提前用工协议书

提前用工协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方因业务发展需要，拟提前用工，乙方愿意在甲方工作，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，达成如下协议：一、协议期限本协议自年月日起至年月日止。协议期满后，双方如无异议，则自动延续年。二、工作内容和工作地点1.工作内容：乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作，具体工作内容为。2.工作地点：乙方工作地点为。甲方可根据工作需要及乙方工作表现，合理调整乙方的工作岗位、工作内容及工作地点，但应提前通知乙方。三、工作时间和休息休假1.工作时间：甲方实行工时制度。标准工时制，即每日工作小时，每周工作天，每周至少休息天。不定时工时制，乙方的工作时间根据甲方业务需要灵活安排，但甲方应确保乙方的休息休假权利。综合计算工时制，即以为周期，综合计算工作时间，平均日工作时间和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。甲方应按照国家法律法规及甲方内部规定，保障乙方的休息休假权益。四、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币元（大写元整）。工资发放时间为每月日。甲方如遇节假日或休息日，应提前至最近的工作日支付。2.甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。工资构成包括基本工资、绩效工资、加班工资等。其中基本工资占工资总额的%，绩效工资根据乙方的工作表现和业绩考核结果发放。3.甲方可根据乙方的工作表现、业绩考核结果及甲方经营状况等因素，调整乙方的工资待遇但应提前通知乙方。五、社会保险和福利待遇1.社会保险：甲方按照国家和地方政府的规定，为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险费用。乙方应积极配合甲方办理社会保险相关手续，并提供必要的个人信息。2.福利待遇：乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于住房补贴、交通补贴、餐饮补贴、节日福利、生日福利、培训机会等。具体福利待遇按照甲方内部规定执行。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.劳动保护：甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。劳动保护用品的种类、数量及发放标准按照国家和地方相关规定及甲方内部规定执行。2.劳动条件：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境，确保乙方能够正常开展工作。甲方应按照国家法律法规及相关行业标准，对工作场所进行安全检查和维护，及时消除安全隐患。3.职业危害防护：甲方对可能产生职业危害的岗位，应向乙方如实告知，并采取有效的职业危害防护措施。甲方应按照国家法律法规及相关行业标准，定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方的身体健康。七、双方权利和义务1.甲方权利义务:甲方有权根据工作需要及乙方工作表现，合理调整乙方的工作岗位、工作内容及工作地点。甲方有权按照本协议约定及甲方内部规定，对乙方进行考核和奖惩。甲方应按照本协议约定，按时足额支付乙方工资及各项福利待遇。甲方应按照国家法律法规及相关规定，为乙方缴纳社会保险费用，并提供必要的劳动保护用品和劳动条件。甲方应尊重乙方的人格尊严和劳动权利，不得歧视、虐待、侮辱乙方。甲方应按照国家法律法规及相关规定，保障乙方的休息休假权利，不得强迫乙方加班加点。如需乙方加班，应按照国家法律法规及甲方内部规定支付加班工资或安排调休。2.乙方权利义务：乙方有权按照本协议约定，获得劳动报酬、社会保险及福利待遇。乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业。乙方对危害生命安全和身体健康的劳动条件，有权提出批评、检举和控告。乙方应遵守国家法律法规及甲方内部规章制度，遵守职业道德，保守甲方商业秘密和工作机密。乙方应按照本协议约定及甲方要求，按时完成工作任务，提高工作质量。乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，不断提高自身业务素质和工作能力。乙方应服从甲方的工作安排，按照甲方指定的工作地点、工作时间和工作内容开展工作。八、保密条款1.保密范围：乙方在工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息、财务信息等均属于保密范围。2.保密期限：本协议履行期间及协议终止或解除后年内（最长不超过法定保密期限），乙方应严格履行保密义务。3.保密措施：乙方应采取合理措施保守甲方秘密，不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用甲方秘密。未经甲方书面同意，乙方不得将甲方秘密用于与甲方业务无关的任何目的。4.违约责任：如乙方违反保密条款，应向甲方支付违约金人民币元（大写元整），并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金数额的，乙方应继续赔偿甲方超出部分的损失。九、违约责任1.甲方违约责任：如甲方未按照本协议约定支付乙方工资及各项福利待遇，应按照应付金额的%向乙方支付违约金，并足额支付拖欠的工资及福利待遇。如甲方未按照国家法律法规及相关规定，为乙方缴纳社会保险费用，应按照国家法律法规及相关规定补缴社会保险费用，并按照补缴金额的%向乙方支付违约金。如甲方违反本协议约定的其他条款，给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。2.乙方违约责任：如乙方未按照本协议约定及甲方要求，按时完成工作任务或提高工作质量，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。如乙方违反本协议约定的保密条款，应按照本协议约定承担违约责任。如乙方违反本协议约定的其他条款，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。十、争议解决1.本协议的签订、履行、变更、解除及终止等事项，均适用中华人民共和国法律法规。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可向人民法院提起诉讼。十一、其他条款1.本