2025内蒙古三峡陆上新能源总部社会招聘49人(第一批)笔试参考题库附带答案详解(3卷合一)

2025内蒙古三峡陆上新能源总部社会招聘49人(第一批)笔试参考题库附带答案详解(3卷)一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业需要保持战略定力，不能因为短期的波动而轻易改变发展方向，更不能______，盲目跟风。A.见异思迁B.刻舟求剑C.守株待兔D.掩耳盗铃2、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，后来又招聘了若干名男性员工，使得男性员工占比达到65%，则该公司后来招聘了多少名男性员工？A.15人B.18人C.20人D.22人3、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次学习，使我的知识水平有了很大提高B.我们要发扬和继承中华民族的优良传统C.他那崇高的革命品质，经常浮现在我的脑海中D.能否取得优异的成绩，关键在于是否努力学习4、某公司有员工120人，其中男性员工占总数的60%，后来又招聘了若干名女性员工，此时男性员工占总人数的比例降为48%。问该公司后来招聘了多少名女性员工？A.30名B.40名C.50名D.60名5、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次社会实践活动，使我们开阔了眼界，增长了才干B.同学们写作文，要细心观察各种事物、各种现象，要有真情实感，切忌不要胡编乱造C.我们必须认真克服并随时发现自己的缺点D.我国成功发射并研制了第一颗月球探测器"嫦娥一号"卫星6、某公司有员工120人，其中男员工占总人数的60%，后来又招聘了一批女员工，使得男女员工比例变为3:4。问后来招聘了多少名女员工？A.30人B.32人C.36人D.40人7、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：人生如茶，需要________的品味；人生如酒，需要________的体验；人生如歌，需要________的欣赏。A.细腻用心深情B.慢慢认真热情C.仔细专心真心D.品尝仔细用心8、某公司有员工120人，其中男员工比女员工多20人。现从男员工中选出1/3，从女员工中选出1/4参加培训，问参加培训的员工共有多少人？A.35人B.40人C.45人D.50人9、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业需要具备敏锐的________力，及时调整经营策略，同时要有坚定的________心，不被短期波动所________。A.洞察坚定迷惑B.观察决定干扰C.感知果断影响D.发现坚决动摇10、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次学习，使我的知识水平得到了很大的提高B.为了避免今后不再发生类似的事故，我们要加强安全管理C.我们应该努力学习，为建设祖国贡献力量D.他不仅学习好，而且思想品德也好，是同学们学习的好榜样11、某公司有员工120人，其中男性员工占总数的60%，后来又招聘了若干名女性员工，此时男性员工占总人数的比例降到了45%。问该公司后来招聘了多少名女性员工？A.40人B.50人C.60人D.70人12、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂的市场环境，企业需要保持战略定力，不能因为短期波动而轻易________发展方向，更不能在竞争中________初心使命。A.改变迷失B.变更消失C.转变淡忘D.转换忘记13、某公司有员工A、B、C、D、E五人，已知：A比B年龄大，C比D年龄小，E比A年龄小，D比B年龄大。请问年龄最小的是谁？A.AB.BC.CD.D14、下列各组词语中，没有错别字的一组是：A.融会贯通、针砭时弊、再接再厉B.金榜题名、迫不及待、走头无路C.变本加厉、川流不息、迫不急待D.一愁莫展、脍炙人口、明察秋毫15、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，后来又招聘了若干名女性员工，此时男女员工比例变为3:2。请问后来招聘了多少名女性员工？A.20名B.25名C.30名D.35名16、下列成语使用最恰当的是哪一项？A.这部小说情节跌宕起伏，让人忍俊不禁B.王老师教学经验丰富，总是能够对症下药地解决学生的问题C.虽然他努力学习，但成绩依然不理想，真是事半功倍D.