出纳临聘合同范本

出纳临聘合同范本甲方（聘用单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（受聘人员）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方需要临时聘用一名出纳人员，乙方具备相应的专业知识和技能，愿意接受甲方的聘用，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。一、合同期限本合同自年月日起至年月日止。合同期满，双方如无异议，则自动延续个月。二、工作内容及要求1.工作内容乙方担任甲方的出纳岗位，负责办理甲方的现金收付、银行结算及有关账务，保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作。具体职责包括但不限于：严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，根据稽核人员审核签章的收付凭证进行复核，办理款项收付。对于重大的开支项目，必须经过会计主管人员、总会计师或单位领导审核签章，方可办理。收付款后，要在收付款凭证上签章，并加盖“收讫”、“付讫”戳记。库存现金不得超过银行核定限额，超过部分要及时存入银行。不得以“白条”抵充库存现金，更不得任意挪用现金。如果发现库存现金有短缺或盈余，应查明原因，根据情况分别处理，不得私下取走或补足。如有短缺，要负赔偿责任。要保守保险柜密码的秘密，保管好钥匙，不得任意转交他人。严格控制签发空白支票。如因特殊情况确需签发不填写金额的转账支票时，必须在支票上写明收款单位名称、款项用途、签发日期，规定限额和报销期限，并由领用支票人在专设登记簿上签章。逾期未用的空白支票应交给签发人。对于填写错误的支票，必须加盖“作废”戳记，与存根一并保存。支票遗失时要立即向银行办理挂失手续。不准将银行账户出租、出借给任何单位或个人办理结算。负责登记现金日记账和银行存款日记账，根据已经办理完毕的收付款凭证，逐笔顺序登记，并结出余额。现金的账面余额要同实际库存现金核对相符。银行存款的账面余额要及时与银行对账单核对。月末要编制银行存款余额调节表，使账面余额与对账单上余额调节相符。对于未达账款，要及时查询。要随时掌握银行存款余额，不准签发空头支票。保管有关印章、空白收据和空白支票。印章必须妥善保管，严格按照规定用途使用。对空白收据和空白支票要严格管理，专设登记簿登记，认真办理领用注销手续。2.工作要求乙方应遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，遵守职业道德，诚实守信，勤勉尽责，保守甲方商业秘密。乙方应按照甲方的工作安排，按时、保质、保量地完成工作任务，不得无故拖延或拒绝。乙方应定期向甲方汇报工作进展情况，及时反馈工作中出现的问题，并提出解决方案。三、工作条件及劳动保护1.甲方应为乙方提供必要的工作条件，包括办公场所、办公设备等。2.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的人身安全和健康权益。四、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬甲方每月支付乙方劳动报酬为人民币元（大写元整）。甲方于每月日前以货币形式支付乙方上月工资。2.福利待遇乙方在合同期内，享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期。乙方不享受甲方正式员工的其他福利待遇。五、社会保险及住房公积金1.甲方按照国家及地方有关规定，为乙方缴纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育），乙方应承担的社会保险费用由甲方从乙方工资中代扣代缴。2.甲方不为乙方缴纳住房公积金。六、双方权利和义务1.甲方权利和义务甲方有权按照本合同约定，要求乙方履行工作职责，完成工作任务。甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和考核，根据考核结果决定是否继续聘用乙方。甲方应按照本合同约定向乙方支付劳动报酬，提供必要的工作条件和劳动保护。甲方应按照国家及地方有关规定，为乙方缴纳社会保险。2.乙方权利和义务乙方有权按照本合同约定，获得劳动报酬，享受工作条件和劳动保护。乙方有权对甲方的工作安排提出异议，但应在合理范围内协商解决。乙方应按照本合同约定，履行工作职责，完成工作任务，遵守甲方的各项规章制度。乙方应保守甲方商业秘密，不得向任何第三方泄露甲方商业秘密及工作信息。乙方应按照国家及地方有关规定，配合甲方办理社会保险缴纳手续，并承担应缴纳的社会保险费用。七、合同的变更、解除和终止1.合同变更本合同履行期间，如有下列情形之一，经甲乙双方协商一致，可以变更本合同：甲方因经营需要调整工作岗位或工作内容，乙方同意的；因不可抗力或国家政策调整等原因，导致本合同无法继续履行的；甲乙双方协商一致，同意变更合同其他条款而达成协议的。2.合同解除本合同履行期间，如有下列情形之一，甲方有权解除本合同：乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损失的；乙方被依法追究刑事责任的；乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的。甲方解除本合同，应提前日以书面形式通知乙方。乙方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供工作条件的；甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的；甲方未依法为乙方缴纳社会保险的。乙方解除本合同，应提前日以书面形式通知甲方。3.合同终止本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。合同终止后，双方应按照有关规定办理相关手续。八、违约责任1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，向对方支付违约金人民币元（大写元整）。如违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应继续赔偿对方损失。2.乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应按照损失金额向甲方支付赔偿金，并承担甲方因此而产生的一切费用，包括但不限于律师费、诉讼费、公证费等。九、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他