工贸企业新员工安全意识提升与行为规范考核（2024年1月）

工贸企业新员工安全意识提升与行为规范考核（2024年1月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.在工贸企业中，以下哪项不属于新员工入职前的安全培训内容？

A.安全生产法律法规

B.企业安全生产规章制度

C.员工个人卫生习惯

D.事故案例分析

2.新员工在进入工作场所前，应首先了解和熟悉的是：

A.工作岗位的操作流程

B.企业内部通讯录

C.员工食堂的位置

D.安全通道的分布

3.以下哪项行为不属于正确佩戴个人防护用品？

A.高处作业时必须佩戴安全帽

B.进入有有害气体区域前必须佩戴防毒面具

C.操作机械设备时可以不戴手套

D.使用电动工具时必须佩戴绝缘手套

4.以下哪种情况属于紧急情况下的疏散逃生？

A.工作区域出现轻微异味

B.工作场所发生轻微火灾

C.工作场所设备轻微故障

D.工作场所突然停电

5.在进行设备操作前，必须先检查的是：

A.设备外观是否完好

B.操作按钮是否灵敏

C.设备是否已经过检修

D.操作手册是否齐全

6.以下哪项不属于安全生产“三同时”原则？

A.设计

B.施工

C.装修

D.投产

7.在发生工伤事故后，首先应做的处理是：

A.立即组织抢救伤员

B.保护现场，避免事故扩大

C.立即上报上级领导

D.等待专业救援人员到来

8.以下哪种情况可能导致触电事故？

A.电器设备接地良好

B.使用绝缘手套操作电器

C.电器设备出现漏电现象

D.电器设备使用年限较长但未出现故障

9.在进行有限空间作业前，必须进行以下哪项工作？

A.通风换气

B.设备检查

C.个人防护

D.人员培训

10.以下哪项不属于安全生产“五要素”？

A.人

B.机

C.料

D.法

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业新员工的安全培训可以在入职后进行，无需在入职前完成。（）

2.新员工在进入生产区域前，必须先通过安全知识考试。（）

3.工作场所内的安全标志可以随意涂改或移除。（）

4.在紧急情况下，员工应当优先考虑个人利益，尽快逃离现场。（）

5.使用电器设备时，如果发现绝缘损坏，可以继续使用，但需注意安全。（）

6.所有员工都有权对工作场所的安全隐患提出批评和建议。（）

7.在进行高空作业时，安全带只需要系在腰部即可。（）

8.工作场所的消防器材应该定期检查，确保其处于良好状态。（）

9.员工在发生事故后，应立即停止工作，等待调查结果出来后再继续。（）

10.工作场所的急救箱可以随意移动或更换位置。（）

11.在进行化学品操作时，不需要佩戴防护手套和护目镜。（）

12.新员工在培训期间，可以不参与实际操作，以免发生意外。（）

13.工作场所的应急预案应定期进行演练，以确保员工熟悉应急程序。（）

14.员工在发现设备存在安全隐患时，应立即上报给上级领导，但无需立即停止使用设备。（）

15.工贸企业的安全培训内容应包括心理健康教育和压力管理。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.工贸企业新员工安全培训的主要内容应包括哪些方面？

A.安全生产法律法规

B.企业安全生产规章制度

C.个人防护用品的正确使用方法

D.紧急疏散和逃生技能

E.常见事故案例分析

2.以下哪些行为属于违反操作规程？

A.不按照规定佩戴个人防护用品

B.在设备运行中擅自调整设备参数

C.在非指定区域吸烟

D.操作设备时接打电话

E.在高处作业时使用不牢固的梯子

3.在进行有限空间作业时，以下哪些措施是必要的？

A.通风换气

B.设备检测

C.佩戴适当的防护装备

D.设置监护人

E.作业前进行安全培训

4.以下哪些情况可能引发火灾？

A.电器设备长时间过载运行

B.化学品存放不当

C.工作场所内吸烟

D.员工未按照规定使用火源

E.消防设施损坏

5.工贸企业应如何提高新员工的安全意识？

A.定期组织安全培训

B.加强现场安全巡查

C.建立安全奖励制度

D.开展安全知识竞赛

E.鼓励员工提出安全建议

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业新员工安全意识提升的重要性，并列举至少两点提升新员工安全意识的具体措施。

2.在实际工作中，如何确保新员工能够正确理解和遵守企业的安全规章制度？请列举至少三种方法来帮助新员工养成良好的安全行为习惯。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

某工贸企业新员工小王在入职后，参加了一次关于安全操作规程的培训。培训中，安全负责人详细讲解了设备操作的安全注意事项，并强调了个人防护用品的重要性。然而，在实际工作中，小王由于对操作规程理解不够深入，且存在侥幸心理，未按照培训要求佩戴个人防护用品。在一次操作设备时，由于设备故障，小王的手指不幸被卷入设备，造成严重伤害。

