双良集团招聘试题及答案

双良集团招聘试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.双良集团主要涉足的产业不包括（）A.节能装备B.化工新材料C.金融服务D.新能源2.双良集团的企业精神是（）A.团结、拼搏、创新B.诚信、责任、创新C.开拓、进取、共赢D.务实、高效、卓越3.以下哪个不是双良集团的核心价值观（）A.客户至上B.以人为本C.利益最大化D.合作共赢4.双良集团成立于（）年A.1982B.1983C.1984D.19855.双良集团的总部位于（）A.江苏江阴B.浙江杭州C.上海D.广东深圳6.双良集团在节能领域的主要产品不包括（）A.溴化锂制冷机B.空冷器C.压缩机D.太阳能热水器7.双良集团的企业文化强调（）A.个人英雄主义B.团队协作C.竞争至上D.保守经营8.双良集团在化工新材料领域的主要产品有（）A.石墨烯B.聚苯乙烯C.碳纤维D.超导材料9.双良集团注重（）发展A.短期利益B.长期战略C.投机取巧D.快速扩张10.双良集团的经营理念是（）A.质量第一、信誉至上B.速度第一、效益优先C.规模第一、市场领先D.技术第一、服务至上多项选择题（每题2分，共10题）1.双良集团的业务板块包括（）A.节能装备制造B.化工新材料C.新能源D.环保产业2.双良集团的企业文化包括（）A.企业精神B.核心价值观C.经营理念D.企业愿景3.双良集团在节能装备领域的优势有（）A.技术先进B.产品种类多C.服务完善D.价格低廉4.双良集团的社会责任包括（）A.环境保护B.公益事业C.员工发展D.行业引领5.双良集团在化工新材料领域的发展策略有（）A.技术创新B.产业升级C.市场拓展D.成本控制6.双良集团的人才理念是（）A.吸引人才B.培养人才C.留住人才D.淘汰人才7.双良集团的品牌建设包括（）A.品牌形象塑造B.品牌传播推广C.品牌维护管理D.品牌危机处理8.双良集团在新能源领域的探索方向有（）A.太阳能B.风能C.氢能D.核能9.双良集团的管理模式特点有（）A.扁平化B.信息化C.精细化D.人性化10.双良集团的合作对象包括（）A.高校科研机构B.上下游企业C.金融机构D.政府部门判断题（每题2分，共10题）1.双良集团只专注于单一产业发展。（）2.双良集团的企业精神是团结、拼搏、创新。（）3.双良集团不重视企业文化建设。（）4.双良集团在节能装备领域技术落后。（）5.双良集团积极履行社会责任。（）6.双良集团在化工新材料领域没有发展前景。（）7.双良集团不注重人才培养。（）8.双良集团的品牌知名度很高。（）9.双良集团在新能源领域没有任何布局。（）10.双良集团的管理模式很传统。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述双良集团的核心价值观。2.双良集团在节能装备领域有哪些优势？3.双良集团的社会责任体现在哪些方面？4.双良集团的人才理念是什么？讨论题（每题5分，共4题）1.讨论双良集团在化工新材料领域的发展前景。2.分析双良集团企业文化对企业发展的重要性。3.探讨双良集团在新能源领域的发展策略。4.谈谈双良集团如何进一步提升品牌影响力。答案单项选择题1.C2.A3.C4.C5.A6.D7.B8.B9.B10.A多项选择题1.ABCD2.ABCD3.ABC4.ABCD5.ABCD6.ABC7.ABCD8.ABC9.ABCD10.ABCD判断题1.×2.√3.×4.×5.√6.×7.×8.√9.×10.×简答题1.双良集团核心价值观有客户至上、以人为本、合作共赢等，强调以客户需求为导向，重视员工发展，通过合作实现多方共赢。2.优势有技术先进，产品种类多，能满足不同需求；服务完善，保障售后；且在行业内有良好口碑。3.体现在环境保护，研发节能产品；投身公益事业；关注员工发展，提供晋升机会；引领行业规范发展。4.双良集团人才理念是吸引人才，广纳贤才；培养人才，提供培训；留住人才，给予福利与发展空间。讨论题1.前景较好。有技术创新实力，能推动产业升级；市场需求大，随着化工行业发展，新材料应用广；注重产业链拓展，利于持续发展。2.企业文化为企业发展指明方向，统一员工思想。能增强凝聚力，让员工团结协作；提升竞争力，塑造良好