版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2025年安全工程师冲刺试卷考试时间:______分钟总分:______分姓名:______一、单项选择题(共70题,每题1分,共70分。每题的备选项中,只有1个最符合题意)1.根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的()对本单位的安全生产工作全面负责。A.安全生产管理人员B.主要负责人C.安全技术负责人D.分管安全生产的副厂长2.安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制中,“双重”指的是指()。A.风险和隐患B.预防和治理C.管控和排查D.事故和事件3.以下哪个选项不属于生产性粉尘的分类?()A.矿物性粉尘B.金属性粉尘C.金属氧化物粉尘D.木材粉尘4.爆炸下限浓度越低的可燃气体,其爆炸危险性()。A.越小B.越大C.不变D.无法确定5.电气设备着火时,应首先采取的措施是()。A.用水扑救B.切断电源,使用二氧化碳或干粉灭火器扑救C.用泡沫灭火器扑救D.联系消防队6.机械安全防护装置的主要类型不包括()。A.安全联锁装置B.拉伸防护罩C.控制按钮D.光电保护装置7.事故调查处理的根本目的是()。A.分清责任,处罚相关人员B.查明事故原因,防止类似事故再次发生C.赔偿受害者损失D.总结经验教训,提高安全管理水平8.下列哪种气体通常用作灭火器的灭火剂?()A.氧气B.氮气C.二氧化碳D.氢气9.建筑施工高处作业时,作业人员必须系挂安全带,安全带的正确挂扣方式是()。A.高挂低用B.低挂高用C.水平挂设D.任挂任用10.职业病危害因素识别的主要方法不包括()。A.查阅文献资料B.现场职业卫生学调查C.空气质量检测D.询问员工意见11.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的()。A.工作经验B.安全生产知识和管理能力C.学历背景D.专业职称12.某工厂存在多处安全出口堵塞的安全隐患,根据《安全生产法》,这种行为属于()。A.一般违法行为B.重大违法行为C.违约行为D.纪律处分13.安全生产标准化建设是企业实现()的重要途径。A.降低成本B.提高安全管理水平C.扩大生产规模D.增加员工数量14.以下哪种情形不属于《安全生产法》规定的应当追究生产安全事故责任人的责任?()A.违反安全生产规章制度B.违反操作规程C.未履行安全生产管理职责D.正在休假15.安全生产费用提取和使用应当遵循()的原则。A.谁投资,谁受益B.谁使用,谁管理C.统一提取,专项使用D.自主决定,灵活使用16.安全生产监督检查人员依法执行监督检查任务时,有权()。A.查阅、复制有关资料B.对现场进行检查C.询问有关人员D.以上都是17.某企业在进行危险化学品储存时,应当根据危险化学品的()进行分类储存。A.危险特性B.储存数量C.价格高低D.供应商18.以下哪种行为不属于职业病危害因素的接触途径?()A.吸入B.皮肤接触C.消化道吸收D.意识接触19.安全生产许可证的有效期为()年。A.1B.2C.3D.520.生产经营单位发生生产安全事故时,事故现场有关人员应当()。A.立即撤离现场B.保护现场C.隐瞒不报D.报告本单位负责人21.安全生产责任保险是()。A.强制保险B.商业保险C.资本金D.财务费用22.以下哪个选项不属于事故隐患?()A.设备缺乏安全防护装置B.安全操作规程不完善C.员工安全意识淡薄D.安全培训记录完整23.安全生产宣传教育的主要目的是()。A.提高员工安全意识B.增加企业知名度C.降低生产成本D.提升产品质量24.生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知()。A.员工B.相关方C.政府部门D.A和B25.安全生产违法行为举报受理部门是()。A.人力资源和社会保障局B.工商行政管理局C.交通运输局D.安全生产监督管理部门26.矿山企业必须对作业场所的()进行定期检测,保证符合职业卫生要求。A.空气质量B.噪声C.通风D.以上都是27.消防安全责任制度的核心是()。A.明确各级、各岗位的消防安全职责B.定期组织消防演练C.配备足够的消防设施D.加强员工消防安全教育28.