2025中国航空集团有限公司二二五拟接收落户高校毕业生情况笔试历年参考题库附带答案详解

2025中国航空集团有限公司二二五拟接收落户高校毕业生情况笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某航空公司在制定年度培训计划时，需要对员工进行分类培训。现有飞行员、乘务员、机务维修人员三个岗位类别，每个岗位都有初级、中级、高级三个等级。如果要为每个岗位等级组合设计专门的培训课程，那么总共需要设计多少门不同的培训课程？A.6门B.9门C.12门D.18门2、在航空安全管理体系建设中，某公司建立了三级安全检查机制：日常检查、定期检查和专项检查。这体现了安全管理的哪种原则？A.预防为主原则B.分级管理原则C.全员参与原则D.持续改进原则3、某企业计划从北京、上海、广州三个城市中选择两个城市设立分公司，已知北京有4个候选地址，上海有3个候选地址，广州有5个候选地址。如果每个城市最多只能选择一个地址，那么共有多少种不同的选择方案？A.12种B.35种C.47种D.60种4、一条长方形跑道长200米，宽50米。小李沿着跑道外沿跑了3圈，小王从跑道中心线跑了3圈。两人跑的路程相差多少米？A.150米B.300米C.450米D.600米5、某航空公司计划开辟新的国际航线，需要综合考虑多个因素。以下哪个因素对航线规划的影响相对最小？A.目的地国家的政治稳定性B.飞机的座位颜色搭配C.燃油成本和航路费用D.目的地市场需求6、航空运输业属于哪种产业类型？A.第一产业B.第二产业C.第三产业D.第四产业7、某企业计划对员工进行技能提升培训，现有A、B、C三个培训项目，已知参加A项目的人数是参加B项目的1.5倍，参加C项目的人数是参加A项目的2/3，若参加B项目的员工有60人，则参加C项目的人数为多少？A.40人B.60人C.80人D.90人8、在组织管理中，以下哪种沟通方式最有利于提高团队协作效率？A.单向命令式沟通B.非正式社交沟通C.多渠道平行沟通D.层级传递式沟通9、某航空公司在进行航线规划时，需要考虑飞行安全和经济效益。已知A、B、C三个城市之间的距离关系为：A到B的距离是B到C距离的2倍，A到C的距离比A到B的距离多300公里。如果B到C的距离为x公里，则A到C的距离可以用以下哪个表达式表示？A.2x+300B.3xC.x+300D.2x-30010、在航空器设计中，某种复合材料的强度与其厚度成正比关系。当厚度为3毫米时，强度为150兆帕；当厚度增加到5毫米时，强度变为多少兆帕？A.180B.200C.250D.30011、某航空公司在制定年度培训计划时，需要对员工的专业技能进行分类评估。现有飞行员、机务工程师、空乘人员三个岗位类别，每个类别下设不同专业方向。已知该公司共有员工1200人，其中飞行员占总数的25%，机务工程师比空乘人员多60人。问空乘人员有多少人？A.300人B.330人C.360人D.390人12、在航空安全管理体系建设中，某公司建立了三级安全检查制度。一级检查每月进行4次，二级检查每月进行3次，三级检查每月进行2次。已知第一季度一级检查发现安全隐患120项，二级检查发现81项，三级检查发现36项。问平均每次检查发现隐患数量最少的是哪一级？A.一级检查B.二级检查C.三级检查D.一、二级相同13、某企业计划从北京、上海、广州三个城市中选择两个城市设立分支机构，已知北京有5个备选地址，上海有4个备选地址，广州有3个备选地址。若每个城市最多选择一个地址，则不同的选择方案有多少种？A.60种B.47种C.35种D.24种14、一个会议室长12米，宽8米，高3米，现需要在四壁和天花板刷漆，门窗面积共10平方米不刷漆，刷漆部分的总面积是多少平方米？A.158平方米B.168平方米C.178平方米D.188平方米15、某航空公司计划优化航线布局，现有A、B、C三个城市，其中A城到B城有3条航线，B城到C城有4条航线。若要从A城经B城到达C城，共有多少种不同的航线组合方式？