按时上班协议书

按时上班协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于乙方在甲方处工作，为明确双方权利义务，确保乙方按时上班，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本按时上班协议书。一、协议期限本协议自年月日起至年月日止。协议期满，双方如无异议，则自动延续年。二、工作内容和工作地点1.工作内容：乙方同意在甲方安排的岗位上，按照甲方的工作要求和标准，按时、保质、保量地完成工作任务。具体工作内容为（详细描述乙方的工作职责）。2.工作地点：乙方的工作地点为（明确工作地点）。三、工作时间和休息休假1.工作时间甲方实行工作制。乙方应按照甲方规定的工作时间按时上班，具体工作时间为至，午休时间为至。乙方应遵守甲方关于工作时间的安排，如有特殊情况需要调整工作时间，应提前向甲方提出申请，经甲方批准后方可调整。2.休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等休息休假权利。乙方如需请假，应按照甲方的请假制度办理请假手续。请假天以内的，由批准；请假天以上的，由批准。未经批准擅自离岗的，按照旷工处理。四、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定按时上班，遵守甲方的规章制度。有权根据工作需要，调整乙方的工作岗位和工作内容，但应提前通知乙方。有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果给予相应的奖惩。2.义务按照国家法律法规和本协议约定，按时足额支付乙方工资报酬。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。依法保障乙方的休息休假权利，不得强迫乙方加班加点。确因工作需要加班的，应按照国家规定支付加班工资或安排补休。（二）乙方权利义务1.权利有权按照本协议约定获得工资报酬、休息休假、社会保险和住房公积金等福利待遇。有权对甲方的工作安排和管理提出意见和建议。在甲方违反法律法规和本协议约定时，有权解除本协议，并要求甲方支付经济补偿。2.义务按照本协议约定按时上班，不得迟到、早退、旷工。如有特殊情况不能按时上班，应提前向甲方请假，并说明原因。遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。认真履行工作职责，按时、保质、保量地完成工作任务。保守甲方的商业秘密和工作机密，不得泄露给任何第三方。五、工资报酬及支付方式1.工资报酬乙方的月工资为元，其中基本工资为元，绩效工资为元。绩效工资根据乙方的工作表现和考核结果发放。甲方有权根据乙方的工作表现、公司经营状况等因素，对乙方的工资进行调整，但应提前通知乙方。2.支付方式甲方应于每月日以货币形式支付乙方工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。甲方应将工资支付至乙方指定的银行账户，乙方如有变更银行账户，应提前通知甲方。六、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照本协议约定按时足额支付乙方工资报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的%向乙方支付违约金。若甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付经济补偿。同时，甲方应按照国家规定补缴社会保险和住房公积金，并承担相应的滞纳金。若甲方违反法律法规和本协议约定，给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。2.乙方违约责任若乙方未按照本协议约定按时上班，迟到或早退每次应扣除工资元；旷工半天应扣除工资元，旷工一天应扣除工资元，并按照甲方的规章制度进行处理。若乙方违反甲方的规章制度，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。若乙方泄露甲方的商业秘密或工作机密，应按照甲方的规章制度进行处理，并赔偿甲方因此遭受的损失。七、争议解决1.本协议的签订、履行、变更、解除和终止等事项，均适用《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。八、其他事项1.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律