延退留用协议书

延退留用协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于乙方在甲方处工作多年，积累了丰富的工作经验和专业知识，为充分发挥乙方的专业优势，经双方友好协商，就乙方延迟退休并继续留用事宜达成如下协议：一、协议背景与目的随着行业的发展和甲方业务的持续拓展，甲方希望继续借助乙方的专业能力和经验，确保各项工作的顺利进行。乙方基于对甲方的深厚感情以及自身职业发展的考虑，愿意在达到法定退休年龄后，延迟退休并继续为甲方提供服务。双方旨在通过本协议明确各自的权利义务，保障双方的合法权益，确保合作的顺利开展。二、标的物或服务具体描述1.工作内容乙方同意在延迟退休期间，继续按照甲方的工作安排，从事[具体工作岗位名称]相关工作。工作内容包括但不限于[详细列举主要工作职责和任务，如案件办理、法律咨询、合同审查、法律培训等]。乙方应充分运用其专业知识和技能经验，为甲方提供高质量的法律服务，确保甲方各项业务活动的合法性和合规性。2.工作时间与地点乙方的工作时间按照甲方的正常工作时间执行，即每周工作[X]天，每天工作[X]小时。工作地点为甲方指定的办公场所，即[详细地址]。乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，如有特殊情况需要请假或调整工作时间，应提前按照甲方规定的程序办理请假手续。3.工作成果交付乙方应按照甲方要求的时间和质量标准，完成各项工作任务，并及时将工作成果交付给甲方指定的人员。工作成果包括但不限于法律文件、报告、意见、建议等书面材料，以及通过口头汇报、会议讨论等形式提供的专业意见和解决方案。乙方交付的工作成果应符合法律法规的规定以及甲方的业务需求，确保不存在任何法律风险和瑕疵。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权根据业务需要，合理安排乙方的工作任务和工作时间，并对乙方的工作进行监督和指导。有权要求乙方按照本协议约定的工作内容、工作标准和工作时间完成工作任务，并对乙方的工作成果进行审核和验收。在乙方违反本协议约定时，有权根据相关法律法规和本协议的规定，追究乙方的违约责任。2.义务按照国家法律法规和本协议约定，按时足额向乙方支付劳动报酬及福利待遇。为乙方提供必要的工作条件和工作环境，包括但不限于办公设备、办公场地、业务资料等，确保乙方能够顺利开展工作。尊重乙方的劳动成果，不得擅自修改、使用或泄露乙方在工作过程中涉及的商业秘密、客户信息等机密内容。根据乙方的工作表现和贡献，为乙方提供必要的职业发展机会和培训资源，帮助乙方提升专业技能和综合素质。（二）乙方权利义务1.权利有权按照本协议约定，获得相应的劳动报酬及福利待遇。有权要求甲方按照国家法律法规和本协议约定，提供必要的工作条件和工作环境。在工作过程中，有权对甲方的工作安排提出合理的意见和建议，如甲方的工作安排违反法律法规或本协议约定，乙方有权拒绝执行，并及时向甲方提出书面异议。在符合法律法规和甲方规定的情况下，有权享受与甲方其他在职员工同等的职业发展机会和培训资源。2.义务遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，诚实守信，勤勉尽责地履行工作职责。不得利用甲方提供的工作条件从事与甲方利益相冲突或损害甲方利益的活动。按照本协议约定的工作内容、工作标准和工作时间，认真完成各项工作任务，并确保工作成果的质量和准确性。如因乙方自身原因导致工作延误或出现质量问题，乙方应承担相应的责任。保守甲方的商业秘密、客户信息等机密内容，不得向任何第三方泄露或使用甲方的机密信息谋取私利。在本协议终止或解除后，乙方仍应继续履行保密义务，直至相关信息不再具有保密性。不断提升自身的专业技能和综合素质，积极参加甲方组织的培训和学习活动，以适应甲方业务发展的需要。如乙方在工作过程中发现甲方存在违法违规行为或其他可能给甲方带来法律风险的情况，应及时向甲方报告，并提供相应的法律建议和解决方案。四、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬：乙方的月工资为人民币[X]元，工资发放时间为每月[具体日期]。甲方应将工资足额支付至乙方指定的银行账户。