离职时保密协议书补偿

离职时保密协议书补偿1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX科技有限公司（以下简称“甲方”），住所地位于中国北京市海淀区XX路XX号XX大厦X层X室。甲方为一家依法注册成立并有效存续的有限责任公司，经营范围涉及计算机软硬件开发、技术服务、技术咨询及相关产品的销售。甲方法定代表人为李明，持有中华人民共和国律师资格证，负责甲方的整体经营管理及法律事务决策。甲方联系方式包括但不限于公司官方邮箱：юридический@，以及公司总机电话：010-XXXXXXX。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：XX信息技术有限公司（以下简称“乙方”），住所地位于中国上海市浦东新区XX路XX号XX科技园区X号楼X层X室。乙方为一家依法注册成立并有效存续的有限责任公司，经营范围涉及信息技术服务、数据处理、网络安全解决方案及相关技术开发。乙方法定代表人为张华，持有中华人民共和国律师资格证，负责乙方的技术研发、市场拓展及客户服务。乙方联系方式包括但不限于公司官方邮箱：юридический@，以及公司总机电话：021-XXXXXXX。

###协议简介

甲方与乙方基于长期合作基础，于XXXX年XX月XX日签署《技术服务合作协议》（合同编号：XX-XXXX），约定由乙方为甲方提供为期三年的定制化数据安全解决方案及系统维护服务。合作期间，双方共同建立了基于商业秘密、技术秘密及客户信息的深度合作关系，涉及甲方的核心业务运营及未来发展战略规划。为明确双方在合作终止后的保密义务及权利义务，防止因劳动关系或合作关系解除引发的商业秘密泄露风险，甲方与乙方经友好协商，依据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国反不正当竞争法》及《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，本着平等自愿、诚实信用的原则，达成本保密协议。本协议作为《技术服务合作协议》的补充条款，旨在保障甲方商业秘密的持续安全，同时明确乙方的补偿权利，确保双方在合作关系结束后仍能维持长期稳定的信任基础。

本协议的签订基于双方对商业秘密保护的高度共识，甲方承诺向乙方支付相应补偿以换取乙方对保密义务的全面履行，双方均确认本协议内容为履行前期合作及未来潜在合作的必要前提。协议背景涉及甲方对乙方技术团队在系统开发过程中接触到的甲方内部数据（包括但不限于用户行为分析模型、算法参数、客户交易数据等）享有完全所有权及独占使用权，乙方在离职或合作终止后仍需承担相应的保密责任。为平衡双方利益，甲方同意在本协议框架内提供经济补偿，以激励乙方严格遵守保密义务，避免商业秘密因乙方个人行为（如跳槽、自行创业、泄露给第三方等）遭受损害。双方均确认，本协议的履行将直接影响双方后续业务合作的可能性及稳定性，任何一方违约均可能对自身商业利益造成不可弥补的损失。

本协议的签订同时考虑了双方在合作期间形成的特定信任关系，甲方对乙方技术团队的信赖程度直接影响其未来是否继续采购乙方服务或开展深度合作，而乙方对甲方商业秘密的保护能力则是其市场竞争力的重要体现。因此，本协议不仅是法律义务的约束，更是双方商业信誉的保障。协议内容涉及的具体保密事项、补偿标准、履行期限等条款将在后续章节中详细约定，但均以本协议简介所述原则为基础，确保协议的整体性与协调性。双方均同意，本协议作为整体协议不可分割的一部分，与《技术服务合作协议》共同构成双方权利义务的完整体系，任何一方均不得单方面变更或解除本协议内容，除非经双方书面同意。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的在于明确甲乙双方在终止或解除劳动关系或合作关系后，对于在合作期间接触、知悉或持有的甲方商业秘密及相关confidentialinformation（以下简称“保密信息”）的保密义务和责任，并通过约定补偿条款，保障甲方商业秘密的安全，同时激励乙方严格履行保密责任。本协议的范围包括但不限于：

1.甲方拥有的所有商业秘密，具体清单详见附件一《保密信息清单》（以下简称“保密清单”），该清单为双方确认的初始版本，甲方可根据实际情况进行补充或修订，并在修订后及时书面通知乙方，乙方应在收到通知后十日内确认；

