请假补充协议书

请假补充协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：身份证号码：地址：联系方式：鉴于乙方因个人原因需要请假，为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，经协商一致，就乙方请假事宜达成如下补充协议：一、请假事由及期限1.请假事由：乙方因[具体请假事由]，需向甲方申请请假。2.请假期限：自年月日起至年月日止，共计天。二、请假期间工作安排1.乙方请假期间，其工作任务由甲方另行安排其他人员代为履行。甲方应确保安排的人员具备相应的工作能力和经验，能够妥善完成乙方请假期间的工作。2.乙方应在请假前，将其手头工作进行梳理，并与接手人员进行充分的交接。交接内容包括但不限于工作进度、相关文件资料、未完成事项等。交接过程应形成书面记录，由双方签字确认。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议的约定办理请假手续，并提供必要的证明材料。有权根据工作需要，合理安排乙方请假期间的工作。如乙方在请假期间违反法律法规、甲方规章制度或本协议约定，甲方有权采取相应的措施，包括但不限于警告、扣减工资、解除劳动合同等。2.义务按照国家法律法规及甲方规章制度的规定，为乙方办理请假手续。在乙方请假期间，按照约定支付乙方工资及福利待遇，但乙方请假期间的绩效奖金等与工作业绩相关的收入，甲方可根据乙方请假期间的工作完成情况进行相应调整。为乙方提供必要的工作协助和支持，确保乙方请假期间的工作能够顺利进行。（二）乙方权利义务1.权利有权按照本协议的约定向甲方申请请假。在请假期间，有权享受法律法规及甲方规章制度规定的相应待遇。2.义务提前[X]天向甲方提交书面请假申请，并说明请假事由及期限。请假申请应经乙方所在部门负责人及甲方相关领导审批同意。按照本协议的约定，在请假前完成工作交接，并确保接手人员能够顺利开展工作。在请假期间，保持通讯畅通，如有必要，应根据甲方要求及时提供相关协助。请假期限届满后，应按时返回工作岗位，并及时恢复正常工作状态。四、工资及福利待遇1.乙方请假期间，甲方按照乙方正常出勤月工资的[X]%支付乙方工资。工资支付时间按照甲方正常工资发放周期执行。2.乙方请假期间，甲方按照国家法律法规及甲方规章制度的规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。乙方应承担的个人缴纳部分，甲方有权从乙方工资中代扣代缴。3.乙方请假期间，不享受甲方的绩效奖金、加班工资等与工作业绩相关的福利待遇。但甲方应按照法律法规及甲方规章制度的规定，为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件。五、保密及竞业限制1.乙方在请假期间，仍应遵守甲方的保密制度，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.如乙方在甲方工作期间接触到甲方的保密信息，且双方签订有竞业限制协议的，乙方在请假期间仍应遵守竞业限制协议的约定，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。六、违约责任1.若甲方未按照本协议的约定支付乙方工资及福利待遇，或未为乙方办理请假手续，或未提供必要的工作协助和支持，导致乙方权益受损的，甲方应承担相应的赔偿责任。2.若乙方未按照本协议的约定提前提交书面请假申请，或未完成工作交接，或在请假期间违反法律法规、甲方规章制度或本协议约定，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方因乙方请假导致的经济损失、因乙方未完成工作交接导致的工作延误损失、因乙方违反保密及竞业限制协议导致的甲方商业秘密泄露损失等。3.如一方违反本协议约定，应向对方支付违约金[具体金额]元。违约金不足以弥补对方损失的，违约方还应继续赔偿对方的损失。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，