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文档简介
工贸企业安全生产管理人员安全法规考核试卷及答案单位:职务:姓名:成绩:一、单选题(每题2分,合计20分)
1.根据《中华人民共和国安全生产法》,下列哪项不是企业安全生产管理的基本原则?
A.安全第一
B.预防为主
C.效率优先
D.依法治理
2.企业安全生产管理人员必须具备的条件中,不包括以下哪项?
A.从事安全生产管理工作3年以上经历
B.掌握安全生产相关法律法规知识
C.具有初中及以上学历
D.通过企业内部安全管理人员考核
3.安全生产教育培训中,企业新员工入职培训的首次培训时间不应少于多少?
A.1天
B.3天
C.5天
D.7天
4.在进行危险作业时,下列哪种作业不属于必须进行安全风险评估的范围?
A.高处作业
B.使用有限空间的作业
C.使用起重设备的作业
D.普通办公室清洁作业
5.下列关于事故隐患排查治理的说法,错误的是:
A.事故隐患排查治理实行企业负责制
B.企业应当建立健全事故隐患排查治理制度
C.任何单位和个人都有权报告事故隐患
D.事故隐患排查治理不设定期限
6.以下哪种情况不属于重大隐患?
A.可能导致人员死亡或者重伤
B.可能导致重大财产损失
C.可能导致重大环境破坏
D.影响企业日常经营
7.根据《安全生产法》,下列哪项不是安全生产费用应当用于的方面?
A.安全生产设施设备购置
B.安全生产教育培训
C.安全生产奖励
D.企业高管薪酬
8.在企业内部安全检查中,发现一项重大隐患,应立即采取以下哪种措施?
A.制定整改方案,限期整改
B.提醒相关责任部门注意
C.暂停生产,整改后恢复
D.忽视隐患,继续生产
9.以下关于应急预案的说法,正确的是:
A.应急预案编制完成后,无需定期进行评审和更新
B.应急预案应当明确应急组织机构、职责和应急程序
C.应急预案无需向员工进行培训和演练
D.应急预案编制过程中无需征求员工意见
10.以下哪项不属于企业安全生产管理人员的职责?
A.组织开展安全生产教育和培训
B.制定安全生产规章制度
C.负责企业安全生产工作的全面协调
D.直接参与企业的生产经营活动
二、判断题(每题2分,合计30分)
1.工贸企业安全生产管理人员不需要经过专门的安全法规培训即可上岗。()
2.企业安全生产规章制度应当根据法律法规的变更进行适时调整。()
3.工贸企业安全生产管理人员对违章作业行为有责任立即制止。()
4.安全生产事故隐患的排查治理可以由任何员工进行。()
5.企业可以不设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。()
6.工贸企业发生安全事故后,可以不立即如实报告安全生产监督管理部门。()
7.企业安全生产教育培训内容可以仅限于新员工入职时的培训。()
8.安全生产费用可以用于购置与安全生产无关的物品。()
9.企业内部的安全检查可以不邀请第三方专业机构参与。()
10.工贸企业的安全生产管理人员对企业的安全生产负全面责任。()
11.安全生产管理人员有权对企业内部的安全设施设备进行检查和维护。()
12.在紧急情况下,工贸企业可以临时调整安全生产规章制度。()
13.企业安全生产管理人员应当对安全生产责任制落实情况进行监督考核。()
14.工贸企业可以不建立事故隐患排查治理档案。()
15.企业应当对安全生产管理人员进行年度考核,考核不合格者应当调离安全岗位。()
三、多选题(每题4分,合计20分)
1.工贸企业安全生产管理人员应当具备以下哪些条件?
A.熟悉国家安全生产法律法规
B.具备一定的安全生产专业知识
C.具有良好的职业道德和责任心
D.具有相关专业学历或工作经历
E.具有良好的沟通协调能力
2.以下哪些行为属于工贸企业安全生产管理人员应当制止的违章行为?
A.违反安全操作规程
B.未经允许擅自进入危险区域
C.在工作场所吸烟
D.不佩戴个人防护用品
E.随意更改安全设备设施
3.工贸企业应当定期开展以下哪些安全教育培训活动?
A.新员工入职培训
B.在岗员工定期培训
C.特种作业人员培训
D.管理人员安全生产知识培训
E.应急救援演练
4.事故隐患排查治理应当遵循以下哪些原则?
A.预防为主
B.全面排查
C.立即整改
D.闭环管理
E.责任到人
5.以下哪些内容应当纳入工贸企业安全生产事故应急预案?