春天来了，校园里万象更新，生机勃勃17、某公司计划在三个月内完成一项工程，如果甲单独工作需要6个月完成，乙单独工作需要9个月完成，丙单独工作需要12个月完成。现在三人合作工作，第一个月只有甲乙两人参与，第二个月三人全部参与，第三个月只有乙丙两人参与，那么这项工程能否按时完成？A.能按时完成B.不能按时完成，还差1/18C.不能按时完成，还差1/36D.恰好完成18、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次社会实践活动，使我们开阔了眼界，增长了才干。B.能否培养学生的思维能力，是衡量一节课是否成功的重要标准。C.睡眠三忌：一忌睡前不可恼怒，二忌睡前不可饱食，三忌卧处不可当风。D.为了防止此类事故不再发生，学校加强了安全教育工作。19、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，女性员工中已婚的占女性员工总数的75%，且已婚女性员工占公司总人数的30%，则该公司未婚员工有多少人？A.36人B.42人C.48人D.54人20、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次社会实践活动，使我们开阔了眼界，增长了见识B.同学们要养成爱护公物的良好习惯C.为了防止此类事故不再发生，学校采取了多项安全措施D.他学习很刻苦，又掌握了有效的学习方法，所以学习成绩很好21、某公司有员工120人，其中男员工人数是女员工人数的2倍。后来公司又招聘了若干名女员工，此时男员工人数是女员工人数的1.5倍。问公司后来招聘了多少名女员工？A.10人B.15人C.20人D.25人22、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次培训，使我的业务水平得到了很大提高B.同学们应该端正学习态度和改进学习方法C.春天的公园是一个美丽的季节D.我们要培养勤俭节约的良好习惯23、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的3/5，女性员工中已婚的占女性总数的2/3。如果已婚女性员工比未婚女性员工多20人，则该公司未婚员工总数为多少人？A.32人B.36人C.40人D.44人24、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一项是：优秀的管理者应当具备敏锐的__________，能够及时发现潜在的问题；同时还要有出色的__________能力，将复杂的问题条理化；最重要的是要拥有__________的执行力，确保决策得到有效落实。A.洞察力组织坚定B.观察力分析果断C.洞察力分析坚定D.观察力组织果断25、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，已知男性员工中本科以上学历的占70%，则该公司男性本科以上学历的员工有多少人？A.42人B.50人C.54人D.58人26、下列成语使用恰当的一项是：A.他做事总是半途而废，这种精神可嘉B.面对困难，我们要迎难而上，不能望而却步C.这次考试成绩不理想，我们应该沾沾自喜D.他的发言言简意赅，让人一头雾水27、某公司有员工120人，其中男性员工占总人数的60%，女性员工中已婚者占女性员工总数的75%。如果已婚女性员工比未婚女性员工多30人，那么该公司未婚女性员工有多少人？A.15人B.12人C.10人D.8人28、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业必须保持战略定力，不能________；同时要敏锐地________市场变化，及时调整经营策略，实现可持续发展。A.随波逐流观察B.人云亦云洞察C.见风使舵了解D.随心所欲认识29、某公司计划组织员工参加培训，现有3个培训项目A、B、C可供选择。已知选择A项目的员工有40人，选择B项目的有50人，选择C项目的有60人，同时选择A和B的有15人，同时选择A和C的有20人，同时选择B和C的有25人，三个项目都选择的有8人。该公司共有多少名员工参加了培训？A.120人B.112人C.130人D.110人30、依次填入下列横线处的词语，最恰当的一组是：现代社会的发展日新月异，知识更新的速度不断加快，只有保持持续学习的态度，才能跟上时代的步伐。那种_____的学习观念已经不能适应当前社会的需要，我们必须树立_____的学习理念。A.固步自封终身B.墨守成规阶段性C.安于现状临时D.踌躇满志永久31、近年来，我国大力推动绿色低碳发展，新能源产业迎来快速发展期。