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文档简介
为深入贯彻落实《网络安全法》《数据安全法》等法律法规要求,切实提升干部职工网络安全意识和防护技能,根据国家网络安全宣传周工作部署,我单位以“网络安全为人民,网络安全靠人民”为主题,精心组织开展了为期一个月的网络安全宣传月活动。通过“宣传赋能、培训提能、演练强能、整改固能”多维度发力,有效筑牢机关网络安全防线,现将活动情况总结如下:一、强化组织领导,压实安全责任成立以主要领导为组长、分管领导为副组长、各部门负责人为成员的网络安全宣传月活动领导小组,结合机关职能特点和网络安全现状,制定《网络安全宣传月活动实施方案》,明确“宣传教育、能力提升、隐患整治”三大任务,细化“线上宣传、线下宣讲、专题培训、应急演练”等8项具体举措,明确责任部门和时间节点。召开专题部署会,传达上级工作要求,动员干部职工将“被动参与”转为“主动践行”,形成“主要领导抓总、分管领导抓细、部门协同推进、全员广泛参与”的工作格局,为活动有序开展提供坚实组织保障。二、丰富宣传形式,营造安全氛围(一)线上宣传:多维触达,深化认知依托单位微信公众号、内部办公平台开设“网络安全宣传月”专栏,推送《机关办公网络安全“十不准”》《个人信息保护“五要点”》等原创文章12篇,转载《国家网络安全宣传周权威解读》《典型案例警示录》等专业内容8篇,阅读量累计超2000人次;制作“钓鱼邮件识别三步法”“移动设备涉密信息‘零存储’”等主题短视频,以动画形式还原“虚假会议通知钓鱼”“公共WiFi数据窃取”等风险场景,在电梯间、会议室电子屏滚动播放,累计播放量超1000次;开展“机关网络安全知识竞答”活动,设置“办公网络能否使用公共WiFi?”“收到陌生文件如何处理?”等贴合工作实际的题目,涵盖法规知识、日常防护、数据安全等维度,参与人数达300余人次,正确率从初期的75%提升至92%,有效激发干部职工学习热情。(二)线下宣传:贴近场景,互动提效在办公楼大厅、各楼层走廊张贴“防范网络诈骗”“保护政务数据安全”等主题海报15张,摆放“机关网络安全风险图谱”“个人信息保护指南”等宣传展板8块,以图文并茂的形式呈现典型案例、防护技巧;向干部职工发放《机关单位网络安全手册》《个人信息保护指南》等宣传资料300余份,同步开展“网络安全现场咨询”活动,由网络安全专员现场解答“涉密文件能否通过个人邮箱传输?”“打印机共享存在哪些风险?”等疑问,累计接待咨询50余人次;组织各部门围绕“身边的网络安全风险”开展主题研讨,结合“政务系统账号密码管理”“外包人员接入内网规范”等工作场景剖析潜在隐患,共梳理风险点20余个,提出“定期更换系统密码”“建立外包人员操作日志”等改进建议15条,形成“人人讲安全、事事重安全”的互动氛围。三、深化能力建设,提升防护水平(一)专题培训:分层施教,靶向赋能邀请网络安全领域专家开展“机关单位网络安全体系建设与实践”专题讲座,从《网络安全法》核心要求、内部网络防护要点、数据分类分级管理等方面系统讲解,并结合“某机关因弱口令导致服务器被入侵”的典型案例,深入分析漏洞成因及整改措施,培训覆盖200余人次,课后反馈显示,90%以上的参训人员表示“对工作中存在的安全盲区有了清晰认知”。针对财务、人事等重点岗位,开展“分层分类”专项培训:财务岗聚焦“电子票据安全接收”“财务系统权限管理”,人事岗围绕“员工信息脱敏存储”“招聘系统数据防护”,通过“理论讲解+实操演示”的方式,强化岗位安全责任意识,培训后岗位人员的安全操作规范执行率提升至95%以上。(二)应急演练:以练促战,筑牢防线模拟“钓鱼邮件入侵引发内网数据泄露”场景,检验网络安全应急响应机制的有效性。演练中,监测系统发现异常流量后,技术团队第一时间启动应急预案,通过流量分析定位到3台受感染终端,立即切断其网络连接,同步开展恶意程序清除、数据备份验证等工作,整个处置过程用时25分钟,达到“快速响应、最小损失”的预期目标。演练结束后,召开复盘会,梳理“预警响应环节沟通不及时”“跨部门协作流程待优化”等问题,制定“优化应急联络清单”“完善部门协同处置流程”等整改措施6项,进一步完善应急处置机制,提升实战能力。四、筑牢安全防线,巩固活动成效活动期间,同步开展网络安全隐患排查整治工作,技术团队对单位门户网站、办公系统、服务器等进行全面扫描,共发现弱口令漏洞12处、系统配置不当隐患8处,已整改18处,剩余2处因涉及系统升级,明确于11月底前完成整改;建立“网络安全问题台账”,实行“整改-复查-销号”闭环管理,确保隐患“发现一个、整改一个、销号一个”。通过宣传月活动,干部职工的网络安全意识显著提升,主动报告可疑邮件、规范使用移动存储设备的行为明显增多,单位网络安全事件发生率同比下降40%,形成“宣传促意识、意识促行动、行动保安全”的良性循环。五、存在问题与改进方向尽管活动取得一定成效,但仍存在不足:一是宣传覆盖面有待拓展,部分基层一线人员因外出办公参与度不足;二是培训内容的针对性可进一步加强,需结合不同岗位场景细化课程;三是长效机制建设需深化,宣传教育的持续性、常态化不足。下一步,我单位将从三方面发力:一是扩大宣传辐射面,通过“线上推送+线下送教”结合的方式,针对基层人员开展“网络安全知识进科室”活动,确保宣传无死角;二是优化培训体系,建立“分层分类”培训机制,为业务岗、技术岗定制差异化课程,如为业务岗增设“政务APP安全使用”培训,为技术岗开展“漏洞挖掘与修复”专项训练;三是健全长效机制,将网络安全宣传融入日常工作,每月开展“安全小贴士”推送、季度组织隐患排查,推动网络安全工作从“宣传月”向“常年抓
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