请根据以上案例分析，回答以下问题：

1.小王在此次事故中违反了哪些安全操作规程？

2.企业应如何改进安全培训和工作指导，以避免类似事故的发生？

3.对于新员工的安全意识提升，企业可以从哪些方面加强管理？

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.C.员工个人卫生习惯

2.A.工作岗位的操作流程

3.C.操作机械设备时可以不戴手套

4.B.工作场所发生轻微火灾

5.A.设备外观是否完好

6.C.装修

7.A.立即组织抢救伤员

8.C.电器设备出现漏电现象

9.A.通风换气

10.D.工贸企业的安全培训内容应包括心理健康教育和压力管理。

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.×工贸企业新员工的安全培训必须在新员工入职前完成，以确保其具备基本的安全意识和知识。

2.√新员工在进入生产区域前，必须通过安全知识考试，以验证其对安全知识的掌握程度。

3.×工作场所内的安全标志不得随意涂改或移除，以确保其在紧急情况下能够发挥指示作用。

4.×在紧急情况下，员工应首先确保自身和他人的安全，然后尽快逃离现场。

5.×使用电器设备时，发现绝缘损坏应立即停止使用，并报告维修人员进行处理。

6.√所有员工都有权对工作场所的安全隐患提出批评和建议，这是保障安全生产的必要环节。

7.×在进行高空作业时，安全带不仅需要系在腰部，还需高挂低用，确保双肩承担安全带的重量。

8.√工作场所的消防器材应定期检查，确保其处于良好状态，以便在紧急情况下能够有效使用。

9.×发生工伤事故后，应立即停止工作，保护现场，并及时上报，以便组织抢救和处理。

10.×工作场所的急救箱不得随意移动或更换位置，应保持其原位，以便在紧急情况下快速取用。

11.×在进行化学品操作时，必须佩戴适当的防护手套和护目镜，以防止化学物质对人体造成伤害。

12.×新员工在培训期间，应参与实际操作，以加深对安全操作规程的理解和掌握。

13.√工贸企业的应急预案应定期进行演练，以确保员工熟悉应急程序，提高应急处置能力。

14.×员工在发现设备存在安全隐患时，应立即上报，并采取措施避免使用或停止使用，同时等待处理。

15.×工贸企业的安全培训内容虽然可以包括心理健康教育和压力管理，但主要应围绕安全生产和安全知识进行。

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.安全生产法律法规

B.企业安全生产规章制度

C.个人防护用品的正确使用方法

D.紧急疏散和逃生技能

E.常见事故案例分析

2.A.不按照规定佩戴个人防护用品

B.在设备运行中擅自调整设备参数

C.在非指定区域吸烟

D.操作设备时接打电话

E.在高处作业时使用不牢固的梯子

3.A.通风换气

B.设备检测

C.佩戴适当的防护装备

D.设置监护人

E.作业前进行安全培训

4.A.电器设备长时间过载运行

B.化学品存放不当

C.工作场所内吸烟

D.员工未按照规定使用火源

E.消防设施损坏

5.A.定期组织安全培训

B.加强现场安全巡查

C.建立安全奖励制度

D.开展安全知识竞赛

E.鼓励员工提出安全建议

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.工贸企业新员工安全意识提升的重要性：

预防事故：新员工的安全意识直接关系到生产过程中的安全，提升安全意识可以有效预防事故发生。

保障生命：安全生产是保障员工生命安全的重要措施，新员工的安全意识提升有助于减少事故对员工生命健康的威胁。

提高生产效率：安全的生产环境有助于提高员工的工作积极性和效率，避免因事故导致的停工和损失。

具体措施：

完善安全培训体系：确保新员工在入职前接受全面的安全培训，包括理论知识、实践操作和案例分析。

强化安全规章制度：通过规章制度明确安全操作规范，使新员工在日常工作中形成良好的安全习惯。

定期安全检查：定期对工作场所进行安全检查，及时发现并消除安全隐患。

安全文化建设：营造浓厚的安全文化氛围，使安全意识深入人心。

2.确保新员工正确理解和遵守安全规章制度的措施：

强化培训效果：通过多种形式的安全培训，确保新员工对安全规章制度有深入的理解。

实施现场指导：安排经验丰富的老员工对新员工进行现场指导，帮助其掌握安全操作技能。

定期考核评估：对新员工的安全知识和行为进行定期考核，确保其达到安全要求。

建立激励机制：对遵守安全规章制度的员工给予奖励，激励其他员工学习。

加强现场监督：安全管理人员应加强对工作场所的监督，及时发现和纠正违规行为。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题答案：

1.小王在此次事故中违反了以下安全操作规程：

未按照规定佩戴个人防护用品，特别是在操作设备时未佩戴手套，导致手指被卷入设备。

未对设备进行充分的检查，没有意识到设备可能存在的故障，从而增加了发生事故的风险。

缺乏对操作规程的深入理解，没有意识到在设备运行中擅自调整设备参数可能带来的安全隐患。

2.企业应如何改进安全培训和工作指导，以避免类似事故的发生：

完善安全培训内容：确保培训内容涵盖最新的安全操作规程和事故预防措施，并强调个人防护的重要性。

强化培训效果：采用多种培训方式，如现场演