下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
工伤协议书模板甲方(用人单位):名称:法定代表人:地址:联系电话:乙方(劳动者):姓名:性别:身份证号:地址:联系电话:鉴于乙方在为甲方工作期间发生工伤事故,为妥善解决乙方工伤事宜,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,达成如下协议:一、工伤事故基本情况乙方于年月日在甲方(工作地点)从事(工作内容)时,因(事故原因)发生工伤事故,导致乙方(具体受伤部位及伤情)。乙方受伤后,被送往医院进行治疗,共住院天,于年月日出院。二、工伤认定及劳动能力鉴定情况1.甲方已按照规定为乙方申请工伤认定,乙方的工伤认定结论为(认定结果)。2.乙方的劳动能力鉴定结论为(鉴定等级),停工留薪期为个月,自年月日至年月日。三、双方权利义务(一)甲方权利义务1.权利有权要求乙方提供与工伤事故相关的证明材料,如病历、诊断证明、工伤认定决定书等。有权对乙方的工伤情况进行核实和调查。2.义务按照法律法规的规定和本协议的约定,向乙方支付工伤待遇费用。协助乙方办理工伤认定、劳动能力鉴定等相关手续。为乙方提供必要的工作便利和条件,保障乙方在工伤治疗期间的合法权益。(二)乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照法律法规的规定和本协议的约定,支付工伤待遇费用。有权享受法律法规规定的工伤医疗待遇、停工留薪期待遇、伤残待遇等。2.义务如实向甲方陈述工伤事故发生的经过和原因,提供真实有效的证明材料。积极配合甲方办理工伤认定、劳动能力鉴定等相关手续。接受甲方的管理和安排,按照甲方的要求进行治疗和康复。在工伤治疗期间,遵守医院的规章制度,听从医护人员的安排。四、工伤待遇及支付方式(一)工伤医疗待遇1.甲方已为乙方支付了工伤治疗期间的医疗费用共计元,该费用包括挂号费、检查费、治疗费、药费、住院费等。2.乙方后续因工伤需要继续治疗的,甲方应按照法律法规的规定和本协议的约定,承担相应的医疗费用。(二)停工留薪期待遇1.甲方按照乙方受伤前月工资标准元/月,向乙方支付停工留薪期工资,共计元。停工留薪期工资支付时间为年月日至年月日。2.乙方在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由甲方按月支付。(三)伤残待遇1.根据乙方的劳动能力鉴定结论,甲方应向乙方支付一次性伤残补助金,标准为个月的本人工资,共计元。2.如乙方与甲方解除或者终止劳动关系,甲方还应向乙方支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金标准为个月的本人工资,一次性伤残就业补助金标准为个月的本人工资,两项共计元。(四)支付方式1.甲方应在本协议签订后的个工作日内,将工伤医疗待遇费用、停工留薪期工资一次性支付给乙方。2.甲方应在乙方与甲方解除或者终止劳动关系后的个工作日内,将一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金一次性支付给乙方。3.乙方指定的收款账户为:开户银行:账户名称:账号:五、违约责任1.若甲方未按照本协议的约定按时足额支付工伤待遇费用,每逾期一日,应按照未支付金额的%向乙方支付违约金。2.若乙方违反本协议的约定,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。3.任何一方违反本协议的约定,导致对方产生额外费用支出的,违约方应承担相应的赔偿责任。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(盖章):法定代表人(签字):签订日期:年月日乙方(签字):签订日期:年月日以上工伤协议书模板
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年大学物联网工程(物联网系统研发)试题及答案
- 蓝黄色极简风格演示
- 《少有人走的路》读书感悟主题班会课件
- 制药线上培训课件
- 工程安全员培训资料课件
- 房颤消融医疗纠纷防范策略
- 幼儿园安全事故应急处置预案(7篇)
- 企业数据安全评估协议
- 送货上门服务章程
- 人工智能应用开发合同协议
- 儿科泌尿系感染的护理
- 上海电机学院计算机C语言专升本题库及答案
- 23秋国家开放大学《液压气动技术》形考任务1-3参考答案
- 医院信息系统操作权限分级管理制度
- 颈部肿块课件
- GB/T 17215.321-2008交流电测量设备特殊要求第21部分:静止式有功电能表(1级和2级)
- 考查课程考核方案
- 2023年郑州公用事业投资发展集团有限公司招聘笔试模拟试题及答案解析
- 西南财经大学财政学讲义
- 内蒙古乡镇卫生院街道社区卫生服务中心地址医疗机构名单1598家
- 湖北省黄石市各县区乡镇行政村村庄村名居民村民委员会明细
评论
0/150
提交评论