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文档简介
铁路工程监理师项目执行绩效评定表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分工程质量管理关键工序旁站监督覆盖率35%100%实际覆盖率等于目标值得满分,每低1%扣0.5分,最低得0分原材料抽检合格率98%实际合格率等于目标值得满分,每低1%扣1分,最低得0分质量事故隐患发现率95%实际发现率等于目标值得满分,每低1%扣1分,最低得0分整改通知下发准确率99%实际准确率等于目标值得满分,每低1%扣1分,最低得0分监理报告编制及时性90%实际及时率等于目标值得满分,每低1%扣0.5分,最低得0分进度控制管理项目节点计划达成率25%90%实际达成率等于目标值得满分,每低1%扣1分,最低得0分进度偏差预警次数0次(重大偏差)未发生重大偏差得满分,发生1次扣2分,发生2次扣5分,最多扣10分延期指令处理效率72小时实际处理时间等于目标值得满分,每超时6小时扣1分,最低得0分变更指令审批时效48小时实际审批时间等于目标值得满分,每超时4小时扣1分,最低得0分与施工单位协调会议有效性95%实际有效性等于目标值得满分,每低1%扣1分,最低得0分成本控制管理设计变更节约率20%5%实际节约率等于目标值得满分,每低1%扣1分,最低得0分索赔审核准确率98%实际准确率等于目标值得满分,每低1%扣1分,最低得0分监理费用使用合规性100%实际合规率等于目标值得满分,每低1%扣1分,最低得0分资金支付审核时效3个工作日实际审核时间等于目标值得满分,每超时1个工作日扣1分,最低得0分成本控制建议采纳率85%实际采纳率等于目标值得满分,每低1%扣0.5分,最低得0分安全与合规管理安全生产检查覆盖率20%100%实际覆盖率等于目标值得满分,每低1%扣0.5分,最低得0分安全隐患整改闭环率98%实际闭环率等于目标值得满分,每低1%扣1分,最低得0分安全事故发生次数0次未发生事故得满分,发生1次扣5分,发生2次扣15分,最多扣30分法律法规符合性检查通过率100%实际通过率等于目标值得满分,每低1%扣1分,最低得0分监理日志完整记录率95%实际记录率等于目标值得满分,每低1%扣1分,最低得0分本考核表用于铁路工程监理师项目执行绩效评定,请根据被考核人在考核期内的工作表现,逐项填写实际完成情况并对照评分标准进行打分。考核结果将作为绩效改进、晋升及薪酬调整的重要依据。使用时请确保数据真实准确,并保留相关佐证材料。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者签名:
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