生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业,应当安排()进行现场安全监督。A.管理人员B.安全生产管理人员C.技术人员D.作业人员29.职业病诊断应当由()组织职业病诊断机构进行。A.用人单位B.劳动保障行政部门C.卫生行政部门D.工会组织30.安全生产事故等级分为()。A.四级B.五级C.六级D.七级31.安全生产标准化基本规范(GB/T33000)适用于()。A.所有生产经营单位B.特定行业生产经营单位C.大型企业D.中小型企业32.安全生产检查的主要形式包括()。A.全面检查B.专项检查C.日常检查D.A、B和C33.以下哪种气体不属于剧毒气体?()A.氯气B.硫化氢C.一氧化碳D.氮气34.生产经营单位应当建立()制度,及时、如实报告生产安全事故。A.安全生产事故报告B.安全生产责任追究C.安全生产教育培训D.安全生产监督检查35.安全生产费用是指企业按照国家规定标准提取,专项用于()的安全投入资金。A.改善安全条件B.奖励安全先进C.安全技术改造D.A、B和C36.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员()。A.掌握必要的安全生产知识B.熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程C.具备必要的安全生产技能D.A、B和C37.以下哪种情形不属于《安全生产法》规定的应当追究生产安全事故责任人的责任?()A.违反安全生产规章制度B.违反操作规程C.未履行安全生产管理职责D.正在休假38.安全生产监督检查人员依法执行监督检查任务时,有权()。A.查阅、复制有关资料B.对现场进行检查C.询问有关人员D.以上都是39.危险化学品储存场所应当设置()。A.安全警示标志B.消防设施C.隔离设施D.以上都是40.生产经营单位发生生产安全事故时,事故现场有关人员应当()。A.立即撤离现场B.保护现场C.隐瞒不报D.报告本单位负责人41.安全生产责任保险是()。A.强制保险B.商业保险C.资本金D.财务费用42.生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知()。A.员工B.相关方C.政府部门D.A和B43.安全生产违法行为举报受理部门是()。A.人力资源和社会保障局B.工商行政管理局C.交通运输局D.安全生产监督管理部门44.安全生产标准化建设的目的是()。A.提高企业安全管理水平B.降低企业生产成本C.增加企业经济效益D.提高企业社会形象45.安全生产规章制度是企业内部()。A.法律B.规章C.制度D.规范46.安全生产教育培训的形式包括()。A.理论授课B.案例分析C.实操演练D.A、B和C47.安全生产事故调查处理的任务是()。A.查明事故原因B.事故责任追究C.防止事故再次发生D.A、B和C48.安全生产检查的内容包括()。A.安全生产责任制落实情况B.安全生产规章制度执行情况C.安全生产条件符合情况D.A、B和C49.安全生产费用提取和使用应当遵循()的原则。A.谁投资,谁受益B.谁使用,谁管理C.统一提取,专项使用D.自主决定,灵活使用50.安全生产监督检查人员依法执行监督检查任务时,有权()。A.查阅、复制有关资料B.对现场进行检查C.询问有关人员D.以上都是51.危险化学品储存场所应当设置()。A.安全警示标志B.消防设施C.隔离设施D.以上都是52.生产经营单位发生生产安全事故时,事故现场有关人员应当()。A.立即撤离现场B.保护现场C.隐瞒不报D.报告本单位负责人53.安全生产责任保险是()。A.强制保险B.商业保险C.资本金D.财务费用54.生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知()。A.员工B.相关方C.政府部门D.A和B55.安全生产违法行为举报受理部门是()。A.人力资源和社会保障局B.工商行政管理局C.交通运输局D.安全生产监督管理部门56.安全生产标准化建设的目的是()。A.提高企业安全管理水平B.降低企业生产成本C.增加企业经济效益D.提高企业社会形象57.安全生产规章制度是企业内部()。A.法律B.规章C.制度D.规范58.安全生产教育培训的形式包括()。A.理论授课B.案例分析C.实操演练D.A、B和C59.安全生产事故调查处理的任务是()。A.查明事故原因B.事故责任追究C.防止事故再次发生D.A、B和C60.