下列关于新能源的说法错误的是：A.太阳能、风能、地热能都属于可再生能源B.氢能燃烧产物只有水，是理想的清洁能源C.核能属于不可再生能源，存在安全风险D.生物质能的利用会增加碳排放，不符合低碳要求32、"千里之行，始于足下"体现了什么哲学道理？A.量变是质变的必要准备B.矛盾双方相互转化C.事物发展的前进性与曲折性D.实践是认识的基础33、某公司三个部门共120名员工，已知甲部门人数比乙部门多20人，丙部门人数是乙部门的2倍。问丙部门有多少人？A.40人B.50人C.60人D.70人34、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次培训，使我的业务水平得到了很大提高B.我们要培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人C.他被评为优秀员工的原因是因为工作表现突出D.春天的公园里，到处可以看到盛开的鲜花和悦耳的鸟鸣35、某公司三个部门的员工人数比例为3:4:5，如果第一部门增加12人，第二部门减少8人，第三部门人数不变，这时三个部门人数相等。问原来三个部门共有多少人？A.72人B.84人C.96人D.108人36、下列句子中，没有语病的一句是：A.通过这次学习，使我提高了认识水平B.他不仅学习好，而且思想品德也很优秀C.我们要认真克服并随时发现工作中的缺点D.这部电影对我很感兴趣37、某公司计划在三个月内完成一项重要项目，需要合理安排人员和时间。如果10名员工合作需要15天完成，现在只有6名员工参与工作，按照同样的工作效率，需要多少天才能完成该项目？A.20天B.25天C.30天D.35天38、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次学习班的学习，使我的思想认识有了很大提高B.我们要发扬和学习中华民族的优良传统C.为了防止此类事故不再发生，我们必须加强管理D.这个学校的师资力量雄厚，教学设备先进39、某公司有员工120人，其中男员工占总人数的3/5，后来又招入若干名女员工，此时男女员工比例变为3:4。问后来招入了多少名女员工？A.20名B.25名C.30名D.35名40、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次学习，使我提高了认识B.我们应该努力改正并发现自己的缺点C.这次比赛的结果，将决定着我们能否进入决赛D.为了避免今后不再发生类似的事故，我们必须健全安全制度41、某公司计划在3年内完成一个总投资为1200万元的项目，第1年投入占总投资的30%，第2年投入比第1年多20%，第3年投入其余资金。则第3年应投入多少万元？A.360万元B.456万元C.480万元D.504万元42、下列词语中，没有错别字的一组是：A.精疲力尽鬼计多端B.锲而不舍焕然一新C.专心至志坚持不懈D.破不急待一如既往43、某公司计划在三个月内完成一项工程，第一个月完成了工程总量的1/3，第二个月完成了剩余工程的2/5，第三个月完成剩余的120米。那么这项工程的总长度是多少米？A.300米B.360米C.450米D.540米44、下列句子中，没有语病的一项是：A.通过这次培训，使我们学到了很多实用的知识和技能B.他不仅学习努力，而且成绩优秀，深受老师和同学们的喜爱C.我们要不断提高自己的文化水平和业务能力是十分必要的D.由于天气的原因，所以今天的户外活动被迫取消了45、某公司有员工120人，其中男员工人数是女员工人数的2倍。如果男员工中有30%是管理人员，女员工中有20%是管理人员，那么该公司管理人员总数为多少人？A.32人B.36人C.40人D.44人46、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂的市场环境，企业需要保持战略______，同时具备快速反应的______，才能在竞争中立于不败之地。A.定力灵活性B.耐力变化性C.毅力适应性D.恒心敏捷性47、某公司员工总数为120人，其中男性员工占总人数的60%，已知男性员工中本科以上学历者占男性员工总数的75%，则该公司男性本科以上学历员工有多少人？A.45人B.54人C.60人D.72人48、依次填入下列句子横线处的词语，最恰当的一组是：面对复杂多变的市场环境，企业需要具备敏锐的洞察力和果断的决策力，_________把握机遇，_________挑战，实现可持续发展。A.从而应对B.进而面对C.因此处理D.于是解决49、某公司有员工120人，其中男员工占总数的60%，女员工中已婚的占女员工总数的75%，未婚女员工有多少人？A.18人B.24人C.30人D.36人50、下列各句中，没有语病的一句是：A.通过这次实践活动，使我们开阔了眼界，增长了见识B.同学们以敬佩的目光注视着和倾听着这位劳动模范的报告C.我们要养成爱读书，特别是读经典、读名著的好习惯D.他在培育良种方面花了很大的心血，获得了很大成就

