版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
在个人创业或项目合作中,股权合作协议是明确股东权利义务、保障合作稳定推进的核心法律文件。一份严谨的协议不仅能避免利益纠纷,更能为合作方的长期发展筑牢制度基础。以下结合实务经验,提供个人股权合作协议的核心模板框架及参考范文,供创业者参考使用。一、股权合作协议核心条款框架(一)协议主体与合作背景1.合作方信息:明确所有股东的姓名、联系地址等基本信息(实际协议中需补充身份证号,此处示例省略)。2.合作项目/公司:说明合作设立的公司名称(如为新设公司需注明“筹”)、经营范围、经营目标,或合作项目的具体内容。3.合作宗旨:简述合作的核心目的,如“共同投资、共享收益、共担风险,推动[项目/公司]可持续发展”。(二)股权结构与出资安排1.股权比例:明确各股东的持股比例(如“甲方持有公司股权XX%,乙方持有XX%”),比例需结合出资及资源投入综合确定,避免显失公平。2.出资方式与时间:货币出资:约定出资金额、支付时间(如“甲方应于202X年X月X日前向公司账户支付出资款人民币XX万元”)。非货币出资(如技术、知识产权、实物):需明确评估方式、权属转移时间(如“乙方以其持有的[专利名称](专利号:XXXX)作价入股,应于协议签订后X日内完成专利权转移登记”)。3.出资验证:约定出资后由第三方验资或股东共同确认出资到位的方式。(三)股东权利与义务1.股东权利:分红权:明确分红周期(如“每自然年度结束后X个月内进行利润分配”)、分红前提(如“弥补亏损、提取法定公积金后”)。表决权:约定重大事项的表决规则(如“修改公司章程、增资减资等事项需经全体股东XX%以上表决权通过”)。知情权:股东有权查阅财务报表、股东会会议记录等,公司需配合提供资料的时间(如“每月5日前提供上月财务报表”)。2.股东义务:按时足额出资,不得抽逃出资;保守公司商业秘密,未经同意不得向第三方披露核心技术、客户信息等;非经其他股东同意,不得从事与公司相竞争的业务(竞业禁止条款)。(四)公司治理与决策机制1.股东会:约定股东会召开的频率(如“每季度召开一次”)、召集程序、决议生效条件(如普通事项过半数表决权通过,重大事项三分之二以上通过)。2.董事会/执行董事:如设董事会,明确董事人数、选举方式;如设执行董事,约定其职权范围(如“决定公司日常经营事项,审批XX万元以下的支出”)。3.监事/监事会:明确监事的产生方式及监督职责(如“监督财务收支、检查公司财务状况”)。(五)股权变动与退出机制1.股权转让:内部转让:股东之间转让股权的条件(如“其他股东有优先购买权,同等条件下优先于外部受让方”)。对外转让:需经其他股东XX%以上同意,且其他股东放弃优先购买权后方可转让。2.股权回购:约定特定情形下的回购条款,例如“股东因个人原因退出,公司或其他股东有权按出资额加年息X%的价格回购其股权”。3.退出情形:列举触发退出的情形(如严重违反协议、丧失民事行为能力、被追究刑事责任等),及对应的股权处置方式。(六)违约责任与争议解决1.违约责任:明确违约情形(如逾期出资、擅自转让股权、泄露商业秘密等)及赔偿方式(如“违约方应向守约方支付违约金人民币XX万元,并赔偿实际损失”)。2.争议解决:约定纠纷解决方式,如“提交公司住所地人民法院诉讼解决”或“提交XX仲裁委员会仲裁”。(七)协议生效与其他条款1.生效条件:如“本协议自各股东签字(或盖章)且出资全部到位之日起生效”。2.协议变更与解除:约定协议修改需全体股东书面同意,及协议解除的情形(如公司注销、全体股东一致同意等)。3.其他:如协议份数、通知送达方式(以股东预留地址为准)等。二、个人股权合作协议参考范文个人股权合作协议甲方:姓名________,联系地址________乙方:姓名________,联系地址________鉴于甲乙双方拟共同投资设立[公司名称(筹)](以下简称“目标公司”),从事[经营范围]业务,经友好协商,就股权合作相关事宜达成如下协议:第一条合作背景与目标1.1甲乙双方共同出资设立目标公司,注册资本为人民币____万元,公司住所为________。1.2合作宗旨:发挥双方资源优势,共同推进目标公司的业务发展,实现互利共赢。第二条股权结构与出资安排2.1股权比例:甲方以货币出资人民币____万元,持有目标公司____%的股权;乙方以[技术/实物/知识产权]作价人民币____万元出资,持有____%的股权。2.2出资时间:甲方应于202X年X月X日前将出资款足额汇入目标公司临时账户(开户行:________,账号:________);乙方应于202X年X月X日前完成[技术/实物/知识产权]的权属转移登记,确保目标公司合法拥有相关权益。