安全生产检查的内容包括()。A.安全生产责任制落实情况B.安全生产规章制度执行情况C.安全生产条件符合情况D.A、B和C61.安全生产费用提取和使用应当遵循()的原则。A.谁投资,谁受益B.谁使用,谁管理C.统一提取,专项使用D.自主决定,灵活使用62.安全生产监督检查人员依法执行监督检查任务时,有权()。A.查阅、复制有关资料B.对现场进行检查C.询问有关人员D.以上都是63.危险化学品储存场所应当设置()。A.安全警示标志B.消防设施C.隔离设施D.以上都是64.生产经营单位发生生产安全事故时,事故现场有关人员应当()。A.立即撤离现场B.保护现场C.隐瞒不报D.报告本单位负责人65.安全生产责任保险是()。A.强制保险B.商业保险C.资本金D.财务费用66.生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知()。A.员工B.相关方C.政府部门D.A和B67.安全生产违法行为举报受理部门是()。A.人力资源和社会保障局B.工商行政管理局C.交通运输局D.安全生产监督管理部门68.安全生产标准化建设的目的是()。A.提高企业安全管理水平B.降低企业生产成本C.增加企业经济效益D.提高企业社会形象69.安全生产规章制度是企业内部()。A.法律B.规章C.制度D.规范70.安全生产教育培训的形式包括()。A.理论授课B.案例分析C.实操演练D.A、B和C二、多项选择题(共10题,每题2分,共20分。每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项。错选不得分,少选不得分)71.以下哪些属于《安全生产法》规定的生产经营单位的安全生产管理机构或者安全生产管理人员履行的职责?()A.组织或者参与制定安全生产规章制度和操作规程B.及时排查治理事故隐患C.向从业人员进行安全生产教育和培训D.督促落实安全生产责任制度72.安全生产风险分级管控机制主要包括()。A.风险辨识B.风险评估C.风险控制D.风险监测73.职业病危害因素的接触途径主要有()。A.吸入B.皮肤接触C.消化道吸收D.眼睛接触74.安全生产标准化建设的基本要素包括()。A.安全方针目标B.安全管理制度C.安全技术措施D.安全培训教育75.安全生产事故调查处理的程序包括()。A.事故现场保护B.事故原因调查C.事故责任认定D.防范措施制定76.危险化学品储存的安全要求包括()。A.分类储存B.隔离储存C.通风良好D.设置警示标志77.安全生产教育培训的内容主要包括()。A.安全生产法律法规B.安全生产规章制度C.安全生产操作规程D.安全生产事故案例分析78.安全生产检查的方式包括()。A.日常检查B.专项检查C.全面检查D.抽查79.生产经营单位应当建立健全的安全生产()。A.责任制度B.监督检查制度C.事故报告制度D.教育培训制度80.安全生产费用应当专项用于()。A.安全技术设备设施购建B.安全技术改造C.安全评价D.安全生产教育培训三、案例分析题(共2题,每题10分,共20分。请根据题目要求回答问题)81.某工厂一台老旧的机床缺乏安全防护罩,导致员工在操作时存在机械伤害的风险。安全管理人员多次提出整改意见,但工厂负责人以成本为由拖延不办。后一名员工在操作该机床时不慎被旋转的部件卷入,造成右手断指。请分析该工厂在此次事故中可能存在哪些违法行为?该员工可以依法向哪些主体提出赔偿要求?82.某化工厂储存了一批易燃易爆化学品,储存场所存在以下问题:库房通风不良,部分包装破损,未设置明显的安全警示标志,管理人员安全意识淡薄。请根据危险化学品储存的安全要求,分析该化工厂存在的安全隐患,并提出相应的整改措施。---试卷答案一、单项选择题1.B2.C3.D4.B5.B6.C7.B8.C9.A10.D11.B12.B13.B14.D15.C16.D17.A18.D19.C20.D21.B22.D23.A24.D25.D26.D27.A28.B29.C30.A31.A32.D33.D34.A35.C36.D37.D38.D39.D40.D41.B42.A43.D44.A45.B46.D47.D48.D49.C50.D51.D52.D53.B54.A55.D56.A57.B58.D59.D60.D61.C62.D63.D64.D65.B66.A67.D68.A69.B70.D二、多项选择题71.ABCD72.ABCD73.ABC74.ABCD75.ABCD76.ABCD77.ABCD78.ABCD79.ABCD80.ABCD三、案例分析题81.