某公司在招聘广告中明确要求应聘者必须具有本科学历，且毕业于某重点大学。某应聘者王某拥有专科学历，但通过成人高考已获得本科学历，并取得了相应的毕业证书。王某能否要求该公司撤销招聘广告并录用自己？（）A、可以，因为王某已经获得本科学历B、可以，因为该公司招聘广告中的要求存在歧视性C、不可以，因为招聘广告已经发布，具有约束力D、不可以，因为王某的学历不符合要求答案：AB解析：A项正确，王某已获得本科学历，符合招聘广告中的学历要求。B项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第九条规定，用人单位招用劳动者，不得以性别、民族、宗教信仰等为由设置歧视性条件。招聘广告中明确要求毕业于某重点大学，可能构成对非重点大学毕业生的歧视。C项错误，招聘广告中的歧视性要求无效，不具有约束力。D项错误，王某的学历符合要求。故选AB。3．某行政机关工作人员赵某在执行公务过程中，因违法行为给公民张某造成财产损失。根据《中华人民共和国国家赔偿法》，张某可以要求国家赔偿哪些内容？（）A、财产损失赔偿B、精神损害赔偿C、误工费赔偿D、交通费赔偿答案：ACD解析：A项正确，《中华人民共和国国家赔偿法》第三十五条规定，国家机关和国家机关工作人员行使职权给公民、法人和其他组织造成损害的，受害人有依照本法取得国家赔偿的权利。财产损失属于国家赔偿的范围。B项错误，精神损害赔偿适用于人身权受到侵害的情形，财产损失不属于精神损害。C项正确，误工费赔偿属于财产损失赔偿的一部分，适用于受害人因侵权行为无法正常工作导致的收入损失。D项正确，交通费赔偿属于财产损失赔偿的一部分，适用于受害人因侵权行为产生的交通费用。故选ACD。4．某企业为提高生产效率，决定引进一套自动化生产线。该举措可能带来的影响包括（）。A、增加就业岗位B、提高产品质量C、降低生产成本D、减少对劳动力的依赖答案：BCD解析：B项正确，自动化生产线可以减少人为因素对产品质量的影响，提高生产效率和产品一致性。C项正确，自动化设备可以降低生产过程中的能源消耗和原材料浪费，从而降低生产成本。D项正确，自动化生产线可以减少对人工操作的需求，降低企业的劳动力成本。A项错误，引进自动化生产线可能会减少对人工操作的需求，从而减少就业岗位，而不是增加。故选BCD。5．根据《中华人民共和国民法典》，下列哪些行为属于侵犯他人隐私权的行为？（）A、未经他人同意，公开其个人信息B、偷窥他人住宅C、非法泄露他人隐私D、在公开场合议论他人私生活答案：ABCD解析：A项正确，《中华人民共和国民法典》第一千零三十四条规定，个人信息是以电子或者其他方式记录的与自然人的身份识别有关的各种信息，任何组织或者个人不得非法收集、使用、加工、传输他人个人信息，不得非法买卖、提供或者公开他人个人信息。未经他人同意，公开其个人信息属于侵犯他人隐私权的行为。B项正确，偷窥他人住宅属于侵犯他人隐私权的行为。C项正确，非法泄露他人隐私属于侵犯他人隐私权的行为。D项正确，在公开场合议论他人私生活属于侵犯他人隐私权的行为。故选ABCD。6．某地政府为刺激经济增长，决定大幅增加财政支出，兴建基础设施项目。同时，央行降低存款准备金率，增加市场流动性。这两种做法分别属于哪种宏观经济调控手段？（）A、财政政策B、货币政策C、产业政策D、区域政策答案：AB解析：A项正确，大幅增加财政支出，兴建基础设施项目属于财政政策。财政政策是指政府通过调整财政支出和收入来影响宏观经济运行的政策措施。B项正确，央行降低存款准备金率，增加市场流动性属于货币政策。货币政策是指中央银行通过调整货币供应量和利率来影响宏观经济运行的政策措施。C项错误，产业政策是指政府通过调整产业结构和产业布局来影响宏观经济运行的政策措施。D项错误，区域政策是指政府通过调整区域发展战略和政策来影响区域经济运行的政策措施。故选AB。7．中国古代历史上，有哪些著名的思想家及其主要贡献？（）A、孔子，提出“仁”的思想B、老子，提出“道法自然”C、庄子，主张“逍遥游”D、韩非子，主张法治答案：ABCD解析：A项正确，孔子是中国古代伟大的思想家、教育家，儒家学派的创始人，其核心思想是“仁”，主张以仁爱之心治理国家和社会。B项正确，老子是中国古代哲学家，道家学派的创始人，其代表作《道德经》中提出“道法自然”的思想，主张顺应自然规律。C项正确，庄子是中国古代哲学家，道家学派的代表人物之一，其代表作《庄子》中主张“逍遥游”，追求精神自由。