2021年汕尾市考试录用公务员行政职业能力倾向测验C类真题

2021年汕尾市考试录用公务员行政职业能力倾向测验C类真题

姓名：__________考号：__________题号一二三四五总分评分一、单选题(共10题)1.关于我国宪法，下列说法正确的是：()A.宪法规定公民的基本权利和义务B.宪法规定国家的根本制度和根本任务C.宪法是公民权利的确认书和保障书D.以上都是2.下列哪项不属于《公务员法》规定的公务员应当履行的义务？()A.遵守宪法和法律B.忠于职守，勤勉尽责C.服从领导，执行命令D.保持党同人民群众的血肉联系3.下列哪项不属于公务员的基本权利？()A.获得劳动报酬的权利B.参加培训的权利C.提出批评和建议的权利D.从事营利性活动的权利4.下列哪项不属于国家行政机关的职能？()A.法规制定B.执行法律C.司法审判D.社会管理5.下列哪项不属于公务员的任职回避情形？()A.与配偶、子女、兄弟姐妹有夫妻关系的B.与配偶、子女、兄弟姐妹有直系血亲关系的C.与配偶、子女、兄弟姐妹有三代以内旁系血亲关系的D.与配偶、子女、兄弟姐妹有近姻亲关系的6.下列哪项不属于公务员的交流方式？()A.调任B.转任C.选拔D.竞聘7.下列哪项不属于公务员培训的内容？()A.公共知识培训B.业务技能培训C.领导能力培训D.个人修养培训8.下列哪项不属于公务员考核的内容？()A.工作实绩B.工作能力C.工作态度D.个人品行9.下列哪项不属于公务员处分的方式？()A.警告B.记过C.撤职D.降职10.下列哪项不属于公务员晋升的条件？()A.工作年限B.工作表现C.职业道德D.身体条件二、多选题(共5题)11.关于中国特色社会主义制度，以下哪些说法是正确的？()A.中国特色社会主义制度是当代中国发展进步的根本制度保障B.中国特色社会主义制度是中国共产党领导下的社会主义制度C.中国特色社会主义制度是以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度D.中国特色社会主义制度是中国特色社会主义法律体系的制度保障12.以下哪些是《中华人民共和国公务员法》规定的公务员的基本权利？()A.获得劳动报酬的权利B.参加培训的权利C.对机关工作和领导人员提出批评和建议的权利D.依法参加罢工的权利13.以下哪些属于国家行政机关的职能？()A.法规制定B.执行法律C.司法审判D.社会管理14.以下哪些属于公务员应当履行的义务？()A.遵守宪法和法律B.忠于职守，勤勉尽责C.服从领导，执行命令D.保持党同人民群众的血肉联系15.以下哪些是公务员晋升的条件？()A.工作年限B.工作表现C.职业道德D.考核结果三、填空题(共5题)16.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员因公致残的，享受______待遇。17.公务员的考核，按照管理权限，定期进行。考核结果分为______、______、______、______四个等次。18.公务员晋升领导职务的，一般应当具有______以上工龄和______以上基层工作经历。19.公务员应当对所在机关、上级领导机关和监督机关负责。20.公务员培训情况、学习成绩作为其______、______、______的重要依据。四、判断题(共5题)21.公务员的职务晋升必须经过公开选拔程序。()A.正确B.错误22.公务员在试用期内，不得参加任何培训。()A.正确B.错误23.公务员因公外出，应当向所在单位请假。()A.正确B.错误24.公务员对机关工作和领导人员提出批评和建议，不受法律追究。()A.正确B.错误25.公务员因个人原因离职，无需提前告知单位。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.请简要说明《中华人民共和国公务员法》对公务员的考核制度有哪些规定？27.在公务员录用过程中，哪些情形下可以取消录用？28.请简述公务员晋升的条件和程序。29.公务员应当如何处理个人利益与公共利益之间的关系？30.请说明我国《公务员法》对公务员的培训有哪些要求？

