版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
返聘用合同范本甲方(聘用单位):名称:法定代表人:地址:联系电话:乙方(受聘人员):姓名:性别:身份证号码:地址:联系电话:鉴于乙方曾在甲方单位工作,具备丰富的工作经验和专业技能,甲方经研究决定,再次聘用乙方为甲方提供相关服务。根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就甲方返聘乙方事宜达成如下协议:一、合同期限本合同自年月日起至年月日止。合同期满,双方如无异议,则自动延续年。二、标的物或服务具体描述1.工作内容乙方同意按照甲方的要求,担任[具体职务],主要负责[详细工作内容描述]。乙方应按照甲方规定的工作时间、工作标准和工作流程,认真履行工作职责,完成工作任务。2.工作地点乙方的工作地点为[具体工作地点]。如因工作需要,甲方有权要求乙方在其他合理地点工作,乙方应予以配合。三、双方权利义务(一)甲方权利义务1.权利有权根据工作需要,安排乙方的工作任务,并对乙方的工作进行监督、检查和指导。有权根据乙方的工作表现和业绩,按照甲方的相关规定给予奖励或处罚。有权要求乙方遵守甲方的各项规章制度,保守甲方的商业秘密和工作机密。2.义务按照本合同约定,向乙方支付劳动报酬。为乙方提供必要的工作条件和工作环境,并协助乙方解决工作中遇到的问题。按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。(二)乙方权利义务1.权利有权按照本合同约定,获得劳动报酬和福利待遇。有权要求甲方提供必要的工作条件和工作环境,并协助其解决工作中遇到的问题。有权对甲方的工作安排和管理提出意见和建议。2.义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度,保守甲方的商业秘密和工作机密。按照本合同约定的工作内容、工作时间和工作标准,认真履行工作职责,完成工作任务,并接受甲方的监督、检查和指导。定期向甲方汇报工作进展情况,及时反馈工作中出现的问题和困难,并积极协助甲方解决。不得从事与甲方有竞争关系的业务,不得在其他单位兼职或从事有损甲方利益的活动。四、劳动报酬及福利待遇(一)劳动报酬1.甲方按照[具体薪酬标准]向乙方支付劳动报酬,支付方式为[具体支付方式,如按月支付等]。2.乙方的劳动报酬包含基本工资、绩效工资等部分。基本工资为每月元,绩效工资根据乙方的工作表现和业绩考核结果确定,考核周期为[具体考核周期]。3.甲方有权根据乙方的工作表现和业绩,对乙方的劳动报酬进行调整。如乙方的工作表现优秀,甲方将给予适当的奖励;如乙方违反甲方的规章制度或工作表现不佳,甲方有权扣减乙方的绩效工资或降低薪酬标准。(二)福利待遇1.甲方按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金,乙方应承担的个人缴纳部分由甲方从乙方的工资中代扣代缴。2.乙方享有甲方规定的带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等福利待遇,具体按照甲方的相关规定执行。3.甲方为乙方提供必要的培训和学习机会,以提升乙方的专业技能和综合素质。五、工作时间和休息休假(一)工作时间乙方的工作时间按照甲方的规定执行,一般为每周工作[具体工作日数]天,每天工作[具体工作小时数]小时。如因工作需要,甲方有权要求乙方加班,乙方应予以配合。甲方按照国家和地方有关规定,向乙方支付加班费用或安排调休。(二)休息休假乙方享有国家法定节假日、休息日等休息休假权利。乙方如需请假,应提前按照甲方的请假制度办理请假手续,经甲方批准后方可休假。六、保密条款(一)保密范围乙方应对在工作过程中知悉的甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息、财务信息等予以保密。未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。(二)保密措施乙方应采取合理的保密措施,防止保密信息的泄露。如乙方因工作需要使用甲方的保密信息,应在使用完毕后及时归还甲方,并销毁相关记录。(三)违约责任如乙方违反本保密条款,应向甲方支付违约金[具体违约金金额]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成重大损失或构成犯罪的,甲方有权依法追究乙方的法律责任。七、知识产权归属乙方在工作过程中完成的发明创造、作品、技术成果等知识产权归甲方所有。乙方应积极配合甲方办理相关知识产权的申请、登记等手续,并提供必要的协助。八、合同的变更、解除和终止(一)合同变更本合同的任何变更或补充需经双方协商一致,并签订书面协议。变更或补充协议作为本合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力。(二)合同解除1.经双方协商一致,可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:在试用期内被证明不符合录用条件的;严重违反甲方的规章制度的;严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;法律法规规定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本合同:未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;法律法规规定的其他情形。(三)合同终止1.本合同期满,双方未续签的,本合同自动终止。2.乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的,本合同终止。3.因不可抗力或法律法规规定的其他情形导致本合同无法履行的,本合同终止。九、违约责任(一)甲方违约责任如甲方未按照本合同约定支付劳动报酬、提供劳动条件或违反本合同的其他约定,应承担违约责任,向乙方支付违约金[具体违约金金额]元,并赔偿乙方因此遭受的全部损失。(二)乙方违约责任如乙方未按照本合同约定履行工作职责、遵守甲方的规章制度或违反本合同的其他约定,应承担违约责任,向甲方支付违约金[具体违约金金额]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成重大损失或构成犯罪的,乙方应依法承担相应的法律责任。十、争议解决本合同的签订、履行、变更、解除和终止等事项,如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十一、其他
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 深度解析(2026)《GBT 34146-2017电梯、自动扶梯和自动人行道运行服务规范》
- 2026年凯欣粮油有限公司招聘备考题库及1套参考答案详解
- 2026年中国海洋大学材料科学与工程学院实验技术人员招聘备考题库有完整答案详解
- 2026年四川省产业技术研究转化有限公司人才招聘备考题库及答案详解一套
- 2026年狮城中学招聘初中教师备考题库及答案详解(考点梳理)
- 2026年澄江市退役军人事务局公开招聘办公辅助编外人员招聘备考题库及完整答案详解一套
- 2026年自贡市第一人民医院招聘学科带头人的备考题库附答案详解
- 中共云南省委党校(云南行政学院)公开招聘人员20人备考题库附答案详解
- 2026年闵行区人才局公开选聘外聘法律顾问的备考题库及一套答案详解
- 2026年日喀则市第二人民医院面向社会招聘若干编外工作人员的备考题库参考答案详解
- 广西桂林市2022-2023学年高一上学期期末考试物理试题
- 【高绩数据】中外合作办学分析报告 2025高等教育
- DB31/T 360-2020住宅物业管理服务规范
- DB31T 444-2022 排水管道电视和声呐检测评估技术规程
- 叉车安全事故警示与防范培训课件
- 云计算服务平台使用合同协议
- 2024年11月-矿山隐蔽致灾因素普查
- 2025年中考数学复习:二次函数新定义型综合问题(3题型)(解析版)
- 手镯翡翠买卖协议书范本
- 食品营养学(暨南大学)智慧树知到期末考试答案章节答案2024年暨南大学
- 人类普遍交往与世界历史的形成发展
评论
0/150
提交评论