2.乙方在为甲方提供服务或履行职责过程中，通过任何方式接触、知悉或持有的所有与甲方业务、技术、管理、财务、客户信息相关的非公开数据、技术方案、操作流程、算法模型、客户名单、营销策略等；

3.保密信息的载体形式，包括但不限于纸质文件、电子文档、数据库、软件代码、存储设备、口头告知、电子邮件、即时通讯记录等；

4.双方约定的保密期限及补偿支付条件，包括补偿金额、支付时间、支付方式等。本协议旨在通过法律约束和经济补偿机制，确保乙方在离职或合作终止后仍能有效控制保密信息，防止其被不当使用或泄露，从而维护甲方的合法权益，并为双方后续潜在合作奠定信任基础。

第二条定义

在本协议中，下列术语具有以下含义：

1.**商业秘密**：指不为公众所知悉、具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息、经营信息等，包括但不限于：技术方案、工艺流程、产品配方、客户名单、交易价格、营销策略、管理诀窍、财务数据、未公开的科研成果等。商业秘密以任何有形或无形方式存在，无论是否登记或备案；

2.**保密信息**：指所有属于商业秘密的信息，以及虽未达到商业秘密标准但属于甲方内部敏感信息，且根据本协议约定需承担保密义务的信息，具体范围包括但不限于本协议第一条所述内容；

3.**保密义务**：指乙方对保密信息承担的禁止泄露、禁止使用、妥善保管等法律责任，包括但不限于：不得以任何方式披露给任何第三方（除因履行本协议目的或法律规定外）、不得用于甲方以外的任何商业目的、离职后仍需按照本协议约定履行保密责任等；

4.**保密期限**：指乙方对保密信息承担保密义务的期限，根据保密信息的性质及本协议约定，分为长期保密（自接触保密信息之日起至该信息公开之日止）和固定期限保密（自本协议签署之日起至XXXX年XX月XX日止）；

5.**补偿**：指甲方根据本协议约定向乙方支付的经济报酬，用于补偿乙方因履行保密义务而受到的合理损失或限制，包括但不限于离职后的收入损失、竞业限制期间的经济补偿等；

6.**竞业限制**：指乙方在离职后一定期限内，不得直接或间接从事与甲方相同或类似业务，或为与甲方存在竞争关系的第三方提供有偿服务的行为，具体范围、期限及限制地域由双方另行约定或参照本协议相关条款执行。

