驾校教练培训合同履行监督

驾校教练培训合同履行监督甲方（驾校名称）与乙方（教练姓名），根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规，本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方在甲方从事驾驶培训教练工作事宜，经协商一致，签订本合同。第一条合同期限本合同有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满前______个月，如双方均有意继续合作，应另行协商续签合同事宜。第二条工作岗位与职责1.乙方同意在甲方担任驾驶培训教练工作，主要负责______（例如：手动挡/自动挡）车型的驾驶培训教学任务。2.乙方的具体工作职责包括但不限于：*按照国家及地方相关法律法规、行业标准（如《机动车驾驶培训教学与考试大纲》）及甲方制定的教学计划和教学大纲，进行规范、安全、有效的驾驶培训教学。*负责学员的理论知识传授和驾驶技能指导，包括上车准备、驾驶操作、交通规则讲解、安全文明驾驶教育等。*负责学员的日常管理，维护良好的教学秩序和课堂纪律。*确保培训过程中严格遵守安全操作规程，采取有效措施保障学员和自身的人身安全，杜绝教学事故的发生。*认真填写教学日志，如实记录教学情况，配合甲方完成学员的学时统计与记录工作。*积极参加甲方组织的各项业务培训、技能提升活动和质量交流活动。*遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于工作纪律、考勤制度、着装仪表规范、车辆使用规定等。*维护甲方的形象和声誉，不得从事任何有损甲方利益的活动。*完成甲方安排的其他与驾驶培训相关的辅助工作。第三条工作时间与地点1.乙方的工作时间服从甲方的统一安排，包括但不限于早晚班、周末、节假日值班等，具体排班由甲方教务部门或主管人员根据教学计划和业务需求确定。乙方应保证充足的教学时间，并遵守甲方的考勤管理规定。2.乙方的工作地点主要为甲方指定的训练场及安排的教学车辆上。第四条培训与考核1.甲方负责为乙方提供必要的岗前培训和在岗培训，包括但不限于教学规范、安全知识、规章制度、新技术应用等，以提升乙方的教学能力和综合素质。2.甲方建立对乙方的绩效考核与评价体系，考核内容包括教学质量、教学规范性、学员满意度、安全责任履行情况、遵守规章制度等方面。3.考核方式包括但不限于：日常教学检查、随堂听课、教学成果评估（如学员通过率、补考率）、学员满意度调查、安全事件记录、理论考核等。4.甲方根据考核结果对乙方进行评价，并作为薪酬调整、评优评先、续签合同、岗位调整或解聘的重要依据。具体的考核标准和奖惩措施按甲方相关制度执行。第五条薪酬与福利1.乙方的薪酬构成包括基本工资、课时津贴、绩效奖金等。具体标准按照甲方现行薪酬制度执行。2.甲方按月以人民币支付乙方工资，支付日期为每月______日。工资发放方式为______（例如：银行转账、现金）。3.乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假等假期。具体休假制度按国家法律法规及甲方规定执行。4.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如______（例如：节日福利、健康体检、意外伤害保险等），具体福利内容按甲方相关规定执行。第六条权利与义务1.甲方权利与义务：*有权根据教学需要安排乙方的教学任务和工作时间。*有权对乙方的工作进行监督、检查和考核。*有权根据乙方的工作表现和考核结果进行奖惩。*有权为乙方提供必要的培训资源和设施。*应按时足额支付乙方工资及福利待遇。*应为乙方提供符合安全标准的教学车辆和训练场地。*应保障乙方依法享有的休息休假权利和其他劳动权益。2.乙方权利与义务：*有权获得甲方提供的教学大纲、教学计划、考核标准等信息。*有权获得甲方安排的必要培训。*有权对甲方的管理和监督提出意见和建议。*有权在符合甲方规定的前提下，申请调休或休假。*有权获得公平、公正的考核评价和相应的薪酬待遇。*应按照合同约定履行教学职责，完成教学任务。*应严格遵守国家法律法规、行业标准和甲方的各项规章制度。*应爱护甲方的教学设施、设备和车辆。*应保守甲方的商业秘密和技术秘密。第七条合同的变更、解除与终止1.经甲乙双方协商一致，可以变更或解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：*在试用期间被证明不符合录用条件的；*严重违反甲方的规章制度的；*严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；*甲方依法制定的规章制度规定的其他可以解除合同的情形；*乙方被依法追究刑事责任的。3.甲方有下列情形之一的，应依法解除本合同：*依照企业破产法规定进行重整、清算的；*生产经营发生严重困难的；*安排的工作岗位发生重大变化的；*法律、行政法规规定的其他情形。4.乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除本合同。5.本合同期限届满，劳动合同终止。除法律规定的特殊情况外，如双方无意续签，合同自然终止。第八条违约责任1.甲乙双方应严格履行本合同约定的各项义务。任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。2.甲方未按照本合同约定支付乙方工资或福利待遇的，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此受到的损失。3.乙方未经甲方同意，擅自离职或从事与甲方利益冲突的活动，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。4.乙方违反教学规范或安全规定，造成学员或自身及第三方人身伤害或财产损失的，应依法承担相应的赔偿责任。甲方应根据责任划分，追究乙方的相应责任。第九条争议解决因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同附件（如有）是本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同