工贸企业新员工安全生产责任及法律法规知识考核（2024年6月）

工贸企业新员工安全生产责任及法律法规知识考核（2024年6月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不属于《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产责任主体？

A.企业负责人

B.职工代表

C.生产部门负责人

D.安全生产管理人员

2.根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位必须为从业人员提供符合下列哪项规定的劳动防护用品？

A.安全性

B.便捷性

C.经济性

D.以上都是

3.在工贸企业中，以下哪项行为违反了《中华人民共和国安全生产法》的规定？

A.定期进行安全生产教育和培训

B.未经安全培训合格的从业人员上岗作业

C.配备必要的安全防护设施

D.建立健全安全生产责任制度

4.以下哪项不是《中华人民共和国消防法》规定的消防安全责任？

A.单位消防安全责任人应当组织制定并实施消防安全制度和操作规程

B.任何单位和个人都有权对危害消防安全的违法行为进行举报和投诉

C.生产经营单位应当定期对消防设施进行检测、维修、保养

D.生产经营单位可以不设置消防安全组织

5.根据《中华人民共和国职业病防治法》，以下哪项不是职业病？

A.尘肺病

B.职业性中毒

C.白内障

D.精神病

6.在《中华人民共和国安全生产法》中，以下哪项是安全生产的第一责任人？

A.生产部门负责人

B.安全生产管理人员

C.企业负责人

D.职工代表

7.根据《中华人民共和国劳动法》，以下哪项是劳动者享有的安全生产权利？

A.获得安全生产教育和培训

B.获得劳动报酬

C.获得社会保险和福利

D.休息休假

8.在工贸企业中，以下哪项不是安全生产检查的主要内容？

A.安全生产责任制落实情况

B.事故隐患排查治理情况

C.劳动防护用品的配备和使用情况

D.职工的年龄和学历情况

9.根据《中华人民共和国安全生产法》，以下哪项不是事故隐患？

A.安全设施不齐全

B.作业场所存在有害气体

C.生产经营单位未设置安全生产管理机构

D.生产经营单位未进行安全生产教育和培训

10.在《中华人民共和国消防法》中，以下哪项不是火灾隐患？

A.消防通道不畅

B.消防设施损坏

C.生产经营单位未设置消防组织

D.职工不熟悉消防知识

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业新员工在上岗前必须接受安全生产教育和培训，并取得相应的资格证书。（）

2.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。（）

3.工贸企业可以不设置专职的安全生产管理人员。（）

4.《中华人民共和国安全生产法》规定，从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举和控告。（）

5.工贸企业应当定期对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识。（）

6.任何单位和个人不得拒绝、阻碍对安全生产违法行为的举报和投诉。（）

7.工贸企业应当建立健全事故隐患排查治理制度，及时发现和消除事故隐患。（）

8.工贸企业可以不进行事故隐患排查，因为事故总是无法避免的。（）

9.《中华人民共和国消防法》规定，任何单位和个人都有权对危害消防安全的违法行为进行举报和投诉。（）

10.工贸企业应当对职工进行消防安全教育和培训，提高职工的消防安全意识和自防自救能力。（）

11.职业病防治工作由企业自行负责，无需政府监管。（）

12.工贸企业应当为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。（）

13.工贸企业可以不进行安全检查，因为安全检查是形式主义的体现。（）

14.《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位发生生产安全事故后，事故发生单位应当立即启动应急预案，采取有效措施组织抢救，防止事故扩大。（）

15.工贸企业应当建立健全安全生产责任制度，明确各岗位的安全生产责任。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.以下哪些是《中华人民共和国安全生产法》规定的生产经营单位的安全生产责任？

A.建立健全安全生产责任制

B.定期进行安全生产教育和培训

C.设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员

D.配备必要的安全防护设施

E.制定事故应急救援预案

2.工贸企业新员工在安全生产教育和培训中，应掌握以下哪些基本知识？

A.安全生产法律法规

B.企业的安全生产规章制度

C.本职工作的安全操作规程

D.事故应急救援措施

E.个人安全防护用品的使用方法

3.以下哪些行为属于违反《中华人民共和国消防法》的行为？

A.在消防通道堆放杂物

B.隐瞒火灾隐患

C.未按照规定设置消防设施

D.违反消防安全操作规程

E.使用明火作业时未采取安全措施

4.根据《中华人民共和国职业病防治法》，以下哪些措施是用人单位应当采取的？

A.为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品

B.对从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查

C.对职业病危害严重的作业岗位进行定期检测

D.建立职业病危害监测档案

E.对劳动者进行职业健康教育和培训

5.以下哪些是工贸企业新员工在安全生产中应遵守的基本原则？

A.安全第一，预防为主

B.严格遵守操作规程

C.主动报告安全隐患

D.不冒险蛮干

E.互帮互助，共同维护安全生产

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业新员工在入职时应接受的安全生产教育和培训内容，以及这些教育和培训的重要性。

