2025年大学大四（工商管理）企业创新管理综合测试试题及答案

2025年大学大四（工商管理）企业创新管理综合测试试题及答案

（考试时间：90分钟满分100分）班级______姓名______第I卷（选择题，共40分）（总共20题，每题2分，每题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的，请将正确答案填涂在答题卡相应位置。）1.企业创新管理的核心是A.技术创新B.制度创新C.思维创新D.产品创新答案：C2.以下不属于企业创新类型的是A.商业模式创新B.组织架构创新C.人员流动创新D.营销创新答案：C3.企业创新管理过程中，首要步骤是A.创意产生B.机会识别C.资源整合D.创新实施答案：B4.有利于激发企业创新的企业文化特点不包括A.鼓励冒险B.等级森严C.包容失败D.开放沟通答案：B5.企业创新资源配置的关键原则是A.平均分配B.按需分配C.重点突出D.随意配置答案：C6.以下哪项对企业创新绩效影响最大A.短期投入B.长期投入C.一次性投入D.间断性投入答案：B7.企业创新管理中，创新团队的组建应注重A.成员背景单一B.年龄层次一致C.专业互补D.学历相同答案：C8.企业创新的动力来源不包括A.市场竞争B.政府补贴C.企业愿景D.技术进步答案：B9.创新管理流程中，反馈环节的作用是A.可有可无B.纠正偏差C.增加工作量D.拖延时间答案：B10.企业制度创新的基础是A.法律法规B.企业传统C.领导意志D.行业惯例答案：A11.以下哪种创新能直接提升企业市场份额A.工艺创新B.管理创新C.服务创新D.文化创新答案：C12.企业创新管理中，风险管理的目的是A.消除风险B.降低风险损失C.忽视风险D.制造风险答案：B13.推动企业创新的外部因素主要是A.内部员工要求B.股东压力C.行业趋势D.企业利润目标答案：C14.企业创新文化建设的关键在于A.口号宣传B.领导重视C.全员参与D.形式主义答案：C15.创新管理体系的构建要考虑A.局部利益B.整体协同C.短期效益D.个人业绩答案：B16.企业创新管理中，知识管理的重点是A.知识积累B.知识传播C.知识应用D.以上都是答案：D17.影响企业创新速度的因素不包括A.决策流程B.资金实力C.企业文化D.员工性别答案：D18.企业创新成果转化的障碍不包括A.技术成熟度B.市场需求C.转化成本D.员工积极性答案：D19.企业创新战略制定要依据A.企业现状B.未来规划C.市场环境D.以上都是答案：D20.创新管理中，对创新人才的激励措施不包括A.物质奖励B.精神激励C.限制发展D.职业发展机会答案：C第II卷（非选择题，共60分）（总共3题，每题20分）21.简述企业创新管理的主要内容及相互关系。企业创新管理涵盖多个方面。包括创新战略制定，明确企业创新方向与目标；创新机会识别，从内外部环境中找寻创新切入点；创新资源配置，合理安排人力、物力、财力等资源；创新团队组建，汇聚不同专业人才；创新流程管理，确保创意到实施的高效运作；创新文化培育，营造利于创新的氛围；创新风险管理，降低创新过程中的不确定性；创新成果转化，将创新成果推向市场实现价值。这些内容相互关联，战略指引方向，机会识别是起点，资源配置是保障，团队是执行主体，流程确保有序，文化提供动力，风险防控护航，成果转化实现创新价值，共同构成企业创新管理的有机整体。22.结合实际案例分析企业商业模式创新的途径与效果。以共享单车为例。其商业模式创新途径在于整合线上线下资源。线上通过APP实现车辆定位、预约、计费等功能，线下投放大量单车供用户使用。打破了传统自行车租赁需定点取还车的局限。效果显著，极大方便了市民短距离出行，解决了出行“最后一公里”难题。同时，吸引大量用户，形成庞大市场规模。企业通过收取骑行费用、广告合作等盈利。但也面临车辆管理、停放秩序等问题，后期需不断优化商业模式以持续发展。23.材料：某企业一直以来专注传统制造业，产品市场份额逐渐下滑。新上任的领导决定推动企业创新转型。首先进行市场调研，发现消费者对智能化、个性化产品需求增长。于是企业加大研发投入，与科研机构合作开发智能化生产线，同时调整产品设计流程，推出个性化定制服务。经过一段时间努力，企业产品销量回升，利润增加，品牌知名度也有所提升。问题：请分析该企业创新转型成功的原因及对其他企业的启示。该企业创新转型成功原因如下：一是准确把握市场趋势，通过调研发现消费者新需求，为创新转型找准方向；二是加大研发投入，与科研机构合作提升技术实力，开发智能化生产线满足智能化