农业科技行业农技员技术支持与推广效果绩效考核表

农业科技行业农技员技术支持与推广效果绩效考核表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入周期考核维度指标名称权重目标值评分标准得分技术支持能力技术咨询解决率30%95%按实际解决技术咨询数量与总咨询数量的比例计分，每高1%加0.2分，最高不超过满分。技术方案质量优秀方案占比80%根据方案合理性、可行性及效果进行评分，优秀方案得满分，良好方案得80%，一般方案得50%。客户满意度90分以上通过客户问卷调查，分数越高得分越高，每高1分加0.1分，最高不超过满分。培训效果学员考核通过率90%根据培训后学员考核通过率计分，每高1%加0.2分，最高不超过满分。响应速度平均响应时间小于2小时根据问题响应速度计分，每提前1小时加0.1分，最高不超过满分。技术推广效果推广面积35%完成计划推广面积的120%按实际推广面积与计划推广面积的比例计分，每高1%加0.5分，最高不超过满分。推广作物成活率95%根据推广作物实际成活率计分，每高1%加0.3分，最高不超过满分。农户采纳率85%根据农户采纳技术推广方案的比例计分，每高1%加0.2分，最高不超过满分。增产增收效果平均增产率10%根据推广技术带来的平均增产率计分，每高1%加0.5分，最高不超过满分。推广成本控制实际推广成本低于预算的5%根据实际推广成本与预算的比例计分，每低1%加0.2分，最高不超过满分。沟通协作能力跨部门协作效率20%无重大协作延误根据与其他部门协作的及时性和有效性计分，无延误得满分，轻微延误扣5分，严重延误扣10分。团队协作贡献积极参与团队活动并贡献创新方案根据在团队活动中的参与度和贡献度计分，积极贡献创新方案得满分，一般参与得70分，消极参与得30分。客户沟通能力客户投诉率低于5%根据客户投诉率计分，每低1%加0.5分，最高不超过满分。信息传递准确性信息传递错误率低于2%根据信息传递的准确率计分，每低1%加0.5分，最高不超过满分。会议参与质量会议发言次数占比前20%根据在会议中的发言质量和次数计分，占比前20%得满分，占比前40%得70%，其他得30分。学习能力与创新能力新技术学习时间15%平均学习时间小于5天根据掌握新技术所需时间计分，每提前1天加0.2分，最高不超过满分。知识更新频率每年至少更新5项新技术知识根据每年更新的新技术知识数量计分，每多1项加0.2分，最高不超过满分。创新方案提出数量每年至少提出2项创新方案根据每年提出的创新方案数量计分，每多1项加0.3分，最高不超过满分。创新方案采纳率创新方案采纳率60%根据创新方案被采纳的比例计分，每高1%加0.2分，最高不超过满分。专利或成果转化至少获得1项专利或成果转化根据获得的专利或成果转化数量计分，每获得1项得满分，未获得得0分。本考核表用于评估农业科技行业农技员在技术支持与推广方面的综合表现。请根据实际工作情况填写各项指标数据，并结合评分标准进行评分。考核结果将作为绩效评估的重要依据。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：