(1)违法行为:该工厂可能存在以下违法行为:未按照规定对机床进行维护保养,确保其安全运行;未为员工提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品;未如实记录安全生产教育和培训情况;未及时消除事故隐患,对已发现的隐患未采取有效措施予以整改;生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责。(2)赔偿要求:该员工可以依法向事故发生单位(该工厂)提出赔偿要求;如果该工厂是某个公司或企业的分支机构,该员工也可以向该公司或企业提出赔偿要求;如果事故是第三方责任造成的,该员工还可以向责任第三方提出赔偿要求。82.(1)安全隐患:*库房通风不良:可能导致易燃易爆化学品在储存过程中因挥发积聚达到爆炸极限,遇明火或静电极易引发爆炸事故。*部分包装破损:可能导致化学品泄漏,增加火灾、爆炸、中毒等风险,并可能污染环境。*未设置明显的安全警示标志:可能导致人员误入或操作不当,增加事故风险。*管理人员安全意识淡薄:可能导致日常管理不到位,隐患排查不及时,应急处置能力不足,增加事故发生的可能性和事故后果的严重性。(2)整改措施:*改善库房通风条件,确保通风良好,防止易燃易爆化学品挥发积聚。*立即修复或更换破损的化学品包装,严防化学品泄漏。*在储存场所门口、库房内等显著位置设置符合国家标准的安全警示标志,警示人员注意危险。*加强对管理人员的安全生产教育培训,提高其安全意识和操作技能,确保其能够正确进行化学品储存、搬运等操作,并能够及时发现和处置安全隐患。*建立健全危险化学品储存管理制度,明确岗位职责,落实安全措施,加强日常监督检查,确保危险化学品储存安全。解析一、单项选择题1.安全生产的主要负责人是企业的法定代表人或者实际控制人,对企业的安全生产工作全面负责。2.安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制中,“双重”指的是风险分级管控和隐患排查治理。3.金属氧化物粉尘属于金属粉尘的一种,而非独立分类。矿物性粉尘、金属性粉尘、木材粉尘是常见的粉尘分类。4.爆炸下限浓度越低的可燃气体,在较低浓度下就能形成爆炸性混合物,遇到点火源更容易爆炸,因此爆炸危险性越大。5.电气设备着火时,首先应切断电源,防止触电和火势蔓延,然后使用二氧化碳或干粉灭火器扑救,严禁用水扑救。6.控制按钮是操作装置,不是安全防护装置。7.事故调查处理的根本目的是查明事故原因,分析事故责任,总结经验教训,制定防范措施,防止类似事故再次发生。8.二氧化碳不燃烧也不支持燃烧,密度比空气大,可以覆盖在燃烧物表面,隔绝空气,从而起到灭火作用,是常见的灭火剂。9.建筑施工高处作业时,安全带应高挂低用,即挂在上方,低处作业,防止坠落时头部先着地。10.气体接触途径主要包括吸入、皮肤接触、消化道吸收等,意识接触不属于物理接触途径。11.安全生产法律法规要求生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。12.根据《安全生产法》,生产经营单位存在安全生产违法行为,情节严重的,构成犯罪的,依法追究刑事责任。13.安全生产标准化建设是企业实现安全生产管理规范化和系统化的重要途径,有助于提高安全管理水平。14.违反安全生产规章制度和操作规程,未履行安全生产管理职责都属于安全生产违法行为,可能追究责任。正在休假不属于违法行为。15.安全生产费用提取和使用应当遵循统一提取、专项使用的原则,确保专款专用。16.安全生产监督检查人员依法执行监督检查任务时,有权查阅、复制有关资料,对现场进行检查,询问有关人员。17.危险化学品储存时,应根据其危险特性分类储存,防止不同性质的危险化学品发生反应。18.职业病危害因素的接触途径主要有吸入、皮肤接触、消化道吸收等,意识接触不属于接触途径。19.安全生产许可证的有效期一般为3年。20.生产经营单位发生生产安全事故时,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人,并保护现场。21.安全生产责任保险是商业保险,由企业自愿投保,但某些行业可能由政府部门推动投保。22.