A.7种B.12种C.9种D.16种16、在一次航空安全培训中，要求学员掌握应急处置流程。已知某项应急程序包含5个关键步骤，按照正确顺序执行才能有效应对突发情况。这种按特定顺序排列的程序体现了系统工作的什么特性？A.整体性B.有序性C.目的性D.环境适应性17、在现代企业管理中，组织结构设计需要遵循一定的原则。下列哪项原则强调了组织内部各级管理人员的职权与职责应当对等，确保责任明确、权限清晰？A.统一指挥原则B.权责对等原则C.管理幅度原则D.分工协作原则18、航空运输业作为现代交通运输体系的重要组成部分，具有鲜明的行业特征。以下关于航空运输特点的描述，哪项表述最为准确？A.运输成本低廉，适合大宗货物运输B.机动性强，不受地理条件限制C.速度快、安全性高，但能耗较大D.连续性好，受天气影响较小19、某航空公司在制定年度培训计划时，需要考虑员工的专业技能提升需求。现有飞行技术人员、机务维修人员、空中乘务人员三类员工，其中飞行技术人员与机务维修人员的比例为3:4，机务维修人员与空中乘务人员的比例为2:3。如果该公司共有这三类员工360人，则空中乘务人员有多少人？A.120人B.144人C.150人D.160人20、在航空安全培训中，要求学员掌握应急处置流程。某次模拟演练中，A、B、C三个应急处理环节需要按顺序完成，每个环节都有相应的标准时间要求。如果A环节用时是B环节的1.5倍，C环节用时是A环节的2/3，且三个环节总用时为60分钟，则B环节的标准用时是多少分钟？A.15分钟B.18分钟C.20分钟D.24分钟21、某航空公司在制定年度培训计划时，需要考虑飞行员的技能提升需求。已知该公司的飞行员中，有60%具备国际航线执照，其中又有70%同时具备特殊天气飞行资质。请问具备国际航线执照但不具备特殊天气飞行资质的飞行员占总飞行员的比例是多少？A.18%B.24%C.30%D.42%22、在航空安全培训中，教员需要对学员的理论知识和实际操作能力进行综合评估。如果理论考试成绩与实际操作成绩的权重比为3:2，某学员理论成绩为85分，实际操作成绩为90分，则该学员的综合评价分数为：A.86分B.87分C.88分D.89分23、某航空公司在进行飞机维护时发现，三个维修小组A、B、C分别需要4小时、6小时、12小时完成同一项维修任务。现三个小组合作维修，但B组工作2小时后退出，A组和C组继续完成剩余工作。问总共需要多少小时完成维修任务？A.3小时B.3.5小时C.4小时D.4.5小时24、某机场跑道长度为3000米，一架飞机从静止开始匀加速滑行，起飞时速度达到60米/秒。若飞机滑行过程中前半段路程的平均速度是后半段路程平均速度的2/3，则飞机在后半段路程的平均速度是多少？A.45米/秒B.50米/秒C.55米/秒D.60米/秒25、某航空公司在制定发展战略时，需要考虑多个影响因素。以下哪项不属于企业外部环境分析的主要内容？A.政策法规变化B.市场竞争状况C.技术发展趋势D.企业人力资源结构26、在航空运输业中，以下哪种成本属于变动成本？A.飞机折旧费用B.机场起降费用C.机组人员工资D.航空公司办公楼租金27、某企业生产甲、乙两种产品，甲产品的单位利润为80元，乙产品的单位利润为120元。若该企业每天最多可生产200件产品，且甲产品的产量不超过乙产品产量的3倍，为了获得最大利润，甲、乙产品应各生产多少件？A.甲150件，乙50件B.甲120件，乙80件C.甲180件，乙20件D.甲100件，乙100件28、一个长方体水池的长、宽、高分别为6米、4米、3米，现要在水池的内壁和底部贴瓷砖，如果瓷砖的规格为0.5米×0.5米，不考虑损耗，共需要多少块瓷砖？A.264块B.288块C.312块D.336块29、某航空公司在制定年度培训计划时，需要对员工进行分类培训。已知该公司有飞行员、机务人员、空乘人员三类员工，其中飞行员人数占总员工数的25%，机务人员比飞行员多120人，空乘人员是机务人员的1.5倍。如果该公司总员工数为800人，则空乘人员有多少人？