第三条双方权利与义务

###1.甲方的权力与义务

（1）**权力**：

-甲方有权要求乙方签署本协议，并监督乙方履行保密义务，如发现乙方违反保密义务，甲方有权要求其立即停止违约行为，并可根据情况要求乙方承担违约责任；

-甲方有权根据业务需要，向乙方提供或更新保密清单，并要求乙方确认；如乙方发现保密信息存在泄露风险，甲方有义务及时采取措施防止损害扩大；

-甲方有权依据本协议约定，在乙方离职或合作终止后，按照约定标准向乙方支付补偿，并要求乙方提供必要的配合以核实补偿条件是否成就；

-甲方有权在本协议有效期内，对乙方履行保密义务的情况进行合理范围内的审计，乙方应予以配合，但甲方需提前三日通知并说明审计目的。

（2）**义务**：

-甲方应明确告知乙方保密信息的范围及保密要求，并在合作期间采取合理的保密措施，如设置访问权限、签订内部保密制度等，以降低乙方接触、泄露保密信息的风险；

-甲方应按照本协议约定，按时足额支付补偿，如因甲方原因导致补偿延迟支付，应向乙方说明理由，并赔偿相应的损失；

-甲方不得利用乙方在合作期间获取的信息，对乙方进行不正当竞争或损害乙方利益，并应避免要求乙方接触超出其工作职责范围的保密信息；

-如保密信息因甲方原因（如系统漏洞、管理疏忽等）导致泄露，甲方应承担相应责任，并采取措施修复漏洞，避免再次发生。

###2.乙方的权力与义务

（1）**权力**：

-乙方有权要求甲方按照本协议约定支付补偿，如甲方未按时支付，乙方有权催告并要求逾期利息；

-乙方有权获得甲方提供的保密清单及必要的保密培训，如发现清单内容与实际情况不符，乙方有权要求甲方补充或更正；

-如甲方要求乙方承担超出其工作职责范围的保密义务，乙方有权拒绝，并要求甲方提供明确的工作指令及合理的补偿；

-在竞业限制期限内，如乙方未获得甲方支付的竞业限制补偿，乙方有权解除竞业限制协议。

（2）**义务**：

-**保密信息的保护**：乙方应严格履行保密义务，采取不低于保护自身同等重要性保密信息的合理措施，确保保密信息不被泄露、不被滥用或非法转让。具体措施包括但不限于：

-未经甲方书面同意，不得复制、披露、转让保密信息，不得将保密信息用于甲方以外的任何目的；

-离职时，应将所有载有保密信息的载体（如U盘、硬盘、纸质文件等）全部返还给甲方，并确保个人存储设备中无任何保密信息残留；

-如乙方因工作需要将保密信息存储在个人设备上，应设置强密码、加密存储，并定期向甲方报备存储位置及安全措施；

-乙方离职后，仍需按照本协议约定履行保密义务，直至保密期限届满；

-如乙方知晓任何第三方可能接触或获取保密信息，应及时通知甲方，并协助甲方采取措施防止泄露。

-**补偿的申请与配合**：乙方应在离职前或离职后三十日内，根据本协议约定向甲方提交补偿申请，并如实提供离职证明、收入证明等材料。如甲方对补偿条件有异议，乙方应积极配合核查；

-**竞业限制的遵守**：如双方约定竞业限制条款，乙方应在竞业限制期限内遵守以下规定：

-不得直接或间接加入与甲方存在竞争关系的公司，或为该类公司提供咨询、服务、技术支持等；

-不得聘用甲方的离职员工或核心技术人员；

-不得以任何方式泄露甲方的客户资源、技术方案等核心商业秘密；

-竞业限制地域限于甲方主要业务区域（如全国范围或特定省份），竞业限制期限不超过二年。乙方应在竞业限制开始前获得甲方支付的竞业限制补偿，且补偿标准不低于当地最低工资标准的X倍；

-**离职后的报告义务**：乙方离职后，如发现任何第三方（包括前同事、合作伙伴等）泄露甲方的保密信息，应立即通知甲方，并协助甲方采取法律行动。如乙方因个人原因导致保密信息泄露，应承担全部责任。

-**权利的放弃**：乙方确认，本协议约定的保密义务和补偿条款为其与甲方建立合作关系及获取相关利益的基础，乙方通过签署本协议已充分了解并同意放弃其他任何抗辩权利（如部分国家/地区法律规定的竞业限制合法性抗辩等）。

