代付工资协议书

代付工资协议书甲方（委托方）：姓名：身份证号码：联系地址：联系电话：乙方（受托方）：公司名称：统一社会信用代码：法定代表人：联系地址：联系电话：鉴于甲方因[具体原因]，无法直接向其员工支付工资，特委托乙方代付工资。为明确双方的权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、代付工资的具体描述1.工资构成：甲方员工的工资由基本工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴等部分组成，具体各项工资的数额及计算方式以甲方与员工签订的劳动合同约定为准。2.工资支付周期：甲方员工的工资支付周期为[具体支付周期，如每月/每半月等]，支付日期为[具体日期]。3.工资支付金额：本次代付工资的总额为人民币[大写金额]元整（小写：￥[具体金额]元），涉及员工人数为[X]人，具体员工名单及工资明细见附件[附件名称]。二、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定的时间、方式和金额代付工资。有权对乙方代付工资的情况进行监督和检查。2.义务向乙方提供真实、准确、完整的员工工资信息，包括员工姓名、身份证号码、工资数额、支付周期等。如因甲方提供信息错误导致的一切后果，由甲方承担。确保代付工资所需资金按时足额存入乙方指定账户。协助乙方处理代付工资过程中出现的员工异议或纠纷，提供必要的证明材料和解释说明。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付代付工资的相关费用。在代付工资过程中，如发现甲方提供的信息存在错误或其他异常情况，有权暂停代付并及时通知甲方。2.义务按照本协议约定的时间、方式和金额，将工资足额支付至甲方员工指定的银行账户。对甲方提供的员工工资信息予以保密，不得向任何第三方泄露，但法律法规另有规定或因履行法定职责需要披露的除外。定期向甲方反馈代付工资的执行情况，包括已支付工资的员工名单、金额、支付时间等。三、代付工资的方式及时间1.代付方式：乙方通过银行转账的方式将工资支付至甲方员工指定的银行账户。甲方应提前向乙方提供员工的银行账号信息，确保信息准确无误。2.代付时间：乙方应在每月/每半月[具体日期]前完成工资代付工作。如遇法定节假日或银行系统故障等不可抗力因素导致无法按时代付的，乙方应提前通知甲方，并在障碍消除后的第一个工作日内完成代付。四、费用及支付方式1.代付费用：甲方应向乙方支付代付工资的手续费，手续费标准为代付工资总额的[X]%，即人民币[大写金额]元整（小写：￥[具体金额]元）。2.支付方式：甲方应在乙方完成代付工资后的[X]个工作日内，将代付费用支付至乙方指定的银行账户。五、违约责任1.若甲方未按照本协议约定向乙方提供真实、准确、完整的员工工资信息，导致乙方无法按时、足额代付工资，或因甲方提供信息错误引发员工纠纷及其他法律责任的，甲方应承担全部法律责任及因此给乙方造成的一切损失。2.若甲方未按照本协议约定按时足额存入代付工资所需资金，导致乙方无法按时代付工资的，每逾期一日，甲方应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权暂停代付工资，并要求甲方支付已代付工资的费用及违约金，同时甲方应承担因此给乙方及员工造成的一切损失。3.若乙方未按照本协议约定的时间、方式和金额代付工资，每逾期一日，乙方应按照未支付金额的[X]%向甲方支付违约金。如因乙方原因导致员工权益受损或引发法律纠纷的，乙方应承担全部法律责任及因此给甲方造成的一切损失。4.若一方违反本协议约定的保密义务，应向对方支付违约金人民币[大写金额]元整（小写：￥[具体金额]元），并赔偿对方因此遭受的全部损失。如违约行为给对方造成的损失超过违约金数额，则违约方还应继续赔偿对方超出部分的损失。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[具体期限]。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[延续期限]。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本协议未