事故隐患是指可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。员工安全意识淡薄属于人的不安全行为,是安全隐患;安全操作规程不完善属于管理上的缺陷,是安全隐患;安全培训记录完整属于安全管理规范的表现,不属于隐患。23.安全生产宣传教育的主要目的是提高从业人员的安全意识,使其认识到安全生产的重要性,自觉遵守安全规章制度。24.生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知员工和相关方。25.安全生产违法行为举报受理部门是各级安全生产监督管理部门。26.矿山企业作业场所存在粉尘、噪声、通风等方面的职业病危害因素,必须进行定期检测,保证符合职业卫生要求。27.消防安全责任制度的核心是明确各级、各岗位的消防安全职责,落实消防安全措施。28.生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业,应当安排专人对现场进行安全监督。29.职业病诊断应当由卫生行政部门指定的职业病诊断机构进行。30.安全生产事故等级分为特别重大事故、重大事故、较大事故和一般事故,共四级。31.安全生产标准化基本规范(GB/T33000)适用于所有生产经营单位。32.安全生产检查的主要形式包括全面检查、专项检查和日常检查。33.氮气通常情况下无毒,不属于剧毒气体。氯气、硫化氢、一氧化碳都是剧毒气体。34.生产经营单位应当建立安全生产事故报告制度,及时、如实报告生产安全事故。35.安全生产费用是指企业按照国家规定标准提取,专项用于改善安全条件、安全技术改造、安全教育培训等的投入资金。36.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员掌握必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,具备必要的安全生产技能。37.违反安全生产规章制度和操作规程,未履行安全生产管理职责都属于安全生产违法行为,可能追究责任。正在休假不属于违法行为。38.安全生产监督检查人员依法执行监督检查任务时,有权查阅、复制有关资料,对现场进行检查,询问有关人员。39.危险化学品储存场所应当设置安全警示标志、消防设施、隔离设施等,确保储存安全。40.生产经营单位发生生产安全事故时,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人,并保护现场。41.安全生产责任保险是商业保险。42.生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知员工和相关方。43.安全生产违法行为举报受理部门是安全生产监督管理部门。44.安全生产标准化建设的目的是提高企业安全管理水平,有效预防事故发生。45.安全生产规章制度是企业内部制定的关于安全生产管理的规章、条例和规定。46.安全生产教育培训的形式包括理论授课、案例分析、实操演练等。47.安全生产事故调查处理的任务是查明事故原因,事故责任追究,防止事故再次发生。48.安全生产检查的内容包括安全生产责任制落实情况、安全生产规章制度执行情况、安全生产条件符合情况等。49.安全生产费用提取和使用应当遵循统一提取、专项使用的原则。50.安全生产监督检查人员依法执行监督检查任务时,有权查阅、复制有关资料,对现场进行检查,询问有关人员。51.危险化学品储存场所应当设置安全警示标志、消防设施、隔离设施等。52.生产经营单位发生生产安全事故时,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人,并保护现场。53.安全生产责任保险是商业保险。54.生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知员工和相关方。55.安全生产违法行为举报受理部门是安全生产监督管理部门。56.安全生产标准化建设的目的是提高企业安全管理水平,有效预防事故发生。57.安全生产规章制度是企业内部制定的关于安全生产管理的规章、条例和规定。58.安全生产教育培训的形式包括理论授课、案例分析、实操演练等。59.安全生产事故调查处理的任务是查明事故原因,事故责任追究,防止事故再次发生。60.安全生产检查的内容包括安全生产责任制落实情况、安全生产规章制度执行情况、安全生产条件符合情况等。61.安全生产费用提取和使用应当遵循统一提取、专项使用的原则。