2.针对工贸企业新员工，请列举至少三项预防事故的具体措施，并解释为什么这些措施对于保障员工安全和提高企业整体安全生产水平至关重要。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例背景：

某工贸企业新员工小王在第一天上班时，由于对工作场所的安全生产规章制度不熟悉，未经安全培训即上岗操作一台新购置的机械设备。在操作过程中，小王违反了操作规程，导致设备故障，进而引发了一起小范围的火灾。幸运的是，火灾被及时扑灭，没有造成人员伤亡。

案例分析题：

1.请分析小王在此次事故中存在的安全隐患和违规操作行为。

2.根据安全生产法律法规，企业应如何处理此类事故，包括对责任人的处理和对事故的后续调查？

3.针对此次事故，企业应采取哪些措施来防止类似事故的再次发生？

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.B.职工代表

2.A.安全性

3.B.未经安全培训合格的从业人员上岗作业

4.D.生产经营单位可以不设置消防安全组织

5.D.精神病

6.C.企业负责人

7.A.获得安全生产教育和培训

8.D.职工的年龄和学历情况

9.D.生产经营单位未进行安全生产教育和培训

10.D.职工不熟悉消防知识

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.√

3.×

4.√

5.√

6.√

7.√

8.×

9.√

10.√

11.×

12.√

13.×

14.√

15.√

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.ABCDE

2.ABCDE

3.ABCDE

4.ABCDE

5.ABCDE

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

工贸企业新员工在入职时应接受的安全生产教育和培训内容通常包括：

国家和地方的安全生产法律法规及政策要求；

企业安全生产规章制度和操作规程；

企业安全生产文化、价值观和安全理念；

事故案例分析，特别是与员工工作相关的案例；

常见危险源识别和风险控制措施；

应急预案和逃生自救知识；

个人安全防护用品的正确使用方法。

这些教育和培训的重要性体现在：

提高员工的安全意识，使员工认识到安全生产的重要性；

帮助员工掌握必要的安全知识和技能，减少人为错误；

预防事故发生，保障员工的生命安全和身体健康；

促进企业安全生产水平的整体提升。

2.答案：

针对工贸企业新员工，预防事故的具体措施包括：

严格遵守操作规程，不擅自改变设备设置或操作流程；

定期进行安全检查，及时发现并报告安全隐患；

正确佩戴和使用个人防护用品；

接受安全生产教育和培训，提高安全意识和应急处理能力；

遵守消防安全规定，不使用明火作业时采取必要的安全措施；

在紧急情况下，能够迅速、正确地使用应急设备进行自救和互救。

这些措施的重要性在于：

避免因操作不当或安全意识不足导致的意外伤害；

通过预防措施减少事故发生的可能性，保障员工的生命安全和身体健康；

提高企业的安全生产管理水平，降低事故损失和风险。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

1.答案：

小王在此次事故中存在的安全隐患和违规操作行为包括：

未接受安全生产教育和培训，对设备操作规程不熟悉；

未经安全培训即上岗操作新设备，违反了安全生产法规；

违反操作规程，可能是由于操作不当导致设备故障；

可能未意识到操作不当可能引发火灾风险。

2.答案：

根据安全生产法律法规，企业应采取以下措施处理此类事故：

立即组织调查，查明事故原因和责任；

对事故责任人进行严肃处理，包括但不限于警告、罚款、停职或解雇；

对事故暴露出的安全隐患进行整改，防止类似事故再次发生；

对所有员工进行安全生产教育和培训，强化安全意识；

根据事故调查结果，完善应急预案和应急响应机制；

对事故进行通报，对员工进行警示教育。

3.答案：

针对此次事故，企业应采取以下措施防止类似事故的再次发