2021年汕尾市考试录用公务员行政职业能力倾向测验C类真题一、单选题(共10题)1.【答案】D【解析】宪法是国家的根本法，具有最高的法律效力，它规定国家的根本制度和根本任务，以及公民的基本权利和义务，是公民权利的确认书和保障书。因此，选项D正确。2.【答案】C【解析】根据《公务员法》，公务员应当履行的义务包括遵守宪法和法律、忠于职守、勤勉尽责、保守国家秘密等，但服从领导、执行命令并非法定义务。因此，选项C错误。3.【答案】D【解析】公务员的基本权利包括获得劳动报酬的权利、参加培训的权利、提出批评和建议的权利等，但从事营利性活动不属于公务员的基本权利。因此，选项D错误。4.【答案】C【解析】国家行政机关的职能包括法规制定、执行法律、社会管理等，而司法审判属于人民法院的职能。因此，选项C错误。5.【答案】A【解析】根据《公务员法》，任职回避的情形包括与配偶、子女、兄弟姐妹有直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系和近姻亲关系，不包括夫妻关系。因此，选项A错误。6.【答案】C【解析】公务员的交流方式包括调任、转任和挂职锻炼，选拔和竞聘不属于交流方式。因此，选项C错误。7.【答案】D【解析】公务员培训的内容包括公共知识培训、业务技能培训和领导能力培训，个人修养培训不属于法定培训内容。因此，选项D错误。8.【答案】D【解析】公务员考核的内容包括工作实绩、工作能力和工作态度，个人品行虽然重要，但不属于考核的法定内容。因此，选项D错误。9.【答案】D【解析】公务员处分的方式包括警告、记过、记大过、降级、撤职和开除，降职不属于处分的方式。因此，选项D错误。10.【答案】D【解析】公务员晋升的条件包括工作年限、工作表现、职业道德和考核结果等，身体条件不属于晋升的法定条件。因此，选项D错误。二、多选题(共5题)11.【答案】ABCD【解析】中国特色社会主义制度是中国共产党领导下的社会主义制度，是当代中国发展进步的根本制度保障。它包括以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度，以及中国特色社会主义法律体系的制度保障。因此，选项A、B、C、D都是正确的。12.【答案】ABC【解析】根据《中华人民共和国公务员法》，公务员的基本权利包括获得劳动报酬的权利、参加培训的权利、对机关工作和领导人员提出批评和建议的权利等。但公务员没有依法参加罢工的权利。因此，选项A、B、C是正确的。13.【答案】ABD【解析】国家行政机关的职能包括法规制定、执行法律和社会管理等。司法审判属于人民法院的职能。因此，选项A、B、D是正确的。14.【答案】ABCD【解析】根据《中华人民共和国公务员法》，公务员应当履行的义务包括遵守宪法和法律、忠于职守、勤勉尽责、服从领导、执行命令以及保持党同人民群众的血肉联系等。因此，选项A、B、C、D都是正确的。15.【答案】ABCD【解析】公务员晋升的条件包括工作年限、工作表现、职业道德和考核结果等。这些条件是公务员晋升的基本要求。因此，选项A、B、C、D都是正确的。三、填空题(共5题)16.【答案】伤残【解析】《中华人民共和国公务员法》规定，公务员因公致残的，按照国家规定享受伤残待遇，保障其合法权益。17.【答案】优秀良好中等不合格【解析】《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的考核结果分为优秀、良好、中等、不合格四个等次，以促进公务员不断提升工作能力。18.【答案】五年三年【解析】《中华人民共和国公务员法》规定，公务员晋升领导职务的，一般应当具有五年以上工龄和三年以上基层工作经历，以确保其具备相应的工作经验和能力。19.【答案】本人【解析】《中华人民共和国公务员法》规定，公务员应当对所在机关、上级领导机关和监督机关负责，这是公务员的基本职责之一，要求公务员忠实履行职责，不得滥用职权。20.【答案】考核考核结果任用【解析】《中华人民共和国公务员法》规定，公务员培训情况、学习成绩作为其考核、考核结果、任用的重要依据，以鼓励公务员不断学习提升。四、判断题(共5题)21.【答案】错误【解析】公务员的职务晋升并非必须经过公开选拔程序，可以通过考试、考核等多种方式选拔，但公开选拔是其中一种方式。22.【答案】错误【解析】公务员在试用期内，是可以参加培训的。培训有助于公务员尽快熟悉工作，提高工作能力。23.【答案】正确【解析】公务员因公外出，按照规定应当向所在单位请假，这是公务员管理的基本要求。24.【答案】错误【解析】公务员对机关工作和领导人员提出批评和建议，依法享有监督权，但若违反法律法规，仍可能受到法律追究。25.【答案】错误【解析】公务员因个人原因离职，应当提前按照规定程序告知单位，并办理相关手续，这是公务员应当遵守的纪律要求。五、简答题(共5题)26.【答案】《中华人民共和国公务员法》规定，公务员考核制度主要包括考核的原则、内容、方法、程序和结果运用等方面。考核原则包括客观公正、民主公开、注重实绩等。考核内容主要包括德、能、勤、绩、廉五个方面。考核方法包括平时考核、专项考核和定期考核。考核程序包括考核的组织实施、考核结果的反馈和运用。考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次，并作为公务员奖惩、培训、辞退的依据。【解析】此答案概述了《中华人民共和国公务员法》中关于公务员考核制度的核心内容，包括考核原则、内容、方法、程序和结果运用等，旨在帮助应试者全面了解公务员考核制度的基本框架。27.【答案】在公务员录用过程中，以下情形可以取消录用：报考者隐瞒、编造个人信息或者提供虚假证明材料；体检不合格；考察不合格；试用期内被证明不符合录用条件；以及其他违反录用规定的行为。【解析】此答案列举了在公务员录用过程中可能出现的取消录用的几种情形，包括报考者提供虚假信息、体检不合格、考察不合格等，旨在帮助应试者了解录用过程中的相关法律法规。28.【答案】公务员晋升的条件包括：工作年限、工作表现、职业道德、考核结果等。晋升程序包括：提名推荐、资格审查、考核测评、组织考察、讨论决定、任命公布等环节。【解析】此答案简要介绍了公务员晋升的条件和程序，包括晋升条件和晋升过程中需要经历的各个环节，有助于应试者对公务员晋升制度有更清晰的认识。29.【答案】公务员应当坚持个人利益服从公共利益，不得利用职权谋取不正当利益，不得违反规定从事或参与营利性活动，不得利用职权