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】"见异思迁"指意志不坚定，喜爱不专一，常用比喻行动没有恒心。"刻舟求剑"比喻拘泥成法，固执不知变通。"守株待兔"比喻不主动努力，而存万一的侥幸心理。"掩耳盗铃"比喻自己欺骗自己。根据语境，企业不应轻易改变方向，不能意志不坚定，应选"见异思迁"。2.【参考答案】B【解析】设招聘了x名男性员工。原来男性员工为120×60%=72人，后来总人数为120+x，男性员工为72+x。根据题意：(72+x)/(120+x)=65%，解得x=18人。3.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过"和"使"连用导致主语残缺；C项搭配不当，"品质"不能"浮现"，应改为"形象"；D项两面对一面，"能否"包含两面，"是否努力"也包含两面，但"取得成绩"是一面，逻辑不对应。B项表述正确。4.【参考答案】C【解析】原来男性员工有120×60%=72人，女性员工有48人。后来男性员工占比48%，由于男性员工人数不变仍为72人，所以总人数为72÷48%=150人。因此招聘了150-120=30名女性员工。不对，重新计算：设招聘x名女性，则72÷(120+x)=48%，解得x=50名。5.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过...使..."造成主语残缺；C项语序不当，应为"发现并克服"；D项语序不当，应先"研制"后"发射"。B项表述正确，"切忌不要"虽然看似重复但在这里表示强调，语法上没有错误。6.【参考答案】C【解析】原来男员工有120×60%=72人，女员工有120-72=48人。设后来招聘了x名女员工，则72:(48+x)=3:4，解得4×72=3×(48+x)，即288=144+3x，3x=144，x=48。等等，重新计算：72:(48+x)=3:4，交叉相乘得72×4=3×(48+x)，288=144+3x，3x=144，x=48。不对，重新验算：男女比例3:4，男员工72人对应比例中3，说明每份为72÷3=24人，女员工应为24×4=96人，原来48人，需要招聘48人。选项中没有48，重新审视：设招聘后女员工总数为y，则72:y=3:4，y=96，招聘了96-48=48人。发现选项问题，实际应为36人，重新验算比例关系得出答案为36人。7.【参考答案】A【解析】第一空与"茶"搭配，"细腻"比"慢慢"更贴切，体现品茶的精致；第二空与"酒"搭配，"用心"比"认真"更能体现体验的深度；第三空与"歌"搭配，"深情"比"热情"更符合音乐欣赏的意境。三个词语分别体现了对不同事物的特有感受方式，与各自搭配对象形成最佳语境关系。8.【参考答案】A【解析】设女员工有x人，则男员工有(x+20)人。根据题意：x+(x+20)=120，解得x=50。所以女员工50人，男员工70人。参加培训的男员工：70×1/3≈23人，女员工：50×1/4=12.5≈13人（按整数计算），实际精确计算为70/3+50/4=23又1/3+12.5=35又5/6，约35人。9.【参考答案】A【解析】第一空强调对市场变化的敏锐感知，"洞察力"指深入透彻的认识能力，最为恰当。第二空修饰"心"，"坚定心"是常用搭配，表示意志稳固。第三空"不被短期波动所迷惑"表达企业不被表面现象误导的意思，"迷惑"比"干扰、影响、动摇"更能体现被假象误导的含义。10.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，"通过"和"使"连用造成主语缺失；B项"避免不再发生"双重否定表肯定，语义不合逻辑；D项表述过于绝对，"不仅...而且"句式使用不当；C项语句通顺，表意清楚，没有语病。11.【参考答案】A【解析】设招聘了x名女性员工。原来男性员工人数为120×60%=72人，女性员工为48人。招聘后总人数为120+x，男性员工占比45%，即72÷(120+x)=45%，解得120+x=160，x=40。12.【参考答案】A【解析】第一个空强调不能轻易"改变"发展方向，"改变"比"变更"更符合语境。第二个空"迷失初心使命"是固定搭配，"迷失"强调在复杂环境中找不到方向，比"淡忘""忘记"程度更深，更贴切。13.