双方均确认，上述权利与义务相互关联，任何一方未履行义务均可能导致协议失效或部分条款无法执行，因此应严格遵照执行。

第四条价格与支付条件

1.**补偿金额**：甲方同意向乙方支付离职保密补偿金，具体金额根据乙方离职时在甲方的工作年限、职位级别及接触保密信息的程度确定，具体标准如下：

-乙方在甲方工作满一年不满三年的，补偿金额为乙方离职前十二个月平均月工资的X倍；

-乙方在甲方工作满三年不满五年的，补偿金额为乙方离职前十二个月平均月工资的Y倍；

-乙方在甲方工作满五年及以上的，补偿金额为乙方离职前十二个月平均月工资的Z倍；

上述补偿金额为税前收入，甲方将根据国家税法规定代扣代缴个人所得税。

2.**支付时间**：

-如乙方离职属于正常退休、协商解除劳动合同等非过错情形，甲方应在乙方办妥离职手续并提交补偿申请后三十日内支付补偿金；

-如乙方离职属于过错情形（如严重违反甲方规章制度、泄露商业秘密等），甲方有权根据本协议约定扣减或拒绝支付补偿金；

-如双方约定竞业限制条款，甲方应在竞业限制协议生效前一次性支付全部竞业限制补偿，或按月支付，首期支付时间不得迟于竞业限制开始之日起十日内。

3.**支付方式**：甲方应通过银行转账方式将补偿金支付至乙方指定的以下银行账户：

开户行：XX银行XX支行

户名：张华

账号：622202XXXXXXXXXXXX

乙方应在收到补偿金后向甲方出具收款确认函。如乙方提供账户信息有误导致款项未能及时到账，责任由乙方承担。

4.**税费承担**：乙方应就其收到的补偿金自行承担所得税，甲方仅承担代扣代缴义务。

第五条履行期限

1.**保密期限**：

-对于涉及甲方核心技术、客户信息等核心商业秘密，保密期限为自乙方接触该保密信息之日起至信息公开之日止，即长期保密；

-对于一般性经营信息、管理信息等，保密期限为自本协议签署之日起五年，或自乙方离职之日起二年，以较晚者为准；

-竞业限制期限自乙方离职之日起二年，且竞业限制补偿已全部支付完毕。竞业限制地域限于甲方主要业务经营所在地（如北京市及全国范围），具体范围以双方书面约定为准。

2.**协议有效期**：本协议自双方签署之日起生效，直至所有保密义务履行完毕或法律规定终止时止。乙方离职后，仍需按照本协议约定履行保密义务。

3.**关键时间节点**：

-乙方离职申请提交日；

-乙方办妥离职手续并返回所有载有保密信息的资料及设备之日；

-甲方支付补偿金的截止日；

-竞业限制期限届满日。

双方应确保上述时间节点的准确记录，任何一方不得恶意拖延或阻碍对方履行义务。

第六条违约责任

1.**乙方的违约责任**：

乙方违反本协议约定的保密义务，无论出于故意或过失，均应承担以下违约责任：

(1)**违约金**：乙方若泄露、披露或擅自使用保密信息，应向甲方支付违约金人民币XX万元。该违约金为一次性支付，并在乙方收到违约金后立即停止违约行为。如违约行为造成甲方实际损失超过违约金数额，甲方有权进一步追偿。

(2)**损失赔偿**：除违约金外，乙方还应就因其违约行为给甲方造成的直接经济损失承担赔偿责任，包括但不限于：

-因信息泄露导致的合同客户流失损失；

-甲方为修复声誉、泄密事件而产生的合理费用（如律师费、费等）；

-竞业限制期间甲方因乙方违约行为遭受的市场份额损失或商业机会损失。

甲方有权要求乙方提供担保（如保证金、财产抵押等）以保障其索赔权利。如乙方在收到甲方索赔通知后三十日内未履行赔偿义务，甲方有权采取法律手段强制执行，包括但不限于申请法院强制划拨乙方存款、查封财产等。

(3)**竞业限制的解除**：若乙方严重违反保密义务或竞业限制规定（如主动加入竞争对手公司、恶意泄露核心商业秘密等），甲方有权单方面解除竞业限制协议，并要求乙方退还已支付的竞业限制补偿，且保留追究其违约责任的权利。

(4)**法律责任**：若乙方的违约行为构成犯罪（如侵犯商业秘密罪、不正当竞争罪等），应依法承担刑事责任，并继续承担民事赔偿责任。甲方保留追究其刑事责任及连带责任的权利。

2.**甲方的违约责任**：

甲方未按照本协议约定支付补偿金或竞业限制补偿，应按以下标准承担违约责任：

(1)**滞纳金**：甲方每延迟支付一日，应按未支付金额的万分之X向乙方支付滞纳金，直至支付完毕为止。

(2)**赔偿损失**：如因甲方延迟支付导致乙方无法正常安排就业或创业计划，甲方应赔偿乙方因此遭受的直接经济损失，包括但不限于误工费、机会成本损失等。

(3)**合同解除权**：若甲方恶意拖欠补偿金且情节严重，乙方有权单方面解除本协议，并要求甲方承担全部违约责任。

3.**证据与举证责任**：

双方均应妥善保存本协议履行过程中的相关证据（如沟通记录、补偿支付凭证、损失证明等）。如发生违约纠纷，守约方应承担举证责任，但违约方有相反证据的除外。甲方在追究乙方违约责任时，应提供充分证据证明其损失数额，否则法院或仲裁机构可能酌情调整赔偿标准。