2.3出资验证:出资完成后,双方共同委托第三方会计师事务所出具验资报告,或由全体股东签署《出资确认书》。第三条股东权利与义务3.1分红权:目标公司每自然年度结束后3个月内进行利润分配,分配比例按股东实缴出资比例执行(需先弥补亏损、提取10%的法定公积金)。3.2表决权:股东会对下列事项作出决议,需经全体股东三分之二以上表决权通过:(1)修改公司章程;(2)增减注册资本;(3)公司合并、分立、解散;(4)对外担保或单笔超过____万元的投资。其他事项由股东会过半数表决权通过。3.3知情权:甲方、乙方有权在每月10日前查阅目标公司上月财务报表、股东会会议记录等文件,公司财务人员应予以配合。3.4股东义务:双方应按时足额履行出资义务,不得抽逃出资;未经对方书面同意,不得向任何第三方披露目标公司的客户名单、技术方案、商业计划等商业秘密;自本协议生效之日起3年内,不得自营或为他人经营与目标公司同类的业务。第四条公司治理机制4.1股东会:每季度第一个月的15日召开股东会,由出资最多的股东召集。股东因故不能出席的,可书面委托他人代为出席并行使表决权。4.2执行董事与监事:目标公司不设董事会,设执行董事一名,由甲方担任,任期3年,负责主持公司日常经营管理;设监事一名,由乙方担任,负责监督公司财务及董事、高管的履职行为。第五条股权变动与退出5.1内部转让:股东之间转让股权的,应提前15日通知其他股东,其他股东无优先购买权,但转让价格不得低于公司最近一期净资产评估值的____%。5.2对外转让:股东拟对外转让股权的,需经其他股东书面同意,且其他股东在同等条件下享有优先购买权。5.3股权回购:若股东因个人原因提出退出,公司或其他股东有权按“出资额+年息5%”的价格回购其股权(出资时间不足1年的,按实际出资天数计算利息)。第六条违约责任6.1若甲方逾期出资,每逾期一日应按未出资额的0.1%向乙方支付违约金;逾期超过30日的,乙方有权单方解除协议,并要求甲方赔偿损失。6.2若乙方违反竞业禁止义务,应向甲方支付违约金人民币____万元,并赔偿目标公司因此遭受的全部损失。第七条争议解决本协议履行过程中发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,提交目标公司住所地有管辖权的人民法院诉讼解决。第八条其他条款8.1本协议自双方签字(或盖章)且出资全部到位之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。8.2本协议未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本协议具有同等效力。甲方(签字):________日期:202X年X月X日乙方(签字):________日期:202X年X月X日三、协议签订注意事项1.法律合规性审查:建议委托律师对协议条款进行合规审查,确保符合《公司法》《民法典》等法律法规,避免因条款无效引发纠纷。2.工商登记同步:协议约定的股权结构、出资方式等应与工商登记信息一致,如需调整,需及时办理工商变更手续。3.资金监管与凭证留存:货币出资应通过银行转账并备注“投资款”,非货币出资需保留权属转移的相关凭证(如专利
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年太湖创意职业技术学院单招职业倾向性测试题库及参考答案详解1套
- 2026年吐鲁番职业技术学院单招职业适应性测试题库及参考答案详解
- 2026年长沙南方职业学院单招职业适应性考试题库及答案详解一套
- 2026年江苏省泰州市单招职业倾向性测试题库及完整答案详解1套
- 2026年西安电力机械制造公司机电学院单招职业倾向性考试题库及答案详解一套
- 2026年江西工业职业技术学院单招职业技能考试题库及答案详解一套
- 2026年锦州师范高等专科学校单招职业技能考试题库及参考答案详解1套
- 2026年黑龙江艺术职业学院单招职业倾向性测试题库及参考答案详解
- 2026年辽宁建筑职业学院单招职业技能测试题库及答案详解1套
- 2026年吉林电子信息职业技术学院单招职业技能测试题库及参考答案详解1套
- 初二劳技试题及答案上册
- 员工宿舍分配管理制度
- 话剧社团笔试题及答案解析
- 2025《安全生产法》培训课件
- 网络安全意识提升培训课件
- 专业伦理与职业素养-计算机、大数据与人工智能课件:计算的学科与职业
- 《机器人用力触觉传感器分级规范》
- 儿童心理健康教育的实施策略
- 钢轨探伤钢轨探伤试块课件
- 监理单位工程项目廉洁教育
- 颈椎病的中医诊治课件
评论
0/150
提交评论