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文档简介

读懂就业协议书就业协议书解读甲方:[甲方姓名],身份证号码:[甲方身份证号],联系方式:[甲方电话]乙方:[乙方姓名],身份证号码:[乙方身份证号],联系方式:[乙方电话]鉴于就业协议书在劳动关系建立过程中的重要性,为了明确双方在就业协议书中的权利义务,保障双方的合法权益,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,达成如下协议:一、就业协议书的定义与范围就业协议书是毕业生与用人单位之间签订的,明确双方在就业过程中权利义务关系的书面协议。本协议所涉及的就业协议书包括但不限于毕业生与用人单位签订的纸质协议、电子协议等各种形式的协议文本。二、双方权利义务(一)甲方权利义务1.甲方有权要求乙方按照就业协议书约定的时间、地点和方式履行相关义务,并提供必要的协助。2.甲方应如实向乙方介绍用人单位的基本情况、工作岗位、工作地点、工作内容、劳动报酬、福利待遇等相关信息,不得隐瞒或虚假陈述。3.甲方应协助乙方办理就业协议书的签订、鉴证、备案等相关手续,并按照规定的时间和程序完成。4.甲方应在就业协议书签订后,及时将就业协议书送达用人单位,并跟踪用人单位的接收情况,确保就业协议书的有效执行。5.甲方应按照国家有关规定和就业协议书的约定,为乙方提供就业指导和服务,帮助乙方顺利就业。(二)乙方权利义务1.乙方有权要求甲方按照本协议约定履行相关义务,并提供必要的协助。2.乙方应如实向甲方提供个人基本信息、学习成绩、奖惩情况等相关资料,不得隐瞒或虚假陈述。3.乙方应按照就业协议书约定的时间、地点和方式与用人单位签订就业协议书,并按照用人单位的要求办理相关手续。4.乙方应按照就业协议书约定的内容履行义务,遵守用人单位的规章制度,认真完成工作任务。5.乙方应在就业协议书签订后,及时将就业协议书送达甲方,并告知甲方就业协议书的签订情况。6.乙方应按照国家有关规定和就业协议书的约定,按时足额缴纳社会保险费等相关费用。三、就业协议书的签订与变更(一)签订就业协议书应由毕业生与用人单位双方协商一致后签订。签订就业协议书时,双方应认真阅读就业协议书的条款,确保协议内容符合双方的真实意愿和法律法规的规定。就业协议书签订后,双方应各自留存一份原件,并妥善保管。(二)变更就业协议书签订后,如因不可抗力或其他特殊原因需要变更协议内容的,双方应协商一致,并签订书面变更协议。变更协议应明确变更的内容、原因、时间等相关事项,并由双方签字盖章确认。变更协议作为就业协议书的补充协议,与就业协议书具有同等法律效力。四、就业协议书的解除与终止(一)解除1.经双方协商一致,可以解除就业协议书。双方应签订书面解除协议,并明确解除的原因、时间等相关事项。2.因不可抗力或其他特殊原因导致就业协议书无法履行的,双方可以协商解除就业协议书。3.一方违反就业协议书约定的,另一方有权解除就业协议书,并要求违约方承担违约责任。(二)终止1.就业协议书约定的期限届满后,就业协议书自动终止。2.用人单位与毕业生签订劳动合同后,就业协议书自动终止。3.因不可抗力或其他特殊原因导致就业协议书无法履行的,就业协议书自动终止。五、违约责任(一)甲方违约责任1.甲方未按照本协议约定履行相关义务,给乙方造成损失的,应承担赔偿责任。2.甲方违反就业协议书约定,擅自变更协议内容或解除协议的,应承担违约责任,并按照协议约定向乙方支付违约金。3.甲方未按照规定的时间和程序办理就业协议书的签订、鉴证、备案等相关手续,给乙方造成损失的,应承担赔偿责任。(二)乙方违约责任1.乙方未按照本协议约定履行相关义务,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。2.乙方违反就业协议书约定,擅自变更协议内容或解除协议的,应承担违约责任,并按照协议约定向甲方支付违约金。3.乙方未按照就业协议书约定的时间、地点和方式与用人单位签订就业协议书,给甲方或用人单位造成损失的,应承担赔偿责任。4.乙方未按照就业协议书约定的内容履行义务,违反用人单位的规章制度,给用人单位造成损失的,应承担赔偿责任。六、争议解决本协议履行过程中如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。七、其他条款(一)保密条款双方应对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密、个人隐私等信息予以保密,未经对方书面同意,不得向任何第三方披露或使用。(二)通知条款双方在本协议履行过程中如有任何通知或其他事项需要告知对方的,应按照本协议约定的联系方式送达对方。如联系方式发生变更的,应及时通知对方。通知送达

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