D项正确，韩非子是中国古代法家学派的代表人物，其主张法治，强调法律的作用，主张以法治国。故选ABCD。8．某公司员工孙某在劳动合同期满后，公司未与孙某续签劳动合同，但继续安排孙某工作。根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司应当如何处理？（）A、在一个月内与孙某办理续签手续B、向孙某支付一个月工资的经济补偿C、在一个月内通知孙某终止劳动合同D、无需向孙某支付任何补偿答案：BC解析：B项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第一款规定，劳动合同期满，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者无过错，劳动合同期满终止的。公司未与孙某续签劳动合同，但继续安排孙某工作，属于劳动合同期满终止情形，应当向孙某支付一个月工资的经济补偿。C项正确，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条，劳动合同期满，除本法另有规定外，劳动合同应当终止。公司未与孙某续签劳动合同，孙某的劳动合同到期终止，公司应当在一个月内通知孙某终止劳动合同。A项错误，公司应当支付经济补偿，而不是在一个月内办理续签手续。D项错误，公司应当支付经济补偿。故选BC。9．某行政机关在制定一项规范性文件时，应当遵循哪些程序？（）A、由起草部门负责起草B、向社会公开征求意见C、经集体讨论决定D、由领导个人决定答案：ABC解析：A项正确，规范性文件的起草工作通常由相关的业务部门负责。B项正确，根据《党政机关公文处理工作条例》，规范性文件制定程序包括起草、审查、决定和公布等环节，其中公布前应向社会公开征求意见。C项正确，规范性文件的制定需要经过集体讨论决定，以体现民主集中制原则。D项错误，规范性文件的制定不能由领导个人决定，必须经过法定程序。故选ABC。10．某医生在诊疗过程中，得知患者患有某种传染病，但为了保护患者隐私，未将患者病情告知其所在单位。这种做法是否符合职业道德？（）A、符合职业道德B、不符合职业道德C、需要根据具体情况判断D、属于违法行为答案：AC解析：A项正确，医生有保护患者隐私的义务，未将患者病情告知其所在单位是保护患者隐私的体现，符合职业道德。C项正确，是否告知患者所在单位需要根据具体情况判断，例如传染病类型、传播风险、单位规定等因素。B项错误，在保护患者隐私的前提下，医生有义务采取必要措施防止传染病传播，具体做法需要根据具体情况判断。D项错误，未告知患者所在单位不属于违法行为，保护患者隐私是医生的法定义务和职业道德要求。故选AC。11．某企业为提高市场占有率，决定对产品进行大幅降价促销。这种做法可能带来的影响包括（）。A、增加短期销售收入B、提高产品市场份额C、损害品牌形象D、降低生产效率答案：ABC解析：A项正确，产品降价可以吸引更多消费者购买，从而增加短期销售收入。B项正确，降价促销可以提高产品在市场上的竞争力，从而提高产品市场份额。C项正确，过度降价促销可能损害品牌形象，导致消费者认为该品牌产品质量不高。D项错误，降价促销与生产效率没有直接关系。故选ABC。12．某公司员工李某在上班期间因操作失误导致设备损坏，公司要求李某赔偿部分损失。根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司要求李某赔偿损失应当符合哪些条件？（）A、李某存在故意或重大过失B、李某的失误直接导致设备损坏C、损失金额应当合理D、公司事先已对李某进行过安全培训答案：ABC解析：A项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定，劳动者违反劳动纪律或者用人单位规章制度的，用人单位可以按照劳动合同的约定或者规章制度的规定，要求劳动者承担相应的赔偿责任。但赔偿责任的承担应当以劳动者存在故意或者重大过失为前提。B项正确，李某的失误直接导致设备损坏，是其应当承担赔偿责任的前提条件之一。C项正确，损失金额应当合理，赔偿金额不得超过实际损失。D项错误，公司是否事先对李某进行过安全培训，与李某是否应当承担赔偿责任没有直接关系。故选ABC。13．某地政府为促进经济发展，决定加大对高新技术产业的扶持力度。这种做法可能带来的影响包括（）。A、推动产业升级B、增加财政收入C、提高就业水平D、加剧环境污染答案：ABC解析：A项正确，加大对高新技术产业的扶持力度，可以推动产业向高端化、智能化方向发展，促进产业升级。