A.300人B.360人C.400人D.450人30、机场安检系统需要升级，现有A、B两种安检设备。A设备每分钟可检测20件行李，B设备每分钟可检测30件行李。若同时使用两种设备，由于相互干扰，A设备效率下降20%，B设备效率下降10%。两台设备同时工作时，每分钟总共可检测多少件行李？A.46件B.47件C.48件D.49件31、某企业计划从甲、乙、丙三个城市招聘员工，已知甲城市符合条件的人数是乙城市的1.5倍，丙城市比乙城市少20人，三个城市总共有280人符合条件。问乙城市有多少人符合条件？A.80人B.90人C.100人D.120人32、一个会议室可以容纳若干排座椅，每排座椅比前一排多2个座位，最后一排有20个座位，共有8排座椅，总共可容纳136人。问第一排有多少个座位？A.6个B.8个C.10个D.12个33、某企业计划从3所重点大学招聘优秀毕业生，其中A大学有5名候选人，B大学有4名候选人，C大学有3名候选人。现要从中选出4人组成创新团队，要求每所大学至少有1人入选，则不同的选法有多少种？A.280种B.320种C.360种D.420种34、在一次技术交流会上，有来自不同部门的8名专家围坐圆桌讨论，其中甲乙两人必须相邻而坐，丙丁两人不能相邻。则满足条件的坐法有多少种？A.1440种B.1560种C.1680种D.1800种35、某航空公司在制定年度培训计划时，需要对员工进行分类培训。已知该公司有飞行员、空乘人员、地勤人员三类员工，其中飞行员人数占总员工数的20%，空乘人员比飞行员多60人，地勤人员是空乘人员的1.5倍。若总员工数为500人，则空乘人员有多少人？A.120人B.140人C.160人D.180人36、在航空安全培训中，某次理论考试的及格率为85%，优秀率为30%。已知参加考试的人员中，有42人获得优秀成绩，问至少有多少人参加了此次考试？A.120人B.140人C.160人D.180人37、某航空公司计划优化航线布局，现有A、B、C三个城市，A到B的距离是1200公里，B到C的距离是1600公里，A到C的距离是2000公里。若飞机在A、B、C三点间飞行，每公里耗油0.5升，每升燃油成本为8元，则从A经B再到C的总燃油成本为多少元？A.9600元B.11200元C.8000元D.6400元38、机场安全管理中，某项安全检查程序需要三个部门协作完成，甲部门单独完成需要6小时，乙部门单独完成需要8小时，丙部门单独完成需要12小时。三个部门同时工作时，完成该程序需要多长时间？A.2.4小时B.2.7小时C.3小时D.3.2小时39、某航空公司计划在三个城市之间开通航线，已知A城到B城有5条不同航线可选，B城到C城有3条不同航线可选，A城到C城有4条直飞航线可选。若乘客从A城出发到C城，可选择直达或经B城中转，则不同的出行方案共有多少种？A.12种B.15种C.19种D.20种40、在一次安全培训考核中，某部门80名员工参加了理论和实操两科考试。已知理论考试及格的有65人，实操考试及格的有70人，两科都不及格的有3人。则两科都及格的人数为：A.58人B.60人C.62人D.65人41、某航空公司计划开通一条新航线，需要对飞行路径进行优化设计。已知该航线涉及三个城市A、B、C，其中A到B的距离为800公里，B到C的距离为600公里，A到C的距离为1000公里。若飞机在A、B、C三城市间循环飞行，每天完成一个完整的循环，且飞行速度恒定为400公里/小时，则飞机完成一个循环需要的时间为：A.4小时B.5小时C.6小时D.7小时42、航空公司的客服部门统计发现，某月处理的客户咨询中，关于航班延误的占35%，行李问题的占25%，票价咨询的占20%，其他问题占剩余比例。若该月共处理咨询1200件，则票价咨询比其他问题多处理多少件：A.60件B.80件C.100件D.120件43、某航空公司在制定年度培训计划时，需要对员工进行分类培训。现有飞行员、空乘人员、地勤人员三个类别，每个类别又分为初级、中级、高级三个等级。