A.应急组织机构及其职责
B.事故风险分析
C.应急响应程序
D.应急物资和装备准备
E.应急演练计划和评估
四、简答题(每题10分,合计20分)
1.请简述工贸企业安全生产管理人员的主要职责,并说明其在安全生产管理中的重要作用。
2.结合实际,谈谈如何提高工贸企业安全生产管理人员的法律意识和安全技能,以增强企业的安全生产管理水平。
五、案例分析题(每题10分,合计10分)
案例背景:
某工贸企业是一家从事金属加工的企业,近期发生了一起因设备故障导致的安全生产事故,造成1人死亡,2人受伤。事故发生后,企业安全生产管理人员对事故原因进行了调查,发现以下情况:
1.事故发生前,设备已超过设计使用年限,但未进行定期检查和维护。
2.企业安全生产管理人员对设备维护保养的重要性认识不足,未严格执行设备检查和维护制度。
3.事故发生时,现场作业人员未按照操作规程进行作业,存在违章操作行为。
请根据以上案例,回答以下问题:
1.分析该企业安全生产管理中存在的主要问题。
2.针对该案例,提出具体的整改措施和建议,以防止类似事故再次发生。
答案
一、单选题(每题2分,合计20分)
1.C.效率优先
2.C.具有初中及以上学历
3.A.1天
4.D.普通办公室清洁作业
5.D.事故隐患排查治理不设定期限
6.D.影响企业日常经营
7.D.企业高管薪酬
8.A.制定整改方案,限期整改
9.B.应急预案应当明确应急组织机构、职责和应急程序
10.B.直接参与企业的生产经营活动
二、判断题(每题2分,合计30分)
1.×工贸企业安全生产管理人员必须经过专门的安全法规培训并取得相应资格后方可上岗。
2.√企业安全生产规章制度应当根据法律法规的变更进行适时调整,以保持其合法性和有效性。
3.√工贸企业安全生产管理人员对违章作业行为有责任立即制止,以保障生产安全。
4.×安全生产事故隐患的排查治理应由专门的安全生产管理人员或专业团队负责,而不是任何员工。
5.×企业必须设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员,以满足安全生产要求。
6.×工贸企业发生安全事故后,必须立即如实报告安全生产监督管理部门,不得隐瞒。
7.×企业安全生产教育培训内容不仅限于新员工入职时的培训,还应当覆盖在岗员工的定期培训。
8.×安全生产费用必须用于安全生产相关的支出,不能用于购置与安全生产无关的物品。
9.×企业内部的安全检查可以邀请第三方专业机构参与,以提高检查的专业性和有效性。
10.√工贸企业的安全生产管理人员对企业的安全生产负全面责任,包括监督和指导。
11.√安全生产管理人员有权对企业内部的安全设施设备进行检查和维护,确保其正常运行。
12.×在紧急情况下,企业不得临时调整安全生产规章制度,应当严格遵守现有制度。
13.√企业安全生产管理人员应当对安全生产责任制落实情况进行监督考核,确保责任到人。
14.×工贸企业应当建立事故隐患排查治理档案,以记录和跟踪隐患治理情况。
15.×企业应当对安全生产管理人员进行年度考核,考核合格者方可继续担任安全岗位。
三、多选题(每题4分,合计20分)
1.A.熟悉国家安全生产法律法规
B.具备一定的安全生产专业知识
C.具有良好的职业道德和责任心
D.具有相关专业学历或工作经历
E.具有良好的沟通协调能力
2.A.违反安全操作规程
B.未经允许擅自进入危险区域
C.在工作场所吸烟
D.不佩戴个人防护用品
E.随意更改安全设备设施
3.A.新员工入职培训
B.在岗员工定期培训
C.特种作业人员培训
D.管理人员安全生产知识培训
E.应急救援演练
4.A.预防为主
B.全面排查
C.立即整改
D.闭环管理
E.责任到人
5.A.应急组织机构及其职责
B.事故风险分析
C.应急响应程序
D.应急物资和装备准备
E.应急演练计划和评估
四、简答题(每题10分,合计20分)
1.答案:
工贸企业安全生产管理人员的主要职责包括:
组织和实施企业安全生产规章制度和操作规程;
负责安全生产教育和培训,提高员工的安全意识;
定期检查和维护安全生产设施设备,确保其完好;
开展安全生产检查,及时发现和消除事故隐患;
组织事故调查处理,参与事故应急预案的制定和演练;
监督和指导企业各部门、各岗位的安全生产工作。
安全生产管理人员在安全生产管理中的重要作用包括:
确保企业安全生产法律法规的贯彻落实;
降低事故发生的风险,保障员工的生命财产安全;
提高企业的安全生产水平,促进企业的可持续发展;
增强企业的社会责任感,树立良好的企业形象。
2.答案:
提高工贸企业安全生产管理人员的法律意识和安全技能可以通过以下措施:
定期组织安全生产法律法规培训,使管理人员熟悉相关法律法规;
开展安全生产专业知识培训,提升管理人员的安全生产技能;
鼓励管理人员参加专业资格认证考试,取得相关证书;
通过案例分析、事故调查等活动,让管理人员吸取教训,增强安全意识;
定期进行安全生产绩效考核,将安全工作纳入管理人员的工作评价体系;
组织应急演练,提高管理人员的应急处置能力;
加强与企业外部专业机构的合作,引入外部专家进行指导和培训。
五、案例分析题(每题10分,合计10分)
案例分析题答案:
1.该企业安全生产管理中存在的主要问题包括:
设备管理不善:设备超过设计使用年限未进行定期检查和维护,存在安全隐患。
安全管理人员责任意识不强:安全生产管理人员对设备维护保养的重要性认识不足,未严格执行设备检查和维护制度。
违章操作:现场作业人员未按照操作规程进行作业,存在违章操作行为。
安全教育培训不足:员工缺乏安全意识和操作技能,未能有效识别和预防危险。
应急准备不足:企业可能未制定或未有效实施应急预案,导致事故发生后应对不力。
2.针对该案例,提出的整改措施和建议如下:
加强设备管理:定期对设备进行检查和维护,及时更新或淘汰老旧设备,确保设备安全可靠。
提升管理人员责任意识:加强安全生产管理人员的安全培训,提高其责任感和执行力。
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