62.安全生产监督检查人员依法执行监督检查任务时,有权查阅、复制有关资料,对现场进行检查,询问有关人员。63.危险化学品储存场所应当设置安全警示标志、消防设施、隔离设施等。64.生产经营单位发生生产安全事故时,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人,并保护现场。65.安全生产责任保险是商业保险。66.生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知员工和相关方。67.安全生产违法行为举报受理部门是安全生产监督管理部门。68.安全生产标准化建设的目的是提高企业安全管理水平,有效预防发生。69.安全生产规章制度是企业内部制定的关于安全生产管理的规章、条例和规定。70.安全生产教育培训的形式包括理论授课、案例分析、实操演练等。二、多项选择题71.生产经营单位的安全生产管理机构或者安全生产管理人员履行的职责包括:组织或者参与制定安全生产规章制度和操作规程;及时排查治理事故隐患;督促落实安全生产责任制度;向从业人员进行安全生产教育和培训等。72.安全生产风险分级管控机制主要包括:风险辨识,对生产经营活动中存在的危险源进行识别;风险评估,对危险源可能导致事故发生的可能性及其后果进行评估;风险控制,根据风险评估结果,采取有效的控制措施,将风险降低到可接受的程度;风险监测,对风险控制措施的有效性进行监测,并根据需要进行调整。73.职业病危害因素的接触途径主要有:吸入,通过呼吸道进入人体;皮肤接触,通过皮肤吸收进入人体;消化道吸收,通过口腔进入人体。74.安全生产标准化建设的基本要素包括:安全方针目标,明确企业的安全生产目标和方向;安全管理制度,建立完善的安全生产管理制度体系;安全技术措施,采取有效的安全技术措施,消除或控制危险源;安全培训教育,对从业人员进行安全生产教育和培训;安全检查,定期进行安全检查,及时发现和消除事故隐患;应急管理,制定应急预案,提高应急处置能力等。75.安全生产事故调查处理的程序包括:事故现场保护,保护事故现场,收集证据;事故原因调查,查明事故发生的原因;事故责任认定,确定事故责任;防范措施制定,制定防范措施,防止类似事故再次发生。76.危险化学品储存的安全要求包括:分类储存,根据危险化学品的性质分类储存;隔离储存,不同性质的危险化学品应当隔离储存;通风良好,确保储存场所通风良好;设置警示标志,在储存场所设置符合国家标准的安全警示标志。77.安全生产教育培训的内容主要包括:安全生产法律法规,让从业人员了解相关的法律法规;安全生产规章制度,让从业人员了解企业的安全生产规章制度;安全生产操作规程,让从业人员了解安全操作规程;安全生产事故案例分析,通过分析事故案例,让从业人员吸取教训。78.安全生产检查的方式包括:日常检查,定期或不定期进行的检查;专项检查,针对特定方面的检查;全面检查,对整个安全生产情况进行检查;抽查,对部分安全生产情况进行检查。79.生产经
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年安防监控工程师面试题库及答案
- 未来五年新形势下成人高等教育行业顺势崛起战略制定与实施分析研究报告
- 真空垂熔工安全演练考核试卷含答案
- 商务数据分析师复测能力考核试卷含答案
- 风电机组机械装调工岗前培训效果考核试卷含答案
- 益虫饲养工岗前基础技能考核试卷含答案
- 陶瓷雕塑工岗前品牌建设考核试卷含答案
- 野生动物饲养繁殖工操作安全评优考核试卷含答案
- 电焊工岗前规程考核试卷含答案
- 热力管网运行工岗前理论综合考核试卷含答案
- 土地整治项目课件
- 2025河北邯郸市武安市正通食品药品检验技术服务中心有限公司招聘食品检测专业技术人员4人参考模拟试题及答案解析
- 2025年度医务科工作总结报告
- 广东省农作物植保员职业技能竞赛考试题库含答案
- 中国铁路昆明局集团有限公司招聘笔试真题2024
- 石料供应应急预案
- 烟草专卖管理师二级专业能力试卷及答案
- 第1课 了解和评估影响健康的因素说课稿-2025-2026学年初中体育与健康科学版2024七年级全一册-科学版2024
- 2025版顺丰快递快递业务合同修订版
- 2025年黑龙江人力资源管理师考试真题及答案
- 2025-2030中国室内定位技术应用场景与市场规模测算报告
评论
0/150
提交评论