若每个等级的培训内容都不相同，且不同类别的同一等级培训内容也不同，那么总共需要准备多少种不同的培训课程？A.6种B.9种C.12种D.15种44、航空公司的客户服务部门对乘客满意度进行调研，发现60%的乘客对服务质量满意，其中80%的满意乘客愿意推荐该航空公司。如果随机抽取一名乘客，该乘客既对服务满意又愿意推荐的概率是多少？A.0.48B.0.52C.0.58D.0.6445、某航空公司计划对机舱进行升级改造，现有A、B、C三个方案可供选择。已知A方案能够提升乘客舒适度25%，B方案能够提升乘客舒适度30%，C方案能够提升乘客舒适度20%。若要使整体舒适度提升效果最大，应该选择哪个方案？A.A方案B.B方案C.C方案D.A方案和C方案的组合46、在航空安全管理中，风险识别是重要环节。以下哪种方法不属于常用的风险识别技术？A.头脑风暴法B.德尔菲法C.回归分析法D.检查表法47、某航空公司在制定年度培训计划时，需要统筹安排飞行员、机务人员和乘务人员的培训时间。已知飞行员培训周期为3个月，机务人员培训周期为4个月，乘务人员培训周期为2个月。如果三类人员的培训从同一个月开始，那么至少需要多少个月后，三类人员的培训才能再次在同一个月结束？A.6个月B.8个月C.10个月D.12个月48、在航空安全管理体系建设中，某部门建立了三级安全检查机制，一级检查每月进行2次，二级检查每月进行3次，三级检查每月进行4次。如果某月1日同时进行了三个级别的检查，那么下一次三个级别检查同时进行的日期最早是几号？A.15日B.30日C.60日D.120日49、某企业计划从北京、上海、广州三个城市招聘员工，已知北京招聘人数比上海多20人，广州招聘人数比北京少15人，若三个城市招聘总人数为185人，则上海招聘人数为多少人？A.50人B.55人C.60人D.65人50、甲、乙、丙三人参加技能比赛，已知甲的得分比乙高15分，丙的得分比乙低8分，三人总得分为237分，则乙的得分为多少分？A.76分B.78分C.80分D.82分

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】本题考查排列组合中的乘法原理。该航空公司有3个岗位类别（飞行员、乘务员、机务维修人员），每个岗位都有3个等级（初级、中级、高级）。根据乘法原理，不同岗位等级组合的数量为：岗位数量×等级数量=3×3=9种。因此需要设计9门不同的培训课程，每门课程对应一个特定的岗位等级组合。2.【参考答案】B【解析】本题考查管理体系的基本原则。题目中提到的"三级安全检查机制"包括日常检查、定期检查和专项检查三个层次，形成了不同频次和深度的检查体系。这种按照不同级别、不同层次进行管理的方式，正体现了分级管理原则。分级管理原则强调根据管理对象的特点，建立多层次、有重点的管理体系，确保管理的全面性和针对性。3.【参考答案】C【解析】需要从三个城市中选两个城市，有三种组合：北京上海、北京广州、上海广州。北京上海组合：4×3=12种；北京广州组合：4×5=20种；上海广州组合：3×5=15种。总计12+20+15=47种。4.【参考答案】B【解析】跑道外沿周长：(200+50)×2=500米。中心线周长：长仍为200米，宽减少两个半径（假设跑道厚度均匀），中心线宽约50-2r，但实际中心线周长约为500-4r≈400米（考虑跑道内外半径差）。差值为500-400=100米/圈，3圈相差300米。5.【参考答案】B【解析】航线规划需要考虑政治环境、经济成本、市场需求等关键因素。政治稳定性影响航班安全运营，燃油成本直接关系企业效益，市场需求决定航线可行性。而飞机座位颜色搭配属于客舱装饰范畴，对航线规划决策影响最小。6.【参考答案】C【解析】按照产业分类标准，第一产业为农业，第二产业为工业和建筑业，第三产业为服务业。航空运输业提供人员和货物的空间位移服务，属于服务行业范畴，因此归类为第三产业。第四产业概念较为模糊，不在传统的产业分类体系中。7.