乙方在延迟退休期间，如因工作表现优秀或为甲方做出重大贡献，甲方将根据绩效考核结果给予额外的奖金或奖励。奖金或奖励的具体金额和发放方式由甲方根据实际情况确定。2.福利待遇乙方享受与甲方其他在职员工同等的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定福利待遇。甲方应按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金，并保障乙方享受相应的福利待遇。乙方在延迟退休期间，如因工作需要出差或加班，甲方应按照国家法律法规和甲方的相关规定，支付乙方相应的出差补贴和加班费用。五、保密条款1.保密信息范围本协议所称保密信息包括但不限于甲方的商业秘密、客户信息、业务数据、技术资料、财务信息以及其他任何涉及甲方利益或具有保密性的信息。无论这些信息是以书面形式、电子形式还是其他形式存在，均属于保密信息的范畴。2.保密义务乙方应严格遵守保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用甲方的保密信息。在本协议终止或解除后，乙方仍应继续履行保密义务，直至保密信息不再具有保密性。3.违约责任如乙方违反保密义务，导致甲方的保密信息泄露或被不当使用，乙方应承担由此给甲方造成的全部损失，包括但不限于直接经济损失、间接经济损失以及甲方为追究乙方违约责任而支付的合理费用（如律师费、诉讼费等）。同时，甲方有权根据法律法规的规定和本协议的约定，追究乙方的其他法律责任。六、知识产权归属1.乙方在为甲方工作过程中所产生的工作成果，包括但不限于法律文件、报告、意见、建议、发明创造、商标、著作权等知识产权，均归甲方所有。乙方应积极配合甲方办理相关知识产权的登记、注册等手续，并提供必要的协助和支持。2.乙方不得擅自将其在为甲方工作过程中所产生的知识产权转让、许可给任何第三方使用，也不得在未经甲方书面同意的情况下，将相关知识产权用于与甲方业务无关的其他用途。七、协议的变更、解除与终止1.协议变更本协议的任何变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。变更或补充协议作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。2.协议解除经双方协商一致，可以提前解除本协议。双方应签订书面解除协议，并按照协议约定办理相关手续。若乙方违反本协议约定，甲方有权提前解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。甲方解除本协议的通知应书面送达乙方，自乙方收到通知之日起，本协议即行解除。若甲方违反本协议约定，乙方有权提前解除本协议，并要求甲方承担相应的违约责任。乙方解除本协议的通知应书面送达甲方，自甲方收到通知之日起，本协议即行解除。3.协议终止本协议期满后，如双方未续签协议，则本协议自动终止。乙方达到法定退休年龄后，本协议自动终止。但在本协议终止前，双方应按照本协议约定履行各自的义务。如因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法继续履行，本协议可提前终止。双方应按照法律法规的规定和公平合理的原则，协商解决善后事宜。八、违约责任1.若甲方未按照本协议约定按时足额向乙方支付劳动报酬及福利待遇，或未按照本协议约定提供必要的工作条件和工作环境，甲方应承担违约责任。甲方应按照法律法规的规定和本协议约定，向乙方支付拖欠的劳动报酬及福利待遇，并赔偿乙方因此遭受的损失。2.若乙方未按照本协议约定履行工作职责，或违反本协议约定的保密义务、知识产权归属条款等，乙方应承担违约责任。乙方应按照法律法规的规定和本协议约定，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。违约金的具体金额由双方根据乙方违约行为的严重程度协商确定，但不得低于乙方因违约行为给甲方造成的直接经济损失。3.如一方违反本协议约定，导致另一方提起诉讼或仲裁等法律程序，违约方应承担对方为解决争议而支付的全部合理费用，包括但不限于律师费、诉讼费、仲裁费、差旅费等。九、争议解决本协议的签订、履行及解释均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院