4.**违约通知**：任何一方违约时，守约方应在知晓违约行为后七日内向违约方发出书面违约通知，要求其在合理期限内纠正违约行为。如违约方在收到通知后合理期限内仍未纠正，守约方可采取进一步法律行动。

5.**不可抗力免责**：因地震、战争、政府行为等不可抗力导致本协议无法履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方并采取措施减少损失。不可抗力影响消除后，应继续履行协议。双方均应积极配合提供不可抗力证明文件。

第七条不可抗力

1.**定义**：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于：自然灾害（如地震、台风、洪水、海啸等）、战争、恐怖袭击、政府行为（如法律变更、政策调整、禁令等）、流行病疫情、网络攻击或系统故障等。不可抗力应导致协议无法履行或部分无法履行。

2.**举证责任**：主张不可抗力的一方应自不可抗力发生之日起十日内，向对方提供不可抗力发生的时间、地点、事件及其影响的有效证明文件（如政府部门公告、新闻报道、财产损失评估报告等），否则应承担违约责任。

3.**责任免除**：因不可抗力导致本协议部分或全部无法履行的，受影响方不承担违约责任，但应及时通知对方，并采取合理措施防止损失扩大。双方应根据不可抗力的影响程度，协商决定是否延期履行、部分履行或解除协议。如不可抗力影响持续超过三十日，双方均有权单方面解除协议，并互不承担违约责任。

4.**协议终止**：不可抗力消除后，双方应恢复履行本协议。如不可抗力导致协议目的无法实现（如商业秘密已不可避免地公开），协议可终止，双方应返还已获得的财产，并就不可抗力造成的损失另行协商处理。

5.**不可免除的责任**：即使发生不可抗力，本协议中关于保密义务的条款仍应继续有效，乙方仍需承担保密责任，除非不可抗力直接导致保密信息不可避免地公开。甲方因不可抗力无法支付补偿金的，应自不可抗力消除后继续履行支付义务，并补足未支付部分。

第八条争议解决

1.**协商解决**：双方应本着友好协商的原则，首先通过书面或口头方式解决本协议履行过程中产生的任何争议或分歧。如协商达成一致，双方应签署书面补充协议确认，补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.**调解**：如协商不成，双方可共同选择第三方调解机构（如中国国际经济贸易仲裁委员会或地方性调解中心）进行调解。调解协议经双方签字盖章后具有约束力，调解不成的，可向有管辖权的仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

3.**仲裁**：本协议约定争议解决方式为仲裁的，双方应将争议提交中国国际经济贸易仲裁委员会（CIETAC），按照其仲裁规则进行仲裁。仲裁地点为甲方所在地（北京市），仲裁语言为中文。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力，仲裁费用由败诉方承担。

4.**诉讼**：如双方未约定仲裁或调解，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。如乙方为个人，管辖法院为甲方所在地（北京市）有管辖权的人民法院；如乙方为公司，管辖法院为乙方所在地或合同履行地（北京市）有管辖权的人民法院。诉讼过程中，双方应积极配合法院审理，并承担各自的法律费用。

5.**法律适用**：本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律（为本协议之目的，不包括香港、澳门特别行政区及台湾地区法律）。任何一方均不得援引其所在地法律的有利规定来规避本协议的强制性条款。双方在签订本协议前已充分了解并同意上述争议解决条款，并保证通过争议解决程序能够得到公正、有效的救济。

第九条其他条款

1.**通知方式**：本协议项下的所有通知、文件等均应通过书面形式（包括但不限于专人递送、挂号信、电子邮件、传真等）发送至本协议首部列明的地址或联系方式。任何一方变更联系方式，应提前十日书面通知对方。通过电子邮件发送的，发出时视为送达；通过专人递送的，签收日视为送达；通过挂号信发送的，寄出后十日视为送达。

2.**协议变更**：对本协议的任何修改或补充，均须经双方书面同意并签署补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。任何一方不得单方面变更本协议内容。

3.**完整协议**：本协议及其附件构成双方就本协议标的达成的完整协议，取代双