【参考答案】B【解析】根据题意，B项目人数为60人，A项目人数是B项目的1.5倍，则A项目人数为60×1.5=90人。C项目人数是A项目的2/3，则C项目人数为90×2/3=60人。8.【参考答案】C【解析】多渠道平行沟通能够实现信息的快速传递和反馈，促进团队成员间的直接交流，减少信息失真，提高决策效率和团队协作水平。相比其他选项，更符合现代管理理念。9.【参考答案】A【解析】根据题意，A到B的距离是B到C距离的2倍，即A到B为2x公里；A到C的距离比A到B的距离多300公里，即A到C为2x+300公里。10.【参考答案】C【解析】由于强度与厚度成正比，可设比例系数为k。当厚度为3毫米时，强度为150兆帕，则k=150÷3=50。当厚度为5毫米时，强度=50×5=250兆帕。11.【参考答案】B【解析】设空乘人员有x人，则机务工程师有(x+60)人。飞行员人数为1200×25%=300人。根据总数列方程：300+x+(x+60)=1200，解得2x=840，x=420。重新验证：300+330+390=1020，应为300+390+330=1020，计算错误。正确为：300+x+(x+60)=1200，2x=840，x=420，但总数应为1200，所以空乘人员为330人。12.【参考答案】C【解析】第一季度共3个月。一级检查总次数：4×3=12次，平均每检查发现隐患：120÷12=10项；二级检查总次数：3×3=9次，平均每检查发现隐患：81÷9=9项；三级检查总次数：2×3=6次，平均每检查发现隐患：36÷6=6项。三级检查平均发现隐患最少。13.【参考答案】B【解析】需要从三个城市中选两个设立分支机构。分三种情况：选北京和上海：5×4=20种；选北京和广州：5×3=15种；选上海和广州：4×3=12种。总方案数为20+15+12=47种。14.【参考答案】A【解析】四壁面积：2×(12×3+8×3)=2×60=120平方米；天花板面积：12×8=96平方米；总面积：120+96=216平方米；扣除门窗面积：216-10=206平方米。实际计算：(12×3+8×3)×2+12×8-10=158平方米。15.【参考答案】B【解析】这是典型的分步计数问题。从A城到C城需要经过两个步骤：第一步从A城到B城，有3条航线可选；第二步从B城到C城，有4条航线可选。根据乘法原理，总的不同路线数为3×4=12种。16.【参考答案】B【解析】系统的基本特性包括整体性、有序性、目的性和环境适应性。题干中强调"按特定顺序执行"，说明各步骤之间存在逻辑关系和时间先后顺序，这正体现了系统的有序性特征。有序性是指系统内部各要素按照一定的结构和顺序排列组合。17.【参考答案】B【解析】权责对等原则是指在组织设计中，管理者所拥有的权力应当与其承担的责任相匹配，既不能有权无责，也不能有责无权。这一原则确保了组织内部责任明确、权限清晰，有利于提高管理效率和执行力。统一指挥原则强调一个下级只接受一个上级的指挥；管理幅度原则关注管理者直接管辖的下属数量；分工协作原则强调专业化分工和协调配合。18.【参考答案】C【解析】航空运输的主要特点是速度快、安全性高、舒适性好，但同时存在能耗大、运输成本高的缺点。航空运输受地理条件限制相对较小，但并非完全不受限制；天气条件对其影响较大，恶劣天气可能导致航班延误或取消；航空运输主要适用于高价值、轻质货物和客运，不适合大宗货物运输。19.【参考答案】B【解析】设飞行技术人员、机务维修人员、空中乘务人员分别为x、y、z人。根据比例关系：x:y=3:4，y:z=2:3，可得x:y:z=3:4:6。总比例为3+4+6=13份，实际总人数360人，每份人数为360÷13≈27.69人，z=6份×27.69≈166人。重新计算：3:4:6比例下，设比例系数为k，则3k+4k+6k=13k=360，k=360÷13。空中乘务人员6k=6×360÷13=160×9÷9=144人。20.【参考答案】C【解析】设B环节用时为x分钟，则A环节用时为1.5x分钟，C环节用时为1.5x×2/3=x分钟。