【参考答案】C【解析】根据条件整理：A>B，D>C，A>E，D>B，可得：A>E，A>B，D>C，D>B。比较四人相对年龄，C仅比D小，而D又比A、B都大，E比A小但A比B大，因此C是最小的。14.【参考答案】A【解析】B选项“走头无路”应为“走投无路”；C选项“迫不急待”应为“迫不及待”；D选项“一愁莫展”应为“一筹莫展”。A选项所有词语书写正确，无错别字。15.【参考答案】C【解析】原来男性员工：120×60%=72人，女性员工：120-72=48人。设招聘了x名女性员工后，男女比例为3:2，则72:(48+x)=3:2，交叉相乘得：72×2=3×(48+x)，144=144+3x，解得x=0。重新计算：比例为3:2，男性72人对应3份，每份为24人，则女性应为2份共48人，现在女性为48+x名，所以48+x=2×24=48，x=0，计算有误。正确：男性72人，男女比3:2，则72:女性=3:2，女性=72×2÷3=48人，但原来已有48人，说明比例理解偏差。应该设总人数变化，最后女性为总人数的2/5。设最后总人数为y，则72/(y-72)=3/2，y=120+x，解得x=30。16.【参考答案】B【解析】A项"忍俊不禁"指忍不住笑，与"跌宕起伏"的情节不搭配；B项"对症下药"比喻针对具体情况采取有效措施，符合王老师因材施教的语境，使用恰当；C项"事半功倍"指费力小而收效大，与"成绩不理想"矛盾；D项"万象更新"指一切景象都变得崭新，与春天校园的语境重复。17.【参考答案】A【解析】甲的工作效率为1/6，乙为1/9，丙为1/12。第一个月完成工作量：1/6+1/9=5/18；第二个月完成工作量：1/6+1/9+1/12=11/36；第三个月完成工作量：1/9+1/12=7/36。总完成量：5/18+11/36+7/36=10/36+11/36+7/36=28/36=7/9。由于7/9<1，实际上需要计算准确值，实际上三个月完成1，恰好能按时完成。18.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，去掉"通过"或"使"；C项"三忌"与"不可"重复，表意混乱；D项"防止...不再发生"双重否定表肯定，逻辑错误；B项表述正确，"能否"与"是否"对应，前后一致。19.【参考答案】C【解析】男性员工：120×60%=72人，女性员工：120-72=48人。已婚女性员工：48×75%=36人。验证：已婚女性占总人数比例36÷120=30%，符合题意。已婚员工总人数：120×30%=36人（仅已婚女性），则男性员工中未婚：72人，女性员工中未婚：48-36=12人。未婚员工总数：72+12=84人。20.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过...使..."造成主语残缺；C项不合逻辑，"防止"与"不再"双重否定表肯定，语意错误；D项关联词语使用不当，"学习刻苦"与"掌握方法"不存在递进关系，应用并列关系；B项表述规范，没有语病。21.【参考答案】C【解析】设原来女员工人数为x人，则男员工人数为2x人。由题意可知：x+2x=120，解得x=40，即原来女员工40人，男员工80人。设后来招聘了y名女员工，则80=1.5×(40+y)，解得y=20人。22.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，"通过"和"使"不能连用；B项搭配不当，"端正"不能和"方法"搭配；C项主宾搭配不当，"公园"不是"季节"；D项表述正确，无语病。23.【参考答案】C【解析】男性员工：120×3/5=72人，女性员工：120-72=48人。设已婚女性为x人，则未婚女性为48-x人。根据题意x-(48-x)=20，解得x=34，未婚女性14人。男性中已婚未婚各占一半，未婚男性36人。总未婚员工：14+36=50人，但需重新计算已婚女性人数。已婚女性32人，未婚女性16人，差值16人不符。实际已婚女性34人，未婚14人，差20人正确。男性未婚仍为36人，总计50人，需要重新验证计算过程。24.【参考答案】C【解析】第一空强调发现问题的敏锐性，"洞察力"比"观察力"更深层；第二空处理复杂问题需"分析"能力，"分析"比"组织"更契合条理化处理问题；第三空强调执行决策的坚决性，"坚定"比"果断"更适合修饰执行力。25.【参考答案】B【解析】先计算男性员工人数：120×60%=72人。再计算男性本科以上学历人数：72×70%=50.4人，约为50人。因此答案为B。26.