B项正确，高新技术产业发展可以带来更高的附加值，从而增加财政收入。C项正确，高新技术产业发展需要大量高素质人才，可以创造更多就业岗位，提高就业水平。D项错误，高新技术产业发展通常注重环境保护，不会加剧环境污染。故选ABC。14．某公司员工张某在劳动合同期内提出解除劳动合同，公司同意其解除，但要求张某支付违约金。根据《中华人民共和国劳动合同法》，公司要求张某支付违约金应当符合哪些条件？（）A、劳动合同中约定了违约金条款B、张某违反了竞业限制协议C、张某的离职给公司造成了实际损失D、公司事先已告知张某违约金的数额答案：AB解析：A项正确，《中华人民共和国劳动合同法》第二十五条规定，除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。第二十二条规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。第二十三条规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密义务，劳动者违反保密义务的，应当按照约定承担违约责任。B项正确，张某违反了竞业限制协议，可以按照协议约定支付违约金。C项错误，公司要求张某支付违约金的条件是违反了劳动合同中约定的违约金条款或者竞业限制协议，而不是张某的离职给公司造成了实际损失。D项错误，公司是否事先告知张某违约金的数额，与公司要求张某支付违约金的条件没有直接关系。故选AB。15．某行政机关工作人员王某在执行公务过程中，因违反规定给公民李某造成财产损失。根据《中华人民共和国国家赔偿法》，李某可以要求国家赔偿哪些内容？（）A、财产损失赔偿B、精神损害赔偿C、误工费赔偿D、交通费赔偿答案：ACD解析：A项正确，《中华人民共和国国家赔偿法》第三十五条规定，国家机关和国家机关工作人员行使职权给公民、法人和其他组织造成损害的，受害人有依照本法取得国家赔偿的权利。财产损失属于国家赔偿的范围。B项错误，精神损害赔偿适用于人身权受到侵害的情形，财产损失不属于精神损害。C项正确，误工费赔偿属于财产损失赔偿的一部分，适用于受害人因侵权行为无法正常工作导致的收入损失。D项正确，交通费赔偿属于财产损失赔偿的一部分，适用于受害人因侵权行为产生的交通费用。故选ACD。三、判断题1．《中华人民共和国民法典》规定，自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内，任何一方不愿意离婚的，可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请。（）答案：正确解析：《中华人民共和国民法典》第一千零七十七条规定，自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内，任何一方不愿意离婚的，可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请。故本题表述正确。2．劳动者在试用期内享有与正式员工相同的工资待遇。（）答案：错误解析：《中华人民共和国劳动法》第二十五条规定，劳动者在试用期内，工资待遇可以低于正式员工，但不得低于当地最低工资标准。故本题表述错误。3．用人单位在制定劳动规章制度时，可以随意设定员工的奖惩标准，无需经过民主程序。（）答案：错误解析：《中华人民共和国劳动合同法》第四条规定，用人单位在制定、修改劳动规章制度或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。故本题表述错误。4．行政法的基本原则包括合法性原则、合理性原则、程序正当原则和高效便民原则。（）答案：正确解析：行政法的基本原则包括合法性原则、合理性原则、程序正当原则和高效便民原则。故本题表述正确。5．公民甲在公共场所大声喧哗，影响了他人。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，公安机关可以对其处以警告或者二百元以下罚款。（）答案：正确解析：《中华人民共和国治安管理处罚法》第五十八条规定，违反本法规定，有下列行为之一的，处警告或者二百元以下罚款：（一）在公共场所大声喧哗的。故本题表述正确。6．用人单位招用已患职业病的人员，可以不提供相应的劳动保护条件。（）答案：错误解析：《中华人