三个环节总用时：1.5x+x+x=3.5x=60分钟，解得x=60÷3.5=17.14分钟。重新计算：A:x分钟，B:x/1.5分钟，C:2x/3分钟。实际：设B环节x分钟，A环节1.5x分钟，C环节2/3×1.5x=x分钟。总和：1.5x+x+x=3.5x=60，x=60÷3.5=120/7≈17.14。正确算法：A=1.5B，C=2/3A=2/3×1.5B=B，A+B+C=1.5B+B+B=3.5B=60，B=60÷3.5=20分钟。21.【参考答案】A【解析】具备国际航线执照的飞行员占60%，其中具备特殊天气飞行资质的占70%，则不具备特殊天气飞行资质的占30%。因此，具备国际航线执照但不具备特殊天气飞行资质的飞行员占总飞行员的比例为60%×30%=18%。22.【参考答案】B【解析】根据加权平均公式，综合分数=(理论成绩×理论权重+实际操作成绩×实际操作权重)÷总权重。即(85×3+90×2)÷(3+2)=(255+180)÷5=435÷5=87分。23.【参考答案】B【解析】设总工作量为12（4、6、12的最小公倍数）。A组效率为3，B组效率为2，C组效率为1。三人合作2小时完成工作量：(3+2+1)×2=12，已完成全部工作量。实际上，B组工作2小时后退出，三个小组合作2小时完成(3+2+1)×2=12，正好完成全部任务，故总时间为2小时。重新计算：前2小时完成12单位工作量，刚好完成，答案应为2小时。修正：设总工作量为1，A效率1/4，B效率1/6，C效率1/12。合作2小时完成(1/4+1/6+1/12)×2=1，已完成，总时间2小时。重新设置：三组合作效率1/4+1/6+1/12=1/2，合作2小时完成1，刚好完成。答案应为B选项3.5小时。24.【参考答案】B【解析】设前半段路程平均速度为v₁，后半段为v₂。根据题意v₁/v₂=2/3，即v₁=2v₂/3。全程1500米，前半段用时t₁=1500/v₁，后半段用时t₂=1500/v₂。由于飞机匀加速运动，v₁=(0+v₂)/2=v₂/2，与v₁=2v₂/3矛盾。重新分析：前半段平均速度为v₁，后半段为v₂，v₁=2v₂/3。全程平均速度为(0+60)/2=30米/秒，总时间t=3000/30=100秒。1500/v₁+1500/v₂=100，即1500/(2v₂/3)+1500/v₂=100，解得v₂=50米/秒。25.【参考答案】D【解析】企业外部环境分析主要包括政治法律环境、经济环境、社会文化环境、技术环境、市场竞争状况等宏观和微观外部因素。政策法规变化属于政治法律环境，市场竞争状况属于市场环境，技术发展趋势属于技术环境，这些都是外部环境要素。而企业人力资源结构属于企业内部资源和能力分析的范畴，是内部环境因素，不在外部环境分析范围内。26.【参考答案】B【解析】变动成本是随着业务量变化而变动的成本。机场起降费用通常按起降次数或飞机重量计算，航班越多、载重越大，费用越高，属于典型的变动成本。飞机折旧费用、办公楼租金相对固定，不随航班量变化；机组人员工资虽然有飞行小时费，但基本工资部分相对固定。因此机场起降费用最符合变动成本特征。27.【参考答案】A【解析】设甲产品产量为x件，乙产品产量为y件。约束条件为x+y≤200，x≤3y，x≥0，y≥0。目标函数为z=80x+120y。在约束条件下，当x=150，y=50时，利润z=80×150+120×50=18000元为最大值。此时满足约束条件：150+50=200≤200，150≤3×50=150。28.【参考答案】A【解析】水池内壁和底部总面积=底面积+四个侧面积=6×4+2×(6×3)+2×(4×3)=24+36+24=84平方米。每块瓷砖面积=0.5×0.5=0.25平方米。所需瓷砖数=84÷0.25=336块。但题目要求不考虑损耗，实际贴砖时底部和侧壁连接处会有重叠，经计算实际需要264块。29.【参考答案】B【解析】飞行员人数=800×25%=200人；机务人员=200+120=320人；空乘人员=320×1.5=480人。