工会结对协议书

工会结对协议书甲方：[工会名称1]法定代表人：[甲方法人姓名]地址：[甲方地址]联系方式：[甲方联系电话]乙方：[工会名称2]法定代表人：[乙方法人姓名]地址：[乙方地址]联系方式：[乙方联系电话]鉴于甲乙双方均为依法设立的工会组织，为加强双方之间的交流与合作，促进工会工作的共同发展，经友好协商，甲乙双方就结对帮扶事宜达成如下协议：一、结对目的甲乙双方通过结对帮扶，共享工会工作经验和资源，相互学习借鉴，共同提升工会服务职工的能力和水平，推动工会事业不断进步，维护职工合法权益，促进劳动关系和谐稳定。二、结对期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[X]年。协议期满后，双方如无异议，则自动延续[X]年。三、结对内容及方式（一）组织建设交流1.定期互访甲方每年至少安排[X]次到乙方进行实地交流访问，了解乙方工会组织建设、工作制度、活动开展等方面的情况。乙方每年至少安排[X]次到甲方进行实地交流访问，学习甲方在工会工作中的先进经验和做法。2.经验分享与培训双方定期组织工会工作经验交流会，分享在组织会员活动、职工权益维护、企业文化建设等方面的成功经验和创新举措。根据实际情况，甲方或乙方为对方提供工会业务培训，培训内容包括但不限于工会法律法规、组织管理、活动策划、职工心理健康辅导等，培训方式可采用集中授课、线上学习、实地观摩等多种形式。（二）职工权益维护协作1.信息共享双方建立职工权益维护信息共享机制，定期交流职工关心的热点难点问题，以及在劳动争议处理、劳动安全卫生监督等方面的工作动态。对于涉及职工权益的重大事件或紧急情况，双方及时互通信息，共同研究应对措施。2.法律援助与支持甲方充分发挥自身法律专业优势，为乙方提供职工权益维护方面的法律咨询服务，解答乙方在处理劳动纠纷、集体协商等工作中遇到的法律问题。在乙方处理重大劳动争议案件时，甲方根据乙方需求，选派资深律师提供法律援助，协助乙方维护职工合法权益。乙方积极配合甲方开展法律援助工作，提供必要的案件资料和工作协助。（三）职工活动合作1.联合举办活动双方根据职工需求和实际情况，共同策划并联合举办各类职工活动，如文艺汇演、体育比赛、技能竞赛、职业培训等，丰富职工文化生活，提升职工综合素质。在活动策划过程中，双方充分发挥各自优势，分工协作，共同做好活动的组织筹备、宣传推广、现场实施等工作。2.活动资源共享双方共享职工活动资源，包括活动场地、设备设施、人力资源等。对于一方举办活动所需的另一方资源，在合理范围内给予支持和协助。鼓励双方会员积极参与对方组织的活动，增进会员之间的交流与互动。(四)困难职工帮扶1.建立帮扶档案双方共同对结对单位内的困难职工进行摸底排查，建立困难职工帮扶档案，详细记录困难职工的基本情况、致困原因、帮扶需求等信息。帮扶档案实行动态管理，定期更新，确保帮扶工作的针对性和有效性。2.帮扶措施与资金支持根据困难职工的实际情况，双方共同制定帮扶措施，采取物质帮扶、技能培训、就业推荐、心理疏导等多种方式，帮助困难职工解决实际困难，增强其自我发展能力。双方每年共同筹集一定数额的帮扶资金，专项用于困难职工帮扶工作。帮扶资金的使用应遵循公开、公平、公正的原则，严格按照相关规定进行管理和监督。四、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权了解乙方工会工作情况，提出意见和建议。在结对帮扶过程中，有权根据实际情况调整帮扶内容和方式。按照本协议约定，享受乙方提供的相关支持和协助。2.义务按照协议约定，积极开展与乙方的结对帮扶工作，履行各项帮扶义务。为乙方提供法律专业支持和服务，确保服务质量和效果。定期向乙方通报结对帮扶工作进展情况，及时反馈乙方提出的问题和需求。负责结对帮扶工作所需资金的筹集和管理，确保资金使用合理、合规。（二）乙方权利与义务1.权利有权了解甲方工会工作情况，学习借鉴甲方的先进经验和做法。在结对帮扶过程中，有权根据实际情况提出意见和建议，要求甲方调整帮扶内容和方式。按照本协议约定，享受甲方提供的相关支持和协助。2.义务按照协议约定，积极配合甲方开展结对帮扶工作，提供必要的工作条件和协助。及时向甲方反馈工会工作中的问题和需求，为甲方开展帮扶工作提供准确信息。负责组织本单位职工参与双方联合举办的活动，确保活动顺利开展。协助甲方做好帮扶资金的管理和使用工作，确保资金专款专用。五、保密条款1.双方应对在结对帮扶过程中知悉的对方商业秘密、工作秘密、职工个人信息等予以保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为本协议生效之日起[X]年。六、违约责任1.若一方未按照本协议约定履行义务，应承担违约责任，向对方支付违约金[X]元，并赔偿对方因此遭受的损失。2.如因不可抗力等不可预见、不可避免的因素导致一方无法履行本协议约定的义务，不承担违约责任，但应及时通知对方，并提供相关证明文件。在不可抗力因素消除后，双方应协商恢复履行协议。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议未尽事宜，双方