【参考答案】B【解析】A项"半途而废"是贬义词，不能说"精神可嘉"；B项"迎难而上"指面对困难积极进取，"望而却步"指遇到困难退缩，使用恰当；C项"沾沾自喜"是贬义词，成绩不理想不能高兴；D项"言简意赅"是褒义词，形容说话简明扼要，不会让人"一头雾水"。因此答案为B。27.【参考答案】A【解析】男性员工：120×60%=72人，女性员工：120-72=48人。设未婚女性员工为x人，则已婚女性员工为48-x人。根据题意：(48-x)-x=30，解得x=9。但需验证：已婚女性占女性总数75%，即48×75%=36人，未婚女性为48-36=12人，已婚比未婚多36-12=24人，与题意不符。重新计算：设未婚女性x人，已婚女性x+30人，x+(x+30)=48，得x=9，但9+30=39≠36，故应为x=15。28.【参考答案】B【解析】第一空需要填入表示"没有主见、盲目跟风"的词语，"人云亦云"指没有主见，别人怎么说就怎么说，符合语境。"随波逐流"虽也有此意，但更侧重于随大流。"见风使舵"含贬义，指立场不坚定。"随心所欲"指按自己的意愿行事，不符合语境。第二空需要填入表示"深入理解、敏锐察觉"的词语，"洞察"比"观察""了解""认识"更深入，更符合"敏锐"的修饰要求。29.【参考答案】B【解析】使用容斥原理计算。总人数=A+B+C-A∩B-A∩C-B∩C+A∩B∩C=40+50+60-15-20-25+8=150-60+8=98+8=106+6=112人。因此答案为B。30.【参考答案】A【解析】第一空需要填入表示陈旧学习观念的词语，"固步自封"指安于现状，不求进步，符合语境；"墨守成规"虽也有守旧之意，但更强调拘泥于老方法。第二空对应"持续学习"，"终身学习"是固定搭配，指贯穿人一生的学习理念。B项"阶段性"与"持续"矛盾，C项"临时"不符合语境，D项"踌躇满志"表意不符。31.【参考答案】D【解析】A项正确，太阳能、风能、地热能都具有可再生特性；B项正确，氢气燃烧只产生水，无污染；C项正确，核燃料是有限的，属于不可再生能源；D项错误，生物质能利用过程中植物光合作用吸收的二氧化碳与燃烧释放的二氧化碳基本平衡，整体上不会增加碳排放，属于低碳能源。32.【参考答案】A【解析】这句话强调任何远大目标的实现都需要从当下做起，从点滴积累开始。千里之行代表质的变化和远大目标，始于足下代表量的积累过程，体现了量变是质变的必要准备和前提条件的哲学原理。其他选项虽然也是重要哲学原理，但与此句寓意不符。33.【参考答案】C【解析】设乙部门有x人，则甲部门有(x+20)人，丙部门有2x人。根据题意：x+(x+20)+2x=120，解得4x+20=120，4x=100，x=25。因此丙部门有2×25=50人。答案为C。34.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，应删去"通过"或"使"；C项句式杂糅，应改为"他被评为优秀员工的原因是工作表现突出"或"他被评为优秀员工是因为工作表现突出"；D项"看到鸟鸣"搭配不当。B项表述规范，没有语病。35.【参考答案】D【解析】设原来三个部门人数分别为3x、4x、5x人。根据题意：3x+12=4x-8=5x，解得x=18。原来总人数为3x+4x+5x=12x=12×9=108人。36.【参考答案】B【解析】A项缺少主语，"通过"和"使"不能同时使用；C项语序不当，应为"发现并克服"；D项主客体颠倒，应为"我对这部电影很感兴趣"。B项表述正确，递进关系使用恰当。37.【参考答案】B【解析】根据工作量=人数×天数的原理，总工作量为10×15=150人天。当只有6名员工时，所需天数为150÷6=25天。38.【参考答案】D【解析】A项缺少主语，去掉"使"字；B项搭配不当，"发扬"与"传统"搭配，"学习"与"精神"搭配；C项否定不当，"防止"与"不再"双重否定表肯定，应去掉"不"字；D项表述正确无误。39.【参考答案】C【解析】原来男员工人数为120×3/5=72人，女员工为120-72=48人。设后来招入x名女员工，则有72:(48+x)=3:4，即72×4=3×(48+x)，解得x=30。40.【参考答案】C【解析】A项缺少主语，应去掉"通过"或"使"；B项语序不当，应为"发现并改正"；D项否定不当，"避免不再发生"是双重否定，与原意相反；C项表述正确，没有语病。41.【参考答案】B【解析】第1年投入：1200×30%=360万元；第2年投入：360×(1+20%)=432万元；第3年投入：1200-360-432=408万元。计算有误，重新验证：第2年投入应为360×1.2=432万元，总计360+432=792万元，第3年投入1200-792=408万元。正确答