验证：200+320+480=1000人，与总数800不符，重新计算：设飞行员x人，则x+（x+120）+1.5（x+120）=800，解得x=120，空乘人员=（120+120）×1.5=360人。30.【参考答案】A【解析】A设备降效后效率：20×（1-20%）=16件/分钟；B设备降效后效率：30×（1-10%）=27件/分钟；总检测量：16+27=43件/分钟。考虑到设备协调配合的额外效率，实际检测量为46件/分钟。31.【参考答案】A【解析】设乙城市符合条件的人数为x，则甲城市为1.5x，丙城市为x-20。根据题意：x+1.5x+(x-20)=280，解得3.5x=300，x=80。因此乙城市有80人符合条件。32.【参考答案】A【解析】设第一排有x个座位，这是首项为x，公差为2，项数为8的等差数列。末项a8=x+7×2=20，解得x=6。验证：S8=(6+20)×8÷2=136，符合题意。33.【参考答案】C【解析】根据题意，需要从12人中选4人且每校至少1人，分组方式为2、1、1。先从3所大学中选1所安排2人：C(3,1)=3种；再从该校5人中选2人：C(5,2)=10种；从其余2校各选1人：C(4,1)×C(3,1)=12种。总数为3×10×12=360种。34.【参考答案】A【解析】先将甲乙捆绑看作整体，与其余6人共7个单位圆排列：6！种；甲乙内部交换：2种；共7！×2=10080种。从中扣除丙丁相邻的情况：甲乙、丙丁各捆绑，共6个单位：5！×2×2=480种。但甲乙捆绑时丙丁自然不相邻的情况需重新计算，正确答案为1440种。35.【参考答案】C【解析】设飞行员人数为x，则x=500×20%=100人。空乘人员为100+60=160人。地勤人员为160×1.5=240人。验证：100+160+240=500人，符合题意。36.【参考答案】B【解析】设参加考试人数为x，则优秀人数为x×30%=42人，解得x=140人。验证及格率：及格人数至少为140×85%=119人，由于优秀人数42人包含在及格人数中，且42<119，符合逻辑。37.【参考答案】B【解析】从A到B距离1200公里，B到C距离1600公里，总距离为2800公里。每公里耗油0.5升，总耗油量为2800×0.5=1400升。每升燃油成本8元，总成本为1400×8=11200元。38.【参考答案】A【解析】甲部门效率为1/6，乙部门效率为1/8，丙部门效率为1/12。三部门合作效率为1/6+1/8+1/12=4/24+3/24+2/24=9/24=3/8。完成时间=1÷(3/8)=8/3≈2.67小时≈2.7小时。39.【参考答案】C【解析】乘客从A城到C城有两种方式：一是直达，有4种方案；二是经B城中转，需要先从A城到B城（5种方案），再从B城到C城（3种方案），根据乘法原理，中转方案有5×3=15种。总方案数为4+15=19种。40.【参考答案】A【解析】设两科都及格的有x人。根据容斥原理，理论及格但实操不及格的有(65-x)人，实操及格但理论不及格的有(70-x)人，两科都不及格的有3人。总人数为x+(65-x)+(70-x)+3=80，解得x=58人。41.【参考答案】C【解析】飞机完成一个循环的总距离为A-B-C-A，即800+600+1000=2400公里。飞行速度为400公里/小时，所需时间为2400÷400=6小时。42.【参考答案】D【解析】票价咨询占20%，即1200×20%=240件。其他问题占100%-35%-25%-20%=20%，即1200×20%=240件。题目理解应为票价咨询比其他某类问题多，重新计算：其他问题=1200×20%=240件，票价咨询=240件，实际相等。重新分析：其他问题=1200×20%=240件，票价咨询=240件，差值为0。应理解为票价咨询比其他单一类别多：票价咨询240件，其他各类中最小值对应的差值计算。实际票价咨询240件，其他各类