山东科达集团招聘试题及答案

山东科达集团招聘试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.山东科达集团成立于哪一年？A.1992B.1993C.1994D.19952.科达集团的核心价值观不包括以下哪项？A.诚信B.创新C.共赢D.保守3.以下哪个业务不属于科达集团的主要业务领域？A.基础设施建设B.房地产开发C.金融服务D.航空航天4.科达集团秉持的企业精神是？A.团结、拼搏、务实、创新B.奋进、开拓、奉献、卓越C.敬业、忠诚、团结、进取D.高效、协作、严谨、创新5.科达集团在哪个城市有重要的业务布局？A.济南B.东营C.青岛D.烟台6.科达集团的企业使命是？A.创造美好环境B.推动行业进步C.服务社会大众D.以上都是7.以下哪种品质不是科达集团所倡导员工具备的？A.责任感B.主动性C.自私性D.团队精神8.科达集团的标志主体颜色是？A.红色B.蓝色C.绿色D.黄色9.科达集团的企业文化建设目标是？A.增强企业凝聚力B.提升企业形象C.促进企业发展D.以上皆是10.科达集团在海外有业务拓展，主要集中在？A.亚洲B.非洲C.欧洲D.美洲多项选择题（每题2分，共10题）1.科达集团的业务板块包括？A.基建业务B.化工业务C.新能源业务D.物流业务2.科达集团注重人才培养，提供的人才发展途径有？A.内部培训B.外部交流C.岗位轮换D.晋升机制3.科达集团的企业文化要素包含？A.企业愿景B.企业使命C.企业价值观D.企业精神4.科达集团在基础设施建设方面涉及的项目有？A.公路建设B.桥梁建设C.市政工程D.水利工程5.科达集团倡导的工作作风有？A.雷厉风行B.严谨细致C.勇于担当D.推诿扯皮6.以下哪些是科达集团的社会责任体现？A.公益捐赠B.环保行动C.员工关怀D.促进就业7.科达集团的管理理念包含？A.以人为本B.科学决策C.高效执行D.放任自流8.科达集团在房地产开发中的产品类型有？A.住宅B.商业地产C.旅游地产D.工业地产9.科达集团的创新包括？A.技术创新B.管理创新C.商业模式创新D.营销创新10.科达集团的企业战略包括？A.多元化发展B.国际化战略C.品牌战略D.收缩战略判断题（每题2分，共10题）1.山东科达集团是一家国有企业。（）2.科达集团的企业文化对企业发展没有实际作用。（）3.科达集团不重视员工的职业发展。（）4.科达集团只专注于国内业务。（）5.科达集团的核心价值观是企业发展的重要指引。（）6.科达集团在基础设施建设方面没有技术优势。（）7.科达集团倡导员工独立工作，不需要团队协作。（）8.科达集团的企业使命是单一维度的。（）9.科达集团的管理是混乱无序的。（）10.科达集团积极履行社会责任有助于提升企业形象。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述科达集团的核心价值观。2.科达集团的企业文化有什么作用？3.科达集团在人才培养方面有哪些举措？4.科达集团的主要业务领域有哪些？讨论题（每题5分，共4题）1.讨论科达集团多元化发展战略的优势与挑战。2.谈谈你对科达集团企业文化建设的看法。3.分析科达集团在海外业务拓展中可能遇到的问题及解决办法。4.探讨科达集团如何在行业竞争中保持优势。答案单项选择题1.B2.D3.D4.A5.B6.D7.C8.B9.D10.B多项选择题1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABC6.ABCD7.ABC8.ABC9.ABCD10.ABC判断题1.×2.×3.×4.×5.√6.×7.×8.×9.×10.√简答题1.科达集团核心价值观包括诚信、创新、共赢等，强调诚实守信经营，鼓励创新发展，追求与各方合作共赢。2.科达集团企业文化能增强企业凝聚力，提升企业形象，促进企业发展，为企业运营和员工行为提供指引。3.举措有内部培训提升员工技能，外部交流开拓视野，岗位轮换丰富经验，完善晋升机制激励员工。4.主要业务领域有基础设施建设、化工、新能源、房地产开发、物流等。讨论题1.优势：分散风险，拓展市场；挑战：管理难度大，资源分散。可加强管理，合理配置资源应对。2.科达集团企业文化建设很重要